L/O/G/O
TATA KELOLA PEMERINTAHAN MENUJU
MASYARAKAT MADANI MELALUI
PENGUATAN APARATUR SIPIL NEGARA
Oleh :
Dr. (H.C) H. Ahmad Heryawan, Lc.
Bandung, 30 Agustus
2014
L/O/G/O
ASN
L/O/G/O
BAGIAN PERTAMA :
BAGIAN KEDUA :
BAGIAN KETIGA :
BAGIAN KEEMPAT :
BAGIAN KELIMA :
www.themegallery.com
L/O/G/O
Bagian Pertama,
L/O/G/O
KETUHANAN
3
4
WAKTU
MANUSIA
ALAM SEMESTA
KENABIAN
SBG RASUL
MASYARAKAT
MADANI BERDAYA
SAING TINGGI
www.themegallery.com
Indikator
Dimensi Manusia
d) Kebahagiaan Masyarakat
a) Pengelolaan Lingkungan
Indikator
Dimensi Alam &
Lingkungan
3
Indikator
Dimensi Waktu
ASN
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
c) Kesejahteraan Masyarakat
4
Indikator
Dimensi Tata Kelola
Pemerintahan
L/O/G/O
Bagian Kedua,
Tantangan Besar Bangsa Indonesia
10
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
Kehadiran Negara
proses pelaksanaan
tujuh tantangan besar untuk akselerasi kemajuan dan kemandirian Bangsa
Indonesia, melalui penciptaan suasana kondusif, dukungan fasilitasi,
menerapkan sistem birokrasi yang tepat, dan memberikan apresiasi kepada
@ 2014 AHMAD
11
paraHERYAWAN
pelopor.
www.themegallery.com
L/O/G/O
Bagian Ketiga,
Transformasi Paradigma Tata Kelola Pemerintahan
12
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
13
www.themegallery.com
Transformasi Paradigma
Tata Kelola Pemerintahan
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
14
Transformasi Paradigma
Tata Kelola Pemerintahan
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
15
Transformasi Paradigma
Tata Kelola Pemerintahan
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
16
1
2
3
4
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
18
Cermat, cepat dan cekatan dalam respon administratif; Efektif dan efisien dalam proses birokrasi tata kelola pemerintahan;
Ramah dalam pelayanan dengan mengedepankan dialog; Dinamis dalam menghadapi perubahan zaman dan pergaulan
dunia; Akuntabel dalam proses dengan mengedepankan budaya kerja berbasis cyber; Spektakuler dan sustainable dalam
hasil dan dampak pelayanan birokrasi.
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
19
MAKE Award
Puncak dari pengakuan berhasilnya
birokrasi cerdas adalah meraihnya
anugerah:
MAKE Award
(The Most Admired Knowledge Enterprises)
20
Transformasi Paradigma
Tata Kelola Pemerintahan
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
21
Transformasi Paradigma
Tata Kelola Pemerintahan
22
@ 2014 AHMAD
www.themegallery.com
HERYAWAN
L/O/G/O
Bagian Keempat,
Komitmen untuk Melaksanakan Transformasi
23
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
www.themegallery.com
24
L/O/G/O
Bagian Kelima,
Hal Mendasar bagi Penguatan Aparatur Sipil Negara
ASN
@ 2014 AHMAD
HERYAWAN
25
Lima
L/O/G/O
ASN
26
PESAN PENTING
saya ingin meyampaikan pesan penting
bahwa ETOS KERJA, KEDISIPLINAN,
dan LOYALITAS KEPADA NEGARA, yang
berarti juga loyalitas kepada Pimpinan
Negara, hendaknya harus ditingkatkan
dari waktu kewaktu, sebagai modal
penting dalam menggapai keberhasilan
pembangunan bangsa; sepanjang
pimpinan tidak memerintahkan
keburukan.
Aher - 26 Agustus 2014