NAMA JABATAN ESELON LETAK JABATAN : KEPALA BIDANG TATA RUANG : III-B : DINAS BINA MARGA DAN CIPTA KARYA KABUPATEN PIDIE JUMLAH VOLUME KERJA 4 SATUAN WAKTU (MENIT) 5 6 7 VOLUME KERJA X WAKTU (3) X (4) 8
NO 1 1.
RINCIAN TUGAS/KEGIATAN 2 Penyusunan program dan anggaran bidang tata ruang berdasarkan peraturan yang berlaku untuk pedoman pelaksanaan tugas
SATUAN 3
PERALATAN
KET.
1.1 Mengkoordinasikan rencana program dengan BAPPEDA Mengidentifikasikan program yang akan dilaksanakan dan menentukan prioritas program Menetapkan kerangka acuan kerja dan strategi pelaksanaan program dan kegiatan agar berjalan sesuai target Mengkoordinasikan rencana program antar Seksi pada Bidang Tata Ruang (3 Seksi)(3x4x12)
frekuensi
60
idem
kegiatannya menurut kebutuhan idem kegiatannya hanya setahun sekali kegiatannya menurut kebutuhan idem idem idem kegiatannya sesuai undangan kegiatannya sesuai undangan
480
1.3
dokumen
10
60
600
1.2
dokumen
60
240
1.4
frekuensi
144
40
5,760
Menginstruksikan kepada para Kepala Seksi untuk 1.5 menyiapkan tahapan pelaksanaan program dan kegiatan disesuaikan dengan kerangka acuan kerja 1.6 1.7 1.8 1.9 Melakukan pemantauan terhadap perkembangan pelaksanaan program dan kegiatan sesuai dengan kerangka acuan kerja Melaporkan perkembangan target capaian sasaran terhadap pelaksanaan program dan kegiatan kepada kepala dinas Menghadiri rapat/traning/pelatihan/koordinasi/ konsultasi di dalam daerah Menghadiri rapat/traning/pelatihan/koordinasi/ konsultasi di luar daerah
288 96 36 72 24
20 30 30 240 240
Jumlah 2. Membagi tugas kepada bawahan sesuai bidangnya masing agar pelaksaaan kegiatan berjalan lancar (3 Seksi) Mendisposisikan naskah dinas kepada Kepala Seksi frekuensi Pemanfaatan Lahan dan Ruang untuk proses lebih lanjut Mendisposisikan naskah dinas kepada Kepala Seksi Penataan frekuensi Kota untuk proses lebih lanjut Mendisposisikan naskah dinas kepada Kepala Pengembangan Wilayah untuk proses lebih lanjut Seksi frekuensi frekuensi 235 235 235 705 5 5 5 15 ATK, dll ATK, dll ATK, dll ATK, dll setiap hari setiap hari setiap hari kegiatannya menurut kebutuhan kegiatannya menurut kebutuhan Jumlah
39,840
Memantau perkembangan kinerja para kepala seksi dalam 2.4 melaksanakan pekerjaan sesuai dengan tugas dan fungsi yang ditetapkan 2.5 Melakukan evaluasi dan pembinaan kepada kepala seksi terhadap kinerja sesuai dengan tugas dan fungsi
dokumen
144
10
ATK, dll
1,440 15,540
3.
Pelaksanaan monitoring dan evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan di bidang penataan ruang Merumuskan tahapan pelaksanaan monitoring dan evaluasi terhadap program dan kegiatan di bidang penataan ruang dokumen 72 60 ATK, dll kegiatannya menurut kebutuhan kegiatannya menurut kebutuhan kegiatannya menurut kebutuhan kegiatannya menurut kebutuhan 4,320
3.1
Menginstruksikan kepada Kepala Seksi Pemanfaatan Lahan dan Ruang untuk menyiapkan tahapan pelaksanaan 3.2 monitoring dan evaluasi kegiatan sesuaikan peraturan yang berlaku Menginstruksikan kepada Kepala Seksi Penataan Kota untuk 3.3 menyiapkan tahapan pelaksanaan monitoring dan evaluasi kegiatan sesuaikan peraturan yang berlaku 3.4 Menginstruksikan kepada Kepala Seksi Pengembangan Wilayah untuk menyiapkan tahapan pelaksanaan monitoring dan evaluasi kegiatan sesuaikan sesuaikan peraturan yang berlaku
frekuensi
24
10
240
frekuensi
24
10
240
frekuensi
24
10
240
frekuensi
60
60
3.6
frekuensi frekuensi
72 36
20 60
Membahas hasil monitoring dan evaluasi kegiatan bersama 3.7 para Kepala Seksi untuk mendapatkan masukan dalam rangka penyusunan laporan Pelaksanaan upaya peran serta masyarakat dan dunia usaha dalam rangka pengaturan, pembinaan dan sosialisasi di bidang penataan ruang
4.
Menghimpun bahan-bahan (pedoman/peraturan/data) dalam 4.1 rangka penyusunan kebijakan, program dan kegiatan bidang Penataan ruang Menyelenggarakan urusan penataan ruang dengan 4.2 melaksanakan kegiatan/pekerjaan sosialisasi dan pemasangan Baliho/plamflet Izin Mendirikan Bangunan (IMB) Menyusun laporan hasil pelaksanaan upaya peran serta 4.3 masyarakat dan dunia usaha dalam program dan kegiatan, dalam menyelenggarakan urusan penataan ruang Melakukan Koordinasi kegiatan dengan instansi terkait bidang penataan ruang sesuai ketentuan yang berlaku dalam rangka sinkronisasi dan kelancaran pelaksanaan tugas.
dokumen
120
240
Kali
60
Ruangan, Absensi, Kegiatannya satu Dokumentasi kali sebulan ATK dan peralatan kantor kegiatannya menurut kebutuhan Jumlah
60
dokumen
240
960 1,260
5.
Melaksanakan rapat koodinasi dalam rangka penyusunan 5.1 program dan kegiatan bidang tata ruang, dalam menyelenggarakan urusan penataan ruang 5.2 Melakukan konsultasi dan koordinasi dengan Bappeda Kabupaten Pidie dibidang tata ruang (2x4x 12)
kali
24
120
kali
12
720
2,880
8,640 11,520
6.
Mengkoordinir pelaksanaan kegiatan penataan ruang dan pemanfaatan ruang dalam Kabupaten/Kota yang terintegrasi dan terarah sesuai ketentuan dan kebutuhan untuk terciptanya sinergitas penataan perkotaan dan perdesaan. kali 36 120 ATK dan peralatan kantor kegiatannya menurut kebutuhan 4,320
Menyelenggarakan rapat dinas dengan Kepala Seksi dan staf 6.1 lainnya untuk mengetahui kelancaran dan hambatan dalam rangka pemberian pelayananan publik
6.2
36
120
4,320 8,640
7.
Mengendalikan kegiatan monitoring dan evaluasi secara periodik untuk mengetahui hambatan yang terjadi dalam pelaksanaan tugas dinas serta mencari jalan pemecahannya. frekuensi 1 12 180 180 ATK dan peralatan Kantor ATK dan peralatan Kantor kegiatannya setahun sekali kegiatannya derdasarkan undangan Jumlah 180 2,160 2,340
Mengendalikan jadwal kegiatan monitoring dan evaluasi frekuensi dibidang Tata Ruang Mengendalikan pelaksanaan kegiatan fasilitasi bantuan teknis penyusunan rencana tata ruang wilayah Kabupaten/Kota sesuai program yang telah ditetapkan untuk ketertiban penataan ruang dan pengembangna wilayah kabupaten/kota Memberikan informasi dan data-data teknis untuk kelancaran dalam penyusunan rencana tata ruang wilayah Melaksanakan rapat koodinasi dalam rangka penyusunan rencana tata ruang wilayah dengan instansi terkait dokumen
8.
8.1
24
60
8.2
frekuensi
12
180
1,440
2,160 3,600
9.
Memotivasi bawahan dengan memberikan perhatian dan penghargaan untuk peningkatan produktifitas kerja dan pengembangan karier. Memberikan kesempatan bagi Staf yang berprestasi untuk Frekuensi dipromosikan pada jabatan tertentu (1x3x12) Frekuensi 36 144 120 20 kegiatannya perperiode Kegiatannya perbulan Jumlah 4,320 2,880 7,200
9.1
10.
frekuensi
120
ATK, Komputer
480
frekuensi
120
ATK, Komputer
#REF!
NO 1 1
NAMA JABATAN 2
GOLONGAN 3
JUMLAH 4 1 1 1 1 4
KET 5
NO
NAMA JABATAN
FORM D PERHITUNGAN KEBUTUHAN PEJABAT/PEGAWAI, TINGKAT EFISIENSI JABATAN (EJ) DAN PRESTASI KERJA JABATAN (PJ)
PERHITUNGAN JML KEBUTUHAN PEG 4 5
NO 1 1
+/6 -1
EJ 7 0.80
PJ 8 C
KET 9 CUKUP
316,800 79,200