Anda di halaman 1dari 1

PLANING JOB HRD PT NARIKI

1. MERAPIKAN DATA-DATA DAN BERKAS-BERKAS PENTING


2. FOLLOW-UP DATA KARYAWAN YANG UP DATE
3. FOLLOW-UP PERATURAN PERUSAHAAN YANG UP DATE
4. FOLLOW-UP DATA BPJS KARYAWAN
5. FOLLOW-UP DATA KONTRAK KARYAWAN YANG SUDAH TERDAFTAR & TERLAPOR DI DISNAKER
6. FOLOOW-UP DATA KONTRAK DENGAN MITRA KERJA
7. EVALUASI KESESUAIAN JOB DESC KARYAWAN YANG SESUAI ATURAN
8. MEMPERBAIKI SISTEM TATA TERTIB & ATURAN YANG BERLAKU

Anda mungkin juga menyukai