STRATEGI

PENANGGULANGAN
PENYAKIT AKIBAT KERJA

1
 STRATEGI
1. PROSES PRODUKSI
2. LINGKUNGAN KERJA
3. PEKERJA
4. MANAJEMEN
5. UNDANG-UNDANG

2
I. TERHADAP PROSES INDUSTRI
- Mendesain kembali proses produksi yg kondusif
thd kesehatan karyawan
- Substitusi bahan2 yg berbahaya menjadi tidak
bahaya ex: pestisida
- Mekanisasi proses produksi
* Mengganti alat-alat dan cara kerja yg lebih
ergonomis, sehat & aman
* Menggunakan proses tertutup, basah
- Segregasi/isolasi tempat-tempat kemungkinan
menimbulkan debu & bising

3
II. TERHADAP LINGKUNGAN KERJA
Pengendalian lingkungan:
1 Pengukuran: identifikasi health hazard
penilaian sec. kwalitatif & kwantitatif
(NAB,TLV,MAX,TWA)

2.Pemberantasan/penghilangan/penurunan kadar
dg ventilasi aktif dan pasif/dust trap (polusi udara)
isolasi, segregasi, coverage, tabir

3. Pemberian fasilitas sanitasi yg cukup meliputi air

bersih, pencuci, pembuangan sampah, MCK, dll

4
III. MANAJEMEN KESEHATAN
KARYAWAN
Pencegahan primer
1. Health Promotion : Pendidikan/Penyuluhan kesehatan secara
umum.
Peningkatan gizi, rekreasi, spiritual, OR
Program menurunkan bad health life style
2. Spesific Protection:
Alat proteksi pakaian, masker, kaca mata, alas kaki, ear
muff/plug, topi lebar, sabuk pengaman, helm dll
Biological monitoring untuk bahan2 berbahaya yg dilindungi
UU

5
Pencegahan Sekunder
1. Dx dini (holostik) dgn melakukan pemeriksaan
umum dan khusus secara berkala/screening untuk
menemukan kasus penyakit akibat kerja, penyakit yg
berhubungan dgn pekerjaan & penyakit umum

2. Prompt treatment/intervention (holistik):

- Terhadap status kesehatan ( morbiditas,mortalitas,
cacat ): medikamentosa (antidotum atau Tx
spesifik)
- Terhadap upaya kesehatan : evaluasi & koreksi
terhadap berbagai upaya pengobatan yg telah
dan sedang dilakukan serta merencanakan
upaya yg lebih tepat dan sesuai
- Terhadap lingkungan : lingk kerja ( idem atas) &
lingk keluarga (sesuaikan fakta)
6
Pencegahan Tersier
Mengembalikan fungsi fisik, psikologis dan
sosial dlm proses penyembuhan suatu
penyakit

7
IV. KEBIJAKAN MANAJEMEN
Terhadap proses:
Kebijakan design pabrik, perbaikan alat alat proses
Kebijakan substitusi
Kebijakan jadwal produksi
Terhadap lingkungan:
Kebijakan thd schedule, biaya, standard lingkungan
yg diperkenankan
Terhadap karyawan :
Menunjang program pelayan program yg holistik,
profesional dan berkualitas
Mengembangkan sistem reward

8
V. PELAKSANAAN UNDANG-
UNDANG
Terhadap Baku kebijakan :
* Lingkungan : Sinar X, Tekanan Tinggi,dll
* Biological moulding : Bising, Silica
* Ketenagakerjaan
* Kebakaran