MAHDI BOGOR
I. PENDAHULUAN
Menjadi rumah sakit jiwa rujukan nasional dengan ungulan layanan rehabilitasi
psikososial pada tahun 2019 merupakan visi dari rumah sakit DR H Marzoeki
Mahdi Bogor yang saat ini sedang di upayakan oleh segenap Direksi dan seluruh
karyawan rumah sakit. Dalam upaya pencapaian visi tersebut di butuhkan sumber
daya manusia yang bermutu, berkompeten dan sehat secara jasmani maupun
rohani. Rumah Sakit DR H Marzoeki Mahdi berperan besar dalam kesehatan jiwa
nasional yang memliki lebih dari 800 karyawan diharapkan mampu memberikan
pembinaan bagi karyawannya untuk memiliki kinerja yang berkualitas.
Kualitas sumberdaya manusia yang dapat menopang pencapaian visi rumah sakit
dapat dilakukan dengan berbagai macam cara, diantaranya lewat keolahragaan.
Selaras dengan ungkapan latin “mens sana in corpora sano”, di dalam tubuh yang
kuat terdapat jiwa yang sehat, keolahragaan dapat meningkatkan system
kekebalan dan daya tahan tubuh seseorang sehingga kualiatas dan kinerja kerja
seseorang dapat meningkat. Jiwa yang sehat dapat menimbulkan efek positif yang
dapat mempengaruhi kinerja karyawan yang bekerja pada suatu instansi. Sesuai
undang – undang RI No. 3 tahun 2005 Sistem Keolahragaan Nasional yang
menyebutkan bahwa olahraga adalah segala kegiatan yang sistematis untuk
mendorong, membina serta mengembangkan potensi jasmani, rohani dan social.
Selain merupakan wadah peningkatan mutu karyawan olahraga juga dapat
menjadi pemersatu dan penyambung silaturahmi antar karyawan rumah sakit.
Lewat olahraga lahir juga bakat yang dapat membawa nama baik rumah sakit dan
menjadi salah satu cara mempromosikan layanan yang ada di rumah sakit. Bahwa
untuk mencapai maksud tersebut diatas kami bermaksud mengadakan program
keolahragaan futsal RS DR H Marzoeki Mahdi Bogor.
II. TUJUAN
A. Umum
Meningkatkan kesegaran jasmani karyawan RS DR H Marzoeki Mahdi bogor
B. Khusus
1. Sebagai wadah untuk menggali, menjaring, pemilihan dan pembentukan
tim FUTSAL RS DR H Marzoeki Mahdi bogor
2. Sebagai wadah peningkatan dan pembinaan kinerja karyawan RS DR H
Marzoeki Mahdi bogor
3. Mempererat dan menjalin tali silaturahmi karyawan RS DR H Marzoeki
Mahdi bogor
4. Di harapkan dalam jangka panjang dapat membentuk dan membina pasien
dan rehabilitan RS DR H Marzoeki Mahdi bogor
IV. KEPENGURUSAN
SUSUNAN PENGURUS
Ketua :
Sekertaris :
Bendahara :
Humas :
Logistic :
V. PESERTA
Seluruh karyawan RS DR H Marzoeki Mahdi Bogor, yang nanti akan di seleksi
untuk pembentukan tim
VIII. PENUTUP
Demikian proposal pengajuan program latihan tim futsal RS DR H Marzoeki
Mahdi bogor ini kami ajukan. Semoga kepedulian dan perhatian direksi RS DR H
Marzoeki Mahdi bogor dapat memberikan pemacu semangat karyawan dalam
meningkatkan kinerja, dan terwujudnya visi dari RS DR H Marzoeki Mahdi bogor