LEARNING OBJECTIVE 5 DALAM LAPORAN KEUANGAN

Beban Pensiun
Seperti yang telah dijelaskan sebelumnya, beban pensiun (biaya jasa dan bunga bersih) mempengaruhi
neto pendapatan dan dilaporkan dalam laporan laba rugi komprehensif. Perusahaan dapat memilih
untuk melaporkan komponen ini dalam satu bagian dari pernyataan pendapatan komprehensif dan
melaporkan total beban pensiun. Perusahaan lain mungkin memilih untuk melaporkan komponen biaya
jasa dalam pendapatan operasi dan bersih bunga di bagian terpisah yang terkait dengan pembiayaan.

Keuntungan dan Kerugian (Pengukuran Ulang)

Keuntungan dan kerugian aset dan liabilitas diakui dalam pendapatan komprehensif lain. Dengan
mengakui keuntungan dan kerugian tersebut sebagai bagian dari pendapatan komprehensif lain tetapi
bukan laba bersih, Dewan percaya bahwa kegunaan laporan keuangan adalah ditingkatkan.

Pengakuan Status Dana Bersih Program Pensiun

Perusahaan harus mengakui pada laporan posisi keuangan mereka kelebihan dana (aset pensiun) atau
kurang didanai (kewajiban pensiun) dari manfaat pasti mereka rencana pensiun. Status kelebihan dana
atau kekurangan dana diukur sebagai perbedaannya antara nilai wajar aset program dan kewajiban
imbalan pasti.

Klasifikasi Aset Pensiun atau Kewajiban Pensiun

IASB tidak menunjukkan apakah perusahaan harus membedakan saat ini dan bagian tidak lancar
dari aset dan kewajiban yang timbul dari manfaat pensiun. Untuk tujuan pekerjaan rumah, asumsikan
bahwa tidak ada bagian dari aset pensiun yang dilaporkan sebagai aktiva lancar. Selisih lebih dari nilai
wajar aset program selama yang ditentukan kewajiban imbalan diklasifikasikan sebagai aset tidak lancar.

Alasan untuk tidak lancar Klasifikasinya adalah bahwa aset program pensiun dibatasi. Artinya,
aset ini digunakan untuk mendanai kewajiban imbalan pasti, dan oleh karena itu tidak lancer klasifikasi
sesuai. Bagian kini dari kewajiban pensiun bersih mewakili jumlah manfaat pembayaran yang harus
dibayar dalam 12 bulan ke depan (atau siklus operasi, jika lebih lama) jika itu jumlah tidak dapat didanai
dari aset rencana yang ada. Jika tidak, tanggung jawab pension diklasifikasikan sebagai kewajiban tidak
lancar.
Agregasi Rencana Pensiun
Beberapa perusahaan memiliki dua atau lebih program pensiun. Dalam kasus seperti itu, pertanyaan
muncul, apakah beberapa rencana ini harus digabungkan dan ditampilkan sebagai satu jumlah pada
laporan posisi keuangan. Dewan mengambil posisi yang masuk program pensiun umum tidak boleh
digabungkan. Satu-satunya situasi di mana off pengaturan diijinkan adalah ketika sebuah perusahaan:

 Memiliki hak yang dapat diberlakukan secara hukum untuk menggunakan surplus dalam satu
rencana penyelesaian kewajiban dalam rencana lain
 Bermaksud untuk menyelesaikan kewajiban secara neto, atau untuk merealisasikan surplus
dalam satu program dan menyelesaikan kewajibannya berdasarkan program lainnya secara
bersamaan.

DALAM CATATAN ATAS LAPORAN KEUANGAN

Informasi tentang program pensiun seringkali penting untuk memahami perusahaan posisi
keuangan, hasil operasi, dan arus kas. Untuk meningkatkan pemahaman tentang program pensiun,
perusahaan diwajibkan untuk mengungkapkan informasi bahwa:

 Menjelaskan karakteristik program imbalan pasti dan risiko yang terkait dengannya mereka.
 Mengidentifikasi dan menjelaskan jumlah yang timbul dalam laporan keuangannya program
tunjangan pasti.
 Menjelaskan bagaimana program imbalan pasti dapat memengaruhi jumlah, waktu, dan
ketidakpastian arus kas masa depan perusahaan.

Untuk memenuhi persyaratan tersebut, perusahaan menyediakan pengungkapan yang luas terkait
dengan program imbalan pasti mereka. Persyaratan Pengungkapan Pensiun, yaitu:

Jumlah yang dilaporkan dalam laporan keuangan:

Perusahaan harus menyediakan rekonsiliasi dari saldo awal hingga saldo akhir untuk masing-masing
berikut ini:

 Rencanakan aset.
 Kewajiban imbalan pasti.
 Status pendanaan dari rencana tersebut.

Rekonsiliasi ini harus melaporkan hal-hal berikut, jika sesuai.

 Biaya layanan saat ini.

 Pendapatan atau beban bunga.
 Pengukuran kembali atas liabilitas (aset) imbalan pasti neto ditampilkan secara terpisah (a) laba
atas aset program, tidak termasuk jumlah pendapatan bunga yang dihitung dalam (2); dan (b)
keuntungan dan kerugian aktuarial yang timbul dari perubahan dalam definisi kewajiban
manfaat.
 Biaya layanan dan pembatasan masa lalu.
 Kontribusi dan pembayaran untuk rencana tersebut.
Informasi tentang bagaimana program imbalan pasti dapat memengaruhi jumlah, waktu, dan
ketidakpastian arus kas masa depan:

 Analisis sensitivitas untuk setiap asumsi aktuaria signifikan, menunjukkan caranya kewajiban
imbalan pasti akan terpengaruh oleh perubahan dalam asumsi aktuaria yang relevan yang
mungkin dilakukan pada pelaporan tanggal.
 Metode dan asumsi yang digunakan dalam menyusun analisis sensitivitas disyaratkan oleh (1)
dan keterbatasan metode tersebut.
 Perubahan dari periode sebelumnya dalam metode dan asumsi yang digunakan mempersiapkan
analisis sensitivitas dan alasan perubahan tersebut.
 Deskripsi pengaturan pendanaan dan kebijakan pendanaan yang mempengaruhi kontribusi
masa depan.
 Kontribusi yang diharapkan untuk rencana periode pelaporan tahunan berikutnya.
 Informasi tentang profil jatuh tempo kewajiban imbalan pasti, termasuk informasi tentang
distribusi waktu pembayaran manfaat, seperti analisis jatuh tempo pembayaran manfaat.

Rekonsiliasi adalah elemen kunci dari paket pengungkapan pensiun. Dengan memiliki file
rekonsiliasi perubahan aset dan liabilitas sejak awal tahun hingga akhir tahun, pembaca pernyataan
dapat lebih memahami ekonomi yang mendasari rencana tersebut. Intinya, pengungkapan ini
mengandung informasi dalam lembar kerja pensiun untuk kewajiban dan program imbalan pasti kolom
aset sesuai dengan persyaratan IAS 19.

Selain pensiun, perusahaan sering menjanjikan masa pensiun jenis lain manfaat. Manfaatnya
termasuk asuransi jiwa di luar program pension, medis, perawatan gigi, dan mata, layanan hukum dan
pajak, dst. Karena kesehatan Manfaat yang terbesar dari manfaat pasca pensiun lainnya, kami berikan
secara umum gambaran tentang perbedaannya dari program pensiun tradisional.

o Banyak program pasca pensiun tidak membatasi tunjangan kesehatan. Tidakpeduli

seberapa serius penyakitnya atau berapa lama itu berlangsung, manfaatnya terus
mengalir. (Bahkan jika majikan menggunakan rencana perusahaan asuransi, preminya
akan meningkat sesuai dengan peningkatan manfaat yang diberikan.)
o Tingkat penggunaan tunjangan perawatan kesehatan dan biaya perawatan kesehatan
sulit untuk dicapai meramalkan. Bertambah panjang umur, penyakit tak terduga (mis.,
AIDS, SARS, dan Flu H1N1), bersama dengan teknologi medis baru dan obatnya,
menyebabkan perubahan pemanfaatan dan biaya perawatan kesehatan.