Lampiran 1

KUESIONER PENELITIAN
PENGARUH KARAKTERISTIK DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA
BIDAN DESA DALAM PENCAPAIAN ASI EKSKLUSIF OLEH BIDAN
DESA DI WILAYAH KERJA PUSKESMAS TIGA PANAH DAN
PUSKESMAS KUTABULUH KABUPATEN KARO
TAHUN 2010

NO : ..............................................
I. Karakteristik Bidan desa

A. Identitas responden (Bidan desa)

1. Nomor
2. Nama
3. Umur
4. Lama kerja
5. Tempat Tinggal

:
:
:
:
:

B. Pengetahuan tentang ASI eksklusif dan pelayanan ASI eksklusif

1. Kapan mulai memberikan ASI pada saat bayi lahir?
a) Segera setelah lahir
b) 1 jam pertama setelah lahir
2. Apa yang diberikan kepada bayi baru lahir atau berumur dibawah 1 minggu?
a) ASI saja
b) ASI + Susu formula
3. Sampai umur berapa ibu memberikan ASI secara eksklusif pada bayi?
a) 6 bulan
b) 4 bulan
4. Kapan jadwal ibu memberikan ASI pada bayi?
a) Tidak terjadwal/ sekehendak bayi
a) 1-2 jam sekali
5. Setelah ibu selesai bersalin maka yang seharusnya dilakukan :
a) ibu dan bayi dimasukkan ke ruang rawat gabung
b) ibu dan bayi dipisahkan di ruang tersendiri

Universitas Sumatera Utara

6. Tujuan dari kegiatan upaya meningkatkan kinerja pencapaian ASI eksklusif oleh
petugas puskesmas adalah :
a) Diperolehnya peningkatan angka ASI eksklusif secara nasional menjadi 80%
pada tahun 2010
b) Supaya terjadi peningkatan angka ASI eksklusif menjadi 90% pada tahun
2010
7. Untuk mencapai tujuan tersebut diatas maka urutan langkah kegiatan yang
dilakukan adalah :
a) Pengamatan situasi, penyebarluasan hasil pengamatan situasi, kegiatan
intervensi, pemantauan
b) Penyebarluasan hasil pengamatan situasi, kegiatan intervensi, pengamatan
situasi
8. Pengamatan situasi dilakukan melalui pengumpulan data pencapaian ASI
eksklusif yang diperoleh dari :
a) Register Kohort balita dan anak pra sekolah
b) Register Kohort balita saja
9. Penyebarluasan hasil pengamatan situasi diinformasikan kepada :
a) Lintas program puskesmas, lintas sektoral terkait
b) Cukup hanya lintas program puskesmas
10. Kegiatan intervensi terdiri dari :
a) Pendekatan kepada tokoh masyarakat, pemberdayaan bidan di desa, petugas
puskesmas dan kader, pemberdayaan masyarakat
b) Cukup hanya pemberdayaan petugas puskesmas
11. Pada pemantauan ASI eksklusif ada indikator pemantauan dengan menggunakan
kode sebagai berikut :
a) AE1 sampai AE6
b) AE1 sampai AE4
12. Waktu pemantauan dilaksanakan :
a) Setiap bulan sesuai kegiatan Posyandu
b) Setiap Triwulan sesuai kegiatan Posyandu
B. Sikap
1.

Apakah ibu setuju dengan langkah-langkah pada buku petunjuk pelaksanaan

peningkatan ASI eksklusif?
a) Setuju
b) Tidak setuju

Universitas Sumatera Utara

2.

Apakah ibu setuju meningkatkan keberhasilan pelayanan ASI eksklusif?

a) Setuju
b) Tidak setuju

3.

Setelah melahirkan seharusnya ibu dibantu petugas agar kontak dengan bayi
untuk menyusui
a) Setuju
b) Tidak setuju

4.

Sebaiknya bayi diberi ASI segera setelah lahir

a) Setuju
b) Tidak setuju

5.

Kunjungan rumah dapat dilakukan pada ibu menyusui untuk memantau

pelaksanaan menyusui oleh petugas kesehatan
a) Setuju
b) Tidak setuju

Universitas Sumatera Utara

II. Motivasi Bidan Desa

PERTANYAAN
Berilah tanda checklist () pada kolom pilihan jawaban yang tersedia di
sebelah pertanyaan sesuai dengan apa yang saudara lakukan.
No

Pernyataan
I.Motivasi Internal

Jawaban
YA

Skor

TIDAK

A. Kebutuhan

1.

Saya menjadi bidan desa karena keinginan

sendiri
Saya senang menjelaskan tentang manfaat
2.
menyusui dan penatalaksanaannya kepada
ibu hamil
3.
Saya senang membantu ibu bersalin untuk
menyusui bayinya segera setelah lahir
Saya melakukan rawat gabung kepada ibu
4.
dan bayinya agar memudahkan ibu
menyusui bayinya karena keinginan saya
sendiri
5.
kalau ibu mampu memberikan ASI eksklusif
kepada bayinya, saya senang
B. Prestasi
1.

Saya senang, kalau standar pelayanan dalam

pekerjaan saya, tercapai
2.
Saya senang bila berhasil memberikan
pelayanan yang prima kepada ibu
3.
Kalau semua pekerjaan saya selesai tepat
waktu, saya senang
4.
Kalau saya berhasil mencapai
mutu
pelayanan ASI yang baik kepada ibu, saya
senang
5.
Kalau saya berhasil mencapai target cakupan
ASI eksklusif, saya senang
C. Tanggungjawab
1.

Saya bekerja sesuai peran dan fungsi sebagai

bidan

Universitas Sumatera Utara

2.

Saya melakukan pekerjaan saya sesuai

dengan tupoksi kerja
3.
Saya merasa bertanggungjawab menjelaskan
kepada ibu tentang manfaat ASI dan
penatalaksanaannya
4.
Saya merasa bertanggungjawab kepada ibu
dalam membantu menumbuhkan percaya
diri ibu dalam pemberian ASI
5.
Saya bertanggungjawab untuk memotivasi
ibu supaya hanya memberikan ASI eksklusif
kepada bayinya
II. MOTIVASI EKSTERNAL
A. Kondisi Kerja
1.

Saya mempunyai ruangan yang khusus

untuk melakukan promosi tentang ASI
eksklusif
2.
Saya mempunyai Fasilitas promosi seperti
leaflet, booklet dan poster tentang ASI
eksklusif
3.
Alat elektronik yang mendukung kegiatan
pelayanan ASI eksklusif seperti Tape,,TV
dan Video cukup memadai di tempat kerja
saya
4.
Saya mempunyai kerja sama yang baik
dengan lintas sektoral seperti kepala desa,
perangkat desa, ibu PKK, LSM dll
5.
Kerja sama yang baik terjalin dengan rekan
sekerja
6.
Mempunyai Ruangan rawat gabung untuk
mendukung pelayanan menyusui secara
eksklusif
7.
Adanya ruangan Pojok Laktasi untuk
memantau kesehatan ibu nifas dan bayi
B. Supervisi
1.
2.

Atasan saya melakukan pemantauan

cakupan ASI eksklusif setiap rapat bulanan
Saya mendapat bimbingan teknis bila target
cakupan ASI eksklusif tidak tercapai

Universitas Sumatera Utara

3.

Atasan saya melakukan monitoring ke

tempat kerja saya untuk melihat pencapaian
cakupan ASI eksklusif secara nyata
4.
Menindaklanjuti pencapaian cakupan ASI
eksklusif yang belum tercapai
5.
Setiap bulan saya langsung mendapat
evaluasi tentang pencapaian program yang
saya kerjakan
6.
Saya mendapat teguran apabila bekerja
tidak sesuai dengan aturan yang telah
ditetapkan
7.
Ada program pengawasan terhadap setiap
kegiatan yang dilaksanakan
C. Gaji
1.

Besar gaji saya dapat memenuhi kebutuhan

hidup
2.
Besar gaji yang saya terima sesuai dengan
pekerjaan yang dilakukan
3.
Gaji saya sesuai waktu yang ditentukan
pembayarannya
4.
Besar gaji saya sesuai dengan jenjang
pendidikan
5.
Saya mendapat insentif tambahan atas satu
prestasi atau kerja ekstra
6.
Peningkatan
gaji
saya
diperhatikan
pemerintah setempat
7.
Permasalahan gaji yang saya terima
ditanggapi oleh atasan saya
D. Penghargaan Produsen susu
1.
2.
3.
4.

Saya mendapat insentif dari produsen susu

bila saya berhasil meningkatkan penjualan
susu formula setiap bulan
Ada hadiah sekotak susu dari produsen susu
bila saya berhasil menjual 6 kotak susu
formula
Saya mendapat seminar kesehatan gratis
karena saya sudah menjadi pelanggan tetap
susu formula
Saya berwisata ke dalam dan luar negeri
dengan fasilitas akomodasi secara gratis

Universitas Sumatera Utara

karena saya sudah berhasil mencapai target

dalam pemasaran susu formula
5.
Saya
mendapat
pelatihan
untuk
meningkatkan
pengetahuan
tentang
pelayanan kebidanan karena saya berhasil
meningkatkan penjualan susu formula
6.
Saya mendapat sponsor dari produsen susu
untuk setiap kegiatan pelayanan kebidanan
7.
Saya mendapat sampel gratis, potongan
harga dari produsen susu bila saya berhasil
memasarkan susu formula kepada ibu
bersalin
E. Penghargaan dari Pemerintah
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.

Saya mendapat kenaikan jabatan bila

berhasil meningkatkan cakupan ASI
eksklusif
Ada insentif ekstra dari pemerintah bila
cakupan ASI eksklusif saya meningkat
Saya mendapat surat penghargaan karena
cakupan ASI eksklusif meningkat
Saya mendapat hadiah uang tunai dari
pemerintah
Saya mendapatkan Seminar kesehatan gratis
dari pemerintah
Saya berwisata ke dalam dan luar negeri
dengan fasilitas akomodasi secara gratis dari
pemerintah
Saya mendapat medali kehormatan dari
pemerintah karena keberhasilan saya
meningkatkan cakupan ASI eksklusif

Universitas Sumatera Utara

FORMAT PENILAIAN TENTANG KINERJA BIDAN DESA DALAM

PENCAPAIAN ASI EKSKLUSIF
NO

INDIKATOR PENILAIAN
YA

1..
2.
3.

4.

5.

6.

7.
8.
9..
10.

PENILAIAN
Kadang- Tidak
Kadang

Mengumpulkan data pengamatan situasi yang

diperoleh dari register kohort balita dan anak pra
sekolah tentang pencapaian ASI eksklusif
Mengumpulkan data situasi tentang latar belakang
budaya setempat meliputi persepsi, kebiasaan, dan
pola pemberian makan bayi dari masyarakat
Mengumpulkan data tentang sumber daya dan
sarana meliputi biaya, jumlah dan macam tenaga,
serta media penyuluhan yang tersedia di tempat
kerja
Menyebarluaskan hasil pengamatan situasi dengan
mengidentifikasi masalah kepada lintas program
dan lintas sektoral terkait
Melakukan intervensi hasil pengamatan situasi
kepada tokoh masyarakat, tokoh agama, kader agar
mengetahui
dan
berperan
aktif
dalam
menggerakkan masyarakat sasaran melalui
komunikasi, informasi dan edukasi (KIE) ASI
Eksklusif
Melakukan penyuluhan ASI eksklusif sebulan
sekali kepada kelompok masyarakat misalnya
PKK, LSM, organisasi wanita atau kelompok
arisan, pengajian dll
Melakukan penyuluhan kepada ibu hamil tentang
manfaat ASI dan penatalaksanaaanya
Melakukan Inisiasi Menyusu Dini (IMD) dan
rawat gabung kepada ibu bersalin
Membentuk dan mengaktifkan Kelompok
Pendukung ASI (KP-ASI)
Melakukan pemantauan ASI eksklusif setiap bulan

Universitas Sumatera Utara

Tabel Hasil Uji Validitas dan Reliabilitas Variabel Penelitian

No
Pertanyaan
Pengetahuan
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
Sikap
1
2
3
4
5
Kebutuhan
1
2
3
4
5
Prestasi
1
2
3
4
5
Tanggungjawab
1
2
3
4
5
Kondisi kerja
1
2
3
4

Harga r
Hitung
0.608
0.702
0.719
0.648
0.692
0.946
0.813
0.605
0.647
0.589
0.886
0.946

VALIDITAS
Harga r
Keputusan
Tabel
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

RELIABILITAS
Harga r
Harga r Keputus
Hitung
Tabel
an

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.939
0.935
0.934
0.937
0.935
0.926
0.931
0.939
0.938
0.939
0.929
0.926

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.560
0.701
0.586
0.783
0.833

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.868
0.833
0.860
0.816
0.799

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.970
0.548
0.548
0.970
0.784

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.825
0.916
0.916
0.825
0.877

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.970
0.548
0.548
0.970
0.784

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.825
0.916
0.916
0.825
0.877

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.823
0.957
0.823
0.655
0.957

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.930
0.904
0.930
0.958
0.904

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.986
0.781
0.986
0.676

0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid

0.965
0.982
0.965
0.985

0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

Universitas Sumatera Utara

No
Pertanyaan
5
6
7
Supervisi
1
2
3
4
5
6
7
Gaji
1
2
3
4
5
6
7
Penghargaan
Produsen Susu
1
2
3
4
5
6
7
Penghargaan
Pemerintah
1
2
3
4
5
6
7
Kinerja Bidan Desa
dalam Pencapaian
ASI Eksklusif
1
2
3
4
5

Harga r
Hitung
0.986
0.986
0.986

VALIDITAS
Harga r
Keputusan
Tabel
0,361
Valid
0,361
Valid
Valid
0,361

RELIABILITAS
Harga r
Harga r
Keputus
Hitung
Tabel
an
0.965
0,361
Reliabel
0.965
0,361
Reliabel
0.965
0,361
Reliabel

0.668
0.778
0.985
0.668
0.985
0.583
0.985

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.943
0.934
0.914
0.943
0.914
0.952
0.914

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.647
0.652
0.671
0.903
0.816
0.579
0.666

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.887
0.888
0.884
0.856
0.866
0.896
0.886

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.740
0.778
0.842
0.936
0.936
0.657
0.779

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.740
0.778
0.842
0.936
0.936
0.657
0.779

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0.847
0.606
0.847
0.628
0.674
0.589
0.735

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0.858
0.888
0.858
0.886
0.885
0.893
0.873

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

0,809
0,715
0,715
0,549
0,750

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Valid
Valid
Valid
Valid
Valid

0,935
0,938
0,938
0,945
0,936

0,361
0,361
0,361
0,361
0,361

Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel
Reliabel

Universitas Sumatera Utara


No
Pertanyaan
6
7
8
9
10

Harga r
Hitung
0,934
0,869
0,848
0,787
0,681

VALIDITAS
Harga r
Keputusan
Tabel
0,361
Valid
0,361
Valid
Valid
0,361
Valid
0,361
Valid
0,361

RELIABILITAS
Harga r
Harga r
Keputus
Hitung
Tabel
an
0,927
0,361
Reliabel
0,931
0,361
Reliabel
0,932
0,361
Reliabel
0,935
0,361
Reliabel
0,939
0,361
Reliabel

Universitas Sumatera Utara

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Pengetahuan di Puskesmas

Tiga Panah dan Puskesmas Kutabuluh
PENGETAHUAN

JUMLAH

Jumlah

40
8
48

83,3
16,7
100

Apa yang diberikan kepada bayi baru lahir atau

berumur dibawah 1 minggu?
a) ASI saja
b) ASI + Susu formula

43
5

89,6
10,4

48

100

42
6
48

87,5
12,5
100

37
11

77,1
22,9

41

85,4

7
48

14,6
100

20

41,7

28
48

58,3
100

35

72,9

13

27,1

48

100

Kapan mulai memberikan ASI pada

saat bayi lahir?
a) Segera setelah lahir
b) 1 jam pertama setelah lahir

Jumlah
Sampai umur berapa ibu memberikan ASI secara
eksklusif pada bayi?
a) 6 bulan
b) 4 bulan
Jumlah
Kapan jadwal ibu memberikan ASI pada bayi?
a) Tidak terjadwal/ sekehendak bayi
b) 1-2 jam sekali
Jumlah
Setelah ibu selesai bersalin maka yang seharusnya
dilakukan :
a) ibu dan bayi dimasukkan ke ruang rawat
gabung
b) ibu dan bayi dipisahkan di ruang tersendiri
Jumlah
Tujuan dari kegiatan upaya meningkatkan kinerja
pencapaian ASI eksklusif oleh petugas puskesmas
adalah :
a) Diperolehnya peningkatan angka ASI
eksklusif secara nasional menjadi 80% pada
tahun 2010
b) Supaya terjadi peningkatan angka ASI
eksklusif menjadi 90% pada tahun 2010
Jumlah
Untuk mencapai tujuan tersebut diatas maka urutan
langkah kegiatan yang dilakukan adalah :
a) Pengamatan situasi, penyebarluasan hasil
pengamatan situasi, kegiatan intervensi,
pemantauan
b) Penyebarluasan hasil pengamatan situasi,
kegiatan intervensi, pengamatan situasi
Jumlah

Universitas Sumatera Utara

(sambungan)
PENGETAHUAN
Pengamatan situasi dilakukan melalui pengumpulan
data pencapaian ASI eksklusif yang diperoleh dari :
a)
Register Kohort balita dan anak pra sekolah
b) Register Kohort balita saja
Jumlah
Penyebarluasan hasil pengamatan situasi
diinformasikan kepada :
a)
Lintas program puskesmas, lintas sektoral
terkait
b) Cukup hanya lintas program
puskesmas
Jumlah
Kegiatan intervensi terdiri dari :
a)
Pendekatan kepada tokoh masyarakat,
pemberdayaan bidan di desa, petugas
puskesmas dan kader, pemberdayaan
masyarakat
b) Cukup hanya pemberdayaan petugas
puskesmas
Jumlah
Pada pemantauan ASI eksklusif ada indikator
pemantauan dengan menggunakan kode sebagai
berikut :
a)
AE1 sampai AE6
b) AE1 sampai AE4
Jumlah
Waktu pemantauan dilaksanakan :
a)
Setiap bulan sesuai kegiatan Posyandu
b) Setiap Triwulan sesuai kegiatan Posyandu
Jumlah

JUMLAH

17
31

35,4
64,6

48

100

39

81,3

9
48

18,8
100

41

85,4

14,6

48

100

43
5
48

89,6
10,4
100

45
3
48

93,8
6,3
100

Keterangan: Jumlah responden yang menjawab sesuai dengan jawaban

bersesuaian.

yang

Universitas Sumatera Utara

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Sikap di Puskesmas Tiga Panah

dan Puskesmas Kutabuluh
SIKAP

Setuju

Apakah ibu setuju dengan langkah

langkah pada buku petunjuk pelaksanaan
peningkatan ASI eksklusif?
Apakah ibu setuju
meningkatkan
keberhasilan pelayanan ASI eksklusif?
Setelah melahirkan seharusnya ibu
dibantu petugas agar kontak dengan bayi
untuk menyusui
Sebaiknya bayi diberi ASI segera setelah
lahir
Kunjungan rumah dapat dilakukan pada
ibu
menyusui
untuk
memantau
pelaksanaan menyusui oleh petugas
kesehatan

Pernyataan
%
Tidak
Setuju

Total
Jlh
%

41

85.4

14.6

48

100

46

95.8

4.2

48

100

46

95.8

4.2

48

100

40

83.3

16.7

48

100

41

85.4

14.5

48

100

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Kebutuhan di Puskesmas Tiga

Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
KEBUTUHAN
Saya menjadi bidan desa karena keinginan
sendiri
Saya senang menjelaskan tentang manfaat
menyusui dan penatalaksanaannya kepada ibu
hamil
Saya senang membantu ibu bersalin untuk
menyusui bayinya segera setelah lahir
Saya melakukan rawat gabung kepada ibu dan
bayinya agar memudahkan ibu menyusui
bayinya karena keinginan saya sendiri
kalau ibu mampu memberikan ASI eksklusif
kepada bayinya, saya senang ASI eksklusif
secara nasional menjadi 80%

YA
Jlh %

Jawaban
TIDAK
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh %

27

56,2

21

43,8

48

100

28

58,3

20

41,7

48

100

26

54,2

22

45,8

48

100

24

50

24

50

48

100

25

52,1

23

47,9

48

100

Universitas Sumatera Utara

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Prestasi di Puskesmas Tiga

Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
PRESTASI

YA
Jlh %

Jawaban
TIDAK
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

Saya senang, kalau standar pelayanan dalam

pekerjaan saya, tercapai

21

43,8

27

56,2

48

100

Saya senang bila berhasil memberikan

pelayanan yang prima kepada ibu

23

47,9

25

52,1

48

100

Kalau semua pekerjaan saya selesai tepat

waktu , saya senang

27

56,2

21

43,8

48

100

Kalau saya berhasil mencapai

mutu
pelayanan ASI yang baik kepada ibu, saya
senang
Kalau saya berhasil mencapai target cakupan
ASI eksklusif, saya senang

19

39,6

29

60,4

48

100

18

37,5

30

62,5

48

100

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Tanggungjawab di Puskesmas

Tiga Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
TANGGUNGJAWAB
Saya bekerja sesuai peran dan fungsi sebagai
bidan
Saya melakukan pekerjaan saya sesuai dengan
tupoksi kerja
Saya merasa bertanggungjawab menjelaskan
kepada ibu tentang manfaat ASI dan
penatalaksanaannya
Saya merasa bertanggungjawab kepada ibu
dalam membantu menumbuhkan percaya diri
ibu dalam pemberian ASI
Saya bertanggungjawab untuk memotivasi ibu
supaya hanya memberikan ASI eksklusif kepada
bayinya

YA
Jlh %

Jawaban
TIDAK
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

28

58,3

20

41,7

48

100

19

39,6

29

60,4

48

100

22

45,8

26

54,2

48

100

28

58,3

20

41,7

48

100

22

45,8

26

54,2

48

100

Universitas Sumatera Utara

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Kondisi Kerja di Puskesmas

Tiga Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan

Jawaban
YA
TIDAK
Jlh %
Jlh %

Jumlah
Total
Jlh %

Saya
mempunyai ruangan yang khusus untuk
melakukan promosi tentang ASI eksklusif

13

27,1

35

72,9

48

100

Saya mempunyai Fasilitas promosi seperti leaflet,

booklet dan poster tentang ASI eksklusif

15

31,2

33

68,8

48

100

Alat elektronik yang mendukung kegiatan pelayanan

ASI eksklusif seperti Tape,,TV dan Video cukup
memadai di tempat kerja saya
Saya mempunyai kerja sama yang baik dengan lintas
sektoral seperti kepala desa, perangkat desa, ibu
PKK, LSM dll
Kerja sama yang baik terjalin dengan rekan sekerja

16

33,3

32

66,7

48

100

27

56,2

21

43,8

48

100

28

58,3

20

41,7

48

100

Mempunyai Ruangan rawat gabung untuk

mendukung pelayanan menyusui secara eksklusif
Adanya ruangan Pojok Laktasi untuk memantau
kesehatan ibu nifas dan bayi

17

35,4

31

64,6

48

100

15

31,2

33

68,8

48

100

KONDISI KERJA

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Supervisi di Puskesmas Tiga

Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
SUPERVISI

YA
Jlh %

Jawaban
TIDAK
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

Atasan saya melakukan pemantauan cakupan

ASI eksklusif setiap rapat bulanan
Saya mendapat bimbingan teknis bila target
cakupan ASI eksklusif tidak tercapai

18

37,5

30

62,5

48

100

24

50

24

50

48

100

Atasan saya melakukan monitoring ke tempat

kerja saya untuk melihat pencapaian cakupan
ASI eksklusif secara nyata
Menindaklanjuti pencapaian cakupan ASI
eksklusif yang belum tercapai
Setiap bulan saya langsung mendapat evaluasi
tentang pencapaian program yang saya kerjakan

16

33,3

32

66,7

48

100

24

50

24

50

48

100

28

58,3

20

41,7

48

100

Universitas Sumatera Utara

Sambungan
Saya mendapat teguran apabila bekerja tidak
sesuai dengan aturan yang telah ditetapkan
Ada program pengawasan terhadap setiap
kegiatan yang dilaksanakan

27

56,2

21

43,8

48

100

23

47,9

25

52,1

48

100

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Gaji di Puskesmas Tiga Panah

dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
GAJI

YA
Jlh

Jawaban
TIDAK
%
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

Besar gaji saya dapat memenuhi kebutuhan

hidup
Besar gaji yang saya terima sesuai dengan
pekerjaan yang dilakukan

17

35,4

31

64,6

48

100

23

47,9

25

52,1

48

100

Gaji saya sesuai waktu yang ditentukan

pembayarannya
Besar gaji saya sesuai dengan jenjang
pendidikan
Saya mendapat insentif tambahan atas satu
prestasi atau kerja ekstra
Peningkatan gaji saya diperhatikan pemerintah
setempat
Permasalahan gaji yang saya terima ditanggapi
oleh atasan saya

35

72,9

13

27,1

48

100

23

47,9

25

52,1

48

100

18

37,5

30

62,5

48

100

22

45,8

26

54,2

48

100

23

47,9

25

52,1

48

100

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Penghargaan Produsen Susu

di Wilayah Kerja Puskesmas Tiga Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
Penghargaan Produsen Susu
Saya mendapat insentif dari produsen susu bila
saya berhasil meningkatkan penjualan susu
formula setiap bulan
Ada hadiah sekotak susu dari produsen susu bila
saya berhasil menjual 6 kotak susu formula
Saya mendapat seminar kesehatan gratis karena
saya sudah menjadi pelanggan tetap susu
formula
Saya berwisata ke dalam dan luar negeri dengan
fasilitas akomodasi secara gratis karena saya

YA
Jlh %

Jawaban
TIDAK
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

6,2

45

93,8

48

100

4,2

46

95,8

48

100

2,1

47

97,9

48

100

2,1

47

97,9

48

100

Universitas Sumatera Utara

sudah berhasil mencapai target dalam

pemasaran susu formula
Saya mendapat pelatihan untuk meningkatkan
pengetahuan tentang pelayanan kebidanan
karena saya berhasil meningkatkan penjualan
susu formula
Saya mendapat sponsor dari produsen susu
untuk setiap kegiatan pelayanan kebidanan
Saya mendapat sampel gratis, potongan harga
dari produsen susu bila saya berhasil
memasarkan susu formula kepada ibu bersalin

2,1

47

97,9

48

100

4,2

46

95,8

48

100

2,1

47

97,9

48

100

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Penghargaan Pemerintah di

Puskesmas Tiga Panah dan Puskesmas Kutabuluh
Pertanyaan
PENGHARGAAN PEMERINTAH

YA
Jlh

Jawaban
TIDAK
%
Jlh
%

Jumlah
Total
Jlh
%

Saya mendapat kenaikan jabatan bila berhasil

meningkatkan cakupan ASI eksklusif
Ada insentif ekstra dari pemerintah
bila
cakupan ASI eksklusif saya meningkat

4,2

46

95,8

48

100

6,2

45

93,8

48

100

Saya mendapat surat penghargaan karena

cakupan ASI eksklusif meningkat
Saya mendapat hadiah uang tunai dari
pemerintah
Saya mendapatkan Seminar kesehatan gratis
dari pemerintah
Saya berwisata ke dalam dan luar negeri dengan
fasilitas akomodasi secara gratis dari pemerintah
Saya mendapat medali kehormatan dari
pemerintah
karena
keberhasilan
saya
meningkatkan cakupan ASI eksklusif

4,2

46

95,8

48

100

2,1

47

97,9

48

100

4,2

46

95,8

48

100

2,1

47

97,9

48

100

48

100

48

100

Universitas Sumatera Utara

Tabel Distribusi Responden Berdasarkan Kinerja Bidan Desa dalam

Pencapaian ASI Eksklusif di Puskesmas Tiga Panah dan
Puskesmas Kutabuluh
YA
Kinerja Bidan Desa dalam Pencapaian
ASI eksklusif

KadangKadang
Jlh
%

Jlh

Mengumpulkan data pengamatan situasi

yang diperoleh dari register kohort balita
dan anak pra sekolah tentang pencapaian
ASI eksklusif
Mengumpulkan data situasi tentang latar
belakang budaya setempat meliputi
persepsi, kebiasaan, dan pola pemberian
makan bayi dari masyarakat
Mengumpulkan data tentang sumber daya
dan sarana meliputi biaya, jumlah dan
macam tenaga, serta media penyuluhan
yang tersedia di tempat kerja
Menyebarluaskan hasil pengamatan situasi
dengan mengidentifikasi masalah kepada
lintas program dan lintas sektoral terkait
Melakukan intervensi hasil pengamatan
situasi kepada tokoh masyarakat, tokoh
agama, kader agar mengetahui dan
berperan aktif dalam menggerakkan
masyarakat sasaran melalui komunikasi,
informasi dan edukasi (KIE) ASI Eksklusif
Melakukan penyuluhan ASI eksklusif
sebulan sekali kepada kelompok
masyarakat misalnya PKK, LSM,
organisasi wanita atau kelompok arisan,
pengajian dll
Melakukan penyuluhan kepada ibu hamil
tentang manfaat ASI dan
penatalaksanaannya
Melakukan Inisiasi Menyusu Dini (IMD)
dan rawat gabung kepada ibu bersalin

29

60,4

15

31,2

15

TIDAK

Jumlah

Jlh

jlh

2,1

18

37,5

48

100

14,6

26

54,2

48

100

31,2

4,2

31

64,6

48

100

14,6

11

22,9

30

62,5

48

100

12,5

21

43,8

21

43,8

48

100

14,6

31

64,6

10

20,8

48

100

24

50,0

18,8

15

31,2

48

100

22

45,8

10,4

21

43,8

48

100

Membentuk dan mengaktifkan Kelompok

Pendukung ASI (KP-ASI)

12,5

10

20,8

32

66,7

48

100

Melakukan pemantauan ASI eksklusif

setiap bulan

16,7

27

56,2

13

27,1

48

100

Universitas Sumatera Utara