Contoh Soal WISN

Suatu Rumah Sakit X di Surabaya berencana untuk melakukan penambahan SDM di bagian
pendaftaran rawat jalan karena dirasa beban kerja di unit tersebut sangan tinggi. Berdasarkan
data RS, diketahui informasi sebagai berikut.
1. Hari Kerja
No Bulan Hari Hari Minggu Jumlah Hari Kerja
1. Januari 31 5 26
2 Februari 29 4 25
3 Maret 31 4 27
4 April 30 4 26
5 Mei 31 5 26
6 Juni 30 4 26
7 Juli 31 5 26
8 Agustus 31 4 27
9 September 30 4 26
10 Oktober 31 5 26
11 November 30 4 26
12 Desember 31 4 27
Jumlah 314

2. Cuti tahunan sesuai ketentuan di Rumah Sakit, petugas rekam medis memiliki hak cuti 12
hari selama 1 tahun
3. Pendidikan dan pelatihan di Rumah Sakit yaitu dilakukan 6 hari/tahun
4. Hari Libur Nasional sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Rumah Sakit yang mengacu
pada peraturan pemerintah untuk hari libur nasional dan cuti bersama yaitu 19 hari
5. Ketidak hadiran kerja sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Rumah Sakit,
ketidakhadiran kerja karena alasan sakit atau tidak masuk dengan surat pemberitahuan/
izin yaitu 12 hari
6. Waktu kerja sesuai dengan ketentuan yang berlaku di Rumah Sakit dalam 1 hari adalah 7
jam
7. Petugas pendaftaran rawat jalan saat ini berjumlah 1 orang
8. Kegiatan pokok dan waktu (menit) yang dibutuhkan untuk melakukan kegiatan pokok
No Kegiatan Pokok Waktu (Menit)
1. Wawancara dan mengecek persyaratan pasien 0,63 Menit
2. Menulis nomor antrian di register poliklinik dan karcis untuk 0,45 Menit
antrian di poliklinik
3. Menulis data pasien di buku register dan input data ke komputer 1,11 Menit
4. Membuat KIB 0,35 Menit
5. Membuat Map baru 0,70 Menit
6. Menginput data dan mengeprint SEP 0,78 Menit
9. Faktor kelonggaran petugas pendaftaran
Faktor Kelonggaran Waktu
Rapat Koordinasi Rutin Bulanan 2 jam/bulan
Apel 1 jam/hari
Bimbingan PKL 1 jam/hari

Berapakah penambahan jumlah SDM yang diperlukan?