Welcome To

Kepemimpinan

Pertememuan 4

Dasar-dasar Manajemen

Fithri Selva Jumeilah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 1

 Definisi
• “Sebuah hubungan yang saling mempengaruhi
di antara pemimpin dan pengikut (bawahan)
yang mengiginkan perubahan nyata yang
mencerminkan tujuan bersamanya” Daft (1988)
• Stoner (1996) “proses mengarahkan dan
mempengaruhi aktivitas yang berkaitan dengan
tugas kelompok”.
• Kesimpulan: merupakan upaya mempengaruhi
mengerakkan orang lain untuk bekerjasama
dalam rangka mencapai tujuan bersama yang
telah ditentukan sebelumnya.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 2

 Pendekatan Kepemimpinan
• Keberhasilan pemimpin terletak pada
seberapa banyak ia mengertahui dan
menguasi teori tentang kepemimpinan.
• Kenapa?
– Mencegah tindakan yang salah dalam
memimpin
– Mampu membentuk suatu sistem karena
gabungan sari konsep satu dengan konsep lain
– Karena lahir dari temuan para ahli melalui
penelitian yang mendalam.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 3

 Kepemimpinan
• Kepemimpinan merupakan bagian
integral dari administrasi
• Inti administrasi adalah manajemen
• Inti manajemen adalah kepemimpinan
• Inti kepemimpinan pengambilan
keputusan
• Inti pengambilan keputusan adalah
hubungan manusia

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 4

 Siklus Administrasi-Hubungan
Manusia

Administrasi

Organisasi

Manajemen

Kepemimpinan
Pengambilan
keputusan
Hubungan
manusia

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 5

 Pendekatan dalam
kepemimpinan
1. Pendekatan Trait (sifat)
– Leader are born
– Kepemimpinan terfokus pada ciri pribadi pemimpin:
percaya diri, kejujuran, kecerdasan, dan Keberanian
– Hanya yang memiliki sifat tertentu yang bisa menjadi
pemimpin (great person)
– Sifat atau trait yang penting : mendorong atau ambisi,
keujuran dan integritas, motivasi kepemimpinan,
percaya diri, kemampuan kognitif, pengetahuan bisnis,
kreativitas dan felksibelitas.
– Keberhasilan pemimpin ditentukan oleh kualitas sifat
tertentu yang dimiliki baik secara fisik, mental,
psikologis, personalitas dan segi intelektual.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 6

 Pendekatan dalam
kepemimpinan
2. Pendekatan Keprilakuan
– Memandang kepemimpinan dari pola
tingkah laku.
– Dua dimensi perilaku kepemimpinan:
• Pemimpin yang berorientasi pada karyawan
– Menekankan pada hubungan pribadi (memahami
kebutuhan bawahan dan menerima perbedaan
anggota)
• Pemimpin yang berorientasi pada produksi.
– Cendrung menekankan pada aspek teknis dan
perhatian utama penyelesaian tugas dan anggota
merupakan alat untuk mencapai hasil akhir.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 7

 Pendekatan dalam
kepemimpinan
3. Pendekatan Situasional
– Tergantung kematangan bawahan
(kemauan dan kemampuan) serta
kemampuan memimpin menyelesaikan
orientasinya

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 8

 Pendekatan dalam
kepemimpinan
4. Pendekatan Transaksional
– Pola hubungan berdasarkan situasi
sitem timbal balik (transaksi) yang
sangat menguntungkan
– Cirinya pemimpin enggan membagikan
pengetahuan pada bawahan

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 9

 Pendekatan dalam
kepemimpinan
5. Pendekatan Transformasional
– Pemimpin memiliki visi dan mampu
mengidentifikasi perubahan lingkungan
serta mampu mentrasformasi perubahan
tersebut ke dalam organisasi
– Memberikan inspirasi kepada karyawan
untuk kreatif dan inovatif
– Berani dan bertanggung jawab
memimpin dan mengendalikan organisasi

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 10

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 11
 Pendekatan dalam
kepemimpinan
6. Pendekatan Karismatik
– Pemimpin yang memiliki daya tarik
bawahan yang luar biasa sehingga
memilikin pengikut yang luar biasa.
– Tidak tiketahui sebab secara pasti.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 12

 Atribut Kepemimpinan
• Vatalitas fisik dan • Ingin berhasil
stamina • Kemampuan
• Intelegensi memotivasi
• Kemauan menerima • Keberanian,
tanggung jawab keteguahan dan
• Kompetensi ketahanan
penugasan • Kemempuan
• Memahami kebutuhan memenangkan
orang lain kepercayaan
• Terampil berurusan • Kemampuan
dengan orang manajemen, memutusi
dan menentukan
Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I
prioritas
Sistem Informasi 13
 Karakteristik Pempimpin
• Entrepreneur
• Karakteristik : kompeten, individualis,
egosentris, dominan, percaya diri, inovatif,
punya kemauan keras, dan tidak
mementingkan diri sendiri
• Perilaku : kurang mampu bekerja sebagai
bawahan dalam jangka lama. Lebih suka
menjadi pertama, pengerak utama, menyukai
tantangan, sangat ketat mengontrol, kurang
menerima ide yang berbeda.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 14

 Karakteristik Pempimpin
• Entrepreneur
• Karakteristik : kompeten, individualis,
egosentris, dominan, percaya diri, inovatif,
punya kemauan keras, dan tidak
mementingkan diri sendiri
• Perilaku : kurang mampu bekerja sebagai
bawahan dalam jangka lama. Lebih suka
menjadi pertama, pengerak utama, menyukai
tantangan, sangat ketat mengontrol, kurang
menerima ide yang berbeda.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 15

 Karakteristik Pempimpin
• Corporateur
• Karakteristik : tindakan selalu tim. Sangat
dominan tetapi tidak mendominasi. Direktif
tetapi memberikan kebebasan kepada karyawan.
Konsultatif tetapi kurang partisipatif.
• Perilaku : perhatian akan hal yang membawa
kebaikan bagi organisasi. Selalu berorientasi
pada pelaksanaan tugas setiap orang. Membuat
orang merasa dibutuhkan. Banyak mendukung
karyawan tetaoi tidak terlibat secara emosional.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 16

 Karakteristik Pempimpin
• Developer
• Karakteristik : Menganggap orang lain sebagai
kekuatan utama. Selalu mengaktualisasi
potensi bawahan. Memiliki keterampilan
membina hubungan kemanusiaan sehingga
menerima dukungan penuh dari karyawan.
• Perilaku : Orentasi pada orang dan bawahan
sangat tinggi. Suka mengambil keputusan
dengan berkonsultasi namun tetap
mengontrol ketat. Selalu membantu bawahan.

Fithri Selva Jumielah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 17

Welcome To

Fithri Selva Jumeilah, S.Kom., M.T.I Sistem Informasi 18