FUNGSI ASPEK METODE SUMBER DATA HASIL KAJIAN

KAJIAN
PENGORGANISASIAN Stuktur Wawancara KARU (Kepala Setelah dilakukan
organisasi Ruang) wawancara untuk aspek
struktur organisasi di
Wisma Antareja masih
menggunakan struktur
organisasi yang lama dan
hingga saat ini belum di
perbaharui

Job Wawancara KARU (kepala A. KARU (Kepala

description Ruang) Ruang)

Uraian Tugas :

1. Melakukan
pengkajian
keparawatan dasar
kepada masyarakat.

2. Melakukan
pengkajian
keperawatan
lanjutan pada
individu, keluarga
dan kelompok.

3. Merumuskan
diagnosa
keperawatan pada
kelompok

4. Membuat prioritas
diagnosa
keperawatan

5. Merumuskan
tujuan keperawatan
pada kelompok
6. Merumuskan
tindakan
keperawatan pada
kelompok

7. Melakukan
tindakan
keperawatan terapi
modalitas

8. Memfasilitasi
suasama
lingkungan yang
tenang dan aman

9. Menyusun rencana
program tahunan
unit ruang rawat

10. Mengorganisasikan
kegitan pelayanan
kesehatan pasien
yang menjadi
tanggung jawabnya
dalam pemberian
asuhan
keperawatan

11. Melaksanakan
asuhan
keperawatan

12. Menunjang
pelaporan dan
pendokumentasian
tindakan
keperawatan yang
akan dilakukan.

13. Menyusun jadwal

 dinas

Karu selalu menjalankan

tugas sesuai dengan tugas
yang ditentukan.

B. PN (Primary Ners)

Uraian Tugas :

1. Memimpin
conference

2. Melakukan
dokumentasi asuhan
keperawatan

3. Melakukan ringkasan
pasien pindah

4. Melakukan persiapan
pasien pulang
(Discharge Planning)

5. Melakukan rujukan
keperawatan

6. Menyusun rencana
kegiatan

7. Melakukan
pemberian penugasan
perawat

8. Melakukan
sistem/metode
pemberian asuhan
 keperawatan

9. Melakukan supervise
klinik dan
manajemen

10. Melakukan
preseptorship dan
mentorship

11. Melakukan kordinasi

teknik pelayanan
keperawatan

12. Menyusun laporan

pelaksanaan tugas

13. Melakukan tugas

kedinasan lainnya.

C. PA (Perawat
Anggota)

Uraian Tugas :

1. Menerima
pembagian tugas
dari ketua tim

2. Bersama ketua tim

menyiapkan
keperluan untuk
pelaksanaan asuhan
keperawatan
 3. Mengikuti ronde
keperawatan
bersama kepala
ruang

4. Menerima pasien
baru

5. Melakukan
pelaporan dan
pendokumentasian
6. Menerima rincian
tugas dari ketua tim
sesuai dengan
perencanaan
terhadap pasien
yang menjadi
tanggung jawabnya
dalam pemberian
asuhan
keperawatan
7. Melaksanakan
asuhan
keperawatan
8. Menunjang
pelaporan dan
pendokumentasian
tindakan
keperawatan yang
dilakukan

Sistem Wawancara KARU (Kepala Penugasan perawat Wisma

penugasan Ruang) Antera yaitu di
perawat koordinasikan oleh karu,
kemudian ketua tim setiap
hari mengkordinasikan
perawat anggota tim I dan
tim II. dalam koordinasi
sistem penugasan berjalan
dengan baik.