Disusun oleh :
Adela puspita (21140006)
Harifah tursina (21140013)
Pendidikan akuntansi
Fakultas ekonomi dan bisnis
Universitas PGRI Sumatera Barat
2022
KATA PENGANTAR
Puji dan syukur kami panjatkan kehadirat Tuhan YME karena atas rahmat dan
karunia-Nya makalah ini dapat terselesaikan dengan baik dan tepat waktu. Makalah ini
disusun agar pembaca dapat lebih memahami tentang Manajemen Sumber Daya Manusia.
Penulis juga mengucapkan terima kasih kepada berbagai pihak yang terlibat dalam
penyusunan makalah ini. Semoga makalah ini dapat memberikan wawasan yang lebih luas
kepada pembaca. Kami menyadari bahwa penyusunan makalah ini masih jauh dari sempurna.
Oleh karena itu, kami mengharapkan kritik dan saran yang membangun untuk
menyempurnakan makalah ini.
Penulis
i
DAFTAR ISI
Kata Pengantar...........................................................................................................i
Daftar Isi.....................................................................................................................ii
BAB I PENDAHULUAN
A. Latar Belakang.........................................................................................1
B. Rumusan Masalah....................................................................................1
C. Tujuan Pembahasan..................................................................................1
D. Peta konsep MSDM..................................................................................................... 2
A. Kesimpulan............................................................................................. 18
B. Saran ....................................................................................................... 18
Daftar Pustaka............................................................................................................ 19
ii