EVALUASI KINERJA UKM

No. :
SOP Dokumen
No. :0
Revisi
Tanggal : 11/01/2016
Terbit
Halaman :½

UPT PUSKESMAS DEWI AILINDAWATI

GEDONGAN NIP. 197901212005012016

1. Pengertian Evaluasi kinerja UKM adalah kegiatan untuk mengevaluai pencapaian

kegiatan UKM terhadap target yang telah disusun untuk selanjutnya
mendapatkan tindak lanjut terhadap kinerja yang belum mencapai
target

2. Tujuan Sebagai acuan dalammelaksanakanlangkah-langkah Evaluasi Kinerja

UKM
3.Kebijakan KeputusanKepalaUPT PuskesmasGedongan No 188.4/
.........................tentang Evaluasi Kinerja
4. Referensi a. Permenkes No 128 tahun 2004 tentang Kebijakan Puskesmas
b. Permenkes RI Nomor 44 Tahun 2016 tentang Prdoman Manajemen
Puskesmas
c. Buku Pedoman Penilaian Kinerja Puskesmas
5. Langkah Langkah a. Pelaksana program UKM membuat hasil pencapaian kinerja sesuai
kegiatan yang dilakukan
b. Pelaksana UKM membandingkan hasil capaian kinerja dengan
target pencapaian kegiatan dan disusun untuk dibuat kesimpulan
program yang sudah mencapai target dan yang belum mencapai
target
c. PJ UKM menyusun jadwal evaluasi kinerja pelaksanaan kegiatan
UKM
d. PJ dan pelaksana program UKM melakukan evaluasi melalui rapat
koordinasi UKM di Pra Lokakarya Mini bulanan
e. PJ dan pelaksana program bersama-sama membahas evaluasi
tersebut untuk dilakukan analisa dan identifikasi faktor penyebab
untuk kemudian dicarikan alternatif pemecahan masalah.
f. PJ dan pelaksana program menyusun rencapa tindak lanjut
6 Diagram Alir
Pelaksana program UKM membuat
hasil pencapaian kinerja sesuai
kegiatan yang dilakukan
pelayanan kesehatan

Pelaksana UKM membandingkan hasil capaian kinerja

dengan pertahapan kinerja yang telah disusun untuk dibuat
kesimpulan program yang sudah mencapai target dan yang
belum mencapai target

PJ UKM menyusun jadwal evaluasi kinerja pelaksanaan

kegiatan UKM
.

PJ dan pelaksana program UKM melakukan evaluasi

melalui rapat koordinasi UKM di Pra Lokakarya Mini bulanan

PJ dan pelaksana program bersama-sama membahas

evaluasi tersebut untuk dilakukan analisa dan identifikasi
faktor penyebab untuk kemudian dicarikan alternatif
pemecahan masalah.

PJ dan pelaksana program

menyusun rencapa tindak
lanjut

7. Unit terkait a. Penanggung Jawab UKM

b. Pelaksana program UKM
8. Dokumen terkait Laporan evaluasi kinerja UKM
9.Rekaman historis
No Halaman Yang dirubah Perubahan Diberlakukan
Tgl.
2/2