Nama :
Tanggal/Hari : :
NO RENCANA KEGIATAN WAKTU REALISASI KEGIATAN NILAI WAKTU
Asuhan Keperawatan
I Pengkajian
1 Melakukan pengkajian keperawatan lanjutan pada individu
2 Melakukan pengkajian keperawatan lanjutan pada keluarga;
3 Memberikan konsultasi data kajian keperawatan dasar/ lanjut;
II Diagnosa Keperawatan
4 Merumuskan diagnosa keperawatan pada individu
5 Membuat prioritas diagnosis keperawatan pada individu
III Perencanaan Keperawatan
6 Menyusun rencana tindakan keperawatan pada individu
7 Menyusun rencana tindakan keperawatan pada keluarga (SP Keluarga)
8 Melakukan komunikasi teraupeutik dalam pemberian asuhan keperawatan
9 Melakukan intervensi keperawatan spesifik yang kompleks di area jiwa (Psiko Edukasi kolaborasi)
10 Melakukan intervensi keperawatan spesifik sederhana pada area medikal bedah (seperti: heating)
11 Melakukan perawatan luka
12 Melakukan support kepatuhan terhadap intervensi kesehatan pada individu (CPPT)
13 Melakukan pendidikan kesehatan pada individu pasien (PPK)
14 (-) Memfasilitasi suasana lingkungan yang tenang dan aman serta bebas resiko penularan infeksi (Airbone)
15 Melakukan tindakan keperawatan dalam situasi gawat darurat/bencana/kritikal (spt fiksasi, isolasi, BHD)
16 Melakukan tindakan terapi komplementer/ holistik (Memantau asupan gizi dengan diit khusus)
17 Melakukan tindakan keperawatan pemenuhan kebutuhan nutrisi (oral, parenteral, enteral)
18 Melakukan tindakan keperawatan pemenuhan kebutuhan eliminasi (Membantu toileting)
19 Melakukan tindakan keperawatan pemenuhan kebutuhan mobilisasi (reposisi restrain dan post restrain)
20 Melakukan tindakan pemenuhan kebutuhan istirahat dan tidur
21 Memlakukan tindakan pemenuhan kebutuhan kebersihan diri (DPD)
22 Melakukan pemenuhan kebutuhan rasa nyaman dan pengaturan suhu tubuh (pasien hipertermi, nyeri)
23 Melakukan teknik kontrol infeksi pada keluarga dengan penyakit menular (pasien TB, Scabies)
24 Melakukan pendidikan kesehatan pada kelompok (buku penyuluhan, Logbook)
25 Melakukan tindakan keperawatan pemenuhan kebutuhan oksigenisasi kompleks (Simple Mask)
Melaksanakan manajemen surveilans Hais sebagai upaya pengawasan risiko infeksi dalam rangka upaya preventif dalam
26 pelayanan keperawatan. (PPI)
Melakukan upaya peningkatan kepatuhan kewaspadaan standar pada pasien/petugas/pengunjung sebagai upaya pencegahan
27 infeksi (Edukasi cuci tangan, etika batuk yang diberikan kepada petugas/pengunjung/pasien dengan diagnosa penyakit menular)
28 Melakukan terapi aktivitas kelompok (TAK) stimulasi persepsi
29 Melakukan TAK stimulasi sensorik;
30 Melakukan investigasi dan deteksi dini kejadian luar biasa dampak pelayanan kesehatan (investigasi sederhana)
31 Melakukan komunikasi dengan klien dengan hambatan komunikasi
Melakukan pemantauan atau penilaian kondisi pasien selama dilakukan tindakan keperawatan spesifik sesuai kasus dan kondisi
32 pasien (monitoring restrain, RBD, PK, Melarikan Diri)
33 Melakukan konsultasi keperawatan dan kolaborasi dengan dokter (konsultasi keperawatan dan kolaborasi dokter)
34 (-) Melakukan edukasi kesehatan pada keluarga untuk meningkatkan kesehatan anggota keluarganya dalam upaya promotif
35 (-)Melakukan penkes pada kelompok (pengunjung dan petugas)
36 (-) Memberikan terapi modalitas (TAK DPD,Waham,HDR)
37 (-) Melatih interaksi sosial pada pasien dengan masalah kesehatan mental pada individu dalam upaya rehabilitatif
III Evaluasi Keperawatan
38 Melakukan evaluasi tindakan keperawatan pada individu
39 (-) Melakukan evaluasi tindakan keperawatan pada keluarga
IV Dokumentasi Keperawatan
40 Melakukan pendokumentasian tindakan keperawatan
Pengelolaan Keperawatan
41 Melaksanakan fungsi pengarahan pelaksanaan pelayanan keperawtan sesuai tim/perawat primer
42 Melakukan penatalaksanaan manajemen gejala (tindakan untuk mengatasi EPS dan efek samping obat lainnya)
43 (-) Melakukan rujukan keperawatan
(-) Melaksanakan studi kasus keperawatan dalam kegiatan peningkatan mutu dan pengembangan pelayanan keperawatan (case
44
conference)
45 Melakukan pengorganisasian pelayanan keperawatan antar shift/unit/fasilitas kesehatan
46 Melakukan pemberian penugasan perawat dalam rangka melakukan fungsi ketenagaan perawat (daftar dinas)
47 Melakukan preseptorship dan mentorship
48 Melakukan supervisi klinik dan manajemen dalam fungsi pengarahan dan pelaksanaan pelayanan keperawatan
Mengetahui
Atasan Langsung
GOL/ RUANG :
HARI/ TGL :
REALISASI KEGIATAN NILAI
Padang, 2019
Yang Melakukan Kegiatan
LAPORAN HARIAN PELAYANAN KEPERAWATAN
BULAN ……………..
I DATA PEORANGAN UNIT KERJA :
NAMA : INDUK ORGANISASI : RS. JIWA PROF. HB. SAANIN
NIP :
JABATAN : Perawat Ahli Pertama / GOLONGAN :
II PELAKSANAAN BUTIR KEGIATAN
JUMLAH KEGIATAN PERHARI
NO BUTIR KEGIATAN YANG DILAKSANAKAN
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29
A Asuhan Keperawatan
I Pengkajian
1 Melakukan pengkajian keperawatan lanjutan pada individu
2 Melakukan pengkajian keperawatan lanjutan pada keluarga;
3 Memberikan konsultasi data kajian keperawatan dasar/ lanjut;
II Diagnosa Keperawatan
4 Merumuskan diagnosa keperawatan pada individu
5 Membuat prioritas diagnosis keperawatan pada individu
III Perencanaan Keperawatan
6 Menyusun rencana tindakan keperawatan pada individu
7 Menyusun rencana tindakan keperawatan pada keluarga (SP Keluarga)
8 Melakukan komunikasi teraupeutik dalam pemberian asuhan keperawatan
Melakukan intervensi keperawatan spesifik yang kompleks di area jiwa (Psiko Edukasi
9
kolaborasi)
10 Melakukan intervensi keperawatan spesifik sederhana pada area medikal bedah (seperti:
heating)
11 Melakukan perawatan luka
12 Melakukan support kepatuhan terhadap intervensi kesehatan pada individu (CPPT)
13 Melakukan pendidikan kesehatan pada individu pasien (PPK)
14 (-) Memfasilitasi suasana lingkungan yang tenang dan aman serta bebas resiko penularan infeksi
(Airbone)
Melakukan tindakan keperawatan dalam situasi gawat darurat/bencana/kritikal (spt fiksasi,
15 isolasi, BHD)
16 Melakukan tindakan terapi komplementer/ holistik (Memantau asupan gizi dengan diit khusus)
Melakukan tindakan keperawatan pemenuhan kebutuhan mobilisasi (reposisi restrain dan post
19 restrain)
20 Melakukan tindakan pemenuhan kebutuhan istirahat dan tidur
21 Memlakukan tindakan pemenuhan kebutuhan kebersihan diri (DPD)
Melakukan pemenuhan kebutuhan rasa nyaman dan pengaturan suhu tubuh (pasien hipertermi,
22 nyeri)
23 Melakukan teknik kontrol infeksi pada keluarga dengan penyakit menular (pasien TB, Scabies)
Melaksanakan manajemen surveilans Hais sebagai upaya pengawasan risiko infeksi dalam
26 rangka upaya preventif dalam pelayanan keperawatan. (PPI)
Melakukan upaya peningkatan kepatuhan kewaspadaan standar pada
27 pasien/petugas/pengunjung sebagai upaya pencegahan infeksi (Edukasi cuci tangan, etika batuk
yang diberikan kepada petugas/pengunjung/pasien dengan diagnosa penyakit menular)
Melakukan pemantauan atau penilaian kondisi pasien selama dilakukan tindakan keperawatan
32 spesifik sesuai kasus dan kondisi pasien (monitoring restrain, RBD, PK, Melarikan Diri)
33 Melakukan konsultasi keperawatan dan kolaborasi dengan dokter (konsultasi keperawatan dan
kolaborasi dokter)
(-) Melakukan edukasi kesehatan pada keluarga untuk meningkatkan kesehatan anggota
34 keluarganya dalam upaya promotif
35 (-)Melakukan penkes pada kelompok (pengunjung dan petugas)
36 (-) Memberikan terapi modalitas (TAK DPD,Waham,HDR)
(-) Melatih interaksi sosial pada pasien dengan masalah kesehatan mental pada individu dalam
37
upaya rehabilitatif
III Evaluasi Keperawatan
38 Melakukan evaluasi tindakan keperawatan pada individu
39 (-) Melakukan evaluasi tindakan keperawatan pada keluarga
IV Dokumentasi Keperawatan
40 Melakukan pendokumentasian tindakan keperawatan
B PENGELOLAAN KEPERAWATAN
Melaksanakan fungsi pengarahan pelaksanaan pelayanan keperawtan sesuai tim/perawat
41 primer
42 Melakukan penatalaksanaan manajemen gejala (tindakan untuk mengatasi EPS dan efek
samping obat lainnya)
43 (-) Melakukan rujukan keperawatan
(-) Melaksanakan studi kasus keperawatan dalam kegiatan peningkatan mutu dan
44 pengembangan pelayanan keperawatan (case conference)
45 Melakukan pengorganisasian pelayanan keperawatan antar shift/unit/fasilitas kesehatan
Melakukan pemberian penugasan perawat dalam rangka melakukan fungsi ketenagaan perawat
46 (daftar dinas)
47 Melakukan preseptorship dan mentorship
Melakukan supervisi klinik dan manajemen dalam fungsi pengarahan dan pelaksanaan
48 pelayanan keperawatan
Mengetahui Padang ,
(…………………………………………
NIP. NIP.
A PROF. HB. SAANIN PADANG
Jml AK JUML
30 31 Keg KEGIATAN
0.0025
0.0033
0.0018
0.002
0.0022
0.002
0.001
0.002
0.0028
0.0028
0.004
0.002
0.0025
0.005
0.0037
0.0029
0.0018
0.002
0.0015
0.0013
0.001
0.0019
0.002
0.0031
0.003
0.005
0.001
0.0021
0.0039
0.001
0.002
0.0026
0.0024
0.0064
0.0036
0.0112
0.004
0.0015
0.004
0.001
0.0026
0.0027
0.0033
0.0129
0.002
0.003
0.002
0.0136
, 2020
……………………………………….)
ANAK LAMPIRAN 1-h
PERATURAN BERSAMA
KREDITNYA
INSTANSI : RSJ Prof Hb. Saanin Padang MASA PENILAIAN : Bulan …………... s/d …….. Tahun ………….
NO KETERANGAN PERORANGAN
1 NAMA
2 NIP
3 Nomor Seri Kartu Pegawai
4 Tempat dan Tanggal Lahir
5 Jenis kelamin
6 Pendidikan yang telah diperhitungkan angka kreditnya
7 Pangkat / Golongan ruang / TMT
8 Jabatan Perawat
9 Masa Kerja Golongan Lama :
Masa Kerja Golongan Baru :
10 Unit Kerja
II Diagnosa Keperawatan
4 Merumuskan diagnosa keperawatan pada individu
5 Membuat prioritas diagnosis keperawatan pada individu
III Perencanaan Keperawatan
6 Menyusun rencana tindakan keperawatan pada individu
Menyusun rencana tindakan keperawatan pada keluarga (SP
7 Keluarga)
1
Membuat karya tulis /ilmiah hasil penelitian
/pengkajian /survei/evaluasi di bidang pelayanan
keperawatan yang dipublikasikan
Dalam bentuk buku / majalah ilmiah internasional
a
yang diterbitkan internasional yang terindek
Dalam bentuk buku / majalah ilmiah internasional
b
yang diterbitkan nasional
Dalam bentuk buku / majalah ilmiah internasional
c yang diterbitkan dan diakui oleh organisasi profesi
dan instansi pembina
2 Membuat karya tulis /ilmiah hasil penelitian
/pengkajian /survei/evaluasi di bidang pelayanan
keperawatan yang tidak dipublikasikan
a Dalam bentuk buku
b Dalam bentuk makalah
3
Membuat karya tulis /ilmiah hasil penelitian
/pengkajian /survei/evaluasi di bidang pelayanan
keperawatan yang tidak dipublikasikan
Dalam bentuk buku yang diterbitkan dan diedarkan
a secara nasional
Dalam bentuk makalah ilmiah yang diakui oleh
b organisasi profesi dan instansi pembina
4
Membuat karya tulis / karya ilmiah berupa tinjauan
atau ulasan ilmiah hasil gagasan sendiri di bidang
pelayanan keperawatan yang tidak di publikasikan
a Dalam bentuk buku
b Dalam bentuk makalah
5 Menyampaikan prasarana berupa tinjauan, gagasan
dan atau ulasan ilmiah dalam pertemuan ilmiah
6 Membuat artikel di bidang pelayanan keperawatan
C Penerjemahan / penyaduran buku dan bahan-bahan
lainnya di bidang pelayanan
Menerjemahkan keperawatan
/ penyaduran buku dan bahan-bahan
1 lainnya di bidang pelayanan keperawatan yang
dipublikasikan
Dalam bentuk Buku yang diterbitkan dan
a
diedarkan secara nasional
Dalam bentuk majalah ilmiah yang diakui oleh
b
organisasi profesi dan instansi pembina
2 Menerjemahkan / penyaduran buku dan bahan-bahan
lainnya di bidang pelayanan keperawatan yang
dipublikasikan
a Dalam bentuk Buku
b Dalam bentuk Makalah
D Pembuatan buku pedoman / ketentuan pelaksanaan /
ketentuan teknis
Membuat bukudi standar
bidang pelayanan
/ pedomankeperawatan
/ petunjuk
pelaksanaan /petunjuk teknis di bidang pelayanan
keperawatanKompetensi di bidang Pelayanan
E Pengembangan
Keperawatan
1 Pelatihan Fungsional
2 Seminar /lokakarya / konferensi/simposium/studi
banding-lapangan
3 Pelatihan teknis / magang di bidang pelayanan
keperawatan dan memperoleh sertifikat
1 Lamanya lebih dari 960 jam
2 Lamanya antara 641 - 960 jam
3 Lamanya antara 481 - 640 jam
4 Lamanya antara 161 - 480 jam
5 Lamanya antara 81 - 160 jam
6 Lamanya antara 30 - 80 jam
7 Lamanya kurang dari 30 jam
4 Pelatihan manajerial / sosial kultural terkait tugas
jabatan fungsional
1 Lamanya lebih perawat
dari 960 dan
jam memperoleh sertifikat
2 Lamanya antara 641 - 960 jam
3 Lamanya antara 481 - 640 jam
4 Lamanya antara 161 - 480 jam
5 Lamanya antara 81 - 160 jam
6 Lamanya antara 30 - 80 jam
7 Lamanya kurang dari 30 jam
5 Maintain performance (pemeliharaan kinerja dan targaet
6 kinerja)
Kunjungan kerja
F Kegiatan lain yang mendukung pengembangan profesi yang
ditetapkan oleh Instansi pembina di bidang pelayanan
keperawatan
NIP.
NIP
Padang, ………………20
NIP
I DATA PEORANGAN
NAMA :
NIP :
JABATAN : Perawat Ahli Pertama / GOLONGAN :
Mengetahui
Atasan Langsung Padang , 2020