URAIAN JABATAN
JABATAN KEPALA PUSKESMAS KEDUNGDUNG
ATASAN LANGSUNG KEPALA DINAS KESEHATAN KABUPATEN
SAMPANG
TUGAS POKOK 1. Melaksanakan fungsi-fungsi manajemen
puskesmas yang meliputi perencanaan (P1),
Pelaksanaan dan Penggerakan (P2) dan
Pemantauan dan Penilaian (P3).
2. Membuat perencanaan (tahunan, triwulan, dan
bulanan) program rutin/inovasi dengan kooordinasi
bersama pelaksana teknis.
3. Mengawasi pelaksanaan program dan
pelayanan di puskesmas dan jaringannya.
4. Mengevaluasi hasil kegiatan/laporan dari
bawahan langsung.
5. Membina dan menjaga koordinasi dari semua
staf, ruangan dan program di Puskesmas dan
jaringannya.
6. Melaksanakan koordinasi lintas program dan
lintas sektor terkait sesuai dengan prosedur dan
ketentuan peraturan perundang-undangan yang
berlaku.
TANGGUNG JAWAB 1. Mengevaluasi hasil percapaian dengan target.
2. Mengevaluasi hambatan-hambatan yang ada dan
mencari solusinya.
3. Keteladanan terhadap bawahan di puskesmas.
KEWENANGAN 1. Memberikan teguran kepada semua petugas
puskesmas bila bekerja tidak sesuai prosedur dan
aturan yang berlaku.
2. Mengambil keputusan berkenaan dengan
pemecahan masalah yang muncul terbatas di
wilayah kerja puskesmas.
3. Melaksanakan, mengawasi, dan menilai kegiatan
UKM dan UKP.
4. Menyampaikan laporan hasil kegiatan/cakupan
dan mempertanggung jawabkan ke kabupaten.
HUBUNGAN KERJA DAN 1. Koordinasi dengan lintas sektor terkait dengan
KEMITRAAN keadaan yang bersifat insidentil/terprogram.
2. Koordinasi dengan bawahan langsung
penanggung jawab pelayanan, penanggung jawab
program tata usaha.
SPESIFIKASI JABATAN 1. Dokter/sarjana di bidang kesehatan yang
kurikulum pendidikannya mencakup kesehatan
masyarakat.
2. Pelatihan manajemen puskesmas,
kepemimpinan.
URAIAN JABATAN
JABATAN PJ Kusta
ATASAN LANGSUNG Koordinator UKM
TUGAS POKOK 1. Menyusun rencana kegiatan program P2 Kusta
berdasarkan data program Puskesmas
2. Melakukan penemuan suspek Kusta, pemeriksaan
kontak serumah, pemeriksaan dan pengobatan
penderita Kusta, konseling Kusta dan koordinasi
lintas program terkait sesuai prosedur dan
ketentuan..
3. Membuat pencatatan dan pelaporan program P2
Kusta serta visualisasi data sebagai bahan informasi
dan pertanggungjawaban kepada Kepala
Puskesmas.
4. Melaksanakan monitoring dan pembinaan program
P2 Kusta.
5. Melakukan evaluasi hasil kinerja program P2 Kusta.
6. Melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh
Koordinator UKM P2M.
TANGGUNG JAWAB 1. Bertanggung jawab dalam melaporkan penderita
baru, penderita berobat, dan penderita yang sudah
sembuh.
2. Bertanggung jawab dalam proses terapi seluruh
pasien kusta.
3. Mencegah terjadinya DO pengobatan.
HASIL PEKERJAAN 1. Laporan penderita baru, penderita yang berobat dan
penderita yang sudah sembuh (RFT), serta penderita
yang mengalami reaksi.
2. Melaporkan obat masuk dan keluar ( MDT ).
KEWENANGAN 1. Membuat perencanaan tentang kegiatan P2 Kusta.
2. Melakukan pemeriksaan dan pengobatan penderita
kusta.
3. Melakukan pencarian penderita baru dengan
pemeriksaan kontak.
4. Membuat laporan kusta.
HUBUNGAN KERJA/ 1. Bina wilayah dalam rangka pencarian penderita yang
KEMITRAAN baru, pengobatan penderita, PMO dan penyuluhan
tentang kusta pada masyarakat.
2. TOMA dan TOGA dalam hal pencarian penderita baru
dan sebagai PMO kusta.
3. Aparat desa dan programer yang lain (PROMKES)
dalam hal koordinasi sosialisasi pemberantasan
penyakit kusta.
4. Pelaporan kepada PJ P2PL dalam hal P2MH.
SPESIFIKASI 1. D3 kesehatan utamanya perawat yang sudah dilatih
JABATAN pelatihan P2 kusta.
2. Pengalaman kerja: minimal 1 tahun.
URAIAN JABATAN
JABATAN PJ IMUNISASI
ATASAN LANGSUNG KOORDINATOR PENGENDALIAN PENYAKIT
TUGAS POKOK 1. Merencanakan kegiatan imunisasi, meliputi
posyandu, sweeping Desa Non-UCI, BIAS, Sweeping
TT WUS.
2. Mengkoordinasikan kegiatan imunisasi dengan lintas
program dan lintas sektor.
3. Membuat laporan kegitan imunisasi.
4. Mengevaluasi laporan kegiatan imunisasi.
5. Berkoordinasi dengan lintas program dan lintas
sektor bila terjadi kasus/wabah/KLB.
TANGGUNG JAWAB 1. Kelancaran kegiatan imunisasi.
2. Laporan kegiatan imunisasi.
3. Hasil kegiatan imunisasi sesuai target yang
ditentukan.
4. Kelancaran koordinasi dengan lintas program dan
sektor.
5. Tidak terjadi kasus/wabah/KLB di wilayah kerja
puskesmas.
KEWENANGAN 1. Mengatur rencana imunisasi yang akan
dilaksanakan.
HUBUNGAN KERJA/ 1. KIA, Poli Gigi, BP, polindes, dan pustu, dalam rangka
KEMITRAAN pelaksanaan BIAS dan posyandu.
2. Programmer Kusta dan TB, dalam rangka pemberian
informasi adanya masyarakat yang dicurigai
menderita kusta atau TB.
3. Kecamatan, dalam rangka pemberitahuan kegiatan
BIAS.
4. Dinas P&K dan KUA, dalam rangka pendataan
jumlah siswa SD dan MI untuk kegiatan BIAS.
5. Kepala Desa, dalam rangka pembuatan SPJ.
6. Seluruh SD dan MI di wilayah kerja Puskesmas,
dalam rangka kelancaran pelaksanaan BIAS.
7. Dinas kesehatan SubDin P2M, dalam rangka
pemberian data jumlah sasaran dan pengambilan
vaksin.
SPESIFIKASI 1. Pendidikan formal DIII keperawatan.
JABATAN 2. Pelatihan: teknis imunisasi, manajemen pelayanan
prima.
3. Telah bekerja sebagai perawat puskesmas minimal 2
tahun.
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
HUBUNGAN KERJA/
1. Dinas kesehatan dalam rangka pelaporan wabah.
KEMITRAAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN
URAIAN JABATAN