ANALISIS TUNJANGAN KINERJA

Untuk pembimbing kesehatn Kerja berdasarkan Peraturan Menteri Kesehatan Republik Indonesia
Nomor 83 Tahun 2013 berada di level 8-11 dengn tunjangan kinerja berkisar antara Rp. 2,535,000 sd
3,855,000

Perpres No 112 tahun 2016

Untuk meningkatkan mutu, prestasi, pengabdian, dan produktivitas kerja Pegawai Negeri Sipil yang
yang ditugaskan secara penuh dalam Jabatan Fungsional Pembimbing Kesehatan Kerja, perlu
diberikan tunjangan jabatan yang sesuai beban kerja dan tanggung jawab pekerjaan

Adapun tunjangan yang dapat diberikan sesuai dengan perpres tersebut sebesar Rp.960.000 sd
1.260.000,-

Besaran maksimal tunjangan kinerja merupakan hasil kali kelas jabatan

dengan besaran pokok tunjangan yang berlaku.

N PRESTASI KERJA PROSENTASE PLAFON

O
1 91-100 100
2 76-90 90
3 61-75 80
4 51-60 70
5 50 KEBAWAH 60