Anda di halaman 1dari 1

BAB V

PENUTUP

Rencana Strategis Puskesmas Purwakarta ini merupakan amanat Undang-


Undang Nomor 25 tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional,
Peraturan Daerah Nomor 15 Tahun 2013 tentang Rencana Pembangunan Jangka
Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Purwakarta tahun 2013-2018 serta
Keputusan Kepala Dinas Kesehatan Nomor 050.1/2688/Dinkes tentang Rencana
Strategis Dinas Kesehatan Kabupaten Purwakarta Tahun 2013-2018.

Renstra disusun dan ditetapkan dengan maksud untuk untuk menjawab dan
memberikan arahan yang jelas terhadap upaya Puskesmas dalam menghadapi
tantangan pembangunan kesehatan yang dinamis, makin kompleks, berlangsung
pesat, dan tidak menentu. Namun demikian dalam penyusunan renstra ini tidak
terlepas dari kompleksitas perencanaan dimana perencanaan harus mampu
menjembatani antara perencanaan yang bersifat populis dengan perencanaan yang
sistematis, perencanaan fisik dengan nonfisik, perencanaan teknis dengan
perencanaan strategis, perencanaan parsial dengan terintegrasi dan perencanaan
berdasarkan keinginan dan perencanaan berdasarkan keinginan dan kebutuhan sesuai
kemampuan. Selain itu, penyusunan renstra ini selain mempertimbangkan faktor
internal juga faktor eksternal termasuk issu dan kebijakan terkini, kebijakan wilayah
baik tingkat kabupaten, regional/propinsi maupun nasional serta internasional.
Renstra Puskesmas Purwakarta ini diharapkan dapat digunakan sebagai acuan
dalam perencanaan, pelaksanaan, dan penilaian upaya Puskesmas Purwakarta dalam
kurun waktu lima tahun (2013-2018). Penyusunan Renstra ini dilakukan sedemikian
rupa sehingga hasil pencapaiannya dapat diukur dan dipergunakan sebagai bahan
penyusunan laporan kinerja tahunan Puskesmas. Ke depan diharapkan upaya
Puskesmas Purwakarta sampai dengan tahun 2018 dapat lebih terarah dan terukur.
Kepada semua pihak yang terlibat dalam penyusunan Renstra ini disampaikan
penghargaan yang setinggi-tingginya. Tentunya Renstra Puskesmas Purwakarta
Tahun 2013-2018 ini dapat dilaksanakan dan mencapai tujuannya, bila dilakukan
dengan dedikasi yang tinggi dan kerja keras dari segenap aparatur pemerintah di
lingkungan Puskesmas Purwakarta serta tidak terlepas dari dukungan Dinas
Kesehatan, lintas sektor, stakeholder, masyarakat dan seluruh elemen di Kabupaten
Purwakarta serta anggaran yang memadai dan berkelanjutan. Penerapan nilai-nilai
yang dianut dan dijunjung tinggi oleh Puskesmas Purwakarta, diharapkan dapat
memacu semangat aparat Puskesmas Purwakarta dalam pelaksanaan Renstra ini.

Rencana Startegi Puskesmas Purwakarta 37

Anda mungkin juga menyukai