Anda di halaman 1dari 49

KOMPILASI MEKANISME

Welcome to PowerPoint
MASUK PERGURUAN TINGGI
TAHUN 2019
Design and deliver beautiful presentations with ease
and confidence. By lastri
DESKRIPSI SNMPTN 2019 :
. Sertifikat kejuaraan lomba
Internasional :200 score
Nasional :150 score
Propinsi : 100 score

.QUOTA UNS :20 – 50 -30


@PESERTA SNMPTN:PERHATIKAN

WAKTU PENDAFTARAN (4 HAR)

@ PELAKSANAAN UTBK 12 X (24 SESI)

@ TEMPAT : MILIH DALAM/LUAR KOTA

SBMPTN @ BOLEH SILANG JURUSAN

@BOBOT SOAL :HOTS (PROSES KETEMU


JWBAN,LOGIKA,PENALARAN, ANALISIS)
@PENGUMUMAN HASIL UTBK 10
HARI

SBMPTN @TIAP ANAK BISA IKUT TES 2 KALI

@BIAYA 200 RB

@TEMPAT DI SOLO :UNS DAN ISI


@ HARI TES :SABTU – MINGGU

SBMPTN CARA NDAFTAR: LOG IN WEB-


BAYAR DI BANK-LOG IN (TES)
SNMPTN
HITUNG NR DARI NILAI RAPORT SMT 1- 5

 Nilai rataan (NR) minimal tidak kurang dari NRM

(Nilai Rataan Minimal) yang ditentukan oleh PTN.

NR = 0,15 x (NRP B Indo + B Ing) + 0,175 x (NRP


Mat + Fis/Geo + Kim/Eko + Bio/Sos)
PORTOFOLIO

PENILAIAN PORTOFOLIO HARUS LINEAR

PRESTASI AKADEMIK DILUAR PRESTASI SEKOLAH & NON AKADEMIK:PRESTASI


OLAHRAGA ,PRESTASI SENI,PENGURUS OSIS,PRAMUKA

Portofolio yang disertakan harus memenuhi syarat prestasi, terkoneksi dengan


jurusan yang dipilih

Pilih perguruan tinggi dari tahun 2015 terdapat alumni atau ada tradisi masuk ke
sana
Jika memilih dengan pola pilihan
MEMILIH JURUSAN 1 dan pilihan 2 di PTN yang sama
MEMPERHATIKAN maka usahakan TOS tidak lebih
TOS dari 10 hari

Find out more at the PowerPoint Getting Started Center


(Click the arrow when in Slide Show mode)
Jika memilih dengan pola pilihan 1
JIKA PILIHAN 2
dan pilihan 2 di PTN berbeda maka
PERG.TINGGI
usahakan TOS tidak lebih dari 8 hari
HAL-HAL PENTING YANG HARUS DIPERHATIKAN

PENENTUAN PILIHAN PRODI HARUS BENAR-BENAR DIMINATI


SESUAI DENGAN RENCANA MASA DEPAN

PERHATIKAN JENIS PEKERJAAN YANG PALING PROSPEKTIF


KEDEPAN

PERHATIKAN PERGESERAN REGULASI DUNIA KERJA


CONTOH PRODI PROSPEKTIF

TEKHNIK NUKLIR
OSEANOGRAFI
TEKHNIK BIOMEDIK
PERKAPALAN

Teknik perkapalan adalah suatu disiplin ilmu teknik yang mempelajari sebuah sistem kerja kapal
yang menyangkut perencanaan dan pembangunan sebuah kapal mulai dari bentuk badan kapal dan
rencana umum, kebutuhan daya mesin, struktur dan stabilitas, serta pengoperasian kapal yang sudah
jadi untuk memenuhi kebutuhan manusia dalam hal sarana transportasi. Ilmu teknik perkapalan juga
diterapkan dalam perkembangan bahari/kelautan di Indonesia, antara lain digunakan sebagai
transportasi, eksplorasi hidrokarbon laut, fishing (pemancingan, red), rekreasi laut, dan juga
keamanan perairan Indonesia.
KELAUTAN
Teknik kelautan (Inggris: Ocean engineering) adalah cabang ilmu teknik atau rekayasa yang mempelajari 
bangunan dan struktur yang berhubungan dengan laut. Teknik kelautan perkembangan teknik sipil yang
dikhususkan untuk mempelajari struktur-struktur yang berada di daerah garis pantai (coast line) maupun
daerah lepas pantai (offshore), termasuk anjungan lepas pantai.

Selain mempelajari struktur, teknik kelautan juga sebuah ilmu keteknikan yang mengaplikasikan ilmu teknik
mesin, teknik elektro, dan teknik listrik dalam mengembangkan, membangun, dan mengoperasikan propulsi 
kendaraan air dan kendaraan bawah air dan sistem terkait seperti sumber tenaga, permesinan, perpipaan, 
sistem kontrol, otomasi, dan sebagainya.
KEHUTANAN
Ilmu Kehutanan mempelajari segala sesuatu tentang hutan mulai dari ekologi hutan, fisiologi
tumbuhan, satwa, ilmu tanah, sampai pengolahan dan manajemen hasil hutan itu sendiri. Namun
tidak hanya bagaimana menghasilkan dan memeroleh hasil hutan saja, ilmu Kehutanan juga
termasuk tentang pelestarian hutan tersebut melalui rehabilitasi dan perlindungan hutan yang erat
kaitannya dengan berbagai permasalahan lingkungan. Kehutanan merupakan induk dari cabang
program studi Konservasi Sumberdaya Hutan dan Ekowisata, Teknologi Hasil Hutan, Pengelolaan
Hutan, dan Manajemen Hutan, yang termasuk dalam Fakultas Kehutanan. Namun di beberapa
perguruan tinggi Kehutanan juga termasuk dari bagian Fakultas Pertanian.
Lulusan jurusan ini dapat bekerja sebagai Pegawai Negri Sipil, di instansi pemerintahan seperti di lingkungan
Kementrian Kehutanan, Kementrian Pertanian, dan Kementrian Pendidikan. Dalam lingkungan Kementrian
Pendidikan, lulusan jurusan ini dapat bekerja sebagai dosen perguruan tinggi dan peneliti. Pada sektor
swasta, lulusan ini dapat bekerja di bidang pemetaan hutan, industri kehutanan, industri perkayuan, dan
badan-badan konservasi hutan.
BIDANG PROFESI YANG TELAH MEMILIKI MRA
(Mutual Recognition Arrangement)
BIDANG PROFESI

1 ENGINEERS 5 MEDICAL DOCTOR

2 ARCHITECT 6 DENTIST

3 ACCOUNTANT 7 NURSES

4 LAND SURVEYORS 8 LABORS IN TOURISM

Lulusan PT yang memiliki Sertifikat Kompetensi


LUAR NEGERI
KEDINASAN
SWASTA
Mindset
SBMPTN-SNMPTN BONUS.
LIHAT PRODI PROSPEK 5 THN
KEDEPAN
Percepatan dan Penguatan
Mutu Lulusan

• Ilmu pengetahuan • Itrapersonal


• Teknologi • Interpersonal
EXAMPLE :
Hard skills dan Soft skills Pemain
Sepak Bola

Soft Skills
Hard skills
• Kerjasama dlm Tim
• Berlari
• Gigih, pantang
• Menendang
• Bertahan menyerah
• Menyerang • Mengambil Inisiatif
• Berani Mengambil
Keputusan
MENGAPA
1 Kemampuan Komunikasi 4.69 Kualitas Lulusan
2 Kejujuran/Integritas 4.59 Perguruan Tinggi yang
Diharapkan Dunia
3 Kemampuan Bekerja Sama 4.54
4 Kemampuan Interpersonal 4.5
5 Beretika
6 Motivasi/Inisiatif
4.46
4.42
Kerja
(Skala 1 – 5)
7 Kemampuan Beradaptasi 4.41
8 Daya Analitik 4.36 Diterbitkan oleh National Association of
9 Kemampuan Komputer 4.21 Colleges and Employers, USA,(disurvei
10 Kemampuan Berorganisasi 4.05
dari 457 pimpinan)
11 Berorientasi pada Detail 4
12 Kepemimpinan 3.97
13 Kepercayaan Diri 3.95
Kesimpulan :
14 Ramah 3.85 Soft skills (kemampuan interaksi sosial)
15 Sopan 3.82 dibutuhkan untuk sukses!
16 Bijaksana 3.75
17 Indeks Prestasi (>=3.0) 3.68
18 Kreatif 3.59
19 Humoris 3.25
20 Kemampuan Berwirausaha 3.23
Kualitas Lulusan PT
yang diharapkan Dudi (Skala 1 – 5)

1. Kemampuan Komunikasi 4.69


2. Kejujuran/Integritas 4.59
3. Kemampuan Bekerja Sama 4.54
4. Kemampuan Interpersonal 4.50
5. Beretika 4.46
6. Motivasi/Inisiatif 4.42
7. Kemampuan Beradaptasi 4.41
8. Daya Analitik 4.36
9. Kemampuan Komputer 4.21
10. Kemampuan Berorganisasi 4,05
11. Berorientasi pada Detail 4,00
12. Kepemimpinan 3.97
13. Kepercayaan Diri 3.95
14. Ramah 3.85
15. Sopan 3.82

Soft Skill : 82%


(disurvei dari 457 pimpinan dudi)
SOFTSKILLS
5 Menjadi Pola Hidup
4 Mengatur Diri
PAUD
3 Menghargai
SD
2 Menanggapi
SMP
1 Menerima SMA/K
ORANG TUA YANG
kemauan dan OPTIMIS ADALAH
kemampuan ORANG MUDA YANG
menemukan
TIDAK PERNAH
kemungkinan-
kemungkinan solusi MENUA
dari berbagai macam
persoalan ORANG MUDA YANG
PESIMIS ADALAH
Melihat peluang ORANG YANG
dalam kesulitan MENUA SEJAK
MUDA
Bagaimana
Kesiapanmu?
MEA?
TERIMAKASIH
HANYA ORANG GILA YANG
INGIN SUKSES TETAPI TIDAK
MAU BERJUANG

Anda mungkin juga menyukai