FORMULASI HUBUNGAN ANTARA KONDISI KERJA, STRESS

KERJA DAN KECELAKAAN KERJA (UNSAFE BEHAVIOR)

KONDISI
KERJA

Jika kondisi lingkungan di perusahaan

tersebut tidak kondusif, ruangan kerja
tidak nyaman, panas, sirkulasi udara
kurang memadai, ruangan kerja terlalu
padat, lingkungan kerja kurang bersih,
berisik, selain itu adanya gangguan
seperti hubungan interpersonal kurang
baik, mengalami isolasi (dikucilkan) dan
beberapa faktor yang bisa membuat para
karyawannya tidak nyaman dan aman
dalam bekerjaJika kondisi lingkungan di
perusahaan tersebut tidak kondusif,
ruangan kerja tidak nyaman, panas,
sirkulasi udara kurang memadai,
ruangan kerja terlalu padat, lingkungan
kerja kurang bersih, berisik.

STRESS
KERJA

Penyebab stress kerja:

1. Tugas
2. Peran
3. Kondisi perilaku
4. Lingkungan Fisik
5. Lingkungan social
6. Karakter dalam
individu

PERILAKU
TIDAK AMAN

Faktor Tekanan dari

lingkungan kerja
menimbulkan
stress
yang menyebabkan
perilaku tidak aman

KECELAKAAN
KERJA

Perusahaan yang baik adalah perusahaan yang benar-benar menjaga keselamatan dan kesehatan karyawannya dengan membuat aturan tentang
keselamatan dan kesehatan kerja yang dilaksanakan oleh seluruh karyawan dan pimpinan perusahaan. Perlindungan tenaga kerja dari bahaya dan
penyakit akibat kerja atau akibat dari lingkungan kerja sangat dibutuhkan oleh karyawan agar karyawan merasa aman dan nyaman dalam
menyelesaikan pekerjaannya.
Beberapa upaya untuk mengurangi stress kerja dan kecelakaan kerja (unsafe behavior) dalam lingkungan pekerjaan antara lain adanya hubungan
interpersonal yang baik di lingkungan kerja, akan memberikan rasa aman bagi karyawan sekaligus dapat menurunkan stres kerja yang mereka alami,
tingkatkan motivasi kerja pekerja melalui training, Berikan reward bagi pekerja yang berprestasi, lakukan pendekatan
untuk mengoptimalkan kinerja pekerja, adakan kegiatan khusus untuk membangun kekeluargaan antara pekerja dan
perusahaan seperti family gathering. Tenaga kerja yang sehat akan bekerja produktif, sehingga diharapkan kinerja karyawan meningkat yang
dapat mendukung keberhasilan bisnis perusahaan dalam membangun dan membesarkan usahanya.