PO Dan KONFLIK
PO Dan KONFLIK
dan Konflik
1. Perilaku Organisasi
2. Manajemen Konflik :
- Jenis konflik
- Aspek positif & negatif konflik
- Proses konflik
- Penyebab konflik
- Penyelesaian konflik
1. Intra personal
2. Inter personal (intra grup)
3. Inter grup
1. Aspek positif
(fungsional/konstruktif)
2. Aspek negatif
(disfungsional/destruktif)
Penyebab Konflik
Manifestasi Konflik
(Konflik Laten) (menarik diri,
bersaing, berdebat)
Konflik dirasakan
(ketakutan, Konflik
ketidakpercayaan, Alternatif disfungsional
marah) penyelesaian
konflik
1) Menghindar
2) Mengakomodasi
3) Kompetisi
4) Kompromi atau negosiasi
5) Memecahkan masalah atau
kolaborasi