.. 1/3
Ditetapkan
STANDAR Direktur,
Tanggal Terbit :
PROSEDUR
OPERASIO
NAL
Dr. E L V A N I
PENGERTIAN 1. Kredensial staf medis adalah suatu proses seleksi dan
rekomendasi penerimaan tenaga medis berdasarkan kriteria
dan prosedur tertentu untuk memenuhi kebutuhan suatu daya
tenaga medis yang berkualitas di Rumah Sakit
2. Kewenangan klinis adalah Hak khusus seorang sstaf medis
untuk melakukan sekelompok pelayanan medis tertentu
dalam lingkungan rumah sakit untuk satu periode tertentu
yang dilaksanakan berdasarkan surat penugasan.
3. Rekredensial adalah penilaian kembali staf medis setelah 3
(tiga) tahun atau jika ada penambahan ilmu
pengetahuan/ketrampilan.
4. Surat Penugasan adalah Surat Keputusan yang dibuat oleh
Direktur Rumah Sakit Awal Bros Batam setelah
mempertimbangkan hasil kredensial/ subkomite kredensial
dan komite medik
5. Evaluasi adalah mekanisme penilaian terhadap staf medis
sesuai standar yang telah ditetapkan lebih dahulu
.. .. 2/3
KEBIJAKAN i. Fotocopy KTP
j. Hasil ujian Psikotest untuk dokter spesialis
k. Hasil ujian test akademis untuk dokter umum
l. Form clinical privilege/ kewenangan klinis
sesuai bidang keilmuan
1. Calon staf medis diminta mengisi form kewenangan
klinis sesuai dengan kompetensi yang dimiliki
2. Komite Medik dan subkomite kredensial melakukan
pengkajian dengan calon staf medis meliputi :
a. Kompetensi
Berbagai area kompetensi sesuai standar
kompetensi yang disahkan oleh lembaga
pemerintahan yang berwenang untuk itu
b. Kompetensi fisik
c. Kompetensi mental/ perilaku
3. Komite Medik dan Subkomite kredensial menilai
kembali isi kewenangan klinis yang telah dibuat
oleh calon staf medis apakah telah sesuai dengan
kompetensi dan sertifikasi yang dimiliki.
4. Komite Medik Subkomite kredensial menyerahkan
hasil kredensial dan rekomendasi pemberian
kewenangan klinis kepada manajer pelayanan
medis.
. 3/3
KEBIJAKAN B. Rekredensial
1. Rekredensial dilakukan setiap tiga (3) tahun
sekali atau bila terdapat penambahan ilmu
pengetahuan dari staf medis tertentu
2. Dokumen yang diperlukan hanya form clinical
privilege dan sertifikat terbaru
3. Proses rekredensial dilakukan oleh subkomite
kredensial dengan cara yang sama dengan
proses kredensial
C. Surat Penugasan
1. Manajer pelayanan medis menilai kembali
apakah hasil rekomendasi kewenagan klinis
telah sesuai.
2. Bila sesuai, manajer medik membuat Surat
Penugasan Klinis untuk calon staf medis yang
ditandatangani oleh Direktur. Bila tidak sesuai,
proses pemberian kewenangan klinis ditinjau
kembali dan didiskusikan dengan subkomite
kredensial