Created by Bangpeg2013

MENU SASARAN KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

1. DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

2. COVER

3. FORMULIR SKP

KANTOR REGIONAL IIIBADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

 DATA SASARAN KERJA PEGAWAI

1 YANG DINILAI
a. Nama : Heni Maryana, S. Pd
b. NIP : 19850502 200903 2 014
c. Pangkat/Gol.Ruang : Penata , III/c
d. Jabatan : Guru Muda
e. Unit Kerja : SMP Negeri 3 Doloksanggul
2 PEJABAT PENILAI
a. Nama : Tungko Simamora, S. Pd
b. NIP : 19730524 200312 1 001
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina, IV/a
d. Jabatan : Kepala Sekolah
e. Unit Kerja : SMP Negeri 3 Doloksanggul
3 ATASAN PEJABAT PENILAI
a. Nama : Drs. JONNY GULTOM
b. NIP : 19640831 198903 1 003
c. Pangkat/Gol.Ruang : Pembina Utama Muda, IV/c

d. Jabatan : Kepala Dinas Pendidkan

e. Unit Kerja : Dinas Pendidikan Kabupaten Humbang Hasundutan

 BACK
TO
MENU
UTAMA
 BACK
TO
MENU
UTAMA
PENILAIAN PRESTASI KERJA
PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian

02 Januari s/d 31 Desember 2020

Nama Pegawai : Heni Maryana, S. Pd

NIP : 19850502 200903 2 014
Pangkat Golongan Ruang : Penata , III/c
Jabatan : Guru Muda
Unit Kerja : SMP Negeri 3 Doloksanggul

DINAS PENDIDIKAN
KABUPATEN HUMBANG HASUNDUTAN
TAHUN 2020
 BACK
TO
MENU
UTAMA
 SASARAN KERJA PEGAWAI

NO I. PEJABAT PENILAI NO II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

1 Nama Tungko Simamora, S. Pd 1 Nama Heni Maryana, S. Pd
2 NIP 19730524 200312 1 001 2 NIP 19850502 200903 2 014
3 Pangkat/Gol.Ruang Pembina, IV/a 3 Pangkat/Gol.Ruang Penata , III/c
4 Jabatan Kepala Sekolah 4 Jabatan Guru Muda
5 Unit Kerja SMP Negeri 3 Doloksanggul 5 Unit Kerja SMP Negeri 3 Doloksanggul
TARGET
NO III. KEGIATAN TUGAS JABATAN AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai hasil

1 pembelajaran, menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak lanjut hasil 20.250 100 Laporan 100 12 Bln -
penilaian

2 Tugas Tambahan yang mengurangi Jam

3 Wakasek Kesiswaan
4 Pengembangan Diri 2.000 2 Laporan 100 12 Bln
5 Mengikuti Diklat -
6 Melakukan Publikasi Ilmiah 1 Laporan 100 12 Bln
7 Melaksanakan Karya Inovatif 1 Laporan 100 12 Bln
8 Unsur Penunjang
Pengawas Ujian Nasional 1 Laporan 100 12 Bln

Pengawas Ujian Sekolah 1 Laporan 100 12 Bln

Membimbing siswa Les Tambahan Sore 1 Laporan 100 12 Bln

JUMLAH 22.250 -

Doloksanggul, 02 Januari 2020

Pejabat Penilai, Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai

Tungko Simamora, S. Pd Heni Maryana, S. Pd

19730524 200312 1 001 19850502 200903 2 014
Catatan :
* AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu
 PENILAIAN SASARAN KERJA PEGAWAI

Jangka Waktu Penilaian

02 Januari s/d 31 Desember 2020
TARGET REALISASI NILAI
PENGHIT
NO KEGIATAN TUGAS TAMBAHAN AK AK CAPAIAN
Kuant/ Output Kual/
Mutu Waktu Biaya Kuant/ Output Kual/
Mutu Waktu Biaya
UNGAN
SKP
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14
Merencanakan dan melaksanakan pembelajaran, mengevaluasi dan menilai hasil
1 pembelajaran, menganalisis hasil pembelajaran, melaksanakan tindak lanjut hasil 20.250 100 Laporan 100 12 Bln - 20.250 100 Laporan 72 12 Bln - 248.000 82.667
penilaian

2 Tugas Tambahan yang mengurangi Jam

3 Wakasek Kesiswaan

4 Pengembangan Diri 2.000 2 Laporan 100 12 Bln - 2.000 2 Laporan 76 12 Bln - 252.000 84.000

5 Mengikuti Diklat

6 Melakukan Publikasi Ilmiah 1 Laporan 100 12 Bln - - 1 Laporan 100 12 Bln - -

7 Melaksanakan Karya Inovatif

8 Unsur Penunjang

Pengawas Ujian Nasional - 1 Laporan 100 12 Bln - - 1 Laporan 100 12 Bln - -

Pengawas Ujian Sekolah - 1 Laporan 100 12 Bln - - 1 Laporan 100 12 Bln - -

Membimbing siswa Les Tambahan Sore - 1 Laporan 100 12 Bln - - 1 Laporan 100 12 Bln -
- -

9 JUMLAH 22.250 22.250 500.000 83.33

Nilai Capaian SKP 83.33

(Baik)

Doloksanggul, 31 Desember 2020

Pejabat Penilai,

Tungko Simamora, S. Pd
19730524 200312 1 001
 BUKU CATATAN PENILAIAN PERILAKU PNS

Nama : Heni Maryana, S. Pd

NIP : 19850502 200903 2 014

Nama/NIP dan Paraf

No Tanggal Uraian Pejabat Penilai
1 2 3 4

1 02 Januari s/d 31 Penilaian SKP sampai dengan akhir Desember 2020 =

Desember 2020
83.33 sedangkan penilaian perilaku kerjanya adalah

sebagai berikut :

Orientasi Pelayanan = 81.00 (Baik)

Kepala Sekolah
Integritas = 82.00 (Baik)

Komitmen = 81.00 (Baik)

Disiplin = 81.00 (Baik)

Kerjasama = 81.00 (Baik) Tungko Simamora, S. Pd

Kepemimpinan = - - 19730524 200312 1 001

Jumlah = 406.00

Nilai Rata-rata = 81.20 (Baik)

 BACK
TO
MENU
UTAMA
 8. REKOMENDASI

9. DIBUAT TANGGAL, 31 Desember 2020

PEJABAT PENILAI

Tungko Simamora, S. Pd

19730524 200312 1 001

10. DITERIMA TANGGAL, Januari 2021

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG

DINILAI,

Heni Maryana, S. Pd

19850502 200903 2 014

11. DITERIMA TANGGAL, Januari 2021

Drs. JONNY GULTOM

19640831 198903 1 003

 PENILAIAN PRESTASI KERJA

PEGAWAI NEGERI SIPIL

DINAS PENDIDIKAN JANGKA WAKTU PENILAIAN

KABUPATEN HUMBANG HASUNDUTAN 02 Januari s/d 31 Desember 2020

1. YANG DINILAI

a. N A M A Heni Maryana, S. Pd

b. NIP 19850502 200903 2 014

c. Pangkat, golongan ruang Penata , III/c

d. Jabatan/Pekerjaan Guru Muda

e. Unit Organisasi SMP Negeri 3 Doloksanggul

2. PEJABAT PENILAI

a. N A M A Tungko Simamora, S. Pd

b. NIP 19730524 200312 1 001

c. Pangkat, golongan ruang Pembina, IV/a

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Sekolah

e. Unit Organisasi SMP Negeri 3 Doloksanggul

3. ATASAN PEJABAT PENILAI

a. N A M A Drs. JONNY GULTOM

b. NIP 19640831 198903 1 003

c. Pangkat, golongan ruang Pembina Utama Muda, IV/c

d. Jabatan/Pekerjaan Kepala Dinas Pendidkan

e. Unit Organisasi Dinas Pendidikan Kabupaten Humbang Hasundutan

4. UNSUR YANG DINILAI JUMLAH

a. Sasaran Kerja Pegawai (SKP) 83.33 X 60% 50.00

1. Orientasi Pelayanan 81.00 (Baik)

2. Integritas 82.00 (Baik)

3. Komitmen 81.00 (Baik)

4 Disiplin 81.00 (Baik)

Perilaku
b. 5. Kerjasama 81.00 (Baik)
Kerja
6. Kepemimpinan - -

Jumlah 406.00 0

Nilai Rata-rata 81.20 (Baik)

Nilai Perilaku kerja 81.20 X 40% 32.48

82.48
Nilai Prestasi Kerja
(Baik)

5. KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL

YANG DINILAI (APABILA ADA)

Tanggal ...........................................
6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal ...........................................

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS

KEBERATAN

Tanggal ...........................................