Naskah 1.

doc

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Muhammadiyah Bandung

Jl. Karapitan No. 143 (022) 7305155 Bandung 40262

Nomor : III.B-STIEM/031/1.a/XII/2013 12 Juni 2013

Perihal :Undangan

Kepada
Yth. : Bapak/Ibu Dosen
STIEMB
di
Bandung

Assalamu’alaikum Wr.Wb.

Sehubungan dengan akan dilaksanakannya Ujian Akhir Semester (UAS) pada

tanggal 1 s.d 15 Maret 2013, maka dengan ini kami bermaksud untuk mengadakan
rapat yang Insya Allah akan dilaksanakan pada :

Hari/Tanggal : Sabtu, 23 Februari 2012

Pukul : 10.00 s.d 12.00 WIB
Perihal : Tata cara dan tata tertib pelaksanaan Ujian Akhir
Semester (UAS) Semester Ganjil tahun 2013

Berkenaan dengan hal itu, kami mengharapkan Bapak/Ibu Dosen dapat hadir tepat
pada waktunya.

Atas perhatian dan bantuan Bapak/Ibu kami mengucapkan terima kasih.

Wassalamu’alaikum Wr.Wb.

Ketua,

Rifqi Ali Mubarok, S.Ag, M.Si

NIDN : 04-0303-7707

Ketentuan Proses (jangan di ketik) :

1. Margin Atas, Kiri, Kana n dan Bawah dibuat 3 cm
2. Diketik di atas kertas A4

1 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 2.docx

PERBEDAAN EVDO DAN HSDPA

EVDO (Evolution Data Only/Evolution Data Optimized)

E
VDO atau Evolution Data Only/Evolution Data Optimized adalah suatu standar untuk
transmisi data secara nirkabel komunikasi generasi ketiga atau yang dikenal dengan 3G,
berbeda dengan 3G pada GSM, EVDO diciptakan secara khusus hanya untuk CDMA dengan
menggunakan frekuensi radio. EVDO memiliki beberapa standar revisi, revisi di sini dimaksudkan
untuk terus mengembangkan EVDO secara lebih canggih tentu saja dalam hal kecepatan. Standar
revisinya dinamai secara alphabetical dimulai dari EVDO Rev.0 (nol), EVDO Rev.A, dan yang sedang
mengalami pengembangan yaitu EVDO Rev.B. Masing-masing standar revisi tersebut mempunyai
perbedaan pada kapasitas bandwith transmisinya atau kecepatan akses data yang disajikan.
Di sini EVDO menggunakan jaringan CDMA 2000 untuk menyediakan akses kepada perangkat
telekomunikasi jaringan bergerak dengan interface pada kecepatan 2,4 Mbps untuk EVDO Rev.0,
dan 3,1 Mbps untuk EVDO Rev.A, sementara untuk EVDO Rev.B masih belum diketahui berapa
kecepatan yang bisa dihasilkan oleh revisi ini, yang pasti tentunya kapasitas bandwith transmisinya
lebih unggul ketimbang dua EVDO sebelumnya.

HSDPA(High-Speed Downlink Packet Access)

H
igh-Speed Downlink Packet Access
(HSDPA) adalah sebuah protokol
telepon genggam dan kadangkala
disebut sebagai teknologi 3,5G.
HSDPA
merupakan evolusi dari standar W-CDMA dan
dirancang untuk meningkatkan kecepatan
transfer data 5x lebih tinggi. HSDPA
memdefinisikan sebuah saluran W-CDMa yang
baru, yaitu high-speed downlink shared
channel (HS-DSCH) yang cara operasinya
berbeda dengan saluran W-CDMA yang ada
sekarang.
W-CDMA adalah nama teknologi GSM
yang memungkinkan adanya teknologi 3G.
Tujuan HSDPA, tak lain, adalah untuk
meningkatkan kecepatan maksimal transfer
data, kualitas pelayanan, dan efisiensi.
HSDPA memungkinkan adanya layanan
video streaming, Internet akses yang cepat,
dan konferensi video. Lho, bukannya 3G saja
sudah bisa? Memang bisa, tapi 3G biasa cuma
berkecepatan 384 Kb/detiks.
Nah, HSDPA memungkinkan kecepatan data
maksimal 14 Mb/detik. Wow, kan? Dalam
kondisi prima, kecepatan HSDPA lebih baik
ketimbang koneksi internet kabel alias DSL
(Digital Subscriber Line).
Kecepatan yang seperti itu membuat
HSDPA menjadi teknologi tercepat di antara
seluruh teknologi jaringan bergerak
(mobile).Dengan kecepatan yang demikian,
mudah-mudahan, nonton televisi di ponsel,
telepon video, akses Internet, dan layanan
data lainnya bisa berjalan dengan mulus.
Layanan lain pun bisa dirasakan lebih nikmat.
Pelanggan bisa memperoleh waktu respons
lebih singkat, menunggu lebih sebentar, dan
menikmati kecepatan koneksi yang tinggi.
Mereka menggunakan ponsel mereka untuk
menelepon dan pada saat yang sama, mereka
bisa mengunduh data.*
* Kesimpulan : EVDO punya modem CDMA (3G nya
CDMA), HSDPA punya modem GSM

2 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 3.docx

Jaringan Komputer adalah sekelompok komputer otonom yang dihubungkan satu dengan
lainnya menggunakan protokol komunikasi sehingga dapat saling
berbagi data informasi, program- program, penggunaan bersama
perangkat keras dan memberi layanan komunikasi antar pemakai.

Model Hubungan
1. Peer to peer : semua komputer atau mesin yang terhubung memiliki
fungsi dan kedudukan yang sama.
2. Client Server : terdap at sebuah mesin atau lebih yang bertindak sebagai server dan yang lain
sebagai client.

Manfaat Jaringan Komputer

 Pertukaran Informasi
 Sarana Aplikasi Multiu ser
 Dapat dibentuk Datab ase
 Memudahkan perawat an Perangkat Lunak
 Menghemat biaya
 Meningkatkan keaman an

Sistem Jaringan

LAN MAN WAN

(Local Area Network) (Metro Area Network) (Wide Area Network)

Dibatasi area yang relatif kecil, Meliputi area yang lebih luas Jaringan yang lingkupnya sudah
umumnya dibatasi oleh area dari LAN, misalnya antar menggunakan sarana satelit
lingkungan seperti sebuah wilayah dalam satu propinsi. ataupun kabel bawah laut.
perkantoran di sebuah gedung,
atau sebuah sekolah, dan
biasanya tidak jauh dari 1km
persegi.

Contoh : jaringan beberapa Contoh : jaringan beberapa Contoh : keseluruhan jaringan

komputer dalam satu kantor kantor cabang sebuah Bank di sebuah Bank yang ada di
cabang sebuah Bank kota besar. Indonesia ataupun yang ada di
negara-negara lain.

3 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 4.docx

Pas
FORMULIR DATA CALON PEGAWAI Photo

Tanggal :
No Test :

I. IDENTITAS DIRI

Nama lengkap
Tempat dan tanggal lahir
No. Identitas Diri (KTP/SIM)
Usia saat ini ..........................tahun ........................ bulan
Pendidikan terakhir
Agama

Alamat sesuai KTP / KK

Nomor Telp Rumah dan HP

Nomor Telp yg dapat
dihubungi dalam keadaan
darurat
Alamat e mail
Tinggi badan …………………………..Cm Berat badan ………………………..Kg

II. DATA KELUARGA

Status *) : Belum Menikah Sudah Menikah Janda/Duda

Susunan Keluarga Inti (Istri, anak)

Hubungan Nama L/P Usia Pendidikan Terakhir Pekerjaan

Istri
Anak ke-1
Anak ke-2

Anak ke-3

Demikian Riwayat Hidup ini saya isi dengan jujur dan sesuai dengan kenyataan yang
ada.

....................., ...........………… 2013

Tanda tangan dan Nama Jelas

4 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 5.docx

STRUKTUR ORGANISASI
BALAI PENDIDIKAN KETERAMPILAN MUHAMMADIYAH

NO. B-7/107/BPKM/KEP-DIR/2013

DIREKTUR

KABID PENDIDIKAN KABID SARANA KABID KEUANGAN KABID ADM. UMUM

INSTRUKTUR PEMBUKUAN BENDAHARA

Keterangan :
1. Direktur : Drs. Syamsul Arifin
2. Kabid Pendidikan : Drs. Ia Kurnia
3. Kabid Sarana : Ade Kalam
4. Kabid Keuangan : Dedi Sukmara, SE
5. Kabid Adm. Umum : R. Supomo
6. Pembukuan : Drs. Amir Lukman
7. Bendahara : Lia Yulia

Bandung, 12 Juli 2021

BPK Muhammadiyah Bandung

Ttd

Drs. Syamsul Arifin

Direktur

5 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 6.docx
DAFTAR ISI

Abstrak ............................................................................................................. i
Kata Pengantar .................................................................................................. ii
Daftar Isi ......................................................................................................... iii

Bab I Pendahuluan
1.1 Latar Belakang............................................................................................... 1
1.2 Identifikasi Masalah ......................................................................................... 4
1.3 Maksud dan Tujuan ......................................................................................... 5
1.4 Metode Penelitian........................................................................................... 8
1.5 Waktu dan Lokasi Penelitian ............................................................................. 10

Bab II Tinjauan Pustaka

2.1 Pengertian Manajemen .................................................................................... 11
2.2 Pengertian Motivasi ........................................................................................ 13
2.3 Pengertian Kinerja ......................................................................................... 16
2.4 Hubungan Motivasi dan Kinerja .......................................................................... 19

Bab III Objek dan Metode Penelitian

3.1 Objek Penelitian ........................................................................................... 20
a. Sejarah Perusahaan .................................................................................... 20
b. Struktur Organisasi .................................................................................... 21
3.2 Uraian Tugas Jabatan ..................................................................................... 25
3.3 Metode Penelitian.......................................................................................... 27
3.3.1 Metode Yang Digunakan ........................................................................... 27
3.3.2 Operasional Variable............................................................................... 30
3.3.3 Populasi dan sampel ............................................................................... 33
3.3.4 Tehnik Pengumpulan Data ........................................................................ 35
3.3.5 Uji Validitas dan Reliabilitas ..................................................................... 37
3.3.6 Analisis Hubungan .................................................................................. 40

Bab IV Hasil Pembahasan

4.1 Karakteristik Responden .................................................................................. 43
4.2 Analisis Tanggapan Responden ........................................................................... 45
4.3 Analisis Kinerja ............................................................................................. 47
4.4 Analisis Hubungan Motivasi dan Kinerja ................................................................ 50

Bab V Kesimpulan dan Saran

5.1 Kesimpulan .................................................................................................. 55
5.2 Saran ......................................................................................................... 56

Daftar Pustaka .................................................................................................. iv

Lampiran-lampiran

6 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 7.docx

SURAT KEPUTUSAN KETUA

STIE MUHAMMADIYAH BANDUNG
Nomor :006/KEP/IV.3/F/AU/2007

Tentang

PENETAPAN PANITIA SEMINAR KEWIRAUSAHAAN

“Mewujudkan Upaya Masyarakat Dalam Mendapatkan Penghasilan”

Bismillaahirrahmaanirrahiim

Ketua Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi (STIE) Muhammadiyah Bandung,

Menimbang : a. Bahwa penyelenggaraan Seminar dan Workshop Kewirausahaan adalah salah satu
program pengabdian kepada masyarakat yang merupakan realisasi dari tugas Tri
Dharma Perguruan Tinggi.
b. Bahwa untuk kelancaran pelaksanaan kegiatan seminar tersebut perlu mengangkat
kepanitiaan yang ditetapkan dengan Surat Keputusan Ketua STIE Muhammadiyah
Bandung.

Mengingat : 1. Undang-undang Republi k Indonesia No. 2 tahun 1989 tentang sistem pendidikan
nasional.
2. Peraturan pemerintah No . 60 tahun 1999, tentang pendidikan tinggi.
3. Keputusan menteri pen didikan nasional RI No. 232/U/2000, tentang pedoman
penyusunan kurikulum pendidikan tinggi dan penilaian hasil belajar mengajar.
4. SK. Dirjen pendidikan tinggi No. 3539/D/T/2005, tentang izin penyelenggaraan
program studi Akuntansi di STIE Muhammadiyah Bandung.
5. SK. Dirjen pendidikan tinggi No. 3540/D/T/2005, tentang izin penyelenggaraan
program studi Manajemen di STIE Muhammadiyah Bandung.
6. Qoidah perguruan tinggi Muhammadiyah tahun 1999.

Memperhatikan : Hasil Rapat Pimpinan STIE Muhammadiyah Bandung tentang penyeleng-garaan

Seminar Kewirausahaan untuk kepentingan masyarakat tanggal 05 Desember 2007

MEMUTUSKAN
Menetapkan :
Pertama : Mengangkat Saudara-saudara yang namanya tercantum dalam lampiran surat keputusan
ini sebagai Panitia Seminar Kewirausahaan “Mewujudkan Upaya Masyarakat Dalam
Mendapatkan Penghasilan”.
Kedua : Surat Keputusan ini diberikan kepada yang bersangkutan untuk dilaksanakan sebagai
amanah.
Ketiga : Untuk penyelenggaran kegiatan seminar tersebut, akan diberikan honorarium sesuai
dengan peraturan yang berlaku di STIE Muhammadiyah Bandung.
Surat Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dengan catatan apabila
Keempat : terdapat kekeliruan dalam penetapan ini, akan diperbaiki sebagai-mana mestinya.

Ditetapkan di : Bandung
Pada Tanggal : 09 Desember 2007

Ketua STIE Muhammadiyah Bandung,

Drs. Syamsul Arifin

NBM. 529.029

Tembusan :
 Ketua BPH STIE Muh ammadiyah Bandung

7 Kumpulan Latihan Microsoft Word

Naskah 8.docx

Bandung, 11 September 2013

No. : B-6/070/STIEMB/IX/2013
Lampiran :-
Perihal : Pemberitahuan tentang Pelaksanaan
Pelatihan Manajemen

Kepada Yth
«panggilan» «nama»
«alamat»
«kota»

Assalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh,

Dengan ini kami beritahukan bahwa Pelatihan Manajemen Usaha Kewiraswastaan dan Produktifitas
yang diselenggarakan oleh Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Muhammadiyah Bandung bekerjasama
dengan Balai Pengembangan Produktifitas Daerah Propinsi Jawa Barat, waktu pelaksanaannya
diundur menjadi tanggal 20 September 2013.

Hal ini kami lakukan sehubungan dengan jumlah peserta yang terdaftar sampai dengan 11
September 2013 baru mencapai 29 orang, sedangkan ketentuan jumlah peserta yang telah
ditetapkan oleh BPPD harus mencapai 50 orang.

Apabila keberatan menerima perubahan jadwal tersebut, dapat kiranya menghubungi kami.

Atas perhatian «panggilan», kami sampaikan terima kasih.

STIE Muhammadiyah Bandung

Drs. Ia Kurnia, SE, M.Pd

Puket Bidang Akademik

File Data : Data-1.doc

No Panggilan Nama Alamat Kota

1 Sdr. Dr. Agus Pramono Jl. Kancra No. 6 Bandung
2 Ibu Dra. Eti Nurhayati Jl. Banteng No. 16 Bandung
3 Ibu Dr. Yeni Hendrayani Jl. Batujajar No. 12 Cimahi
4 Bapak Drs. Ahmad Matin Hidayat Jl. Sangkuriang No. 88 Cimahi
5 Ibu Dr. Siti Nurohmah Jl. Inhoftank No. 16 Bandung
6 Ibu Dr. Siti Maryam Jl. Moch. Ramdhan No. 16 Bandung

8 Kumpulan Latihan Microsoft Word