Anda di halaman 1dari 1
PUSKESMAS ALAS SUMBAWA - NTB

PUSKESMAS ALAS SUMBAWA - NTB

 
 

Tgl. Terbit

: 10 Oktober 2011

JOB DESCRIPTION

No. Dok.

: JD-TU-01

No. Revisi

: 00

  • 1. Nama Jabatan

: KEPALA PELAYANAN GIZI

  • 2. Atasan

  • 2.1. Atasan Langsung

:

KOORDINATOR PELAYANAN KESMAS

  • 2.2. Atasan Tak Langsung

:

KEPALA PUSKESMAS

  • 3. Membawahi : Perawat Gizi

  • 4. Persyaratan/Kualifikasi

    • 4.1. Pendidikan Formal

:

- D3/S1 Kesehatan Masyarakat

  • 4.2. Pelatihan yang diikuti : - Training ISO 9001:2008

  • 4.3. Keterampilan : - Memahami Komputer MS Office (Word, Excel, dll)

  • 5. Kompetensi

    • 5.1. Jujur, loyal, inovatif, cerdas, tanggap dengan permasalahan yang ada

    • 5.2. Mampu berkoordinasi dengan bagian lain serta pimpinan organisasi

    • 5.3. Memahami perencanaan, pelaksanaan,kontrol dan evaluasi pekerjaan

    • 5.4. Memiliki kemampuan Leadership dan kemampuan berpikir analitis

    • 5.5. Memahami dan menerapkan sistem manajemen mutu ISO 9001:2008

    • 5.6. Melakukan upaya meningkatkan kelancaran, keakuratan, dan efisiensi

    • 5.7. Mampu dalam pengoperasian sarana komputer dan penerapannya

    • 5.8. Mampu dalam megambil keputusan dengan cepat dan tepat

  • 6. Uraian Tugas dan Tanggung Jawab

    • 6.1. Membuat perencanaan kegiatan program Gizi, bersama petugas lintas program dan lintas sektoral terkait.

    • 6.2. Melaksanakan kegiatan dalam rangka UPGK (Usaha Perbaikan Gizi Keluarga), mengkoordinir kegiatan penimbangan dan penyuluhan gizi di posyandu.

    • 6.3. Melaksanakan pendataan sasaran dan distribusi Vitamin A, kapsul Yodiol dan tablet besi (Fe)

    • 6.4. Melaksanakan PSG (Pemantauan Status Gizi).

    • 6.5. Bersama dengan petugas lintas program dan lintas sektoral melaksanakan SKPG (Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi).

    • 6.6. Melaksanakan pemantauan garam beryodium.

    • 6.7. Mendeteksi dan melaporkan adanya balita KEP.

    • 6.8. Mengkoordinir pelaksanaan PMT penyuluhan dan PMT Pemulihan Balita KEP.

    • 6.9. Melaksanakan konseling Gizi di klinik Gizi maupun di Posyandu.

  • 6.10. Membina Gizi Institusi (pondok pesantren, panti asuhan dll). 6.11. Bersama petugas lintas sektoral merencanakan, memonitor dan mengevaluasi pelaksanaan

    PMT-ASI.

    • 6.12. Bersama dinas lintas sektoral terkait melaksanakan Sistem Kewaspadaan Pangan dan Gizi

    (SKPG). 6.13. Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan program gizi.

    • 7. Wewenang

      • 7.1. Memeriksa dan menganalisa laporan-laporan kegiatan stafnya dan sekaligus mengambil tindakan-tindakan perbaikan yang diperlukan

      • 7.2. Mengkoordinir, mengarahkan dan mengawasi kegiatan operasional staf yang dibawahinya agar tujuan, rencana, kebijaksanaan, program kerja dan strategi yang telah ditetapkan dapat terlaksana dengan efisien dan efektif

      • 7.3. Mengikuti dan mempelajari kondisi dan perkembangan Manajemen dalam rangka untuk tercapainya target organisasi, mempertimbangkan serta mendiskusikan bersama atasannya dan mengambil langkah-langkah terbaik untuk mengatasi maupun melakukan peningkatan kerja

      • 7.4. Memberikan masukan /pendapat untuk peningkatan mutu dan peningkatan pelayanan