RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK

“PUTI BUNGSU”
Jl. S. Parman No.2 Lingkungan 2 Bandar Jaya Timur Terbanggi Besar
Lampung Tengah Telp. (0725) 25065 Email: rsiapb@rsiaputibungsu@co.id

SURAT KEPUTUSAN
DIREKTUR RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK PUTI BUNGSU
NOMOR
TENTANG

Tentang tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak

puti
RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK PUTI BUNGSU
DIREKTUR RUMAH SAKIT IBU DAN ANAK PUTI BUNGSU

Menimbang :
a. Bahwa mendapatkan pelayanan yang baik terhadap penanggulangan
nyeri adaslah hak setiap orang.
b. Bahwa untuk mewujudkan penanggulangan efektif nyeri akut dan
kronis dilakukan berdasarkan standar operasional prosedur yang
disusun mengacu pada standar pelayanan kedokteran.
c. Bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a
dan huruf b perlu menetapkan tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan
anak puti bungsu dengan keputusan direktur.

Mengingat :
1. Undang-undang nomor 36 tahhun 2009 tentang kesehatan.
2. Keputusan menteri kesehatan nomor 779 tahun 2008 tentang
standar pelayanan anesteologi di rumah sakit.
3. Peraturan menteri kesehatan republik indonesia npmor 519 tahun
2011 tentang pedoman penyelenggaraan pelayanan anesteologi dan
terapi intensif di rumah sakit
 MEMUTUSKAN

Menetapkan :
Pertama : membentuk tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak puti bungsu dengan

susunan keanggotaan sebagaimana dalam lampiran 1 surat keputusan ini:

Kedua : tugas tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak puti bungsu adalah:

1. Menyusun standar prosedur operasional penanggulangan nyeri akut dan kronis yang
disusun mengacu pada standar pelayanan kedokteran.
2. Melaksanakan pelayanan penatalaksanaan nyeri yang meliputi kegiatan kegiataan
pelayanan, koordinasi antar multidisiplin ilmu , menggembangkan penatalaksanaan
manajemen nyeri di rumah sakit ibu dan anak puti bungsu ,perancanaan sumber
daya mannusia, informasi, hukum dan organisasi serta telaah hasil pelayanan.
3. Membuat evaluasi laporan hasil kegiatan rutin setiap bulan kepada direktur atas
pelaksanaan tugas tim, lengkap dengan permasalahan, alternatif serta solusi tindak
lanjut;

Ketiga : uraian tugas tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak puti bungsu sebagaimana
dalam lampiran ii surat keputusan ini:

dalam melaksanakan tigasnya tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak puti
Keempat :
bungsu bertanggung jawab kepada diektur rumah sakit ibu dan anak puti bungsu
Ketiga

Kelima : keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dan apabila dikemudian hari
ternyata terdapat revisi kekliruan akan diadakan perbaikan sebagaimana mestinya.

keenam :
keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan dalam tahun anggaran 2018
Ditetapkan di : Bandarjaya
Padatanggal : 10 Januari 2018

Direktur

RSIA PutiBungsu

dr. Puteri Rahimi Halim

NIP.
Lampiran :surat keputusan direktur rsia puti bungsu

Nomor :

Tanggal :

Susunan tim manajemen nyeri rsia puti bungu

No Uraian Nama

1 Pelindung dr.puteri rahimi halim

2 Penasehat dr merda sari Sp.An

3 Ketua dr fatrianda cynintya kenedy

4 Sekretaris Suci indah anggraini pane

amd.,keb

5 Anggota 1. Hana tri ayu amd.,keb

2. Dyah ayu wela dagusta
amd.,keb
3. Apriliana fransiska dwi
amd.,keb
4. Supri amd.,kep
5. Ida purwanti amd.,kep
6. Afitri amd.,kep
 Ditetapkan di : Bandarjaya
Padatanggal :

Direktur

RSIA PutiBungsu

dr. Puteri Rahimi Halim

NIP.

Lampiran ii :surat keputusan direktur rsia puti

bungsu

Nomor :

Tanggal :

Uraian tugas tim manajemen nyeri rumah sakit ibu dan anak puti bungsu

A. Pelindung
Melindungi dan mengarahkan penyelenggarakan penatalaksanaan nyeri di rumah sakit ibu dan anak
puti bungsu sesuai kebijakan dan program yang ditetapkan.
B. Penasehat
Bertanggungn jawab atas penyelenggaraan penatalaksanaan nyeri di rumah sakit ibu dan anak puti
bungsu
C. Ketua
1. Menyusun standar prosedur operasional penanggulangan nyeri akut dan kronis yang disusun
mengacu pada standar pelayanan kedokteran.
 2. Mengkoordinasi penyelenggaran pelayanan penatalaksanaan nyeri mulai nyeri akut, maupun
kronik.
3. Bertanggung jawab atas kelancaraan penatalaksanaaan pelayanan manajemen nyeri di rsia puti
bungsu
4. Memberikan laporean secara rutin dan berkala setiap bulan kepada direktur rsia puti bungsu
D. Sekretaris
1. Mewakili ketua apabila berhalangan
2. Mengkoordinasikan/ mengkomunikasikan pelayanan sesuai standar pelayanan
3. Mendokumentasikan seluruh kegiatan administrasi penatalaksanaan nyeri di rsia puti bungsu
4. Mengkoordinasikan pertemuan berkala tim manajemen nyeri
5. Menyiapkan draft jadi laporan hasil kegiatan untuk siap diteruskan kepada ketua
6. Sebagai fasilisator untuk berkoordinasi baik administrasi maupun teknis dengan disiplin ilmu atau
satuan medis fungsional lain, unit kerja dan instalasi di dalam rsia puti bungsu.

E. Keangotaan

1. Menyiapkan segala keperluan pelayanan dalam tim manajemen nyteri rsia puti bungsu
2. Membantu melakukan back up data secara rutin dan berkala
3. Melkukan tindak lanjut terhadap masalah masalah penanganan nyeri sesuai dengan prosedur dan
kewenangan klinis di dalam penatalaksanaan pelayanan tatalaksana nyeri di rsia puti bungsu
4. Membantu berkoordinasi dengan pihak pihak terkait dalam menyelesaikan masalah masalah
penanganan nyeri di rsia puti bungsu.

Ditetapkan di : Bandarjaya
Padatanggal :

Direktur

RSIA PutiBungsu

dr. Puteri Rahimi Halim

NIP.