Attachment
Attachment
TENTANG
PENETAPAN KARYAWAN
Menimbang : bahwa telah dilakukan penyempurnaan terhadap struktur organisasi dalam rangka transformasi Perseroan.
Mengingat : 1. Perjanjian Kerja Bersama antara PT Telekomunikasi Selular dengan Serikat Pekerja PT Telekomunikasi Selular
Periode 2020 - 2022 yang ditandatangani pada tanggal 13 Februari 2020;
2. Keputusan Direksi Perseroan Nomor: 001/LG.01/PD-00/I/2019 Tentang Kebijakan Implementasi Digitalisasi Proses
Dan Dokumen Di Perseroan tanggal 07 Januari 2019 beserta seluruh perubahan dan ketentuan turunannya;
3. Peraturan Direktur Perseroan Nomor: 028/HE-01/HC-00/IX/2020 Tentang Penghasilan Karyawan Tetap Berdasarkan
Skema Broadband Salary tanggal 30 September 2020 beserta perubahan dan ketentuan turunannya;
4. Peraturan Direktur Perseroan nomor: 032/HE-01/HC-00/XII/2020 tentang Pelimpahan Wewenang Dalam
Pengaturan Administrasi Human Capital Management tanggal 02 Desember 2020;
5. Keputusan Direktur Perseroan nomor: 013/OE-01/HC-00/IV/2021 tentang Digitalisasi Dokumen Surat Keputusan
(SK) Karyawan Perseroan tanggal 01 April 2021;
6. Keputusan Direktur Perseroan Nomor: 019/OE.01/HC-00/VI/2021 Tentang Struktur Organisasi pada Direktorat
Network tanggal 30 Juni 2021.
Memperhatikan : Berita Acara Sidang Komite Karir PT Telekomunikasi Selular Nomor: 476/BA.03/HF-01/VIII/2021 tanggal 10 Agustus
2021.
MEMUTUSKAN :
Menetapkan : SURAT KEPUTUSAN Vice President HC Business Partner PT TELEKOMUNIKASI SELULAR TENTANG PENETAPAN
KARYAWAN.
Ditetapkan di : Jakarta
Pada Tanggal : 15 Agustus 2021
a.n DIREKTUR HUMAN CAPITAL MANAGEMENT
PT TELEKOMUNIKASI SELULAR
VICE PRESIDENT HC BUSINESS PARTNER
Surat Keputusan (SK) Elektronik ini dianggap sah dan berkekuatan hukum sama dengan SK yang tertulis meskipun tanpa tanda tangan Pejabat Perseroan terkait, seluruh konsekuensi dari penyalahgunaan
informasi dan data yang terdapat dalam SK ini sebagai akibat dari kelalaian Karyawan, akan menjadi tanggung jawab penuh dari Karyawan.