Soal Kompetensi Manajerial

1. Kadang saya merasa lapar ketika jam kerja, maka yang saya lakukan adalah ….
A. menyelesaikanpekerjaan terlebih dahulu, kemudian makan
B. meminta izin atasan untuk makan
C. meminta teman menggantikan kerja sebentar
D. ke pantry segera membuat makanan
E. pergi ke warung terdekat untuk membeli makan

2. Karena lembur kerja kemarin, siang ini saya merasa sangat mengantuk, kerjaan tidak ada yang
selesai karena tidak fokus. Sebaiknya saya ….
A. segera tidur siang
B. segera makan siang
C. meminta izin atasan untuk istirahat sejenak
D. meminta teman untuk memiat
E. segera ke mushola untuk tidur

3. Dalam kaitannya dengan perubahan, secara umum saya dinilai orang lain sebagai orang yang
A. Mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan yang baru.
B. Butuh waktu untuk bergaul dengan secara akrab dengan orang lain.
C. Mempunyai keinginan tinggi untuk mengetahui kegiatan orang lain.
D. Cenderung kurang adaptif terhadap perubahan.
E. Mempunyal pergaulan yang tidak luas di masyarakat.

4. Jika saya sedang mengerjakan sesuatu, kondisi yang dapat mendukung saya bekerja optimal
adalah ….
A. kondisi tenang dan santai
B. saat tidak ada seorangpun dalam ruangan
C. dengan ruangan nyaman dan dingin
D. apapun kondisinya saya mencoba focus
E. saya gunakan pikiran saya agar fokus pada pekerjaan, bukan masalah tempat

5. Di tengah proyek besar dan membutuhkan tanggung jawab besar, saya mengalami kegagalan
besar yang sangat mengancam karir saya, sebaiknya saya ….
A. meminta maaf atas kegagalan saya
B. bertanggungjawab sepenuhnya atas apa yang saya lakukan
C. tidak berputus asa, saya jadikan kegagalan ini sebagai penguat langkah kedepan
D. bertanggung jawab dengan segera mengundurkan diri dari pekerjaan
E. mencari-cari dalang di balik kegagalan ini

6. Dalam kaitannya dengan perubahan, saya dinilai sebgai orang yang …

A. mudah menyesuaikan diri dengan lingkungan baru
B. butuh waktu untuk bergaul secara akrab dengan orang lain
C. mempunyai keinginann tinggi untuk mengetahui kegiatan orang lain
D. cenderung kurang adaptif terhadap perubahan
E. mempunyai pergaulan yang tidak luas di masyarakat
7. Saat sedang banyak antrian, seorang bapak salah datang ke tempat saya dan meminta pelayanan.
Padahal pelayanan yang diperlukan terletak di bidang lain di kantor saya. Yang saya lakukan...
A. Menutup pelayanan sebentar dan mengantarkannya ke bagian pelayanan yang diperlukan
B. Memintanya untuk segera ke ruangan yang diperlukan, karena saya harus segera melayani antrian
lain
C. Meminta teman menggantikan tugas saya, dan mengantarkan bapak tersebut ke tempat yang
diperlukan
D. Meminta tolong kepada teman yang sedang tidak melakukan pelayanan untuk mengantar bapak
tersebut
E. Memberinya petunjuk jalan ke arah ruang pelayanan yang dibutuhkan

8. Bila jadwal yang biasa Anda lakukan diubah, apa yang akan Anda lakukan?
A. Biasa saja dan melakukannya
B. Tertantang, bersemangat, dan segera menyesuaikan diri.
C. Marah-marah dan mengeluh
D. Panik dan gelisah
E. Mencari teman lain yang mengalami hal serupa dan melakukan protes

9. Tahun ini akan ada kompetisi dalam bidang yang saya senangi, maka saya....
A. Tidak perduli
B. Saya tidak mengikuti, karena lawannya pasti kuat
C. Ikutin saja, kalah menang urusan belakang
D. Ikut karena saya yakin lawannya mudah
E. lkut saja karna panitianya saudara saya

10. Anda diutus oleh pimpinan kantor anda bertugas ke sebuah daerah yang tidak punya fasilitas
teknologi informasi yg memadai, dan daerah tersebut memiliki rnasyarakat yang tidak paham
teknologi informasi dan sebagian masyarakat meyakini bahwa pembangunan teknologi informasi
belum begitu penting, sementara atasan anda memberikan tugas tersebut kepada anda sebagai tuntutan
program nawacita yang mesti dilaksanakan. Langkah anda ….
A. mengedukasi masyarakat tersebut bahwa perkembangan ICT saat ini penting bagi masyarakal
indonesia.
B. berkordinasidengan kepala desa dan masyarakat setempat untuk membangun infrastruktur
meskipun masyarakar masih bingung
C. membangun infrastruktur IT yang memadai untuk di gunakan masyarakat desa lalu kemudian
mengadakan pelatihan pelatihan khusus
D. menghormatikebudayaan daerah di desa tersebut bahwa bhineka tunggal ika penting, IT di desa
tersebut belum terlalu berrnanfaat bagi masyarakat
E. melaporkan kepada atasan kantor anda yang sebenamya bahwa kondisi desa tersebut belum siap
untuk dibangun infrastruktur teknologi
11. Anda sedang mengerjakan tugas di perpustakaan dan 1 jam lagi harus selesai. Tiba-tiba ada teman
anda yang menanyakan letak sebuah buku. Apa yang anda lakukan?
A. menyuruhnya untuk bertanya ke petugas perpustakaan
B. menyampaikan kalau anda sedang sibuk
C. memberitahukan hanya letak rak dan posisi bukunya saja
D. meninggalkan pekerjaan anda sebentar untuk mengantarnya menunjukan buku yang dimaksud,
dan kembali melanjutkan pekerjaan anda.
E. pura-pura tidak mendengarkannya
12. Saya ditugaskan pimpinan untuk mewakili sementara dalam rapat dengan tamu. Pada saat itu ada
tamu dan pimpinan memerlukan keputusan segera. Maka saya ....
A. menunda pengambilan keputusan tanpa petunjuk atasan saya
B. tidak berani mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan
C. ragu ragu dalam mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan saya
D. mengambil keputusan meskipun tanpa petunjuk atasan selama tidak bertentangan dengan
kebijakan umum
E. mengambil keputusan tanpa petunjuk atasan

13. Respon saya ketika dihadapkan dengan perubahan yang mendadak ...
A. Bingung bagaimana harus bersikap.
B. Penuh harapan akan perubahan.
C. Tertekan karena cemas akan dampak yang akan terjadi.
D. Pesimis karena tidak dilibatkan dalam proses awal.
E. Berhati-hati memetakan dampak politis perubahan.

14. Pada saat anda sedang mengerjakan sebuah pekerjaan penting, tiba-tiba anda menemukan sebuah
kejanggalan pada sistem informasi yang anda gunakan dan bisa berakibat bocornya data perusahaan
ke public. Bagaimana sikap anda….
A. Menyuruh semua rekan kerja untuk menghentikan penggunaan sistem itu
B. Saat itu juga anda menghentikan sistem tersebut
C. Melaporkan kepada atasan apakah harus menghentikan penggunaan system itu
D. Menyelesaikan pekerjaan penting tersebut lebih dulu kemudian menghentikan penggunaan system
itu
E. Menyelesaikan pekerjaan penting tersebut lebih dulu kemudian melaporkan ke atasan

15. Menurut saya, sepuluh tahun setelah saya diangkat sebagai PNS saya akan menjadi....
A. Bukan PNS lagi
B. PNS masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya
C. PNS masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya
D. Masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi saya
E. Pejabat struktural atau tenaga profesional dalam bidangnya

16. Saya sering menjadi orang yang pertama tiba di sekolah. Yang saya lakukan setelah tiba disekolah
adalah ...
A. masuk keruangan dan membahas pelajaran untuk hari ini
B. masuk ke kelas sekaligus membersihkan bangku sendiri
C. Duduk-duduk santai depan kelas sambil menunggu teman-teman
D. bermain game online
E. membersihkan meja guru
17. Peraturan baru mengubah sistem 3 shift menjadi 2 shift, terjadi perubahan waktu kerja.Kebetulan
anda bekena sekaligus kuliah. Cara anda menyikap peraturan tersebut dengan ..
A. Mengatur ulang jadwal kuliah agar tidak mengganggu jam kerja
B. Mengkomunikasikan kepada atasan tentang jadwal kerja dan kuliah agar tidak bentrok
C. Cuti kulian sementara waktu sampai anda dapat membagi waktu dengan pekerjaan
D. Mengundurkan diri dan pekerjaan
E. Mencari kampus lain yang dapat menyesuaikan jadwal kuliah dengan jam kerja
18. Dilan adalah ketua organisasi yang baru dilantik. Dia belum lama bergabung dengan organisasi,
namun karena dia luwes dan mudah bergaul akhirnya dia menjadi ketua. Ternyata setelah menjadi
ketua sikapnya berubah menjadi cenderug kaku dan keputusan yang dibuat susah untuk diubah. Jika
anda menjadi anggota organisasi tersebut, apa yang akan anda lakukan?
A. Mengajak teman-teman lain untuk memberikan masukan ke Dilan sehingga kelompok yang solid
tetap terjaga
B. Mengajak Dilan berdialog secara empat mata
C. Meminta Dilan untuk tidak bersikap otoriterdi forum formal sehingga menjadi kesepakatan
bersama
D. Membentuk kelompok untuk menentang kebijakan yang dibuat Dilan agar dia tahu kesalahan yang
telah diperbuatnya
E. Membiarkannya saja, nanti juga Dilan sadar sendiri

19. Anda bekerja dibagian perusahaan pelayanan publik dan perusahaan Anda menerapkan sistem
excelent service terhadap konsumen. sistern excelent service begitu penting bagi perusahaan. apa yg
harus di lakukan....
A. mempelajari lagi bagai mana penerapan excelent service
B. melakukan training terjadwal untuk semua karyawan
C. mempelajari dan memperdalam pengetahuan tentang excelent service
D. mencari informasi dan mempelajari lagi excelent service
E. mendatangkan mentor untuk mengajari kernbali excelent service

20. Saya memiliki teman satu tim dengan kompetensi rendah, maka ....
A. saya menuntutnya untuk meningkatkan kemampuannya
B. saya akan memberhentikannya dan tim
C. saya tidak memperdulikannya
D. saya membimbing dan memintanya untuk meningkatkan kemampuan
E. saya tidak mau ambil pusing gimanapun kemampuannya

21. Wak Ribut sudah diterima bekerja disebuah perusahaan internasional. Kantor tempatnya bekerja
berada dekat dengan pusat perbelanjaan yang banyak terdapat restoran dan kafe yang terkenal dan
juga menyediakan makanan-makanan yang lezat. Jika jam istrahat telah tiba, Wak Ribut dan teman-
temannya sering sekali makan di restoran dan kafe-kafe tersebut. Namun, karena tempat makan
tersebut selalu ramai, mereka sering kali terlambat untuk kembali ke kantor. Syukumya segala tugas
yang diberikan atasan kepadanya selalu bisa diselesaikan dengan baik. Sebagai atasan Wak Ribut, apa
yang anda lakukan?
A. Memakluminya, karena kondisi nya memang seperti itu
B. Biasa saja, karena pekerjaannya tetap terselesaikan dengan baik
C. Memarahinya karena anda kesal dengan bawahan yang tidak disiplin
D. Memanggil dan memberikannya peringatan keras
E. Mengingatkan bahwa perilakunya salah dan menyarankan makan di kantin kantor saja

22. Yang saya lakukan ketika menghadapi perubahan-perubahan selama melaksanakan suatu pekerjaan
adalah ....
A. perubahan hal yang biasa bagi saya
B. perubahan bukan jaminan keberhasilan pekerjaan
C. keberhasilan pekerjaan tergantung jenis perubahan,ide dan cara baru tersebut
 D. saya mengikuti arus perubahan itu sendiri
E. saya tidak perduli dengan perubahan

23. Akan ada libur nasional yang jatuh pada hari Selasa. Sudah menjadi kebiasaan umumdi sebuah
instansi pemerintahan, tempat Irma kerja, untuk melakukan bolos massal di hari Senin dengan alasan
hari kejepit nasional. Menurut Anda, yang sebaiknya dilakukan oleh Irma adalah
A. Bertanya pada atasan langsung, apakah diizinkan untuk bolos massal di hari Senin.
B. Mempelajari aturan yang berlaku secara nasional dan mengikutinya secarakonsisten.
C. Menolak bolos massal di hari Senin karena bertentangan dengan nilai-nilai dalam diri sendiri.
D. Masuk setengah hari di hari Senin, jika kantor sepi maka tidak melanjutkan kerja dan memutuskan
pulang.
E. Mengikuti keblasaan umum untuk bolos massal di hari Senin untuk menjagatoleransi dengan rekan
kerja yang lain.

24. Ketika saya menjadi panitia kegiatan sekolah, saya akan menggalang dana dengan cara …
A. Menggerakkan teman-teman untuk mencari dana
B. Mencari sponsor yang mendukung keberhasilan acara
C. Mengajukan proposal kegiatan sekolah
D. Menghubungi sponsor yang sudah saya kenal
E. Meminta sumbangan kepada orangtua

25. Jika rekan kerja saya melakukan tugasnya dengan baik, maka …
A. Saya berikan pujian apa adanya
B. Saya tidak mau memujinya
C. Saya akan memujinya jika ada atasan
D. Saya berpikir itu hanya faktor keberuntungan
E. Saya memuji secara proporsional

26. Andang diminta untuk membentuk kelompok kerja dengan tugas yang cukup rahasia. Sebelum
bekerja masing-masing anggota menuliskan fakta integritas untuk tidak memberitahukan kepada
siapapun. Masing-masing anggota mempunyai tugas yang cukup spesifik dan pada waktu tertentu
mereka berkumpul untuk memberikan laporan capaian target. Di dalam proses tersebut ada salah
satu anggota yang rnelanggar fakta integritas dengan menceritakan pekerjaannya kepada istrinya
yang kebetulan menelepon dan menyatakan pekerjaan yang sedang dilakukan. Tindakan Anda jika
sebagai Andang dalam menghadapi anggota yang melanggar fakta integritas adalah ....
A. Menegur dan mengingatkan kembali akan pernyataan yang sudah dibuat bersama serta meminta
yang bersangkutan konsisten dengan apa yang sudah dinyatakan dalam fakta kesepakataan
B. Sekadar mengingatkan saja karena mengingat anggota kelompok adalah orang dewasa yang
semestinya sudah tahu apa yang dilakukan
C. Mengingatkan dan meminta masing-masing anggota untuk membaca fakta integritas yang sudah
disepakati
D. Menegur dan menujukan pelangaran fakta integritas yang telah dilakukan
E. Mengingatkan bahwa setiap pelanggaran ada konsekuensinya
27. Rikka adalah guru Bahasa Daerah di sekolah Sejahtera Bersama. Suatu hari ia mendapatkan tugas
untuk mendampingi siswa untuk mengikuti olimpiade matematika. Hal terbaik yang dilakukan
oleh Rikka adalah …
A. Menjalankan dengan sebaik-baiknya sesuai dengan yang diinstruksikan oleh kepala sekolah
B. Menjalankan tugas sebisanya karena tugas itu tidak sesuai dengan minat dan bidang
kompetensinya
C. Menjalankan tugas sebaik mungkin yang dimampu termasuk mengajar materi, memantau
kepercayaan diri, dan kesejahteraan siswa yang didampinginya.
D. Mengajar dan mendampingi siswa tersebut dengan baik hingga memperoleh hasil yang
memuaskan
E. Menolak tugas yang diberikan oleh kepala sekolah karena adanya pekerjaan yang belum selesai

28. Anda seorang resepsionis di suatu kantor yang bergerak di bidang pelayanan. Benyak keluhan yang
ditujukan pada instansi tempat anda bekerja. Padahal di instansi ana tersebut terdapat fasilitas untuk
keluhan online. Sikap anda ada adalah …
A. Menerima keluhan para konsumen sembari mengajarkan cara menyampaikan keluhan secara
online
B. Menerima dan menanggapi keluhan sembari mengajarkan cara menyampaikan keluhan secara
online
C. Menerima dana menyelesaikan keluhan sambil menanyakan apakah ada kesulitan menyampaikan
online
D. Menyelesaikan keluhan konsumen dan menanyakan apakah ada kesulitan saat
menyampaikan secara online
E. Mendengarkan keluh kesah konsumen dan mengajarkan cara menyampaikan keluhan secara online

29. Pada saat saya sedang menuju ke arah kantor dengan motor, terlihat atasan saya yang sedang
berjalan kaki. Hal yang akan saya lakukan adalah …
A. Memelankan motor saja dan mengucapkan salam kepadanya
B. Saya akan menghentikan kenderaan dan memohon izin untuk mendahuluinya
C. Menghentikan kenderaan dan menawarkannya tumpangan
D. Melewatinya saja
E. Saya akan mengurangi kecepatan sambil meminta izin untuk mendahului

30. Pagi ini anda datang dengan terburu-buru ke kantor, hal ini disebabkan karena jalanan macet parah
sehingga membuat kenderaan yang anda bawa tidak dapat bergerak cukup lama di jalan raya,
sehingga pada saat sampai di kantor anda hampir telambat, sedangkan semua karyawan setiap
paginya diwajibkan untuk melakukan absen berbasis teknologi yang jika anda telat, maka dianggap
tidak hadir. Pada saat anda hendak buru-buru menuju tempat absen, anda melihat seorang ibu-ibu
sedang kebingungan untuk mencari pelayanan, sedangkan satpam yang biasanya bertugas
menunjukkan tempat itu belum hadir, yang akan anda lakukan adalah …
A. Memberitahu arah tempat layanna tersebut, kemudian absen
B. Menyuruh menunggu karena petugas belum hadir
C. Menyapa ibu itu dan menanyakan keperluannya, kemudian kamu tinggal
D. Mengajak ibu itu untuk ikut kamu absen sehingga bisa menanyakan keperluan dan
mengantarkannya
E. Mengantarkannya ke tempat yang dia tuju, baru absen
31. Vendor atau pihak ketiga melaporkan bahwa proyek yang sedang dikerjakan tidak mencapai target
tepat waktu. Tindakan yang saya lakukan adalah....
A. Meminta bukti untuk dilaporkan kepada atasan
B. Meminta vendor untuk menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
C. Meminta bukti yang lengkap untuk didiskusikan dan mencarikan solusi
D. Meminta bukti yang lengkap untuk dilaporkan kepada atasan bahwa vendor kurang baik
E. Meminta alasan kepada vendor mengapa pekerjaan tidak selesai tepat waktu

32. Seorang teman anda yang bertugas di loket pelayanan tiba-tiba pingsan karena kelelahan saat
menerima masyarakat yang datang. Anda yang sedang bekerja diminta menggantikan di loket karena
menurut penilaian Atasan, tugas yang anda lakukan tenggang waktunya masih lama. Apa yang
sebaiknya anda lakukan?
A. Menuju loket dan melayani masyarakat
B. Melayani loket dan sambil menyelesaikan tugas sendiri
C. Mengerjakan tugas secepat mungkin agar bisa bertugas di loket
D. Mencari teman lain yang bebannya lebih ringan untuk membantu
E. Membantu pemulihan teman agar dia bisa segera bertugas kembali

33. Saya baru saja dimutasikan ke unit lain yang sama sekali baru bagi saya. Sikap saya adalah …
A. Berusaha mempelajari dan memahami mekaisme kerja unit melalui rekan sejawat
B. Berusaha memahami mekanisme kerja unit melalui arsip dan aturan kebijakan
C. Duduk saja sambil menunggu perintah atasan
D. Mengamati proses pekerjaan yang dilakukan teman sejawat
E. Mengamati proses pekerjaan yang dlakukan rekan satu tim

34. Rekan kerja saya menjadi sumber keluhan bagi rekan kerja yang lain akibat cara kerjanya yang
lamban. Sebagai teman, tindakan saya …
A. Menawarkan batuan untuk mempercepat penyelesaian tugasnya
B. Menegur cara kerjanya yang lamban karena menghambar kerja orang lain
C. Membiarkan apa yang terjadi, karena semua orang memiliki keuikan cara kerja sendiri
D. Menghindari agar tidak satu tim dengannya karena berpotensi menyulitkan
E. Mengingatkannya akan pola kerjanya dan menawarkan bantuan jika dibutuhkan

35. Anda ditunjuk sebagai koordinator dalm sebuah kegiatan dengan program kerja yang sanagt padat,
tetapi salah satu anggota kelompok anda memperlihatkan sikap yang kurang peduli terhadap program
kerja. Sikap anda …
A. Menegur dan mengancam mengeluarkan salah satu anggota kelompok tersebut jika tudak
mengubah sikapnya
B. Bekerja sendiri agar program kerja tetap dapat terealisasi
C. Menegur serta menasehati salah satu anggota kelompok tersebut
D. Melaporkan kepada kepala sekolah sebagai penanggung jawab kegiatan
E. Membiarakan dan mengabaikan salah satu anggota kelompok tersebut
36. Kepala sekolah meminta anda untuk mengelola kegiatan yang belum dipublikasikan dan masih
harus dijaga kerahasiaannya. Ketika anda berada diantara para guru lain, anda …
A. Suka menerima masukan, demi masukan untuk pengembangan tugas baru anda
B. Membicarakan hal lain yang tidak ada hubungannya dengan tugas baru anda
C. Membatasi pembicaraan agar tidak membicarakan tugas baru anda
D. Merasa gelisah dan kurang senang bila mereka membicarakan tugas anda
E. Akan megalihkan ke pembicaraan lain apabila mereka sudah mulai menyinggung tugas anda

37. Apa yang Anda lakukan dalam sebuah diskusi dengan sekelompok kecil teman-teman Anda sekantor?
A. Saya selalu aktif berpendapat dan mengarahkan teman- teman untuk aktif juga
B. Jika perlui bicara maka saya ungkapkan, jika tidak maka saya cukup mendengar
C. Saya menjadi pengamat sejenak kemudian aktif berpendapat
D. Saya lebih banyak diam dan berbicara sekedaarnya
E. Saya aktif berpendapat dan mengarahkan teman- teman untuk mengikuti pendapat

38. Pada saat anda sedang mengerjakan sebuah pekerjaan penting tiba-tiba anda menemukan sebuah
kejanggalan paa sistem informasi yang anda gunakan dan bisa berakibat bocornya data perusahaan ke
publik. Bagaimana sikap anda …
A. Menyuruh semua rekan untuk menghentikan penggunaan sistem itu
B. Saat itu juga anda menghentikan sistem itu
C. Melaporkan kepada atasan apakah harus menghentikan penggunaan sistem itu
D. Menyesuaikan pekerjaan penting tersebut lebih dulu kemudian menghentikan penggunaan sistem
itu
E. Menyelesaikan pekerjaan penting tersebut kemudian melapor kepada atasan

39. Dalam acara rapat di sekolah, anda datang terlambat dan diskusi sedang berlangsung dengan
sangat ramai. Padahal sebenarnya anda ingin menyumbang ide, anda akan …
A. Menanyakan apakah anda boleh berbicara
B. Segera berbicara mengungkapkan ide
C. Duduk mendengarkan pembicaraan baru kemudian berbicara
D. Meminta waktu untuk berbicara
E. Menunggu kesempatan untuk berbicara

40. Saat anda dituduh dan dimarahi oleh atasan, sedangkan hal tersebut tidak sesuai dengan keadaan
sebelumya. Yang akan anda lakukan adalah …
A. Menanggapi pertanyaan dari siapapun tentang isu-isu tersebut
B. Saya akan berusaha menemukan penyebar isu itu dan membuat perhitungan dengannya
C. Saya akan membiarkannya saja karena nanti juga akan hilang dengan sendirinya
D. Berusaha menjelaskan keadaan yang sebenarnya
E. Meminta pertimbangan teman dekat saya

41. Pada suatu saat Anda dikejar deadline karena terjadi perubahan rencana secara mendadak dari
pimpinan. Intruksi dari pimpinan adalah semua target yang telah diubah dan disusun harus tercapai,
padahal tugas yang dulu diberikan juga masih menumpuk. Melihat hal tersebut, apakah langkah awal
yang dapat dilakukan…
A. Saya mencatat untuk pertimbangan, sasaran, dan deadline yang paling mendesak
B. Saya akan mengerjakan pekerjaan yang paling mudah sehingga semua target dapat tercapai
 C. Saya akan meminta bantuan rekan kerja saya untuk mengejar tersebut
D. Saya akan meminta pertimbangan pimpinan mengenai target mana yang harus dikerjakan lebih
dahulu
E. Saya akan mengerjakan semua target yang diberikan walaupun dengan lembur

42. Sebagai seorang pimpinan yang sukses tentu saja tidak terlepas peran serta dari bawahan
dibelakangnya. Untuk mempertahankan pencapaian, bagaimana Anda membagi tugas kepada rekan
dan bawahan?
A. Saya akan membagi pekerjaan sesuai dengan kepribadian maupun sifat rekan dan bawahan
B. Saya akan membagi pekerjaan sesuai dengan keinginan dan minat rekan dan bawahan
C. Saya akan membagi pekerjaan sesual dengan kemampuan rekan dar bawahan
D. Saya akan membagi pekerjaan sesuai dengan bakat rekan dan bawahan
E. Saya akan membagi pekerjaan sesuai dengan keahlian dan keterampilan rekan dan bawahan

43. Setelah beberapa tahun, akhirnya Anda mendapat promosi jabatan menjadi kepal: bagian di kantor.
Sebagai seorang kepala bagaimana pendapat Anda tentan mendelegasikan tugas kepada bawahan?
A. Wajar, karena saya akan mendelegasika sebagian besar tugas kepada bawahan
B. Baik, karena saya akan mendelegasika semua tugas kepada bawaha kemudian saya cukup
mengontrol da mengawasinya
C. Tidak wajar, karena saya hanya akan mendelegasikan sebagian kecil tugi kepada bawahan
D. Wajar, karena saya akan mendelegasikan tugas biasa kepada bawahan dan jika itu tugas penting,
saya akan melakukannya sendiri
E. Baik, karena saya akan mendelegasikan sebagian tugas kepada bawahan dan sebagian saya
kerjakan sendiri

44. Tugas utama sebagai ASN adalah memberikan pelayanan yang prima kepada masyarakat. Untuk
menjaga stabilitas tersebut, seberapa sering Anda mencegah gangguan (tamu, rapat, telepon) yang
berpotensi mengganggu kinerja?
A. Saya biasanya tidak terganggu dengan hal itu
B. Sering, karena hal tersebut dapat mengganggu kinerja saya
C. Melihat situasi dan kondisi, jika itu penting ya mau bagaimana lagi
D. Saya selalu menyeleksi terlebih dahulu, seberapa pentingkah hal tersebut
E. Sering, karena saya selalu menolak dan menjauhi hal tersebut agar pekerjaan selesai dengan baik

45. Ketika berada dalam satu tim kerja, tiba tiba timbul masalah yang membuat kinerjal tim menurun.
Bagaimana pendapat Anda tentang masalah yang sedang dihadapi tim?
A. Bagi saya, masalah tim adalah masalah. bersama yang harus diselesaikan oleh ketua tim
B. Menurut saya, orang yang membuat masalah itu yang harus bertanggung jawab
C. Bagi saya, masalah tim adalah masalah bersama yang harus diselesaikan oleh tim
D. Menurut saya, ketua tim adalah penanggung jawab terbesar masalah tersebut
E. Saya menganggap masalah tim adalah masalah saya juga sehingga saya akan menyelesaikannya
46. Suatu saat Anda mendapat tugas mendadak yang harus dikumpulkan hari ini. Karena beban kerja
yang banyak. Anda berniat meminta tolong kepada rekan kerja. Apakah Anda merasa sulit meminta
tolong pada rekan untuk melakukan sesuatu untuk Anda?
A. Saya jarang meminta tolong karena tugas tersebut sudah menjadi tanggung jawab saya
B. Saya selalu meminta tolong meskipun tugas tersebut sudah menjadi tanggung jawab saya
C. Tergantung kondisi dan situasi, terkadang saya minta tolong terkadang tidak jika tidak
dibutuhkan
D. Saya merasa sulit karena tidak ingin memberatkan orang lain atas tugas saya
E. Jika dalam kondisi mendesak maka saya akan meminta tolong pada orang lain

47. Di kantor Anda, setiap pegawai memiliki beban target individu. Selain itu, setiap pegawai tergabung
dalam devisi yang memiliki target tim yang juga harus dicapai. Bagaimana pendapat Anda tentang
pencapaian target individu dan target tim?
A. Bagi saya, hanya mendahulukan target tim, jika masih ada waktu baru mengerjakan target
individu
B. Bagi saya, sebisa mungkin kedua target tercapai meskipun tidak bisa sempurna
C. Bagi saya, mencapai target tim dahulu kemudian menyelesaikan target individu
D. Bagi saya, target tim utama, meskipun target individu tidak tercapai
E. Bagi saya, target individu tercapai, maka target tim akan tercapai

48. Bondan ditugaskan sebagai resepsionis kantor. Tiba-tiba, pimpinan berpesan agar tidak mengatakan
kemana beliau keluar. Tidak beberapa saat kemudian datanglah tamu yang ingin bertemu dengan
pimpinan. Jika Anda menjadi Bondan Sikap yang Anda lakukan adalah....
A. Tidak mengatakan kemana beliau pergi walaupun itu tamu dari kantor pusat
B. Mempertimbangkan baik buruknya mengatakan kemana pimpinan pergi
C. Berbohong kepada tamu kemana pimpinan pergi
D. Tidak mengatakan kemana beliau pergi dan menyuruhnya menghubungi pimpinan sendiri jika
memang penting
E. Membocorkan kemana beliau pergi karena yang datang adalah pimpinan kantor pusat

49. Pada suatu kelompok kerja, Anda ditunjuk sebagai ketua. Saat pembagian tugas, apakah Anda
bersikeras melakukan pembagian tugas secara adil?
A. Jelas, karena keadilan adalah utama dan mutlak
B. Jelas, karena keadilan adalah yang utama
C. Tergantung situasi dan kondisi kelompok kerja
D. Tidak masalah walaupun tidak adil, proporsinya cukup dan dapat berjalan dengan baik
E. Tidak masalah jika kedua pihak puas walaupun bukan dalam posisi adil

50. Andi satu-satunya pegawai yang ditunjuk untuk mengikuti rapat tertutup. Setelah selesai rapat, Andi
diajak teman-temannya. untuk nongkrong di cafe. Karena tidak enak hati untuk menolak, maka Andi
 mengikuti ajakan teman-temannya. Jika Anda menjadi Andi, sikap yang akan dilakukan adalah....
A. Asyik memainkan gawai sebagai upaya menghindari membahas mengenai ha sil rapat tersebut
B. Mengurungkan niat untuk nongkrong di cafe bersama teman-teman
C. Berniat membocorkan hasil rapat tersebut ke teman dekat saja
D. Mengobrol santai mengenai tim sep favorit yang akan bertanding minggu ini
E. Menjaga jarak dengan teman-tema untuk mengantisipasi bocornya has rapat tertutup

51. Sebagai guru di sekolah menengah ata (SMA) Pak Joko sering memberikan ulanga harian kepada
murid-muridnya untu dikumpulkan. Sehingga, mejanya penul dengan tumpukan kertas hasil ulanga
harian yang sudah tidak terpakai. Jika And. menjadi Pak Joko, sikap yang dilakukan.....
A. Segera menaruhnya di gudang kantor
B. Menjual kertas-kertas tersebut
C. Membawanya ke tempat daur ulang
D. Membiarkannya di meja kantor
E. Membakar kerta-kertas tersebut

52. Eko adalah pegawai honorer di kecamatan Pada jam istirahat, ternyata ada tamu yang bertanya
mengenai tempat unit pelayanar umum. Padahal sudah jelas ada papan petunjuk arah menuju kantor
tersebut. Jika Anda menjadi Eko, Sikap Anda adalah....
A. Saya akan menyuruh rekan untuk mengantarkannya
B. Saya akan mencoba menunjukkan arah tujuan tamu tersebut
C. Saya akan mengantarkannya menuju unit pelayanan umum
D. Saya tidak menghiraukannya karena Anda sedang beristirahat
E. Saya hanya akan memberitahu bahwa ada papan penunjuk arah menuju tujuannya

53. Faisal ditawari untuk menangani suatu proyek yang cukup besar. Banyak rekan kerjanya yang
menyarankan untuk tidak mengambil kesempatan itu, mengingat besar resiko yang akan diterima.
Jika Anda menjadi Faisal, sikap yang Anda lakukan adalah
A. Saya akan mengambil kesempatan dan optimis meraih kesuksesan
B. Saya akan mempertimbangkan baik buruknya mengambil kesempatan itu
C. Saya akan mendiskusikannya dengan rekan kerja yang mendukung saya
D. Tentu saja saya akan mengurungkan niat mengambil kesempatan karena besar resikonya
E. Saya mungkin akan kesempatan dan kemampuan terbaik mengambil mengeluarkan

54. Pada suatu saat, Tono ditugaskan untuk menjadi anggota KKPS. Peran Tono adalah mendata
masyarakat yang mempunyai hak pilih. Ternyata masyarakat yang didatanginya melakukan respon
negatif dengan berencana tidak menggunakan hak pilihnya (golput). Jika Anda menjadi Tono, sikap
Anda adalah
A. Melaksanakan himbauan kepada masyarakat yang kelihatannya dapat dihimbau
B. Menghimbau kepada generasi muda untuk menggunakan hak pilihnya
C. Mendata masyarakat sembari perlahan memberikan edukasi yang positif kepada masyarakat
untuk menggunakan hak pilihnya
 D. Melaksanakan tugas sesuai amanat yang diberikan pimpinan saja
E. Tidak peduli karena bukan merupakan tugas pokok yang saya mampu

55. Jam sudah menunjukkan waktu pulang kantor, rekan kerja sekantor Herman sudah bersiap-siap untuk
pulang. Tentu saja pe kerjaan Herman hari itu juga tidak sesibuk hari-hari biasanya. Jika Anda
menjadi Herman, sikap yang Anda lakukan adalah....
A. Tentu saja, ikut bersiap-siap untuk pulang kerja
B. Masih tetap di tempat duduk tetapi memainkan gawai sembari menunggu jam pulang kerja
C. Tentu saja masih tetap di tempat duduk saya sambil membaca buku pengembangan diri
D. Sembari menunggu jam pulang kerja, saya mengobrol dengan rekan kerja yang masih di kantor
E. Mengevaluasi tugas yang dikerjakan hari ini, yang selalu menjadi kebiasaan saya

56. Sebagai ASN Andra dipindah tugaskan ke daerah pelosok negeri. Di tempat kerja yang baru, alat
komunikasi yang ada ku rang memadai. Padahal sistem pekerjaan sebagian memakai komputer yang
terhu bung dengan jaringan internet. Jika Anda menjadi Andra, sikap Anda adalah.....
A. Menerima mutasi dengan syarat harus segera dibangun sistem komunikasi yang memadai
B. Menolak pindah tugas tersebut karena kurangnya sarana dan prasarana komu nikasi
C. Memberikan pelayanan kepada masyarakat seadanya dahulu sambil meminta kepada kantor
pusat untuk memperbaiki sarana komunikasi
D. Memberikan pelayanan kepada masya rakat dengan prima sembari menunggu perbaikan sistem
sistem komunikasi yang baik
E. Sementara menyewa sarana dan pra sarana sistem komunikasi dari pen duduk untuk
memberikan pelayanan yang baik kepada masyarakat

57. Budi bekerja sebagai pegawai di kantor pajak. Karena terkesan dengan nilai IPK Budi,
Pimpinan menugaskannya untuk me mimpin rapat di kantor. Karena tergolong pegawai baru, banyak
dari peserta rapat yang meremehkan kapasitas Budi. Jika Anda menjadi Budi, sikap yang Anda
lakukan ada lah....
A. Tentu saja marah dan tersinggung kepada mereka
B. Saya merasa sedih dan kecewa dengan perlakuan tersebut
C. Tetap tenang dan berusaha memimpin rapat dengan baik
D. Saya merasa biasa saja karena ini bukan pertama kalinya sehingga tetap fokus memimpin rapat
E. Saya merasa sedikit tersinggung sehingga akan menunjukkan kemampuan terbaik
58. Lintang baru saja menikah, tiba-tiba men dapat surat dari kantor yang isinya mena warkan beasiswa
penuh melanjutkan pendidikan ke luar negeri. Dia berencana memboyong istri, tetapi kantor hanya
me nanggung biaya hidup hanya untuknya. Ji ka Anda menjadi Lintang, tindakan yang dilakukan
adalah....
A. Menawarkan kesempatan itu kepada rekan kerja yang lain
B. Menerima tawaran dan meninggalkan keluarga
C. Mendiskusikan tawaran tersebut dengan keluarga
D. Mengajukan usulan beasiswa melanjutkan pendidikan di dalam negeri
E. Menolak tawaran karena keluarga adalah segalanya
59. Edo bekerja di salah satu instansi peme rintah kota. Selama ini, instansi Edo mempunyai hubungan
buruk dengan instansi pemerintah daerah provinsi. Sehingga da lam menjalankan tugas bersama
selalu tidak berjalan dengan baik. Suatu saat Edo ditugaskan untuk menjalin kerja sama dengan
pemerintah daerah provinsi. Jika menjadi Edo, apa yang Anda lakukan?
A. Menolak menjalankan tugas tersebut karena pernah ditolak
B. Mencari instansi lain yang dapat diajak bekerja sama
C. Memperbaiki hubungan tanpa sepe ngetahuan pimpinan kantor
D. Menjalankan tugas tugas kerja sama itu dengan sebaik-baiknya
E. Meminta pimpinan kantor untuk mem perbaiki hubungan dengan instansi tersebut

60. Karena terjaring operasi tangkap tangan (OTT) oleh komisi pemberantasan korupsi (KPK), Handoko
ditunjuk sebagai pelaksana tugas (PLT) sebagai pimpinan di kantor. Tiba-tiba sekertaris kantor
menyodorkan beberapa berkas yang harus ditanda tangani. Sikap yang harus Handoko lakukan
adalah....
A. Ragu untuk menanda tanganinya mengingat pimpinannya ditahan KPK
B. Membaca dengan saksama berkas yang disodorkan kemudian menandatanganinya
C. Menolak menandatangani berkas karena takut bernasib sama dengan pimpinan
D. Mempelajari berkas tersebut, jika sudah yakin baru menandatanginya
E. Mendiskusikan dengan bawahan Anda terkait berkas tersebut.
61. Zidan baru saja dilantik menjadi kepala ba gian di kantor dan sudah dihadapkan de ngan banyak
pekerjaan. Suatu ketika dia menemukan masalah yang belum pernah dihadapi sebelumnya. Jika Anda
menjadi Zidan, sikap yang Anda lakukan adalah
A. Saya akan mengembalikan keputusan kepada pimpinan
B. Saya akan mencoba mencari jalan ke luarnya dengan mempelajari dari data data yang ada
C. Saya akan berdiskusi dengan bawahan untuk mengambil keputusan terbaik
D. Saya akan bertanya dan meminta pendampingan kepada kepada pimpinan
E. Takut untuk mengambil suatu sikap apa pun karena besar risikonya

62. Andini adalah staf pelayanan publik di dae rahnya. Suatu ketika, ada pelanggan yang bertanya
padanya soal informasi pelayanan. Sudah dijelaskan beberapa kali tetapi beliau tidak juga paham.
Padahal dia sedang sibuk sibuknya. Jika Anda menjadi Andini, sikap yang dilakukan adalah.....
A. Saya akan menyuruh beliau untuk ber tanya pada petugas lain
B. Saya akan menjelaskan sekadarnya karena sedang sibuk
C. Saya akan menjelaskan informasi sambil mengerjakan pekerjaan pokok
D. Saya akan meminta bantuan teman un tuk menjelaskan informasi tersebut
E. Saya akan tetap menjelakan dengan sabar dengan harapan beliau cepat paham
63. Selama pandemi Covid-19 ini, kesibukan Tiara di rumah sakit meningkat, terutama karena Tiara
adalah dokter spesialis paru paru. Suatu saat ada pasien yang me merlukan penanganan segera.
Melihat dari banyaknya korban yang terpapar virus tersebut, menurut Anda, sikap yang harus
dilakukan Tiara adalah....
A. Melihat situasi dan kondisi karena ke selamatan pribadi lebih penting
B. Karena sudah parah, merujuknya ke ru mah sakit yang peralatannya lebih lengkap
C. Mengundurkan diri menjadi dokter karena banyak rekan kerja yang meninggal
D. Sebagai tenaga kesehatan harus siap sia ga menangani walaupun besar risikonya
E. Segera melakukan penanganan jika se dang berdinas

64. Sebagai penyuluh kesehatan Gina bertugas di daerah terpencil yang jauh dari kota besar. Penduduk
di sana mempunyai ke biasaan buruk dalam masalah kesehatan, hal itu memang merupakan bagian
dari ritual adat mereka. Menurut Anda, sikap yang dilakukan Gina adalah
A. Tegas memberikan penyuluhan tentang kebiasaan hidup sehat
B. Tidak jadi memberikan penyuluhan dan melaporkan hal tersebut kepada pimpinan karena itu
adat
C. Menghormati dan membiarkan hal tersebut karena itu bagian dari adat
D. Memberikan penyuluhan, tetapi jika menolak juga tidak mengapa
E. Mencoba berdiskusi dan memberikan. penyuluhan kebiasaan hidup sehat

65. Anda baru saja berkeluarga dan mempunyai seorang anak balita. Saat Anda mau berangkat ke kantor
anak tersebut menangis ingin ikut. Padahal Anda sudah sa ngat telat. Sikap Anda adalah...
A. Menitipkan anak pada orang tua
B. Meminta ART untuk menenangkan anak Anda
C. Langsung pergi ke kantor karena tugas utama Anda
D. Menenangkan anak Anda baru kemudian berangkat ke kantor
E. Menelepon kantor, bahwa Anda tidak masuk kantor hari ini

66. Pimpinan memarahi Anda karena kurang cakap dalam bekerja. Padahal setelah itu Anda harus segera
bertugas pada unit pelayanan informasi. Sikap Anda adalah......
A. Intropeksi diri dan meminta cuti
B. Melayani dengan raut muka sedih
C. Merasa gagal dan mengundurkan diri dari jabatan
D. Menenangkan diri dan meminta teman menggatikan tugas Anda
E. Melayani dengan biasa-biasa saja seolah-olah tidak ada yang terjadi
67. Karena berangkat terburu-buru, Anda lupa. untuk sarapan. Padahal, istirahat makan. siang masih
lama. Yang Anda lakukan adalah.....
A. Diam-diam sarapan di kantin
B. Tetap bekerja walaupun sangat lapar
C. Tetap bekerja tapi dengan rasa malas
D. Izin untuk membeli sarapan di kantin
E. Memakan camilan untuk mengurangi rasa lapar
68. Gaji bulan ini terlambat cair sehingga memengaruhi kebutuhan hidup Anda. Sebagai pelayan publik
yang harus tampil prima. Sikap Anda adalah.....
A. Tidak semangat dalam bekerja
B. Mencari pekerjaan lain yang lebih baik
C. Berpenampilan lusuh karena tidak ada uang
D. Mencari pinjaman kepada saudara atau teman
E. Mogok bekerja dan berdemo terkait kendala cairnya gaji

69. Pelanggan marah-marah karena merasa pelayanan Anda buruk. Padahal, Anda sudah mengerahkan
segala kemampuan yang di miliki. Sikap Anda adalah.....
A. Balik memarahi pelanggan tersebut
B. Tetap tenang dan menjelaskan bahwa Anda tidak salah
C. Menenangkan diri dan meminta rekan untuk menggantikan
D. Mendengarkan keluhan pelanggan dan menerima masukannya
E. Tidak mengacuhkan pelanggan tersebut karena ia hanya mencari-cari kesalahan Anda

70. Suatu ketika Anda berselisih dengan rekan kerja Anda. Padahal kalian sama-sama bertugas melayani
pelanggan. Sikap Anda ada lah....
A. Menolak bertugas dengannya
B. Membiarkan dia bertugas sendirian
C. Tetap profesional memberikan pelayanan
D. Meminta ganti shift dengan rekan kerja yang lain
E. Tetap memberikan pelayanan dan tidak mengacuhkan dirinya

71. Anda adalah orang yang terkenal ramah dan suka membantu. Suatu hari tetangga Anda ingin pergi
liburan bersama keluarganya, namun ia tidak punya kendaraan untuk pergi. Ia meminta Anda untuk
meminjamkan sepeda motor yang baru sebulan Anda pakai. Tapi ketika ia pulang, Anda mendapati
sepeda motor yang dipinjamnya lecet parah dan ia mengakui bahwa ia terjatuh secara tidak sengaja. Ia
minta maaf dan berkata akan bertanggungjawab untuk kerusakan motor Anda. Sikap Anda ...
A. Menahan emosi dan memaafkannya karena ia tidak sengaja dan Anda merasa kesal dalam hati
B. Berusaha menahan diri untuk tidak marah dan memintanya untuk bertanggungjawab
C. Menahan amarah dan memaafkan kesalahannya karena ia tidak sengaja
D. Memintanya untuk bertanggungjawab walaupun tidak sengaja
E. Memperingatinya dengan baik tanpa meminta pertanggungjawaban.

72. Anda mengikuti acara reuni akbar bersama teman satu SMA dulu yang diselenggarakan sekalian
dengan buka puasa bersama di sebuah rumah makan ternama. Ketika jam berbuka sudah dekat, teman
Anda yang baru datang dicegat oleh satpam karena tidak menggunakan masker. Iapun berinisiatif
untuk meminjam masker Anda secara diam-diam untuk sekedar mendapat izin masuk ke rumah
makan tersebut. Anda akan ...
A. Mengizinkan ia untuk meminjam masker dan memperingatinya agar tidak lupa membawa
masker
 B. Tidak meminjamkannya masker karena masker bukan sekedar izin untuk masuk tapi juga untuk
melindungi diri
C. Mengizinkan untuk meminjamkan masker agar bisa berkumpul bersama-sama
D. Karena sudah lama tidak bertemu saya akan membantunya kali ini saja
E. Membiarkan ia menunggu di luar sampai kami selesai merayakan acara reuni

73. Anda adalah seorang pemilik Coffee Shop yang selalu membayar penyanyi coffee untuk menghibur
pengunjung. Karena pengaruh pandemi yang merebak ke seluruh kota, Coffee shop Anda mnegalami
penurunan pengunjung sehingga pendapatan Anda juga menurun. Untuk mengefektifkan
pengeluaran dan tetap menjaga kualitas pelayanan, Anda akan ...
A. Menaikkan harga makanan dan minuman dengan menambah sedikit porsinya
B. Membeli aplikasi pemutar musik premium tanpa iklan untuk menghemat dan menjaga kualitas
pelayanan
C. Memutar musik di youtube agar lebih hemat dan tetap menghibur pelanggan
D. Membuat lokasi karoeke gratis agar pengunjung tidak bosan
E. Menutup coffee shop karena sedang pandemi
74. Ari adalah seorang pemilik perusahaan di pusat kota. Ia memiliki karyawan yang beranekaragam
latar budaya dan agama. Suatu hari beberapa karyawan muslim di perusahaannya mengeluh akan
fasilitas ibadah dan jam kerja yang menghalangi ibadah mereka. Sebagai pimpinan di perusahaan
tersebut, sikap Ari seharusnya ...
A. Memenuhi permintaan karyawan agar mereka tidak mogok kerja
B. Membuat ruangan ibadah untuk karyawan sesuai agama sebagai bentuk toleransi dalam
beragama di perusahaan
C. Bersikap tegas agar karyawan tidak terlalu banyak meminta hal yang merugikan perusahaan
D. Memberi pengertian pada karyawan bahwa hal itu akan memakan banyak pengeluaran
perusahaan dan meminta merkea agar bersabar terlebih dahulu
E. Membuat ruangan ibadah untuk karyawan sesuai agama sebagai bentuk toleransi dalam
beragama di perusahaan, serta memberi waktu jeda untuk beribadah sejenak

75. Anda ditugaskan oleh atasan untuk menjalankan proyek di sebuah daerah yang mengharuskan Anda
menginap di sana selama beberapa pekan. Kebetulan atasan meminta Anda menjalankan tugas ini
bersama rekan yang tidak banyak bicara dan ia tidak disukai oleh rekan yang lain karena terkesan
sombong. Hal ini sangat membosankan bagi Anda, tapi proyek yang Anda jalankan membutuhkan
kerja sama tim yang baik. Sikap Anda ...
A. Meminta kepada atasan untuk mengganti rekan kerja Anda dengan alasan demi kepentingan
proyek
B. Mengajak rekan tersebut berbicara di saat perlu saja untuk menghindari pertengkaran
dengannya
C. Selalu mengajaknya berbicara agar suasana menjadi cair dan tugas bisa diselesaikan dengan baik
D. Walaupun sulit, saya akan berusaha sebisa mungkin untuk mengerjakan tugas tersebut sendiri
agar menjadi orang yang profesional
E. Saya mengundurkan diri dari proyek tersebut karenaterlalu berisiko jika diterima dan dijalankan
76. Anda tinggal di desa yang sedang marak dengan kemalingan. Oleh karena itu, pak RT membuat
keputusan untuk mengadakan siskamling tengah malam secara bergiliran. Anda mendapat jadwal
malam Rabu, yang mana di malam tersebut Anda mendapat jadwal lembur rutin yang membuat
Anda lelah dan pulang larut malam. Sikap Anda menghadapi situasi ini adalah ...
A. Pulang kerja lebih awal sebagai bentuk toleransi dalam hubungan dengan masyarakat
B. Meminta bantuan rekan lain untuk menggantikan, lalu saya akan menggantinya dengan jadwal
yang lain
C. Tidak mengikuti kegiatan siskamling agar profesional di dunia kerja
D. Meminta izin untuk tidak mengikuti siskamling kepada teman-teman Anda karena di hari
tersebut Anda sangat kelelahan
E. Meminta izin kepada Pak RT untuk menggantikan jadwal Anda dengan hari yang lain agar
Anda bisa ikut serta dalam kegiatan siskamling
77. Anda sedang mengerjakan skripsi sebagai tugas akhir dari status mahasiswa Anda. Tiba-tiba laptop
yang Anda pakai mati dan setelah Anda bawa ke tempat service, laptop Anda dinyatakan tidak bisa
menyala lagi. Sedangkan semua file jurnal dan skripsi Anda masih tersangkut di dalamnya. Maka
sikap Anda ...
A. Saya tidak boleh panik dan emosi, saya akan membeli laptop baru dan mengerjakan kembali
skripsi saya
B. Memindahkan file skripsi setiap selesai mengerjakan ke flash pribadi untuk jaga jika terjadi
kerusakan yang sama
C. Mengerjakan kelanjutan skripsi di warnet terdekat
D. Membawa hardisk ke service untuk memindahkan file yang ada ke flash lalu mengerjakan
skripsi di warnet terdekat sembari menunggu untuk membeli laptop baru
E. Hal ini biasa terjadi, maka kita harus jaga-jaga setiap mengerjakan tugas

78. Anda adalah seorang PNS ysng lulus dengan jalur resmi CPNS di suatu instansi yang dikepalai oleh
saudara Anda. Baru-baru ini beredar fakta yang mengatakan bahwa Anda lulus dengan cara tidak baik
(jalan belakang). Padahal selama ini kinerja Anda begitu baik dan sangat dipuji-puji oleh rekan serta
atasan. Menghadapi fakta yang beredar, sikap Anda ...
A. Menyesali perbuatan dengan bersedekah membantu korban bencana dan aktif di organisasi
kemanusiaan
B. Menasehati orang tua dan melaporkan pada pihak berwenang
C. Mengakui kecurangan orang tua di depan semua orang, dan menunggu keputusan instansi
D. Menyesali perbuatan, tetap tenang dan tidak gegabah karena sulit memecat PNS
E. Meminta maaf dan melapor ke pihak berwenang

79. Malam ini anda bersama anggota keluarga berkumpul untuk makan bersama. Salah satu di antaranya
menggunakan gawai untuk menjelajahi teknologi informasi pada gawai nya, seperti whatsap, line,
twitter, instagram. Sikap anda terhadap ilustrasi diatas
A. Membiarkannya karena itu suatu hal wajar untuk bersosialisasi dengan rekan di dunia maya
B. Menarik gawai nya dan tidak akan mengembalikannya sebelum seluruh anggota keluarga selesai
makan
 C. Melanjutkan makan dan berbincang dengan anggota keluarga lainnya
D. Menasehatinya pada saat makan untuk tidak menggunakan gawai
E. Menanyakan alasannya menggunakan gawai tersebut dan mengingatkan untuk mematikan gawai
nya

80. Rekan yang bekerja di kantor yang sama dengan Anda mengalami sakit cacar yang menyebabkan ia
dilarang ke kantor karena ditakutkan akan menularkan cacar yang dideritanya. Namun, pekerjaannya
masih ada yang belum terselesaikan dan deadline-nya sudah dekat. Pekerjaan Anda sudah selesai
seluruhnya, maka Anda ...
A. Meminta izin kepada atasan untuk mengerjakan tugas rekan Anda agar semua ter-handle dengan
baik
B. Bersantai saja karena kita tidak boleh mengerjakan tugas rekan yang lain
C. Setiap orang sudah dibebani dengan tugas masing-masing, biar rekan mengerjakan tugas
tersebut dari rumah
D. Mengambil alih tugas rekan tersebut agar semua pekerjaan terselesaikan dengan baik dan tidak
ada yang terbengkalai
E. Mejenguk rekan yang sakit bersama-sama dengan rekan lainnya agar ia semangat dan cepat
sembuh

81. Marisa adalah seorang pengajar bimbel yang juga mahasiswa akhir yang sedang mengerjakan tugas
akhirnya. Suatu hari, atasan bimbel tempat ia bekerja menunjuknya untuk menjadi koordinator suatu
program, yang pastinya Marisa akan sangat sibuk mengurusi program tersebut, sedangkan ia juga
punya tanggung jawab di perkuliahannya. Yang harus dilakukan Marisa adalah ...
A. Menerima tugas yang diberikan atasan dan mengatur strategi waktu pengerjaan tugas akhir dan
tugas koordinator agar semua ter-handle dan tidak ada yang terbengkalai
B. Menolak permintaan atasan untuk menunjuknya sebagai koordinator program
C. Menerima permintaan atasan jika gajinya dinaikkan agar ia tidak rugi mengorbankan waktu
pengerjaan tugas akhirnya
D. Menerima permintaan atasan dan mengatur strategi waktu pengerjaan tugas agar lebih rapi
E. Menerima permintaan atasan dengan senang hati supaya atasan terkesan dengan keputusan saya

82. Lebaran merupakan momen yang paling ditunggu oleh setiap muslim di dunia. Termasuk para
perantau yang menunggu momen ini untuk bertemu dengan keluarga tercinta. Namun ketika hendak
pulang kampung, pemerintah mengelutrkan aturan larangan mudik karena pandemi covid 19. Sikap
Anda jika Anda adalah seorang perantua adalah ...
A. Mencari jalan tikus agar terhindar dari razia mudik agar tetap bisa bertemu dengan keluarga
B. Menaati aturan larangan mudik dan menghubungi keluarga di kampung untuk bersabar dan terus
mendoakan
C. Menghubungi keluarga di kampung dan memberitahu aturan yang berlaku serta berjanji pasti
akan pulang
D. Menghubungi saudara Anda yang merupakan polisi untuk membantu Anda melewati razia
E. Menanyakan kepada pemerintah kenapa mudik dilarang
83. Anda bekerja di bidang digital marketing di sebuah perusahaan jasa. Suatu ketika komputer yang Anda
gunakan rusak dan melambat proses kerjanya. Anda kebingungan karena harus segera
mengerjakan konten terbaru mengenai produk perusahaan. Atasan juga sudah meminta konten
tersebut untuk segera diperiksa dan dipublikasi. Sikap Anda mengenai masalah ini adalah ...
A. Melaporkan masalah ini pada atasan
B. Meminta kelonggaran waktu pada atasan agar bisa dikumpulkan besok saja
C. Memperbaiki laptop pada ahlinya agar bisa segera mengerjakan konten tersebut
D. Tidak mengerjakan konten itu dulu sebelum laptop membaik kembali
E. Membawa laptop ke service dan mengerjakan konten dengan meminjam laptop rekan yang tidak
dipakai

84. Pandemi covid 19 membuat pertemuan Anda dan teman-teman terhambat karena larangan membuat
kerumunan. Padahal ada banyak hal yang ingin Anda ceritakan dan minta solusi dari salah satu
teman Anda yang rumahnya harus ditempuh dalam waktu 30 menit. Agar tetap bisa bercerita dan
meminta solusi dari teman tersebut, Anda akan ...
A. Menunda bertemu dengan teman Anda untuk menunjukan sikap profesionalisme dengan
menaati protokol kesehatan
B. Menelepon teman tersebut dan bercerita sampai puas hati
C. Mengirimkan email berbentuk cerita yang ingin Anda sampaikan ke teman tersebut
D. Bertemu melalui zoom meeting agar lebih leluasa bercerita dan terasa seperti tatap muka
E. Keluar menemui teman dengan mematuhi protokol kesehatan selama di perjalanan saja

85. Fauzan adalah seorang ASN yang baru saja lulus melalui jalur seleksi CPNS tahun lalu. Banyak hal
yang harus dibiasakan Fauzan agar bisa menjadi ASN yang profesional. Lebaran tahun ini adalah
pertama kalinya ia harus menjalankannya di perantauan karena larangan mudik yang ditetapkan oleh
pemerintah. Namun, di hari lebaran ke-5 pemerintah sudah mencabut aturan tersebut. Sedangkan
Fauzan sudah mulai bekerja kembali di lebaran ke-6. Padahal ia sangat rindu dengan keluarganya
yang ada di kampung. Sebagai Fauzan, Anda akan ...
A. Tetap pulang dan menambah cuti untuk beberapa hari agar bisa melepas rindu dengan keluarga
B. Meminta izin pada atasan untuk menambah cuti dua hari saja sekedar melepas rindu dengan
keluarga
C. Bersabar dan pulang di hari libur lain agar tetap bisa bekerja seperti biasa serta meminta
pengertian dari keluarga
D. Tidak pulang namun meminta izin pada atasan untuk liburan lebih lama agar bisa fokus bekerja
nantinya
E. Pulang tanpa izin dan menambah cuti libur
86. Anda bekerja di sebuah jasa pembuatan roti. Di tempat tersebut ada rekan kerja yang sering dibully
karena ia memiliki tubuh yang gemuk dan pendek. Padahal rekan tersebut adalah orang yang baik,
ramah, dan berkinerja baik. Walaupun terkesan sebagai candaan, namun tak jarang pula ia sakit hati
oleh perkataan rekan-rekan lain yang mengatakan ia mirip dengan donat yang dibuatnya. Sebagai
rekan yang baik, apa yang akan Anda lakukan terhadap rekan yang dibully tersebut ...
A. Ikut mencandai tubuh gemuknya, lalu meminta maaf kalau ia sakit hati
B. Menganggap hal itu biasa karena tidak seru jika tidak ada yang dibully
C. Memberinya semangat dan mengatakan bahwa perkataan teman-teman hanya candaan saja
D. Menyemangatinya agar terus menjadi seperti apa yang disukainya serta memperingatkan rekan
yang lain untuk tidak melakukan body shaming
E. Merekomendasikan obat diet agar ia bisa memperoleh berat badan yang ideal

87. Anda sedang mengerjakan laporan di kos yang Anda tinggali bersama dengan teman Anda. Tiba- tiba
baterai laptop Anda lemah dan saat itu sedang mati lampu sedangkan laporan harus dikirim dalam
waktu dekat. Teman Anda meninggalkan laptopnya di rumah karena ia pergi ke rumah sakit
menjenguk pamannya. Yang akan Anda lakukan adalah ...
A. Memakai laptop teman Anda dan meminta izin nanti ketika ia pulang
B. Menunggu listrik menyala baru melanjutkan menyelesaikan laporan
C. Menelepon teman dan meminta izin untuk menggunakan laptopnya
D. Mengirimkan pesan whatsapp untuk meminta izin pada teman Anda
E. Langsung memakai laptop teman untuk menyelamatkan laporan yang sedang Anda buat

88. Bela bekerja sebagai pengajar di Bimbel Teknos. Sebelum libur lebaran ia ditugaskan untuk
membuat soal yang akan menjadi bahan ajar pada program selanjutnya. Deadline pembuatan soal
adalah hari lebaran ke-5. Bela yang juga merupakan anak satu-satunya di rumah tentunya sangat
sibuk dengan pekerjaan rumah yang banyak menjelang lebaran. Jika Anda mengalami hal yang sama
dengan Bela, sikap Anda adalah ...
A. Menjelaskan kepada atasan Bimbel bahwa ia sangat sibuk agar pekerjaan tersebut dialihkan saja
B. Mengatur waktu sebaik mungkin agar soal tetap siap tanpa ada pekerjaan rumah yang
terbengkalai
C. Mengerjakan soal larut malam walaupun dengan konsekuensi akan sakit di hari lebaran
D. Mengejakan soal sampai tengah malam sebagai bentu profesionalisme terhadap pekerjaan
E. Menolak untuk pulang ke rumah agar soal untuk bahan ajar selesai sebelum deadline

89. Yuli adalah seorang pemilik online shop yang berjualan di akun instagramnya. Ia sebagai pemilik dan
juga admin di akun tersebut. Seringkali ia mendapati orang-orang yang hanya menanyakan harga
tanpa membeli produknya. Jika Anda adalah Yuli, sikap terbaik mengenai hal ini adalah ...
A. Mengabaikan orang yang hanya menanyakan harga karena kan menghabiskan banyak waktu
kalau dibalas
B. Akan menjadi admin yang baik yang akan melayani siapa saja yang bertanya atau
membutuhkan informasi mengenai barang yang saya jual
C. Sesekali akan saya ingatkan orang tersebut untuk membeli barang saya jangan hanya tanya
 harganya saja
D. Tetap melayani dan menjawab pertanyaan orng-orang yang ingin membeli produk yang saya
jual
E. Melayaninya dengan biasa saja dan tidak menanggapinya dengan serius

90. Setiap orang memiiki karakter yang berbeda-beda, begitu juga dengan pelanggan. Sikap Anda saat
melayani berbagai macam karakter pelanggan adalah dengan ...
A. Melayani dengan baik pelanggan-pelanggan yang bersikap baik
B. Tidak akan melayani orang yang bersikap buruk dan suka marah-marah
C. Melayani semua pelanggan dan memberikan informasi sesuai dengan kebutuhan aturan
perusahaan
D. Melayani dengan baik semua pelanggan kecuali yang bertingkah sombong dan tidak mau diatur
E. Selalu melayani semua pelanggan dengan baik, dengan cara menyesuaikan sikap sesuai dengan
karakter pelanggan yang dilayani
91. Pagi ini anda akan mengikuti test wawancara disebuah perusahaan. Ketika anda berangkat untuk
mengikuti test tersebut ditengah perjalanan anda melihat kerumunan orang di pinggir jalan dan
ternyata baru saja terjadi kecelakaan dengan korban tabrak lari, sedangkan anda harus sesegera
mungkin berada di perusahaan tersebut untuk mengikuti test. Makan sikap anda adalah...
A. Tetap melanjutkan perjalanan agar saampai tepat waktu untuk mengikuti test
B. Mengabaikan karena harus mengikuti tes
C. Mengejar pelaku tabrak lari dan memintanya untuk bertanggung jawab
D. Melanjutkan perjalanan dengan memastikan ada orang lain yang menolong
E. Menolongnya dan membawanya kerumah sakit

92. Anda pergi liburan dengan mobil sewa dan tiba-tiba dalam perjalanan mobil tersebut mogok, apa
yang Anda lakukan?
A. Meninggalkan mobil tersebut dan mencari taksi
B. Menelpon sanak saudara untuk menjemput dan melanjutkan liburan
C. Menunggu bantuan datang
D. Mencari bengkel terdekat dan menunggu mobil selesai diperbaiki
E. Memperbaiki sebisanya

93. Ketika sedang melakukan presentasi, Saya menerima pesan singkat yang mengabarkan bahwa ayah
Saya diopname di rumah sakit. Maka ...
A. Menghentikan presentasi dan langsung menuju rumah sakit
B. Mencari tahu kondisi ayah Saya terlebih dahulu baru melanjutkan presentasi atau kerumah sakit
C. Membalas SMS dan melanjutkan presntasi
D. Melanjutkan presentasi
E. Menghentikan presentasi dan mencari tahu kondisi ayah Saya
94. Karena masih sibuk mengerjakan pekerjaan kantor, Saya meminta tolong pada teman Saya untuk
membelikan makanan sesuai dengan pesanan yang Saya inginkan. Namun, saat kembali dari kantin,
ternyata teman Saya salah memesan makanan yang tidak Saya sukai, sikap Saya adalah...
A. Memarahi teman Saya dan menolak untuk memakan makanan tersebut
B. Menerima makanan tersebut meskipun dengan perasaan kecewa
C. Berterimakasih dan tetap memakan makanan tersebut
D. Berterimakasih dan meletakkan makanan tersebut di meja karena Saya tidak menyukainya
E. Berterimakasih dan berjanji dalam hati tidak akan meminta rekan tersebut untuk membelikan
makanan lagi

95. Ketika Saya harus menyusun suatu laporan kerja, Saya akan ...
A. Menggunakan bahan yang dimiliki sebagai informasi utama
B. Berusaha mencari informasi dari berbagai sumber yang tersedia
C. Menggunakan pengetahuan yang Saya miliki
D. Saya akan mengguankan bahan yang dimiliki dan mencari informasi tambahan di perpustakaan
E. Mencari informasi dari orang lain

96. Pada saat Anda diserahi suatu tugas dengan keterbatasan sumber daya, sikap terbaik ketika
menghadapi masalah di atas adalah ...
A. Mencari bantuan dari orang lain untuk mendapatkan bahan yang diperlukan
B. Menggunakan bahan yang ada saja
C. Mencari sendiri bahan-bahan yang dibutuhkan sebatas kemampuan Saya
D. Mencari bahan yang dibutuhkan dengan cara apapun
E. Menunggu teman lain berinisiatif untuk memberikan bahan yang dibutuhkan

97. Laporan keuangan bulanan yang Saya buat dituduh sudah dimanipulasi oleh ketua kelompok bola
voli di kampung Saya akibat provokasi seorang anggota kelompok, sedangkan tuduhan itu tidak
sesuai dengan keadaan yang sebenarnya. Sikap Saya adalah ...
A. Diam saja sambil diam-diam mencari orang yang menyebarkan isu tersebut
B. Membiarkan saja isu berkembang, toh nanti akan berhenti dengan sendirinya
C. Menerangkan keadaan yang sesungguhnya pada ketua kelompok
D. Menceritakan keadaan yang sebenarnya pada teman dekat
E. Berbalik marah dan mencari orang yang menyebabkan isu tersebut

98. Anda sedang berada di taman kota dan berniat untuk membuang botol minuman Anda yang sudah
habis. Namun, ternyata tidakada tempat sampah di dekat Anda berada. Maka ...
A. Saya suruh anak kecil untuk membuangnya
B. Buang saja, toh bukan salah Saya tidak ada tempat sampah
C. Terpaksa Saya buang di belakang pohon atau semak belukar
D. Saya suruh tukang taman untuk membuangnya
E. Saya kantongi dulu untuk kemudian Saya buang ketika menemukan bak sampah
99. Ketika Anda berada dalam suatu rapat pengambilan keputusann untuk penetapan kebijakan baru di
perusahaan tempat Anda bekerja, biasanya Anda akan ...
A. Melontarkan ide yang dapat memancing keterlibatan seluruh anggota rapat
B. Mengambil alih proses pengambilan keputusan agar sesuai dengan keinginan Saya
C. Mengusahakan sebaik-baiknya agar pendapat Saya diterima oleh seluruh anggota rapat
D. Menciptakan suasana agar setiap orang berani mengungkapkan pendapatnya
E. Mempercayakan keputusan kepada kelompok
100. Tim Anda diminta untuk mengajukan suatu ide proyek untuk dilaksanakan setahun ke depan. Setelah
berdiskusi dengan semua anggota tim dan menghasilkan suatu rencana tahunan dan dipresentasikan
dalam rapat pimpinan biasanya gagasan tersebut akan ...
A. Terkadang langsung diterima dan terkadang ditolak
B. Meransang orang untuk mengetahui lebih jauh
C. Dianggap remeh
D. Langsung diterima
E. Kurang mendapatkan tanggapan

101. Sebagai anggota tim Humas dalam acara kepanitiaan yang Anda ikuti, Anda diserahi tugas untuk
memberikan undangan pada narasumber. namun, karena suatu alasan Anda lupa dan belum
menyerahkan undangan tersebut hingga narasumber tersebut menolak untuk hadir di acara tersebut.
Sebagai konsekuensinya, ketua kegiatan meminta Anda untuk mencari sendiri narasumber untuk
acara yang dilangsungkan. Sikap Saya adalah ...
A. Menerima akibatnya dengan setengan menyesal
B. Menerima penuh semua akibatnya
C. Menyalahkan orang lain yang telah mendorong Saya
D. Mengguagat orang lain karena tidak mengingatkan Saya
E. Menyesali secara berkepanjangan kesalahan yang telah Saya buat

102. Ketika ide-ide Saya tidak didukung oleh pihak lain karena dianggap tidak menarik dan tidak sesuai
dengan keinginan anggota lainnya. Saya berusaha ...
A. Membicarakan lebih jauh dengan anggota lainnya
B. Mencari dukungan dari ketua
C. Membicarakan dengan anggota lain untuk memadukan ide
D. Merumuskana ide itu dengan pihak lain di luar kelompok
E. Menggantinya dengan ide yang lain

103. Ketika sedang mengerjakan tugas kantor, komputer di rumah Saya tiba-tiba mengalami kerusakan
padahal tugas tersebut harus Saya sampaikan pada atasan keesokan harinya. Sikap Saya adalah ...
A. Mendiamkan saja, toh bisa dijadikan alasan untuk tidak mengerjakan tugas
B. Langsung tidur dan memikirnya esok hari
C. Marah-marah dan menyalahkan keadaan
D. Mencoba memperbaikinya terlebuh dahulu, jika tidak bisa baru akan memanggil teknisi
E. Segera mencari rental komputer terdekat dan mulai mengerjakan tugas tersebut
104. Setelah bekerja semalaman laporan tugas kuliah yang Anda buat bersama teman Anda dibawa dan
ternyata tanpa diketahui teman Anda dicoret-coret oleh adiknya sehingga laporan tersebut menjadi
kotor, sikap Anda adalah ...
A. Mengatakan kecewa kepadanya dan memintanya menulis kembali laporan tersebut
B. Diam saja meskipun sebenarnya Saya kecewa
C. Tidak mengajaknya bicara sampai dia merasa bersalah
D. Memarahi dia atas ketidakpeduliannya
E. Menerimanya dengan lapang dada dan memintanya untuk lebih berhati-hati ketika menyimpan
laporan penting

105. Ketika Saya sedang duduk santai bersama dengan keluarga. Saya ...
A. Akan mengalihkan pembicaran bila sudah menyinggung masalah pekerjaan
B. Akan mengatkana tidak suka bila membicarakan tentang kehidupan Saya
C. Suka menerima masukan demi pengembangan pribadi
D. Akan gelisah bila mereka membicarakan tentang pekerjaan yang Saya miliki saat ini
E. Membatasi pembicaraan tentang pekerjaan

106. Jika ada seorang teman yang tidak mampu membayar uang masuk sekolah anaknya. Sikap Saya
adalah ...
A. Membantun membayar sebagian biaya dengan tabungan Saya
B. Merasa kasihan dan berusaha menghiburnya
C. Memintanya mengganti sekolah yang akan dimasuki
D. Mendoakan agar teman Saya segera mendapat pertolongan
E. Mengkoordinir teman-teman yang lain untuk iuran guna membantu membayar biayanya

107. Proyek percobaan peningkatan kualitas kerja yang Anda ajukan kepada atasan ternyata mendapatkan
penolakan karena dianggap kurang sesuai dengan visi dan misi perusahaan. Sikap Saya adalah ...
A. Mencari bantuan dari rekan kantor yang lain untuk membujuk atasan agar menerima proyek
tersebut
B. Menganggap kegagalan sebagai resiko sekaligus latihan untuk hasil yang lebih baik
C. Menerima penolakan tersebut dan berusaha mencari ide yang lebih baik lagi
D. Kecewa tetapi masih ada semangat untuk mencoba
E. Saya membutuhkan waktu untuk dapat bangkit kembali

108. Sebagai ketua yang baru saja dipilih dalam organisai yang Saya ikuti, Saya diminta untuk
menyelenggarakan suatu kegiatan baru untuk penyegaran organisasi dan menyampaikan rencana
kerja yang Saya miliki, padahal Saya belum memiliki pengalaman mengenai hal tersbut. Untuk
kelancaran kelancaran kegiatan tersebut, Saya akan ...
A. Minta bimbingan senior atau ketua sebelumnya dalam melaksanakan kegiatan tersebut
B. Mempelajari jenis kegiatan tersebut secara mendiri sebelum memulai menyusun kepanitiaan
 C. Mencontoh orang lain yang sukses mengerjakan pekerjaan serupa
D. Menyelenggarakan acara tersebut semampu Saya, toh akan dimaklumi karena Saya baru saja
menjabat
E. Menyerahkan saja semuanya pada anggota kerja yang lain karean Saya belum terbiasa menjadi
ketua yang baru

109. Dalam menyelesaikan suatu tanggung jawab kerja pribadi yang diberikan pada Anda. Biasanya
Saya...
A. Menyelesaikan sambil mengerjakan tugas lain
B. Berusaha menyelesaikannya tepat waktu
C. Menyelesaikannya jika ada imbalan dalam pekerjaan tersebut
D. Meminta bantuan orang lain jika Saya tidak mampu mengerjakannya
E. Mudah menyerah jika tugas yang diberikan terlalu berat

110. Sebagai anggota dalam suatu rapat anggota tahunan organisasi yang sedang membicarakan berbagai
rencana kegiatan, sikap Saya adalah ...
A. Ikut mengeluarkan pendapat jika situasi memungkinkan
B. Lebih baik ikut mendengarkan dan menyetujui saja
C. Mengambil bagian dan berkontribusi dalam setiap topik kegiatan
D. Saya akan ikut menyuarakan pendapat Saya jika ada kegiatan yang kurang Saya sukai
E. Mengambil bagian dalam topik pembicaraan yang sesuai dengan bidang Saya

111. Karena Saya hendak melanjutkan studi keluar negeri, Saya membutuhkan tanda tangan dekan untuk
surat rekomendasi Saya, namun ternyata di ruangan dekan tengah mengobrol dengan salah satu satf
dan terlihat sangat seru. Sikap Saya adalah ...
A. Duduk di sekitar situ dan mendengarkan pembicaraan yang sedang berlangsung smabil mencari
kesempatan bicara
B. Meminta maaf dan menjelaskan keperluan Saya
C. Langsung berbicara untuk menjelaskan keperluan Saya
D. Menegur dekan dan segera menjelaskan keperluan Saya
E. Melihat situasi dan kondisi, jika memang tidak terlalu penting Saya akan mengutarakan
keperluan Saya

112. Saya menginap di rumah teman dan mendapati teman Saya tidur dengan suara mendengkur yang
keras. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Membangunkan teman Saya dan memintanya untuk tidak mendengkur
B. Menunggu beberapa saat, baru kemudian dapat tertidur
C. Terjaga sampai pagi
D. Memilih tidur diruangan lain agar dapat tertidur
E. Dapat tidur meskipun harsu beberapa kali terbangun karena merasa tidak nyaman
113. Ketika Saya dipercayakan untuk mengerjakan suatu tugas yang penting dan diberi kewenangan
terhadapnya, Saya akan ...
A. Selalu meminta bantuan rekan lain yang lebih senior agar tidak mengambil keputusan sendiri
B. Menyesal karena telah menyanggupi menerima tugas tersebut
C. Selalu menunggu keputusan pimpinan
D. Berani mengambil keputusan karena tugas tersebut telah dipercayakan kepada Saya
E. Menyadarai bahwa keputusan pimpinan diperlukan jika keputusan tersebut diluar wewenang

114. Pada akhir bulan, tagihan internet kantor mengalami lonjakan sebesar 5% dari tagihan biasanya.
Setelah dilakukan pengecekan ternyata ditemukan banyak penggunaan internet oleh pegawai yang di
luar keperluan kantor. Akibatnya, para pimpinan kemudian memanggil semua pegawai untuk
melakukan pengecekan dan mencari penyelesaian masalah tersebut. Sebenarnya Saya termasuk
pegawai yang beberapa kali menggunakan internet untuk urusan pribadi. Sikap Saya adalah...
A. Berterus terang telah menggunakan fasilitas internet di luar pekerjaan kantor
B. Seharusnya kantor langsung menyelesaikan pembayaran saja karena anggaran masih tersedia
C. Mencari alasan agar tidak terlalu disalahkan oleh pihak kantor karena menggunakan internet
D. Seharusnya kantor tidak perlu membesar-besarkan masalah ini karena masih banyak hal penting
lainnya yang harus diselesaikan
E. Saya tidak begitu peduli, toh bukan hanya Saya saja yang melakukannya

115. Anda diminta oleh direktur perusahaan untuk menjadi koordinator kerja sebuah tim kerja di kantor
Anda, padahal Anda mersa belum pantas sebab masih ada rekan pegawai yang lebih lama dari Anda
yang Anda anggap mampu. Sikap Saya adalah ...
A. Menolak baik-baik permintaan direktur tersebut karena merasa tidak enak dengan rekan tersebut
B. Mempertimbangkan permintaan tersebut dan minta saran/masukan dari rekan senior Anda
C. Menerima permintaan tersebut dengan senang hati
D. Menolak permintaan tersebut dengan senang hati
E. Menerima tawaran tersebut agar Saya bisa naik jabatan

116. Seorang staf akademik di kampus tempat Anda akan mendaftar sebagai mahasiswa menawarkan
Anda untuk kemudahan untuk masuk dengan alasan persaingan yang sangat ketat. Namun Anda
dimintai sejumlah dana agar untuk uang tanda jasa untuk memudahkan proses tersebut. Sikap terbaik
adalah ...
A. Memberikan dana tersebut asal Anda bisa diterima sebagai mahasiswa di kampus itu
B. Menolak tawaran itu dan mencoba masuk dengan cara yang baik/ ikut seleksi
C. Mempertimbangkan tawaran itu karena persaingan masuk yang sangat ketat
D. Melaporkan ulah staf itu kepada bagian pelayanan kampus
E. Menerima tawaran itu, toh tidak ada orang yang tahu

117. Menjelang akhir tahun pemerintah mengumumkan bahwa mulai bulan depan akan ada kenaikan harga
kebutuhan pokok besar-besaran di Indonesia. Sikap terbaik adalah ...
A. Melakukan protes dengan rekan sejawat untuk kenaikan gaji
B. Depresi berat, karena penghasilan tidak mengalami kenaikan
C. Berhati-hati dan berhemat dalam membelanjakan uang
 D. Yang akan terjadi biarlah terjadi
E. Isu yang menyusahkan seperti itu tak perlu Saya percayai

118. Jika Saya diterima menjadi PNS dan Saya tak mempunyai uang. Sikap terbaik mengenai masalah di
atas adalah ...
A. Mengundurkan diri sesegera mungkin
B. Mencari bantuan atasan
C. Melakukan kerja apapun asal bisa mendapat uang
D. Mencari pinjaman ke teman lainnya
E. Mencari sumbangan dari suatu lembaga

119. Jika Anda menghadapi tugas yang berat dan menuntut kemampuan tinggi. Sikap terbaik mengenai
masalah di atas adalah ...
A. Menyuruh orang lain untuk menyelesaikan tugas tersebut
B. Berusaha sedikit demi sedikit untuk menyelesaikannya walaupun memakan banyak waktu
C. Meminta bantuan teman untuk menyelesaikannya
D. Mencari solusi yang tidak membutuhkan banyak waktu
E. Meninggalkan tugas begitu saja sambil mencari alasan untuk atasan
120. Guna mencapai tujuan yang Saya inginkan. Maka...
A. Meminta bantuan orang lain
B. Berusaha keras mencapainya
C. Menyerahkan sepenuhnya pada nasib
D. Berusaha semampunya, meskipun menyita banyak waktu
E. Berusaha perlahan-lahan yang penting target tercapai
121. Dhea adalah seorang resepsionis. Dia harus melayani tamu yang datang dengan baik. Namun, ada
kalanya tamu yang datang tidak mematuhi protokol kesehatan seperti tidak memakai masker dan
membuat kerumunan. Suatu hari datang seorang ibu-ibu yang meminta untuk dilayani tapi ia tidak
memakai masker untuk perlindungan diri. Sikap Dhea dalam melayani ibu tersebut adalah ...
A. Memperingatkan ibu tersebut agar mematuhi protokol kesehatan baru saya akan melayaninya
B. Menasehati ibu tersebut dengan baik agar saya bisa melayaninya dengan baik
C. Menolak melayani ibu tersebut
D. Melayani ibu tersebut dengan baik untuk mengutamakan kualitas pelayanan
E. Menanyakan permasalahan tersebut kepada atasan

122. Anda adalah seorang pelayan tamu yang terkenal ramah dan baik.setiap orang yang Anda layani
selalu puas dengan pelayanan yang Anda berikan. Suatu hari, tidak seperti biasanya, kali ini
pelayanan Anda mendapatkan protes dari pelanggan karena dianggap kurang cekatan dan
menimbulkan ketidaknyamanan. Padahal selama ini Anda adalah pelayan terbaik di tempat Anda
bekerja. Sikap Anda menanggapi masalah ini adalah ...
A. Meminta maaf dan memberikan pengertian kepada pelanggan tersebut mengenai kendala yang
Anda alami
B. Meminta maaf serta memberikan pelayanan terbaik kepada pelanggan tersebut
 C. Meminta maaf dan memberikan alasan kekurangan yang dialaminya
D. Memberikan penjelasan dengan tegas sebagai bentuk profesionalisme
E. Meminta teman yang lain untuk melayani pelanggan tersebut

123. Saat sedang istirahat, Anda melihat berita terbaru di beranda akun instagram yang sedang Anda buka
saat itu. Berita tersebut mengabarkan bahwa ada ASN yang terjangkit razia karena nongkrong di
warkop di hari pertama kerja setelah libur lebaran. Hal ini menunjukkan banyaknya ASN yang tidak
profesional dalam bekerja dan mengabdi. Pendapat Anda mengenai berita miris tersebut ...
A. Berita yang sangat miris, ASN harus lebih meningkatkan kesadarannya mengenai pentingnya
profesionalisme dalam bekerja
B. Harusnya hari libur diperpanjang untuk menghindari hal tersebut
C. Berita tersebut harusnya tidak perlu dipublikasi untuk menjaga nama baik ASN
D. Penjagaan dan pengawasan keamanan harus ditingkatkan lagi
E. ASN harusnya lebih teliti memilih tempat nongkrong di saat jam kerja

124. Dalam lingkungan sosial, saya dikenal sebagai seorang yang ...
A. Rajin mengikuti rapat desa dan berbuat baik dengan pak RT
B. Senang menolong sesama dan saling memberi nasehat ketika salah
C. Membuat hubungan yang baik sesama rekan kerja dan selalu turut kepada atasan
D. Senang memberikan pelayanan kepada masyarakat
E. Pandai mengoperasikan IT dan selalu mengikuti perkembangan zaman

125. Tim Anda mendapatkan tugas untuk berkeliling daerah terpencil yang letaknya sangat pedalaman.
Kerja sama tim sangat dibutuhkan dalam pekerjaan ini. Tapi, ada salah satu teman Anda yang sulit
untuk diajak kerja sama dan maunya enak sendiri. Sikap Anda ...
A. Melaporkannya kepada atasan agar ditegur
B. Menegur dan memberikan pengertian agar sadar akan tugas dana tanggung jawab
C. Menyuruhnya melakukan yang mudah saja mungkin dia keberatan dengan tugas yang melelahkan
D. Memintanya untuk tidak menganggap sepele tugas yang sudah diamanahkan
E. Saya yakin suatu hari dia akan berubah dengan selalu dinasehati oleh rekan lainnya

126. Berita mengenai penembakan warga Palestina dan pengeboman sudah merambah ke seluruh dunia.
Bahkan tak sedikit orang dari berbagai negara memberikan simpati berupa semangat dan materi. Jika
Anda seorang ASN yang baru saja diterima melalui jalur seleksi CPNS yang belum memiliki banyak
uang, bentuk simpati Anda terhadap berita tersebut adalah ...
A. Memberikan semangat kepada Palestina melalui doa-doa
B. Mengumpulkan semangat untuk menyuarakan kebenaran di tanah Palestina
C. Melaporkan kejadian dalam berita tersebut kepada orang tua agar mereka ikut membantu
D. Mengajak seluruh rekan kerja untuk sama-sama membantu baik melalui semangat ataupun
materi
E. Membiarkan saja, toh itu bukan urusan saya
127. Fadhil merupakan salah satu karyawan di instasi pemerintahan. Ia terbilang baru dan masih sangat
kaku dalam mencari dan membangun hubungan dengan orang dari perusahaan lain. Oleh karena itu, ia
sedikit tertinggal di instansi tersebut. Suatu hari perusahaan membuat acara yang mengundang
seluruh klien yang ikut bekerjasama dengan instansi tersebut. Jika Anda adalah Fadhil, sikap yang
apa yang akan Anda lakukan dalam kesempatan besar ini ...
A. Datang ke acara tersebut untuk menghilangkan kejenuhan, lalu pulang ketika acara selesai
B. Tidak akan datang karena tidak punya teman yang banyak
C. Jiak ada waktu maka saya akan datang dengan semangat
D. Datang dengan antusias dan berusaha untuk menjalin hubungan yang baik dengan tamu yang
datang
E. Sangat antusias untuk datang karena itu kesempatan saya untuk makan gratis

128. Masalah sampah sedang menjadi persoalan serius di kota saya. Sebagian besar TPA ditutup, dan
tukang sampah kesulitan membuang sampah, termasuk di perumahan saya. Yang saya lakukan
adalah...
A. Tetap membuang sampah di tempat sampah depan rumah, masalah TPA merupakan masalah
tukang sampah
B. Membuat pengelolaan sampah seerhana di lingkungan rumah untuk mengurangi masalah sampah
C. Mengurangi jumlah sampah yang dibuang
D. Mencari informasi TPA yang dapat digunakan untuk membuang sampah dari perumahan saya
E. Berkomunikasi dengan pengurus RT untuk mencari solusi permasalahan sampah ini

129. Dalam sebuah rapat penting, seorang rekan memotong pembicaraan dan menyanggah pendapat Anda
mengenai strategi efisiensi keuangan perusahaan ke depan. Padahal Anda dan beberapa rekan yang
lain sangat yakin ide tersebut sangat berguna apabila diterapkan di perusahaan tersebut. ia
menyanggah tanpa alasan yang jelas. Sikap Anda menghadapi rekan tersebut adalah
...
A. Memotong bicaranya untuk mengingatkan bahwa ia harus mendengar pendapat And dahulu
sebelum menyanggah
B. Mengingatkannya untuk menyanggah dengan cara yang sopan dan alasan yang jelas
C. Mendengarkan pendapatnya, lalu menjelaskan lebih detail isi dari pendapat Anda dengan
memintanya untuk mendengarkan telebih dahulu sebelum menyanggah
D. Memberinya peringatan keras, lalu menjelaskan isi pendapat Anda dengan sangat jelas padanya
agar ia bisa menerima sama seperti rekan yang lain
E. Mendengarkan pendapatnya, lalu Anda kombinasikan dengan ide Anda

130. Anda adalah seorang pegawai pada suatu perusahaan swasta. Perusahaan tersebut meminta para
pegawainya untuk mengisi laporan harian kegiatan secara online melalui aplikasi web. Namun, jenis
 pekerjaan Anda yang sering di lapangan, membuat terkadang pengisian laporan harian kegiatan
terkendala sinyal. Bagaimana tindakan Anda?
A. Meminta kelonggaran pada atasan untuk membuat laporan harian kegiatan secara manual.
B. Meminta teman yang berada di lokasi yang memiliki bagus untuk mengisi laporan harian
kegiatan milik Anda.
C. Saat Anda berada di tempat dengan sinyal yang kurang baik, Anda menunda pengisian laporan
harian kegiatan keesokan harinya.
D. Berusaha mencari tempat dengan sinyal yang baik untuk dapat mengisi laporan kegiatan harian.
E. Meminta kelonggaran pada atasan untuk mempertimbangkan kebijaksanaan pembebasan
pengisian laporan kegiatan harian bagi pegawai lapangan agar pekerjaan dapat dilaksanakan
lebih efektif dan efisien.
131. Anda merupakan seorang pegawai junior di sebuah perusahaan swasta. Pada era saat ini, setiap
perusahaan diharuskan mengubah sistem kerja yang semula jarang menggunakan IT menjadi
menerapkan IT di setiap bidang termasuk perusahaan Anda. Namun, para pegawai senior yang sudah
nyaman dan terbiasa masih tetap menggunakan non-IT dalam pelaksanaan kerja, meskipun pimpinan
perusahaan sudah menginstruksikannya. Bagaimana tindakan Anda?
A. Anda sangat berharap para pegawai senior mulai menggunakan IT agar pelaksanaan kerja
menjadi lebih optimal.
B. Anda menjaga perasaan para pegawai senior dan tidak pernah menyerah untuk berharap bahwa
suatu saat mereka akan membutuhkan IT.
C. Memberikan penjelasan kepada para pegawai senior bahwa mereka harus menggunakan IT dalam
pelaksanaan kerja.
D. Memberikan penjelasan kepada para pegawai senior bahwa mereka harus menggunakan IT dalam
pelaksanaan kerja dan mengajarkan mereka tentang IT tersebut.
E. Membantu pegawai senior dalam bekerja yang mengharuskan penggunaan IT.

132. Penggunaan IT di Indonesia sudah sangat berkembang, terutama dalam dunia kerja. IT sangat
banyak memberi manfaat dan mempermudah pengerjaan tugas. Namun disamping itu, ada banyak
pula hal negatif yang ditimbulkan dai perkembangan IT di dunia kerja. Salah satunya adalah
kelalaian karyawan yang menyalahgunakan IT di kantor. Untuk menghadapi hal ini, sikap Anda
sebagai seorang pimpinan adalah ...
A. Mempelajari cara penggunaan IT agar tidak tetinggal dari karyawan
B. Mempeingati karyawan yang setiap melakukan kesalahgunaan IT
C. Membatasi jumlah komputer yang ada di kantor agar digunakan seperlunya saja
D. Membiarkan hal itu karena kebebasan yang dimiliki karyawan
E. Membuat batasan-batasan secara otomatis pada IT tersebut agar tidak disalahgunakan

133. Penggunaan IT di dunia sudah sangat dibutuhkan. Sebagai seorang ASN, Anda dituntut untuk cerdik
dan cermat dalam penggunaan media sosial untuk bekerja. Namun selalu saja pekerjaan rusak bahkan
menimbulkan hal negatif dari penyebaran hoax yang meluas. Salah informasi yang diterima
menyebabkan perusahaan salah mengambil keputusan. Bagaimana cara Anda menanggapi hal ini ...
 A. Mulai membatasi penggunaan media sosial dalam pekerjaan
B. Mencari keakuratan dari sumber berita yang diterima
C. Mengenali berita dari judulnya
D. Mematasi bermain game online agar fokus bekerja
E. Membaca berita tanpa mengambil pusing

134. Mulai besok, atasan meminta saya untuk melaporkan hasil kerja karyawan melalui aplikasi yang
berbasis internet. Padahal saya sudah tebiasa mengetik laporan kerja karena kurangnya pemahaman
mengenai internet. Sikap saya ...
A. Tetap melaporkan hasil kerja seperti biasa
B. Meminta bantuan rekan untuk melaporkan hasil kerja melalui aplikasi
C. Belajar membuat laporan hasil kerja melalui aplikasi
D. Malas membuat laporan hasil kerja karena kurang paham
E. Meminta keringanan pada atasan agar diberikan izin untuk melaporkan hasil kerja dengan
ketikan saja

135. Seorang tamu merasa puas dengan pelayanan yang saya berikan dan ingin memberikan uang dengan
nilai yang sangat menggiurkan kepada saya. Padahal peraturan kantor, tidak memperbolehkan hal
tersebut. Saya akan...
A. Menerimanya dan akan membaginya dengan teman di ruangan saya
B. Menolaknya, namun apabila memaksa akan saya terima
C. Memintanya untuk memberikan di luar kantor karena tidak enak dengan teman yang lain
D. Menerimanya untuk kemudian disampaikan kepada atasan
E. Menolak dengan halus dan memberitahukan tentang peraturan di kantor

136. Atasan saya memberi kesempatan bagi saya untuk mewakilinya di sebuah rapat karena beliau sedang
diluar kota dan meminta saya memberi usulan atas beberapa permasalahan kantor. Sikap anda adalah
...
A. Tetap menunggu pimpinan unit untuk datang
B. Meminta rekan lain saja yang mengambil keputusan
C. Bagaimanapun juga, saya tidak bersedia mengambil keputusan
D. Saya akan mengambil keputusan untuk menyelamatkan kondisi rumit
E. Saya menelpon dulu pimpinan lalu mengambil keputusan sesuai

137. Pimpinan Anda meminta Anda untuk menyelesaikan suatu pekerjaan yang remeh temeh. Sikap Anda
...
A. Merasa kecewa karena sudah diremehkan oleh pimpinan
B. Akan mengerjakannya setelah pekerjaan yang lain selesai
C. Segera mengerjakannya agar tidak mengganggu pekerjaan yang lain
D. Segera mengerjakannya sambil mengerjakan pekerjaan yang lain
E. Meminta rekan kerja yang lain untuk mengerjakannya
138. Setelah mendapat penghargaan sebagai pegawai paling berprestasi tahun ini, saya ...
A. Puas dengan penghargaan tersebut
B. Merasa tidak percaya bila saya mendapatkan penghargaan tesebut
C. Memberitahukan kepada seluruh keluarga berita bahagia ini
D. Saya bertanya-tanya mungkinkah tahun depan akan mendapatkannya lagi
E. Saya senang dan berupaya untuk lebih berprestasi lagi

139. Anda merupakan seorang manajer pada sebuah perusahaan. Sudah beberapa bulan ini ada salah satu
karyawan yang tidak dapat bekerja dengan baik, bahkan cendrung menghambat aktivitas
diperusahaan, banyak pekerjaan yang tertunda karena harus menunggu dia menyelesaikan
pekerjaannya, terkadang setelah ditunggu pun hasilnya sangat buruk, padahal anda sudah
memastikan bahwa beban kerja karyawan tersebut sudah sesuai dengan peraturan dan prosedur
perusahaan. Perusahaan pun telah memberikan kesempatan beberapa kali untuk perbaikan dan
memberi pelatihan, namun setelah diamati tidak ada perubahan sama sekali, yang anda lakukan ...
A. Memberi kesempatan terus sampai dia bisa berubah menunjukkan peforma terbaiknya, meski
akan mengganggu kinerja perusahaan
B. Memberikan kesempatan karena setiap karyawan berhak atas hal tersebut
C. Terpaksa mencari penggantinya agar kinerja perusahaan kembali membaik
D. Memberhentikannya dan memastikan semua keputusan saya terdokumentasi
E. Memberhentikan karyawan yang bermasalah tersebut, karena tidak bekerja dengan baik

140. Anda diminta atasan anda untuk menyelesaikan sebuah masalah di dalam pekerjaan karena atasan
anda menilai anda karyawan yang paling mampu mengatasinya dengan baik dan efektif. Namun
ketika di tengah jalan penyelesaian yang anda berikan terhadap permasalahan tersebut sedikit kurang
optimal untuk memberikan solusi terbaik seperti yang diharapkan perusahaan, yang anda lakukan ...
A. Saya akan merubah semua solusi yang ada dan membuat penyelesaian baru
B. Saya meminta atasan untuk memberikan saya waktu lebih untuk memikirkannya
C. Saya melakukan modifikasi atas keputusan tersebut, terkadang modifikasi kecil sudah cukup
D. Mengembalikan tugas tersebut kepada atasan untuk di limpahkan kapada karyawan lain
E. Memikirkan cara yang paling efektif dari penyelesaian sebelumnya

141. Menurut Saya, sepuluh tahun setelah Saya diangkat menjadi seorang PNS, Saya akan menjadi ...
A. Masih sebagai pelaksana di unit Saya diterima
B. Bukan PNS lagi
C. Pejabat struktural atau tenaga fungsional yang profesional dibidangnya
D. Masih sebagai pelaksana di unit lain yang sesuai dengan kompetensi Saya
E. Tidak dapat membayangkan karena hal tersebut bergantung pada nasib

142. Rekan-rekan kerja di kantor Saya sering terlambat untuk masuk kantor. Sikap Saya menghadapi
masalah tersebut adalah ...
A. Mebiarkan saja karena kebiasaan tersebut sudah ada sejak dulu
B. Mengikuti kebiasaaan mereka untuk menjaga solidaritas antar pegawai
 C. Membiarkan saja dan tetap bekerja sesuai jadwal yang sudah ditentukan
D. Mengurus pekerjaan mereka sebelum mereka datang ke kantor
E. Menyarankan pada mereka agar mereka juga terlambat pulang sehingga durasi jam kerja tetap
terpenuhi

143. Apabila ada perubahan dalam penggunaan teknologi baru dan cara baru dalam mengerjakan suatu
pekerjaan, maka sikap Saya adalah ...
A. Menyikapi dengan positif
B. Memastikan perubahan tersebut akan membuat repot pegawai lainnya
C. Memastikan bahwa perubahan tersebut tidak sepenuhnya bermanfaat
D. Meminta atasan untuk tetap menggunakan teknologi dan cara yang lama
E. Tidak ikut berperan serta dalam perubahan tersebut

144. Dalam rangka penyegaran lingkungann, direktur perusahaan Anda memutuskan untuk memutasi
atasan Anda, padahal Anda sudah dekat dengan atasan tersebut. Sikap terbaik mengenai masalah di
atas adalah ...
A. Mencoba memahami pribadi atasan yang baru
B. Tidak ambil pusing dengan situasi tersebut
C. Mengusulkan pada direktur perusahaan agar atasabb Saya tidak dimutasi dengan alasan sulit
beradaptasi dengan atasan yang baru
D. Memahami dan mengenal lebih jauh mengenai visi dan misi atasan yang baru
E. Biasa saja karena masih bisa berkomunikasi dengan atasan yang lama

145. Jika Anda dipojokkan oleh teman Anda karena tidak setuju dengan usulan yang Anda sampaikan
dalam suatu rapat penting. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Tidak menanggapi kritikan tersebut
B. Meminta teman Sya mengintropeksi diri sebelum mengkritik usulan Saya
C. Memutuskan untuk segera keluar dari ruang rapat
D. Menanggapinya dengan baik dan menganggapnya suatu masukan
E. Berusaha mempertahankan apa yang Saya yakini

146. Ketika Saya gagal mendapatkan hasil yang Saya inginkan, maka Saya ...
A. Mencari kambing hitam siapa yang turut menyebabkan kegagalan tersebut
B. Mengambil waktu untuk menenangkan diri
C. Bersedih hati
D. Melakukan introspeksi dan memperbaiki upaya
E. Meminta bantuan pada lebih banyak orang
147. Mulai bulan depan, absensi di kantor Saya scanner sehingga sudah tidak ada kesempatan lagi bagi
karyawan untuk menitip absen. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Merusak mesin absensi tersebut diam-diam
B. Mematuhi kebijakan tersebut dengan penuh tanggung jawab
C. Mengatakan pada atasan bahwa Saya akan tetap terlambat dengan alasan rumah Saya jauh
 D. Memprotes kebijakan tersbeut dengan karyawan lain secara terang-terangan
E. Mengirim surat protes kepada atasan

148. Pimpinan memutuskan untuk memutasi Saya ke kota lain, padahal anak-anak Saya sedang dalam masa
adaptasi dengan lingkungan sekolahnya. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Mengusulkan pada pimpinan agar Saya digantikan oleh orang lain saja
B. Menerima keputusan mutasi dan membuat syarat pada pimpinan agar anak dan sitri Saya bisa
tetap tinggal sampai mutasi selanjutnya
C. Menanyakan terlebih dahulu pada anak dan istri Saya, jika keduanya tidak setuju maka Saya akan
menolak
D. Menerima keputusan pimpinan dengan patuh
E. Mengajukan keberatan mutasi dengan alasan anak

149. Rahasia perusahaan adalah informasi yang harus dijaga kerahasiannya oleh setiap karyawan
perusahaan. Sikap terbaik mengenai hal tersebut adalah ...
A. Tidak peduli yang terpenting adalah tetap fokus dalam bekerja
B. Saya akan bersikap tergantung pada situasi dan kondisi yang terjadi
C. Saya tidak perlu mengatakan apa-apa karena rahasia tersebut akan terbongkar juga pada
akhirnya
D. Saya selalu berhati-hati saat berbicara dengna orang lain mengenai hal tersebut
E. Sebisa mungkin rahasia tersebut tidak didengar oleh orang lain

150. Di unit kerja Saya bekerja, Saya sering menemui seseorang yang tidak masuk akal saat mengambil
keputusan. Sikap terbaik mengenai hal tersebut adalah ...
A. Menyimpan rapat-rapat pendapat Saya
B. Mengemukakan secara terang-terangan bahwa Saya tidak menyukai sikapnya
C. Mengemukakan hal tersebut dan mencari solusi yang dapat diterima semua pihak
D. Membiarkan tindakan Saya yang berbicara, misalnya dengan bersikap tidak peduli
E. Memberitahunya pelan-pelan akan ketidaksukaan Saya pada tindakannya

151. Seorang teman sekantor Saya mengajak Saya untuk pindah kerja ke perusahaan lain dengan gaji yang
lebih tinggi meskipun pekerjaan tersebut tidak sesuai dengan kompetensi Saya. Sikap terbaik
mengenai masalah di atas adalah ...
A. Meminta pertimbangan dan saran dari teman-teman yang lain
B. Menolak tawaran tersebut meskipun dengan rasa berat hati
C. Menerima tawaran tersebut karena gajinya
D. Berusaha mengerjakan pekerjaan yang sekarang dengan sungguh-sungguh
E. Mempertimbangkan dan memilih yang lebih menguntungkan secara finansial

152. Saya bercita- cita menjadi seorang pegawai negeri karena ...
A. Jam kerjanya yang tidak seketat pegawai swasta
B. Ingin menjadi abdi negara yang baik
 C. PNS tidak mungkin di PHK
D. PNS bisa datang terlambat, pulang lebih cepat, dan tidak mendapat sanksi
E. Ingin mendapat pensiun di hari tua

153. Saya salah satu anggota tim yang baru dibentuk pimpinan rencana kerja dan instruksinya sudah dibuat
oleh pimpinan. Saat menjalankan tugas tersebut sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Berusaha mengerjakannya sesuai rencana dan instruksi yang ada
B. Berpegang teguh dengan rencana dan instruksi yang dibuat dalam keadaan apapun
C. Sering melakukan perubahan sesuai dengan situasi kondisi yang terjadi disekitar
D. Beberapa kali melakukan perubahan rencana dan instruksi dengan catatan hasil sesuai dengan
yang ditetapkan
E. Tidak merubah rencana dan instruksi tersebut karena bisa mengacaukan rencana awal

154. Pimpinan sering menuntut kami menyelesaikan pekerjaan secara cepat dan tepat waktu, terutama
dalam pembuatan laporan akhir tahun. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Memperlambat pembuatan laporan agar atasan marah
B. Menyelesaikan sesuai waktu yang ditentukan apapun hasilnya
C. Mengusulkan pada pimpinan agar memberikan waktu tambahan
D. Menyelesaikan pekerjaan tersebut apa adanya
E. Mencari jalan keluar agar pekerjaan tersebut selesai tepat waktu tanpa mengurangi kualitas
pekerjaan tersebut

155. Bila Saya tidak sependapat dengan orang lain mengenai suatu proyek yang ditugaskan oleh atasan
sikap terbaik mengenai maslah di atas adalah ...
A. Setuju dengan pendapat kelompok
B. Tidak ikut dalam diskusi dan tidak merasa terikat dengan keputusan yang diambil
C. Mempertahankan keyakinan Saya dan memperjuangkannya
D. Mengajak kelompok berpikir realistis dengan harapan dapat meyakinkan sebagian besar anggota
E. Mencari titik kesepakatan dan perbedaan, kemudian menacari alternatif yang dapat diterima
semua pihak

156. Seorang pegawai baru masuk ke unit kerja Anda, namun pegwai baru tersebut ternyata kurang respek
dan ramah pada rekan lainnya. Sikap terbaik mengenai masalah ini adalah ...
A. Hal itu merupakan tanggung jawab manajer SDM
B. Semoga dia menyadari kekeliruannya
C. Saya akan melaporkan pada atasan mengenai hal ini
D. Saya akan mengingatkan baik-baik agar dia bersikap ramah
E. Saya tidak peduli selama tidak mengganggu Saya
157. Sebentar lagi kantor Anda akan mengadakan penilaian untuk promosi jabatan. AGar Saya
mendapatkan kesempatan untuk promosi jabatan. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Tetap bekerja seperti biasa dan membiarkan proses berjalan semestinya
B. Mendekati atasan penilai promosi untuk mendapatkan simpati
C. Menunjukkan kinerja terbaik Saya pada saat penilaian
D. Meminta saran pada senior Saya agar mendapatkan promosi tersebut
E. Memperbaiki kinerja Saya dan menetapkan prioritas kerja
158. Pada saat rapat penting, seorang rekan sekantor Saya tiba-tiba merasa kesakitan dan menahannya
dalam ruang rapat. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Membiarkan saja dan pura-pura tidak tahu
B. Menyampaikan ke peserta rapat tentang kondisi teman Saya dan meminta rapat dihentikan
sementara
C. Mengajak rekan Saya itu keluar dari ruangan untuk beristirahat
D. Tidak konsen dalam mengikuti rapat karena ingin menolongnya
E. Menunggu rapat selesai dan menolongnya

159. Saya memiliki janji bertemu dengan seorang klien, namun ternyata dia tidak datang sama sekali ke
tempat pertemuan. Sikap Saya adalah ...
A. Meminta penjelasan atas ketidakdatangannya
B. Menjadwalkan ulang janji pertemuan tersebut
C. Marah dan membatalkan semua kerja sama dengan klien tersebut
D. Membalas dengan tidak hadir pada pertemuan berikutnya
E. Menolak penjadwalan ulang janji temu dengannya

160. Kantor akan mengadakan rekreasi bersamam ke luar kota pada hari Minggu. Sikap tebaik mengenai
masalah di atas adalah ...
A. Mengikutinya untuk menghilangkan stress
B. Tidak mengikutinya
C. Kurang bersemangat untuk mengikutinya
D. Bersemangat untuk mengikutinya
E. Mengikutinya jika tidak ada rencana lainnya

161. Kantor menugaskan Saya untuk mengahadiri rapat di luar kota. Padahal saat itu anak Saya sedang
sakit. Sikap terbaik mengenai masalah di atas adalah ...
A. Menolak menerima tugas tersebut dan berkonsentrasi merawat anak Saya
B. Menjelaskana kondisi yang sedang terjadi pada atasan Saya dan meminta kebijakannya
C. Menjalankan tugas dengan perasaan berat hati
D. Memintanya untuk mencari rekan kerja lain yang berseida untuk menggantikan tugasnya
E. Melaksanakan tugas dengan membwa anak dan istri
162. Saya sedang mengerjakan laporan tugas semester yang akan dikumpulkan besok pagi. Tiba-tiba
sahabat Saya datang dengan wajah sedih dan ingin curhat pada Saya. Sikap terbaik mengenai maslah
di atas adalah ...
A. Terus mengerjakan laporan sambil mendengarkan seritanya
B. Mendengarkan ceritanya dengan penih perhatian
C. Meneruskan mengerjakan laporan tanpa mempedulikan teman Saya
D. Menanggapi dan memberi berbagai alternatif solusi
E. Dengan menyesal menolak mendengarkan keluhannya

163. Bagi Anda, pekerjan yang menyenangkan adlah pekerjaan yang ...
A. Sesuai dengan keinginan keluarga Saya
B. Biasa-biasa saja
C. Menghasilkan pendapatan yang besar
D. Memacu semangat untuk berprestasi
E. Sesuai dengan minat dan potensi yang Saya miliki

164. Para bawahan Saya di kantor memandang Saya sebagai sosok seorang pemimpin yang ...
A. Mampu memberikan perhatian yang besar pada anak buah
B. Mampu menjadi sosok pimpinan yang lugas, berani dan ditakuti
C. Mampu memberikan bantuan material agar keinginan Saya selalu dituruti oleh anak buah
D. Mampu memberikan kebebasan dan peluang bagi anak buah ntuk bersenang-senang
E. Mampu membimbing, mengarahkan, dan memberikan kejelasan tujuan bagi anak buah

165. Ketika atasan Saya memberikan tugas yang sulit, yang Saya lakukan adalah ...
A. Saya berusaha menyelesaikan tugas sesuai dengan perintah atasan
B. Saya berusaha menyelesaikan tugas sesuai dengan kemampuan Saya
C. Saya berusaha menyelesaikan tugas yang mudah agar hasilnya maksimal
D. Saya berusaha menyelesaikan, namun jika belum berhasil, maka Saya tahu batas kemampuan
Saya
E. Saya mengerahkan segenap kemampuan yang Saya miliki, jika belum berhasil Saya akan
mencoba lagi

166. Di keluarga Saya, Saya tinggal bersama dengan anggota keluarga yang lain. Kami tidak memiliki
pembantu, sehingga semua pekerjaan rumah dikerjakan oleh anggota keluarga, terutama ibu. Saya
memiliki saudara yang usianya jauh beda dan sangat malas. Saat menghadapu tugas yang sangat
banyak sikap Saya adalah...
A. Meminta suadara Saya meringankan pekerjaan rumah
B. Membantu pekerjaan yang bisa Saya lakukan, tanpa bantuan saudara
C. Mengajak saudara bersama-sama mempersiapkan dan menyelesaikan pekerjaan tersebut
 D. Pulang lebih malam, menunggu pekerjaan selesai agar terlalu lelah mengerjakan tugas rumah
E. Membantu pekerjaan tetapi meminta orangtua untuk bertindak adil karena saudara tidak
membantu

167. Tempat Saya bekerja memindahkan Saya ke divisi kerja berada di kota lain. Padahal, istri Saya baru
saja melahirkan. Yang Saya lakukan adalah ...
A. Menerimanya, tetapi meminta tambahan biaya hidup untuk keluarga yang akan Saya ikutkan.
B. Menerimanya, dan siap menanggung biaya hidup keluarga yang akan Saya ikutkan
C. Menerimanya dan meninggalkan keluarga Saya
D. Menolak dan meminta untuk menunda kepindahan Saya sampai anak Saya cukup besar
E. Menolak dan mengundurkan diri dari kantor

168. Dalam sebuah kesempatan, ada orang yang mengkritik pelayanan Saya berikan kepadanya. Sikap
Saya adalah ...
A. Membela diri dan memberikan bantahan
B. Mendengarkannya saja, supaya tidak kecewa
C. Tidak terima dan marah-marah
D. Menerima kritikannya dan berusaha memperbaiki diri
E. Sakit hati dan tidk akan mau melayaninya lagi

169. Saya mampu menuntaskan tugas sebelum batas waktu yang ditetapkan. Saya memiliki waktu
senggang pada jam kerja. Biasanya waktu tersebut digunakan untuk ...
A. Membaca buku- buku yang dapat mendukung pekerjaan saya
B. Menawarkan bantuan kepada rekan kerja
C. Meneliti kembali hasil pekerjaan saya
D. Bersosialisasi dengan rekan- rekan sekantor
E. Bersosialisasi dengan rekan- rekan dari tim berbeda

170. Apakah Anda menunjukkan inisiatif dan berusaha untuk mengejar prestasi kerja ...
A. Saya selalu menjukkan inisiatif dalam bekerja
B. Terkadang jika saya terpikirkan ide maka saya akan berinisiatif melakukan sesuatu
C. Tergantung keadaan dan kondisi saya
D. Saya tidak pernah berinisiatif tetapi selalu mengerjakan tugas dengan baik
E. Saya kadang berinisiatif jika diperlukan

171. Dalam menjalankan tugas yang diberikan kepada saya, saya akan ...
A. Berani mengambil keputusan karena tugas tersebut telah diberikan kepada saya
B. Selalu mencari alternatif lain agar tidak mengambil keputusan sendiri
 C. Menyadaribahwa keputusan pimpinan diperlukan jika keputusan tersebut di luar kewenangan
saya
D. Tidak berani mengambil keputusan sendiri
E. Walaupun tanggungjawab saya, saya tidak berani mengambilkeputusan sendiri

172. Untuk menjadi pribadi seorang guru yang disiplin, yang saya perlukan adalah ...
A. Tepat waktu
B. Komitmen
C. Perencanaan pekerjaan
D. Menganggap disiplin adalah beban
E. Taat pimpinan

173. Dosen anda meminta anda untuk ikut dalam sebuah perlombaan yang dalam waktu dekat akan
diselenggarakan oleh universitas tempat anda berkuliah. Dosen anda melihat bahwa anda memiliki
talenta sesuai dengan diskripsi dari perlombaan, akan tetapi anda tidak menyadarinya, sikap anda ...
A. Berterimakasih kepada Dosen tersebut karena telah memuji anda sebagai seseorang yang
bertalenta
B. Menerima dan mengembangkan lebih dalam talenta yang anda miliki
C. Bersedia mengikuti perlombaan tersebut dan meminta bantuan dosen untuk membantu dan
membimbing anda
D. Bersedia asalkan dosen anda selalu mau memberikan bimbingan jika nanti menemui
permasalahan
E. Menerima dan mengikuti perlombaan tersebut sebisanya

174. Seminggu yang lalu diperusahaan tempat anda bekerja sedang melakukan perekrutan karyawan baru.
Hari ini semua dari calon pelamar yang memenuhi sarat administrasi diminta datang oleh atasan anda
untuk seleksi. Namun karena suatu hal atasan anda berhalangan untuk datang ke kantor. Atasan
meminta anda untuk memutuskan diterima atau tidaknya pelamar tersebut di perusahaan. Hal apa
yang akan kamu lakukan ...
A. Meminta teman anda untuk membantu menyeleksi calon pelamar yang memenuhi kriteria yang
diinginkan perusahaan
B. Melakukan seleksi berupa tes tertulis dan wawancara singkat dengan para pelamar
C. Memberikan tes seleksi calon karyawan seperti biasa yang dilakukan perusahaan ketika mencari
karyawan baru
D. Berikan tes tertulis, wawancara dan memutuskan untuk menerima atau menolak berdasarkan
klasifikasi yang diingin perusahaan
E. Melakukan seleksi tertulis dan wawancara kemudian melaporkan kepada atasan hasil seleksi
tersebut dan meminta keputusannya
175. Dari sekian pegawai yang ada di kantor, saya merasa beban tugas terberat itu terdapat pada saya.
Ditambah lagi dengan adanya deadline kerja. Sikap saya ...
A. Mengerjakan segala tugas sambil menggerutu dan marah-marah.
B. Mengerjakan segala tugas secara setengah-setengah saja, yang terpenting sudah dianggap
melakukan tanggungjawab.
C. Hanya mengerjakan pekerjaan yang saya senangi.
D. Mengonsumsi obat suplemen untuk meningkatkan tenaga saya dalam melakukan penyelesaian
tugas.
E. Mengerjakan segala tugas dengan perasaan senang hati dan berusaha untuk memenuhi target

176. Anda merupakan salah seorang karyawan yang ada di perusahaan perdagangan. Anda memahami
bahwa Indonesia mempunyai keunggulan “Keunggulan Mutlak” dalam perdagangan internasional
pada beberapa jenis produk. Apa saja visi anda terhadap kondisi tersebut ...
A. Saya mengusulkan kepada atasan untuk dapat mengoptimalkan perdagangan produk- produk itu
dikarenakan mempunyai keunggulan dengan harga yang murah dan ketersediaan barang.
B. Hal tersebut mungkin sudah ditangani oleh karyawan yang lainnya karena di kantor
Kementerian Perdagangan ada banyak rekan yang lainnya.
C. Saya kurang berani untuk mengusulkan hal tersebut kepada pimpinan.
D. Saya kurang yakin dengan produk Indonesia bisa bersaing di pasar Internasional.
E. Saya menanyakan secara terlebih dahulu kepada rekan untuk meminta pendapat mengenai hal
tersebut

177. Bagi saya, untuk dapat menjadi pegawai negeri sipil yang sukses, saya haruslah melakukan ...
A. Mengikuti segala perintah dan arahan dari pimpinan secara loyal dan dengan sangat patuh.
B. Melakukan pekerjaan yang terbaik dengan memiliki standar kinerja yang tinggi.
C. Mengembangkan hal-hal yang baru yang memang belum pernah diciptakan sebelumnya.
D. Menciptakan hubungan baik kepada setiap orang, rekan kerja dan kepada pimpinan.
E. Bekerja sesuai dengan ketentuan yang sudah ditetapkan oleh pimpinan

178. Saya ditawari oleh pimpinan saya untuk dapat melanjutkan studi di provinsi lain dengan
menggunakan biaya kantor. Sekarang ini saya baru saja dikaruniai bayi kembar yang memang masih
membutuhkan perhatian saya. Keputusan saya adalah ...
A. Menolak tawaran lanjut studi tersebut.
B. Menerima tawaran tersebut dengan menanggung konsekuensi mengikutkan keluarga yang
merupakan menjadi tanggung jawab saya.
C. Menerima tawaran lanjut studi tersebut dengan permohonan supaya keluarga bisa diikutkan
dengan tambahan biaya hidup.
D. Menolak tawaran tersebut, akan tetapi memohon kebijakan pimpinan kalau ada kesempatan lagi
maka saya bisa diikutkan mendapatkan kesempatan lagi.
E. Menerima tawaran tersebut dan dengan perasaan berat hati meninggalkan keluarga.
 179. Tim bola voli unit kami diprediksi akan kalah dalam melawan tim bola voli unit lain yang terdapat di
Instansi kami. Sikap saya dalam pertandingan tersebut ...
A. Lebih baik diam karena sadar mengenai kekuatan tim kami.
B. Berusaha untuk bersembunyi supaya tak diketahui bahwa saya adalah pendukung tim yang
lemah.
C. Tetap memberikan dukungan dengan penuh rasa semangat.
D. Tak mengapa jika tim kami kalah, toh sudah diprediksi demikian.
E. Memberikan dukungan karena malu dianggap seseorang yang tidak setia kawan.

180. Instansi kantor anda melaksanakan training yang sangatlah bermanfaat bagi peningkatan kemampuan
anda. Akan tetapi training tersebut diadakan di hari sabtu dan minggu. Sikap Anda
...
A. Lebih baik saya mengikut training yang diadakan bukan di hari libur.
B. Hari libur Sabtu dan Minggu adalah hak pegawai untuk berlibur dari urusan pekerjaan dan yang
berkaitan dengannya.
C. Saya bersedia untuk mengorbankan dua hari libur tersebut untuk bisa ikut dalam training.
D. Saya bersedia untuk mengikuti training, akan tetapi hanya di hari Sabtu saja.
E. Saya menyarankan kepada pegawai lain yang masih lajang saja untuk dapat mengikuti training
tersebut.

181. Edi baru saja diterima bekerja di salah satu pabrik pengolahan kayu. Sebagai pegawai baru, tentu Edi
belum terlalu mengenal jenis-jenis pekerjaan dan cara menyelesaikannya. Suatu malam, tiba-tiba Edi
ditugaskan manajernya untuk menyelesaikan tugas seorang rekannya yang tiba- tiba memutuskan
untuk keluar dan berhenti bekerja. Edi jelas kaget dan kesulitan dengan penugasan itu, tapi ia tidak
punya pilihan lain selain menjalankan perintah atasan. Apalagi manajer tadi memang memberikan
tugas tersebut karena kagum melihat track record Edi sebagai mahasiswa lulusan terbaik. Menurut
Anda, apa yang harus dilakukan Edi ...
A. Meminta orang lain mengerjakan asalkan bisa selesai tepat waktu.
B. Segera berusaha memulai dan menyelesaikan sebisanya saja yang penting selesai.
C. Tidak perlu buru-buru menyelesaikannya karena pekerjaan tersebut bukan merupakan tugas
pokoknya.
D. Segera berusaha memulai untuk menyelesaikan tugas itu dan berusaha menyelesaikannya
sesempurna mungkin.
E. Mempertanyakan dan menegosiasi manajernya karena merasa takut hasilnya tidak maksimal.

182. Anda termasuk ke dalam salah satu dari 3 kandidat karyawan terbaik yang akan dipromosikan untuk
naik jabatan di perusahaan anda. Untuk memutuskan siapa yang layak diantara kandidat yang ada,
pimpinan perusahaan memberikan tugas yang sebelumnya tidak pernah kamu kerjakan, bagaimana
kamu mengatasinya
A. Bekerja sama dengan dua kandidat yang lain untuk saling membantu
B. Membaca berbagai referensi yang mendukung penyelesaian tugas tersebut
 C. Membeli buku buku penunjang di gramedia untuk memudahkan dalam pemahaman terhadap
tugas
D. Mencari referensi di google dan jurnal jurnal online dan memakainya untuk penyelesaian tugas
agar hasilnya maksimal
E. Meminta bantuan dan pencerahan kepada atasan untuk menjelaskan bagaimana cara
mengerjakannya

183. Anda akan ditugaskan oleh atasan anda untuk menjadi panitia pameran yang akan memperkenalkan
produk produk perusahaan, termasuk menjual beberapa produk untuk melihat respon pembeli.
Pameran tersebut akan diikuti oleh banyak perusahaan yang juga memperkenalkan produk meraka
ada yang setipe dengan anda dan ada juga yang berbeda, untuk menarik pengunjung apa yang anda
lakukan
A. Memperagakan produk yang berkualitas di estalase agar banyak yang tertarik
B. Membuat pengunjung nyaman dengan stand anda dengan menyediakan tempat duduk dll
C. Selalu bersikap ramah terhadap pengunjung yang lewat dan mempersilakan untuk mampir
D. Membuat konsep stand pameran yang menarik
E. Membuat stand pameran yang besar agar semua pengunjung bisa muat di stand anda

184. Anda merupakan karyawan baru pada sebuah perusahaan. Karena masih dalam masa percobaan gaji
yang diberikan oleh perusahaan kepada anda biasanya sangat pas pasan untuk kebutuhan sehari hari.
Belum lagi setiap minggunya pacar anda sering mengajak untuk nonton. Kondisi ini diperburuk lagi
anda termasuk orang yang lumayan boros sehingga terkadang, pengeluaran anda lebih besar dari
pemasukannya, sikap anda
A. Berusaha sekuat tenaga untuk berhemat agar gaji cukup untuk tiap bukan
B. Mengurangi aktivitas nonton bersama pacar anda dan nonton televisi saja yang murah
C. Menghemat pengeluaran dan membeli hal yang dibutuhkan saja
D. Membuat perencanaan, untuk mengontrol keuangan
E. Berhemat dan menabung setiap habis gajian

185. Anda baru saja menyelesaikan pendidikan sarjana anda disebuah universitas luar negeri. Setelah lulus
anda berkeinginan untuk membuka usaha sendiri di bidang properti. Namun setelah anda
mengutarakan dan meyakinkan hal tersebut kepada keluarga anda berkali kali mereka tidak
memberikan dukungan dan meminta anda untuk mencoba melamar di perusahaan sedangkan anda
sendiri lebih suka pekerjaan yang bebas tanpa harus diatur orang dan pekerjaan yang tidak bersifat
rutinitas setiap harinya, sikap anda
A. Mengikuti saran orang tua dan mengurungkan niat anda untuk berwirausaha
B. Meminta orang tua mau mendukung keinginan anda
C. Meyakinkan orang tua jika anda bisa sukses dengan berwirausaha
D. Tetap fokus dengan keinginan karena anda menyukainya dan sesuai passion anda
E. Memantapkan diri Anda sendiri dan fokuslah mengelola bisnis dengan baik
 186. Ketika terkait suatu kesanggupan untuk melakukan hal tertentu, pada umumnya saya..
A. Menolak kegiatan lain sebelum tugas diselesaikan
B. Lebih banyak melakukan kegiatan yang baru
C. Hanya melakukan kegiatan yang relevan dengan kegiatan utama
D. Melakukan kegiatan lain sekadar sebagai selingan
E. Dalam waktu yang sama, melakukan berbagai kegiatan

187. Setelah menerima hasil kelulusan seleksi Pegawai Negeri Sipil, rekan saya merasa sedih karena
dinyatakan tidak lulus. Maka saya ...
A. Menyemangati untuk ikut ujian seleksi lagi tahun depan
B. Menyarankannya untuk tidak mengikuti tes lagi daripada ia kecewa nantinya
C. Menghiburnya dengan jalan - jalan atau berbelanja
D. Memberi motivasi agar ia lebih giat belajar dan mempersiapkan diri untuk sukses di bidang yang
lain
E. Tidak mengganggunya agar ia tenang dulu

188. Andi adalah seorang karyawan yang rajin. Namun apa yang akan terjadi pada masa mendatang tak
ada yang tahu. Pendapat Anda ...
A. Andi tetap saja akan terkena PHK jika ekonomi nasional lesu
B. Mustahil karyawan serajin Andi kena PHK
C. Karakter Andi sebagai karyawan rajin dapat membantu kenaikan karirnya kelak
D. Pemecatan banyak karyawan tidaklah terlalu berpengaruh terhadap citra perusahaan
E. Harusnya karyawan rajin tak boleh kena PHK

189. Anda baru saja di mutasi ke sebuah cabang baru dari perusahaan anda yang berlokasi diluar kota,
anda diberikan tanggung jawab yang lebih besar dari sebelumnya untuk mengontrol dan
mewujudkan tujuan perusahaan di kantor cabang baru tersebut, dan memajukan perusahaan. Namun
cabang baru tersebut di isi oleh karyawan karyawan baru dari daerah dan belum berpengalaman,
yang anda lakukan ...
A. Memberitahukan kepada karyawan baru tersebut terkait pekerjaan yang harus mereka kerjakan
B. Menyuruh mereka untuk lebih berinisiatif untuk mengimprovisasi diri dan meningkatkan
kualitas dalam bekerja
C. Menyuruh mereka membaca semua tugas mereka dan menerapkannya dalam setiap pekerjaan
D. Meminta untuk bekerja maksimal dan loyal terhadap perusahaan
E. Mengkomunikasikan sasaran perusahaan dan memotivasi staf saya untuk mencapainya

190. Beberapa tahun lagi anda akan memasuki usia pensiun dari salah satu instansi pemerintahan tempat
anda bekerja selama ini. Tanggung jawab anda untuk mengabdi bagi negarapun telah selesai.
Sekarang anda memasuki babak baru dimana tidak lagi terikat dengan pekerjaan dan pengabdian
terhadap negara. Hal apa yang akan anda rencanakan untuk selanjutnya ketika waktu itu telah tiba ...
A. Saya membuka usaha kecil-kecilan dirumah sambil menghabiskan hari tua saya dengan anak
 dan cucu-cucu saya
B. Memiliki tanah di berbagai tempat strategis untuk investasi masa tua saya dan keluarga
C. Membuka lapangan kerja buat orang terdekat dan yang membutuhkan pekerjaan karena zaman
sekarang sulitmendapatkan pekerjaan
D. Memiliki warisan harta yang berguna bagi anak dan cucu saya kelak ketika waktu tersebut
sudah tiba
E. Beristirahat saja setiap hari di rumah menikmati hari hari tua saya bersama keluarga