Anda di halaman 1dari 31

REKAPITULASI ANALISIS BEBAN KERJA (ABK) TAHUN 2021

UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA

JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK KET.
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5 6
Inspektur 1 1 - 1
- Sekretaris 1 1 - 1
- Kepala Sub Bagian Perencanaan 1 1 -
- Penyusun Program Anggaran dan Pelaporan 3 4 (1)
8
- Penyusun Rencana Kegiatan dan Anggaran 2 4 (2)
- Pengelola Bahan Perencanaan 2 3 (1)
- Kepala Sub Bagian Evaluasi dan Pelaporan 1 1 -
- Analis Tindak Lanjut Laporan Hasil Pemeriksaan 5 6 (1) 8
- Pengelola Data 2 3 (1)
- Kepala Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Keuangan 1 1 -
- Pengadministrasi Umum 3 3 -
- Pengelola Kepegawaian 9 6 3
- Pengelola Perjalanan Dinas 4 3 1
- Bendahara 1 1 -
32
- Pengelola Gaji 2 2 -
- Pengelola Barang Milik Daerah 3 3 -
- Pengelola Akuntansi 3 3 -
- Pengolah Data Aplikasi dan Pengelolaan Data Sistem Keuangan 3 3 -
- Pengadministrasi Keuangan 3 3 -
- Inspektur Pembantu I 1 1 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Auditor Ahli Muda 6 5 1
- Auditor Ahli Pertama - 5 (5)
21
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 5 2 3
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 5 (4)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 5 (5)
- Pengolah Data 8 5 3
JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK KET.
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5 6
- Inspektur Pembantu II 1 1 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Auditor Ahli Muda 2 5 (3)
- Auditor Ahli Pertama 3 5 (2)
24
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 1 2 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 4 5 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 2 5 (3)
- Pengolah Data 11 5 6
- Inspektur Pembantu III 1 1 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Auditor Ahli Muda 6 5 1
- Auditor Ahli Pertama - 5 (5)
16
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 2 -
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 5 (4)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 1 5 (4)
- Pengolah Data 5 5 -
- Inspektur Pembantu IV - 1 (1)
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Auditor Ahli Muda - 5 (5)
- Auditor Ahli Pertama - 5 (5)
-
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya - 2 (2)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda - 5 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 5 (5)
- Pengolah Data - 5 (5)
- Inspektur Pembantu Khusus 1 1 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1)
- Auditor Ahli Muda 5 5 -

14
JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK KET.
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5 6
- Auditor Ahli Pertama 1 5 (4)
14
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 1 2 (1)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda - 5 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 5 (5)
- Pengolah Data 6 5 1
Jumlah 125 197 (72) 125

Kendari, 2021

INSPEKTUR,

GUSTI PASARU, S.E.,M.Ak.


Pembina Utama Madya, Gol. IV/d
NIP. 19630410 198703 1 001
REKAPITULASI ANALISIS BEBAN KERJA (ABK)
PEJABAT FUNGSIONAL (AUDITOR DAN P2UPD) TAHUN 2021

UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH PROVINSI SULAWESI TENGGARA

JUMLAH
KELEBIHAN/
NO NAMA JABATAN PEMANGKU HASIL ABK KET
KEKURANGAN
JABATAN

1 2 3 4 5
- Inspektur Pembantu I
- Auditor Ahli Pertama 1 5 (4)
- Auditor Ahli Muda 5 5 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 9
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 5 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 5 (4)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 5 3 2
- Inspektur Pembantu II
- Auditor Ahli Pertama - 5 (5)
- Auditor Ahli Muda 2 5 (3)
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 11
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 3 5 (2)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 3 5 (2)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 1 1 -
- Inspektur Pembantu III
- Auditor Ahli Pertama - 5 (5)
- Auditor Ahli Muda 5 5 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 11
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama 1 5 (4)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 2 5 (3)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya 2 1 1
- Inspektur Pembantu Khusus
- Auditor Ahli Pertama 1 5 (4)
- Auditor Ahli Muda 5 5 -
- Auditor Ahli Madya - 1 (1) 8
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Pertama - 5 (5)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Muda 1 5 (4)
- Pengawas Penyelenggara Urusan Pemerintahan di Daerah (P2UPD) Madya - 1 (1)
Jumlah 38 90 (52) 39

Kendari, 2021

INSPEKTUR,
1 2 3 4 5
GUSTI PASARU, S.E.,M.Ak.
Pembina Utama Madya, Gol. IV/d
NIP. 19630410 198703 1 001
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : INSPEKTUR DAERAH


2. UNIT KERJA : PEMERINTAH DAERAH PROV. SULTRA
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan pengawasan penyelenggaraan Pemerintahan Daerah kabupaten/kota serta merumuskan,
mengkoordinasikan, membina, mengarahkan, menetapkan, menyelenggarakan, mengevaluasi, dan melaporkan kegiatan pengawasan yang terdiri
atas audit, reviu, evaluasi, pengaduan dan tindak lanjut pengawasan berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan
kebijakan, pelayanan umum, pengendalian dan pengawasan di Bidang Pengawasan.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Merumuskan program kerja dan kebijakan teknis pengawasan di Inspektorat Program kerja dan kebijakan
Daerah berdasarkan rencana strategis Inspektorat Daerah sebagai pedoman teknis pengawasan; 2 5.3 10.6 0.0085
pelaksanaan tugas;

2 Mengkoordinasikan pelaksanaan tugas di Inspektorat Daerah sesuai dengan Pelaksanaan tugas


program yang telah ditetapkan dan kebijakan pimpinan agar target kerja tercapai Pengawasan dan notulensi 36 2 72 0.0576
sesuai rencana; rapat koordinasi;

3 Membina bawahan di lingkup Inspektorat Daerah dengan cara mengadakan Rencana Pengembangan
rapat/pertemuan dan bimbingan secara berkala agar diperoleh kinerja yang Pegawai; 24 1 24 0.0192
diharapkan;

4 Membagi tugas kepada Sekretaris dan para Inspektur Pembantu dengan Notulensi arahan pembagian
mendisposisi sesuai bidang tugasnya masing-masing agar tidak terjadi tumpang tugas; 240 1 240 0.1920
tindih di dalam melaksanakan tugas;

5 Mengarahkan pelaksanaan tugas bawahan di lingkup Inspektorat Daerah setiap Notulensi arahan pelaksanaan
saat sesuai dengan tugas, tanggung jawab, permasalahan dan hambatan serta tugas; 240 1 240 0.1920
ketentuan yang berlaku untuk ketepatan dan kelancaran;
6 Menetapkan pelaksanaan pengawasan internal melalui audit, reviu, evaluasi, Laporan Hasil Pengawasan
pemantauan, asistensi dan kegiatan pengawasan lainnya berdasarkan program internal;
kerja sebagai penyelenggaraan pengawasan sebagai pedoman penyelenggaraan 24 3 72 0.0576
pengawasan;

7 Menetapkan pelaksanaan pengawasan untuk tujuan tertentu sesuai penugasan Laporan Hasil Pengawasan
Gubernur untuk mewujudkan pemerintahan yang bersih; tujuan tertentu; 24 3 72 0.0576

8 Melaksanakan kegiatan pengawasan penyelenggaraan Pemerintahan Daerah Hasil laporan sesuai;


kabupaten/kota agar pencapaian kinerja dapat terukur; 24 4 96 0.0768

9 Membina hubungan kerjasama dengan instansi pemerintah, swasta dan lembaga Hasil laporan sesuai;
masyarakat untuk memudahkan dalam pencapaian sasaran; 240 3 720 0.5760

10 Menyelenggarakan rapat secara berkala untuk mengetahui hambatan pelaksanaan Menyelenggarakan rapat
tugas dan untuk mendapatkan masukan dalam rangka pemecahan masalah; secara berkala; 48 3 144 0.1152
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
11 Mengevaluasi pelaksanaan tugas di lingkup Inspektorat Daerah dengan cara Laporan evaluasi dan
membandingkan rencana dengan kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai bahan perbaikan rencana kegiatan
laporan kegiatan dan rencana yang akan datangsejauh mana kinerja yang telah yang akan datang; 36 3 108 0.0864
dicapai;

12 Melaporkan pelaksanaan tugas di lingkup Inspektorat Daerah sesuai dengan Laporan kinerja unit;
kegiatan yang telah dilaksanakan sebagai akuntabilitas kinerja Inspektorat 12 1 12 0.0096
Daerah;

13 Melaksanakan Tugas Kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan baik lisan Laporan tugas kedinasan lain.
maupun tertulis; 24 2 48 0.0384

JUMLAH 1.4869
JUMLAH PEGAWAI 1
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : SEKRETARIS


2. UNIT KERJA : INSPEKTORAT DAERAH PROV. SULTRA
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan yang meliputi merencanakan, membagi tugas, memberi petunjuk, menyelia, meningkatkan, menyusun,
mengevaluasi, memonitoring, dan membuat laporan bidang ketatausahaan, umum, kepegawaian, dan keuangan, bidang perencanaan dan bidang
evaluasi dan pelaporan berdasarkan peraturan dan ketentuan yang berlaku sehingga mewujudkan kegiatan kesekretariatan berjalan dengan baik dan
lancar.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Menyusun rencana operasional di lingkup Kesekretariatan berdasarkan program Tersusunnya rencana operasional
kerja Inspektorat Daerah serta petunjuk pimpinan sebagai pedoman pelaksanaan di lingkungan Sekretariat; 2 3 6 0.0048
tugas;

2 Mendistribusikan tugas kepada bawahan di lingkup Kesekretariatan sesuai Terdistribusinya tugas bawahan;
dengan tugas pokok dan tanggung jawab yang ditetapkan agar tugas yang 48 1 48 0.0384
diberikan dapat berjalan efektif dan efisien;
3 Memberi petunjuk pelaksanaan tugas kepada bawahan di lingkup Terarahnya pelaksanaan tugas
Kesekretariatan sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku agar tidak bawahan; 24 2 48 0.0384
terjadi kesalahan dalam pelaksanaan tugas;

4 Menyelia pelaksanaan tugas bawahan di lingkup Kesekretariatan secara berkala Terkoreksinya Permasalahan dan
sesuai dengan peraturan dan prosedur yang berlaku untuk mencapai target Hasil Kerja; 12 0.5 6 0.0048
kinerja yang diharapkan;

5 Melakukan koordinasi dan sinkronisasi perencanaan dan perumusan sesuai Terlaksananya koordinasi dan
dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk singkronisasi perencanaan; 48 3 144 0.1152
kelancaran pelaksanaan tugas perencanaan;
6 Menyiapkan bahan koordinasi, rencana dan penyusunan program pengawasan Tersedianya bahan koordinasi
sesuai dengan peraturan perundang-undangan dan pedoman yang berlaku untuk rencana dan penyusunan program 48 2 96 0.0768
kelancaran pelaksanaan tugas perencanaan; pengawasan;

7 Membina dan menyelenggarakan urusan kepegawaian dan perlengkapan sesuai Terselenggaranya kegiatan umum,
dengan pedoman dan peraturan yang berlaku agar urusan kepegawaian dapat kepegawaian dan perlengkapan; 117 2 234 0.1872
berjalan dengan baik;

8 Membina dan menyelenggarakan urusan keuangan sesuai dengan pedoman dan Terselenggaranya urusan
peraturan yang berlaku agar urusan pengelolaan keuangan dapat berjalan keuangan; 117 5.3 620 0.4961
dengan baik;

9 Membina dan menyelenggarakan urusan penatausahaan proses penaganan Terselenggaranya urusan


pengaduan masyarakat dan tindak lanjut sesuai dengan pedoman dan peraturan penatausahaan;
yang berlaku agar urusan penatausahaan bagian evaluasi dan pelaporan dapat 96 3 288 0.2304
berjalan dengan baik;
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
10 Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Kesekretariatan dengan Terlaksananya evaluasi
cara membandingkan antara rencana operasional dengan tugas-tugas yang telah pelaksanaan tugas bawahan;
dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan perbaikan kinerja di masa yang 36 2 72 0.0576
akan datang;

11 Menyusun laporan pelaksanaan tugas Kesekretariatan sesuai dengan tugas yang Tersusunnya laporan pelaksanaan
telah dilaksanakan secara berkala sebagai bentuk akuntabilitas kinerja; tugas ke Sekretariatan; 48 3 144 0.1152

12 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai Tersedianya laporan;
bahan pertanggungjawaban; 12 1 12 0.0096

13 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun Terlaksananya tugas kedinasan
tertulis. lain. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 1.4129
JUMLAH PEGAWAI 1
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN PERENCANAAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan yang meliputi membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian
penyelenggaraan perencanaan pengawasan, pembinaan, penyusunan pedoman dan satandar dibidang pengawasan sesuai prosedur dan peraturan
yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Merencanakan kegiatan bagian perencanaan berdasarkan rencana operasional Terlaksananya perencanaan
Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai pedoman pelaksanaan tugas; pelaksanaan kegiatan; 6 2 12 0.0096

2 Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab Terlaksananya pembagian
masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas bagian umum, kepegawaian tugas kepada bawahan; 48 1 48 0.0384
dan keuangan;

3 Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan Terlaksananya bimbingan
sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan agar pekerjaan berjalan pelaksanaan tugas bawahan; 48 0.5 24 0.0192
tertib dan lancar;

4 Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan sub bagian perencanaan sesuai Terlaksananya pemeriksaan
dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar dari kesalahan; hasil kerja bawahan; 96 1 96 0.0768

5 Membuat konsep rencana strategis Inspektorat Daerah sesuai dengan peraturan Terbitnya konsep rencana
perundang-undangan dan RPJMD sebagai pedoman penyusunan dokumen strategis Inspektorat Daerah; 36 5.3 190.8 0.1526
perencanaan;

6 Membuat konsep IKU OPD berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Terbitnya konsep IKU OPD;
Renstra Inspektorat Daerah sebagai dasar penyusunan Renja, Peraturan Kinerja 24 3 72 0.0576
dan Rencana Kerja Tahunan;

7 Membuat konsep Rencana kerja berdasarkan peraturan perundang-undangan Terbitnya konsep rencana
dan IKU sebagai pedoman penyusunan RKA; kerja; 12 3 36 0.0288

8 Membuat konsep RKA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Renja Terbitnya konsep RKA;
Inspektorat Daerah sebagai pedoman penyusunan DPA; 24 3 72 0.0576

9 Membuat konsep DPA berdasarkan peraturan perundang-undangan dan RKA Terbitnya konsep DPA;
Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam pengelolaan keuangan; 24 3 72 0.0576

10 Membuat konsep Perjanjian Kinerja berdasarkan peraturan perundang-undangan Terbitnya konsep Perjanjian
dan DPA Inspektorat Daerah sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan Kinerja; 48 1 48 0.0384
pengawasan;

11 Membuat konsep Rencana Kerja Tahunan berdasarkan peraturan perundang- Terbitnya konsep RKT;
undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai pedoman dalam penyelenggaraan 60 2 120 0.0960
kegiatan pengawasan;
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
12 Membuat konsep Pedoman Kegiatan Pengawasan Tahunan Inspektorat Terbitnya konsep Pedoman
berdasarkan peraturan perundang-undangan dan Perjanjian Kinerja sebagai Kegiatan Pengawasan 48 3 144 0.1152
pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan; Tahunan;

13 Membuat konsep Rencana Aksi berdasarkan peraturan perundang-undangan Terbitnya konsep Rencana
sebagai pedoman dalam penyelenggaraan kegiatan pengawasan; Aksi; 96 2 192 0.1536

14 Membuat konsep Laporan realisasi kinerja per triwulan berdasarkan peraturan


perundang-undangan dan Penetapan Kinerja sebagai bahan pertanggungjawaban Terbitnya konsep Laporan 96 3 288 0.2304
pelaksanaan tugas; Realisasi Kinerja;

15 Membuat konsep iktisar Laporan hasil pengawasan berdasarkan hasil


pengawasan yang telah dilaksanakan sebagai bahan evaluasi penyelenggaraan Terbitnya konsep ikhtisar
24 2 48 0.0384
pengawasan semester berikutnya; Laporan Hasil Pengawasan;

16 Membuat konsep Laporan Kinerja Pemerintah Daerah berdasarkan pedoman


penyusunan Lakip dan peraturan perundang-undangan sebagai bahan untuk Terbitnya konsep Laporan
96 2 192 0.1536
menilai kinerja; Kinerja Pemerintah Daerah;

17 Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan Sub Perencanaan dengan cara


mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka perbaikan kinerja di masa Terlaksananya evaluasi
mendatang; pelaksanaan kegiatan lingkup 24 2 48 0.0384
Sub Bagian Perencanaan;

18 Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan Sub Bagian Perencanaan sesuai Tersedianya laporan
dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai akuntabilitas kinerja dan pelaksanaan kinerja lingkup 12 1 12 0.0096
rencana kegiatan mendatang; Sub Bagian Perencanaan;
19 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun Terlaksananya tugas
tertulis. 24 2 48 0.0384
kedinasan lain.
JUMLAH 1.4102
JUMLAH PEGAWAI 1
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN PROGRAM ANGGARAN DAN PELAPORAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN PERENCANAAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penerimaan, pengumpulan, pengklasifikasian dan penelahan data penyusunan rencana kegiatan
dan anggaran dibidang perencanaan sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan dengan baik.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman Kesesuaian petunjuk dan
pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; 24 1 24 0.0192
disposisi pimpinan;
2 Menyiapkan bahan RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ Badan Tersedianya bahan RENSTRA,
Inspektorat Daerah sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk RENJA, RKA, DPA, LAKIP, 117 4 468 0.3744
menjadi acuan perencaan program dan kegiatan tahunan; LPPD dan LKPJ;
3 Mengumpulkan bahan RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ Terkumpulnya bahan
Badan Inspektorat Daerah sesuai peraturan perundang-undangan yang berlaku RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, 235 5.3 1245.5 0.9964
untuk kelancaran pelaksanaan tugas; LAKIP, LPPD dan LKPJ;
4 Menyusun RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ secara periodic
Tersusunnya RENSTRA,
berdasarkan petunjuk teknis dan pedoman yang berlaku untuk memudahkan
RENJA, RKA, DPA, LAKIP, 235 5.3 1245.5 0.9964
dalam pengolahan data;
LPPD dan LKPJ;

5 Mengolah data RENSTRA, RENJA, RKA, DPA, LAKIP, LPPD dan LKPJ secara
periodic berdasarkan petunjuk teknis dan pedoman yang berlaku untuk
Tersusunnya pengolahan data; 235 5.3 1245.5 0.9964
kelancaran pelaksanaan tugas;

6 Mengkonsultasikan dan menyusun rencana program yang telah direvisi kepada


Kasubag Perencanaan sesuai prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan Terlaksananya konsultasi dan
117 3 351 0.2808
dalam pembahasan; penyusunan rencana program;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. 24 1 24 0.0192
kedinasan lain.
JUMLAH 3.6828
JUMLAH PEGAWAI 4
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENYUSUN RENCANA KEGIATAN DAN ANGGARAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN PERENCANAAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penerimaan, pengumpulan, pengklasifikasian dan penelahan data penyusunan rencana kegiatan
dan anggaran dibidang perencanaan sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan dengan baik.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Menerima rencana kegiatan dan anggaran dari masing-masing Sub Bagian dan Terlaksananya penyusunan
Inspektur Pembantu di lingkup Inspektorat Daerah sesuai dengan tugas pokok rencana kegiatan dan
dan fungsinya untuk menjadi acuan didalam pembuatan program kegiatan; anggaran; 24 1 24 0.0192

2 Mengoordinasikan rencana kegiatan dan anggaran kepada masing-masing Sub Terlaksananya koordinasi
Bagian dan Inspektur Pembantu di lingkup Inspektorat Daerah dengan meminta rencana kegiatan dan
rencana kegiatan dan anggaran yang diajukan untuk kepentingan sinkronisasi; anggaran; 117 3 351 0.2808

3 Melakukan revisi terhadap rencana kegiatan dan anggaran berkaitan dengan Terlaksananya revisi terhadap
redaksional maupun alokasi anggaran agar tugas dapat berjalan dengan baik; rencana kegiatan dan 78 10.6 826.8 0.6614
anggaran;

4 Mengumpulkan bahan dan menyusun pengusulan rencana kegiatan dan Terkumpulnya bahan
anggaran berdasarkan usulan dari masing-masing Sub Bagian dan Inspektur pengusulan rencana kegiatan
Pembantu Lingkup Inspektorat Daerah untuk tercapainya pelaksanaan tugas dan anggaran; 78 15.9 1240.2 0.9922
dengan baik;

5 Mengoordinasikan, menyiapkan bahan dan melakukan penyusunan rencana Terlaksananya koordinasi


kegiatan dan anggaran dengan mengadakan rapat bersama pimpinan untuk penyiapan bahan dan
sinkronisasi pelaksanaan tugas; penyusunan rencana kegiatan; 117 10.6 1240.2 0.9922

6 Mengkonsultasikan dan menyusun rencana kegiatan dan anggaran yang telah Terlaksananya konsultasi dan
direvisi kepada Kasubag Perencanaan sesuai prosedur yang berlaku agar tidak penyusunan rencana kegiatan 136 5.3 720.8 0.5766
terjadi kesalahan dalam pembahasan; dan anggaran;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 1 24 0.0192

JUMLAH 3.5416
JUMLAH PEGAWAI 4
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA BAHAN PERENCANAAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN PERENCANAAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi pengelolaan bahan dan penyusunan laporan perencanaan sesuai dengan pedoman dan ketentuan yang
berlaku untuk terlaksananya proses perencanaan.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Mempelajari pedoman dan petunjuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang Kesesuaian pedoman dan
berlaku untuk mengetahui metode dan teknik dalam mengolah data perencanaan petunjuk; 24 1 24 0.0192
program;

2 Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman Kesesuaian penjabaran
pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; petunjuk dan disposisi; 48 2 96 0.0768

3 Mengumpulkan dan memeriksa data sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang Terlaksananya pengumpulan
berlaku sebagai bahan kegiatan; dan pemeriksaan data; 96 10.6 1017.6 0.8141

4 Menganalisis data bahan perencanaan program sesuai dengan prosedur dan Terlaksananya analisis data
ketentuan yang berlaku untuk mengecek kebenaran informasi; dan bahan perencanaan; 96 10.6 1017.6 0.8141

5 Mengolah dan menyajikan data bahan perencanaan program sesuai petunjuk Terlaksananya pengolahan dan
teknis yang ditetapkan sebagai bahan proses lebih lanjut; penyajian data; 96 10.6 1017.6 0.8141

6 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai Terlaksananya pelaporan
bahan pertanggungjawaban; pelaksanaan tugas; 36 1 36 0.0288

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 1 24 0.0192

JUMLAH 2.5862
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN EVALUASI DAN PELAPORAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan yang meliputi membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas, menyiapkan
bahan penyusunan laporan, memantau tindak lanjut hasil evaluasi pengawasan, memutahirkan data hasil audit aparat pengawasan internal dan
pengawasan eksternal Sub Bagian Evaluasi dan Pelaporan sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Merencanakan kegiatan bagian evaluasi dan pelaporan berdasarkan rencana Terlaksananya rencana
operasional Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai pedoman pelaksanaan kegiatan Sub Bagian Evaluasi 6 2 12 0.0096
tugas; dan Pelaporan;

2 Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab Terlaksananya pembagian
masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas bagian umum, kepegawaian tugas kepada bawahan; 24 1 24 0.0192
dan keuangan;

3 Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkungan Sub Bagian Evaluasi Terlaksananya bimbingan
dan Pelaporan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang diberikan agar pelaksanaan tugas bawahan; 60 0.5 30 0.0240
pekerjaan berjalan tertib dan lancar;

4 Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkungan Sub Bagian Evaluasi dan Terlaksananya pemeriksaan
Pelaporan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar hasil kerja bawahan; 48 1 48 0.0384
dari kesalahan;

5 Melaksanakan penyiapan bahan penyusunan dan koordinasi dalam rangka Tersedianya bahan
pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan penyusunan koordinasi;
Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk teknis yang berlaku agar mengetahui 24 3 72 0.0576
kekurangan dan tindaklanjut hasil pengawasan;

6 Melaksanakan evaluasi hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, Terlaksananya evaluasi hasil
BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk teknis yang pengawasan dan pemeriksaan;
berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut hasil pengawasan; 24 10.6 254.4 0.2035

7 Melaksanakan pengelolaan data hasil evaluasi pengawasan dan pemeriksaan Terlaksananya pengelolaan
Itjen Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai data hasil evaluasi
petunjuk teknis yang berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut pengawasan; 48 3 144 0.1152
hasil pengawasan;
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
8 Mengkoordinasikan data hasil evaluasi pengawasan dan pemeriksaan Itjen Terlaksananya koordinasi hasil
Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk evaluasi pengawasan;
teknis yang berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut hasil 96 5.30 508.8 0.4070
pengawasan;

9 Melakukan analisis hasil evaluasi pengawasan dan pemeriksaan Itjen Terlaksananya kegiatan
Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk analisis hasil evaluasi
teknis yang berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut hasil pengawasan; 48 5.30 254.4 0.2035
pengawasan;

10 Melakukan pemutakhiran data hasil evaluasi pengawasan dan pemeriksaan Itjen Terlaksananya kegiatan
Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk pemutakhiran data hasil
teknis yang berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut hasil evaluasi pengawasan; 48 3 144 0.1152
pengawasan;

11 Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkungan Sub Bagian Evaluasi dan Terlaksananya evaluasi
Pelaporan dengan cara mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka pelaksanaan kegiatan di
perbaikan kinerja di masa mendatang; Lingkungan Sub Bagian 36 2 72 0.0576
Evalauasi dan Pelaporan;

12 Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkungan Sub Bagian Evaluasi dan Tersedianya laporan kinerja di
Pelaporan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai Lingkungan Sub Bagian 12 1 12 0.0096
akuntabilitas kinerja dan rencana kegiatan mendatang; Evaluasi dan Pelaporan;

13 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun Terlaksananya tugas
tertulis. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 1.2989
JUMLAH PEGAWAI 1
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : ANALIS TINDAK LANJUT LAPORAN HASIL PEMERIKSAAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN EVALUASI DAN PELAPORAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi analis dan penelaahan dalam rangka penyusunan rekomendasi dibidang analis tindak lanjut laporan hasil
sesuai dengan prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menyiapkan dan mengumpulkan data laporan hasil pengawasan dan Tersedianya data laporan hasil
pemeriksaan Itjen Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan pengawasan;
Masyarakat sesuai dengan prosedur untuk memudahkan dalam pengolahan 144 2 288 0.2304
data;
24 48
2 Melaksanakan pengolahan data laporan hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Terlaksananya pengolahan
Kemendagri, BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai data data hasil pengawasan; 60 21.2 1272 1.0176
yang telah dikumpulkan untuk pengolahan data yang lebih baik;
10 212
3 Melaksanakan evaluasi hasil pengawasan dan pemeriksaan Itjen Kemendagri, Terlaksananya kegiatan
BPK, BPKP, Inspektorat dan Pengaduan Masyarakat sesuai petunjuk teknis yang evaluasi hasil pengawasan;
berlaku agar mengetahui kekurangan dan tindaklanjut hasil pengawasan; 36 26.5 954 0.7632

6 159
4 Mengkompilasi hasil pengawasan berdasarkan hasil temuan, saran, penyebab, Terlaksananya kompilasi hasil
akibat dan tindak lanjut agar memudahkan pengawasan; pengawasan; 96 26.5 2544 2.0352
16 424
5 Melaksanakan penelitian laporan hasil pengawasan berdasarkan data hasil Terlaksananya analisis laporan
pengawasan untuk mendapatkan data yang akurat agar dapat digunakan sebagai hasil pengawasan;
144 15.9 2289.6 1.8317
bahan lebih lanjut;
24 381.6
6 Melaporkan pelaksanaan dan hasil kegiatan kepada atasan sebagai bahan Terlaksananya laporan
evaluasi dan pertanggungjawaban; pelaksanaan tugas; 12 1 12 0.0096
2 2
7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik tertulis Terlaksananya tugas
24 2 48 0.0384
maupun lisan. kedinasan lain. 4 8
JUMLAH 5.9261
JUMLAH PEGAWAI 6
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA DATA


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN EVALUASI DAN PELAPORAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi menyiapkan bahan, mengumpulkan data, menginventarisasi, mengolah dan mengupdate
data serta menyimpan data sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk disajikan pada pimpinan.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menyiapkan bahan konsep analis tindak lanjut laporan hasil pemeriksaan sesuai Tersedianya bahan konsep analis
dengan prosedur yang berlaku untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; tindak lanjut laporan hasil 144 1 144 0.1152
pemeriksaan;

2 Mengumpulkan data yang diterima sesuai dengan prosedur yang berlaku guna Terkumpulnya data yang diterima
bahan pengembangan metoda dan teknis pengelolaan data penyusunan laporan sesuai dengan prosedur kerja;
235 2 470 0.3760
hasil analis tindak lanjut laporan hasil pemeriksaan;

3 Melakukan inventarisasi data pelaksanaan tugas analis tindak lanjut laporan Terlaksananya inventarisasi data
hasil pemeriksaan dalam rangka pengelolaan data penyusunan tindak lanjut pelaksanaan tugas analis tindak 117 4 468 0.3744
laporan hasil pemeriksaan; lanjut laporan;

4 Mengolah data dan bahan pengelolaan data penyusunan analis tindak lanjut Terlaksananya pengolahan data
laporan hasil pemeriksaan sesuai dengan rumusan dan format yang telah penyusunan analis tindak lanjut; 235 5.3 1245.5 0.9964
ditentukan agar tersedia data dengan baik;

5 Meng-update data dan bahan pengelolaan data penyusunan analis tindak lanjut Terlaksananya Updating data dan
laporan hasil pemeriksaan jika terdapat penyempurnaan maupun pembaharuan bahan pengelolaan data penyusunan
data sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tidak terjadi kesalahan dalam analis tindak lanjut; 235 2 470 0.3760
pelaksanaan tugas;

6 Menyimpan data dan dokumen sebagai arsip dalam bentuk soft copy maupun Terlaksananya laporan pelaksanaan
fisik sesuai dengan prosedur yang berlaku agar tersedia data dengan baik; tugas; 144 2 288 0.2304

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan pimpinan baik tertulis Terlaksananya tugas kedinasan lain.
maupun lisan. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 2.5068
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN


2. UNIT KERJA : SEKRETARIAT
3. IKHTISAR JABATAN : Memimpin dan melaksanakan kegiatan yang meliputi membuat rencana kegiatan, mengkoordinasikan dan mengarahkan tugas penyelesaian
administrasi umum, administrasi kepegawaian, administrasi keuangan dan pelaksanaan anggaran sesuai prosedur dan peraturan yang berlaku
untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
1 Merencanakan kegiatan Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Keuangan Terlaksananya kegiatan Sub
berdasarkan rencana operasional Kesekretariatan Inspektorat Daerah sebagai Bagian Umum, Kepegawaian 0.0000
pedoman pelaksanaan tugas; dan Keuangan;

2 Membagi tugas kepada bawahan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab Terlaksananya distribusi
masing-masing untuk kelancaran pelaksanaan tugas Sub Bagian Umum, pembagian tugas kepada 0.0000
Kepegawaian dan Keuangan; bawahan;

3 Membimbing pelaksanaan tugas bawahan di lingkup Sub Bagian Umum, Terlaksananya bimbingan
Kepegawaian dan Keuangan sesuai dengan tugas dan tanggung jawab yang pelaksanaan tugas bawahan; 0.0000
diberikan agar pekerjaan berjalan tertib dan lancar;

4 Memeriksa hasil kerja bawahan di lingkup Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Terlaksananya pemeriksaan
Keuangan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku agar terhindar hasil kerja bawahan; 0.0000
dari kesalahan;

5 Menyiapkan bahan administrasi di lingkup Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Tersedianya bahan
Keuangan sesuai dengan prosedur untuk menunjang kelancaran pelaksanaan administrasi di lingkup Sub
tugas; Bagian Umum, Kepegawaian 0.0000
dan Keuangan;

6 Melaksanakan administrasi persuratan dan perlengkapan sesuai dengan Terlaksananya administrasi


pedoman dan peraturan yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan kegiatan; persuratan; 0.0000

7 Melaksanakan dan mengelola pelayanan administrasi kepegawaian dan Terlaksananya pengelolaan


kearsipan sesuai dengan pedoman pelaksanaan untuk kelancaran pelaksanaan pelayanan administrasi 0.0000
kegiatan; kepegawaian dan kearsipan;

8 Melaksanakan dan mengelola aset dan barang milik daerah dilingkungan Badan Terlaksananya pengelolaan
sesuai dengan petunjuk teknis untuk kelancaran pelaksanaan kegiatan; aset dan barang milik daerah; 0.0000

9 Melaksanakan penatusahaan keuangan, pemantauan dan evaluasi pelaksanaan Terlaksananya penatausahaan


administrasi keuangan sesuai dengan aturan yang berlaku agar tercapainya keuangan, pemantauan dan
pelaksanaan anggaran yang efektif dan akuntabel; evaluasi pelaksanaan 0.0000
administrasi keuangan;
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
10 Mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan dalam lingkungan Inspektorat sesuai Terlaksananya koordinasi
prosedur yang berlaku sehingga terwujud koordinasi, sinkronisasi dan integrasi kegiatan; 0.0000
pelaksanaan kegiatan;
WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)

1 2 3 4 5 6 7
11 Mengevaluasi pelaksanaan kegiatan di lingkup Sub Bagian Umum, Kepegawaian Terlaksananya evaluasi
dan Keuangan dengan cara mengidentifikasi hambatan yang ada dalam rangka pelaksanaan kegiatan; 0.0000
perbaikan kinerja di masa mendatang;

12 Melaporkan pelaksanaan kinerja di lingkup Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Tersusunnya laporan
Keuangan sesuai dengan prosedur dan peraturan yang berlaku sebagai pelaksanaan kinerja; 0.0000
akuntabilitas kinerja dan rencana kegiatan mendatang;

13 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan pimpinan baik lisan maupun Terlaksananya tugas
tertulis. kedinasan lain. 0.0000

JUMLAH 0.0000
JUMLAH PEGAWAI 0
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGADMINISTRASI UMUM


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi surat-menyurat, pencatatan dan pendokumentasian bahan dan dokumen umum sesuai dengan prosedur dan ketentuan
yang berlaku agar pelaksanaan tugas di Sub Bagian Umum dan kepegawaian dapat berjalan lancar.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menerima, mencatat dan menyortir surat masuk dan surat keluar sesuai dengan Terlaksananya pencatatan dan
prosedur dan ketentuan yang berlaku agar memudahkan pencarian surat yang penyortiran surat masuk dan 1200 0.5 600 0.4800
dibutuhkan; keluar; 400 200
2 Memberikan lembar disposisi pada surat sesuai prosedur dan ketentuan yang Terlaksananya pemberian
berlaku untuk seanjutnya disampaikan pada pimpinan; lembar disposisi; 1200 0.5 600 0.4800
400 200
3 Mengklasifikasikan dan memberi kode pada surat masuk maupun surat keluar Terlaksananya klasifikasi dan
yang akan disimpan menurut nomor, bulan dan tahun untuk memudahkan pemberian kode surat masuk 235 1 235 0.1880
dalam pelaksanaan tugas lebih lanjut; dan keluar;
78.333 78.333
4 Mengelompokkan surat atau dokumen umum menurut jenis dan sifatnya sesuai Terlaksananya
prosedur dan ketentuan yang berlaku agar memudahkan dalam pendistribusian; pengelompokkan surat atau
dokumen umum menurut 235 5.3 1245.5 0.9964
jenis dan sifatnya; 78.333 415.17
5 Mendokumentasikan surat dan dokumen umum sesuai dengan prosedur dan Terlaksananya
ketentuan yang berlaku agar tertib administrasi; pendokumentasian surat dan 235 2 470 0.3760
dokumen umum; 78.333 156.67
6 Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku Terlaksananya laporan
sebagai bahan evaluasi dan pertanggung jawaban; pelaksanaan tugas; 12 1 12 0.0096
4 4
7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
24 2 48 0.0384
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 8 16
JUMLAH 2.5684
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA KEPEGAWAIAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi pencatatan dan pendokumentasian di bidang kepegawaian berdasarkan pedoman yang berlaku untuk terarahnya
pelaksanaan kegiatan pada Sub Bagian Umum, Kepegawaian dan Keuangan.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menyiapkan bahan konsep kegiatan pengelolaan kepegawaian sesuai dengan Tersedianya bahan konsep
prosedur yang berlaku sebagai pedoman pelaksanaan tugas; pengelolaan kepegawaian; 240 1 240 0.1920
6 40
2 Mempelajari dan menjabarkan petunjuk, disposisi atasan dengan berpedoman Terlaksananya penjabaran
pada tugas pokok dan fungsi guna menunjang kelancaran pelaksanaan tugas; petunjuk dan disposisi atasan;
480 1 480 0.3840
80
3 Menerima berkas usul kenaikan pangkat, usul pensiun, usul penghargaan Satya Diterimanya berkas usulan;
Lencana Karya Satya, Kartu Pegawai, Kartu Suami/Istri, dupak, dan peserta
diklat berdasarkan surat permintaan yang masuk untuk terlaksananya 1200 0.5 600 0.4800
pelayanan administrasi kepegawaian;
200
4 Memeriksa berkas usul kenaikan pangkat, usul pensiun, usul penghargaan Terlaksananya pemeriksaan
Sayta Lencana Karya Satya, Kartu Pegawai, Kartu Suami/Istri, dupak dan peserta berkas usulan;
diklat berdasarkan petunjuk teknis untuk kelancaran pelaksanaan tugas; 1200 4 4800 3.8400

200
5 Menyusun dokumen kenaikan pangkat, pensiun, penghargaan Satya Lencana Tersusunnya dokumen
Karya Satya, Kartu Pegawai, Kartu Suami/Istri, dupak dan peserta diklat kepada usulan;
atasan berdasarkan petunjuk teknis untuk kelancaran pelaksanaan tugas; 1200 1 1200 0.9600

200
6 Melaporkan pelaksanaan tugas kepada atasan berdasarkan hasil kerja sebagai Terlaksananya pelaporan
bahan pertanggungjawaban; pelaksanaan tugas; 12 1 12 0.0096
2
7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384
4
JUMLAH 5.9040
JUMLAH PEGAWAI 6
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA PERJALANAN DINAS


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penyiapan bahan, pengumpulan, pemeriksaan dan penyerahan SPT dan SPPD
dibidang pengelolaan perjalanan dinas sesuai prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Mempelajari pedoman dan petunjuk sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang Memahami tugas dan petunjuk
berlaku untuk mengetahui metode dan teknik dalam mengolah data perjalanan kerja; 24 0.5 12 0.0096
dinas;

2 Menyiapkan bahan yang diperlukan sesuai petunjuk teknis agar pengelolaan Tersedianya bahan perjalanan
perjalanan dinas berjalan lancar; dinas; 480 0.5 240 0.1920

3 Mengumpulkan dan meneliti bahan pertanggungjawaban perjalanan dinas sesuai Tersedianya bahan
prosedur agar dapat segera ditindaklanjuti; pertanggungjawaban 1200 0.5 600 0.4800
perjalanan dinas;

4 Memeriksa Surat Perintah Tugas (SPT) dan Surat Perintah Perjalanan Dinas Terlaksananya pemeriksaan
(SPPD) sesuai dengan prosedur untuk kelancaran pelaksanaan tugas; dokumen perjalanan dinas; 1200 1 1200 0.9600

5 Mengetik hasil Surat Perintah Perjalanan Dinas (SPPD) yang telah ditanda Terlaksananya pengetikan
tangani sesuai dengan prosedur untuk bahan pertanggung jawaban; SPPD; 1200 1 1200 0.9600

6 Menyusun kelengkapan Surat Perintah Tugas (SPT) dan Surat Perintah Terlaksananya penyusunan
Perjalanan Dinas (SPPD) serta bukti kas sesuai prosedur untuk ditanda tangani dokumen perjalan dinas; 12 1 12 0.0096
pimpinan dan bahan pertanggung jawaban;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 2.6496
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : BENDAHARA


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penerimaan, pengeluaran dan pembukuan terkait transaksi keuangan sesuai prosedur dan ketentuan yang berlaku
untuk terarahnya dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Membuat surat perintah pembayaran sesuai DPA agar tertib pelaksanaan Tersedianya surat perintah
administrasi; pembayaran; 48 1 48 0.0384

2 Menerima SPMU berdasarkan SPP yang disahkan oleh Kepala Badan Pengelola Terlaksananya penerimaan
Keuangan dan Aset Daerah untuk diuangkan pada Bank; SPMU sesuai SPP; 48 0.5 24 0.0192

3 Mempersiapkan dokumen pencairan sesuai ketentuan untuk kelancaran tugas; Tersedianya dokumen
pencairan; 1200 1 1200 0.9600

4 Melakukan pembayaran uang sesuai dokumen pertanggungjawaban yang telah Terlaksananya pembayaran;
disetujui oleh atasan langsung dengan meneliti administrasi agar tidak terjadi 48 0.5 24 0.0192
salah pembayaran;

5 Melakukan penyimpanan arsip keuangan secara tertib agar mudah ditemukan Terlaksananya penyimpanan
saat dibutuhkan; dokumen; 48 1 48 0.0384

6 Memungut pajak dan menyetor pajak pada rekening kas negara sesuai ketentuan Terlaksananya pemungutan
yang berlaku agar tepat waktu dalam pemungutan dan penyetoran; dan penyetoran pajak; 12 1 12 0.0096

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 1.1232
JUMLAH PEGAWAI 1
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA GAJI


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi pemeriksaan daftra gaji, pengajuan SPP, SPMU dan membayar gaji serta
mempertanggungjawabkan dan mengevaluasi sesuai dengan prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Memeriksa daftar gaji pegawai sesuai data pegawai untuk menghindari kesalahan Terlaksananya pemeriksaan
pembayaran gaji; daftar gaji pegawai; 48 1 48 0.0384
24 24
2 Mengajukan SPP gaji pegawai Inspektorat Daerah kepada Badan Pengelola Terlaksananya pengajuan SPP
Keuangan dan Aset Daerah dengan melampirkan daftar gaji untuk diterbitkan gaji pegawai; 1200 2 2400 1.9200
SPMnya; 600 1200
3 Mengajukan SPMU untuk pembayaran gaji pegawai; Terlaksananya pengajuan
SPMU pembayaran gaji 24 1 24 0.0192
pegawai; 12 12
4 Membayar gaji pegawai perbulan dengan teliti sesuai dengan nilai yang ada pada Terlaksananya pembayaran
daftar gaji yang telah ditandatangani yang bersangkutan untuk menghindari gaji pegawai; 12 0.5 6 0.0048
kesalahan pembayaran;
6 3
5 Mempertanggungjawabkan pembayaran gaji kepada Badan Pengelola Keuangan Terlaksananya
dan Aset Daerah sesuai data pembayaran gaji melalui bendahara pengeluaran pertanggungjawaban 12 1 12 0.0096
agar tertib pengelolaan administrasi; pembayaran gaji pegawai;
6 6
6 Mengevaluasi dan menyusun laporan secara berkala sesuai dengan prosedur dan Terlaksananya kegiatan
ketentuan yang berlaku sebagai bahan penyusunan program berikutnya; evaluasi dan penyusunan 12 1 12 0.0096
laporan;
6 6
7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384
12 24
JUMLAH 2.0400
JUMLAH PEGAWAI 2
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA BARANG MILIK DAERAH


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penyiapan bahan, koordinasi dan penyuusnan laporan di bidang pengelolaan
barang milik daerah dibidang pengelolaan perjalanan dinas sesuai prosedur untuk kelancaran dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menerima, membaca, memberikan tanda terima dan mengagenda surat Terlaksananya kegiatan
Perlengkapan dan Barang sesuai prosedur yang berlaku agar tugas dapat berjalan penerimaan dan pemberian
dengan baik; tanda terima serta
96 0.5 48 0.0384
teragendanya surat
perlengkapan dan barang;

2 Mencatat jenis barang yang dibeli dengan meneliti barang yang ada dan Terlaksananya pencatatan
mendatatangani tanda terima guna tertib administrasi; jenis barang yang dibeli; 144 1 144 0.1152

3 Mencatat semua barang milik daerah yang berada di masing-masing unit kerja Terlaksananya pencatatan
yang berasal dan APBD maupun perolehan lain yang sah kedalam Kartu barang yang berada pada
Inventaris Barang (KIB) dan Kartu Inventaris Ruangan (KIR), Buku Inventaris (BI) masing-masing unit kerja; 1200 2 2400 1.9200
dan Buku Induk Inventaris (BII) sesuai kodifikasi dan penggolongan barang milik
daerah agar tertib administrasi;

4 Menyiapkan Laporan Barang Pengguna semesteran (LBPS) dan Laporan Barang Terlaksananya penyiapan
Pengguna Tahunan (LBPT) serta Laporan Inventarisasi 5 (lima) Tahunan kepala laporan pengguna barang;
pengelola sesuai prosedur yang yang berlaku sebagai bahan evaluasi 1200 1 1200 0.9600
pelaksanaan tugas;

5 Menyiapkan usulan penghapusan barang milik daerah yang rusak atau tidak Terlaksananya penyiapan
dipergunakan lagi sesuai ketentuan perundang-undang yang berlaku agar barang bahan usulan penghapusan 12 1 12 0.0096
yang tidak dipakai lagi dapat diadakan penghapusan; barang milik daerah;

6 Menata arsip surat/dokumen Perlengkapan dan Barang sesuai dengan standart Terlaksananya penataan arsip
pola kearsipan agar memudahkan pencarian kembali; surat/dokumen perlengkapan
144 1 144 0.1152
dan barang;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 24 2 48 0.0384

JUMLAH 3.1968
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : ANALIS PROGRAM DIKLAT


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
Melakukan kegiatan analisis dan penelaahan dalam rangka penyusunan
3. IKHTISAR JABATAN : rekomendasi di bidang program diklat

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menyiapkan bahan konsep analis tindak lanjut laporan hasil pemeriksaan sesuai Terlaksananya program dan
dengan prosedur yang berlaku untuk mempermudah dalam pelaksanaan kegiatan pengembangan
tugas;Membuat rencana kerja program dan kegiatan pengembangan komptensi komptensi ASN 6 26 156 0.1248

2 Menganalisa serta menelaah bahan - bahan sesuai Tersedianya bahan-bahan


dengan kegiatan Analis Diklat agar mempelancar pelaksanaan tugas kegiatan analis diklat 6 26 156 0.1248

3 Menjalankan kegiatan Diklat pembentukan fungsional sesuai dengan prosedur jumlah ASN yang mengikuti
yang berlaku agar tugas berjalan dengan lancar Diklat pembentukan 6 26 156 0.1248
fungsional
4 Mengevaluasi kegiatan pelaksanaan Diklat Pembentukan fugsional dan evaluasi Terlaksananya kegiatan
pasca diklat pelaksanaan Diklat 6 26.0 156 0.1248
Pembentukan fugsional dan
evaluasi pasca diklat
5 Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan Terlaksananya hasil
Prosedur yang berlaku sebagai bahan evaluasi dan pertanggung jawaban pelaksanaan tugas;
24 26 624 0.4992

6 Melaksanakan tugas kedinasan lainnya yang Terlaksananya tugas


diperintah atasan baik secara lisan maupun tertulis kedinasan lain. 235 10.6 2491 1.9928

7 Mempelajari petunjuk teknis tentang program diklat Terpelajarinya petunjuk teknis


235 1 235 0.1880

8 Menjalankan kegiatan Diklat Subtantif sesuai dengan prosedur yang berlaku Terlaksannya kegiatan diklat
agar tugas berjalan dengan lancar subtantif 24 26 624 0.4992

JUMLAH 3.6784
JUMLAH PEGAWAI 4
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGELOLA DATA APLIKASI DAN PENGELOLAAN DATA SISTEM KEUANGAN
2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi menyiapkan bahan, memeriksa, mengklasifikasikan data, mencatat dan menginput data
ke dalam aplikasi sistem keuangan sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Mempelajari tugas dan petunjuk kerja yang diberikan atasan sesuai dengan tugas Memahami tugas dan petunjuk
pokok dan fungsi untuk mempermudah dalam pelaksanaan tugas; kerja; 24 1 24 0.0192
8 8
2 Menyiapkan bahan data keuangan yang akan diinput sesuai prosedur yang Tersedianya bahan data
berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas; keuangan yang akan diinput; 48 1 48 0.0384
16 16
3 Memeriksa dan mengklasifikasi data keuangan sesuai spesifikasi dan prosedur Terlaksananya pemeriksaan
untuk tertib administrasi dalam pengelolaan sistem keuangan; dan kalsifikasi data keuangan 1200 2 2400 1.9200
yang akan diinput;
400 800
4 Mencatat ke dalam buku data pengelolaan keuangan sesuai prosedur agar Terlaksananya pencatatan
memudahkan proses penginputan dalam aplikasi sistem keuangan; data pengelolaan keuangan
kedalam buku data 1200 0.5 600 0.4800
pengelolaan;
400 200
5 Menginput data-data keuangan dalam sistem aplikasi yang tersedia sesuai Terlaksananya penginputan
petunjuk teknis untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas; data keuangan kedalam 96 1 96 0.0768
sistem;
32 32
6 Melaporkan hasil pelaksanaan tugas sesuai dengan prosedur yang berlaku Terlaksananya pelaporan hasil
sebagai bahan evaluasi dan pertanggung jawaban; pelaksanaan tugas ke 12 1 12 0.0096
pimpinan;
4 4
7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
24 2 48 0.0384
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain. 8 16
JUMLAH 2.5824
JUMLAH PEGAWAI 3
PENGUKURAN BEBAN KERJA

1. NAMA JABATAN : PENGADMINISTRASI KEUANGAN


2. UNIT KERJA : SUB BAGIAN UMUM, KEPEGAWAIAN DAN KEUANGAN
3. IKHTISAR JABATAN : Melaksanakan kegiatan yang meliputi penerimaan, pencatatan, klasifikasi, analisa dan pelaporan bidang pengadministrasi keuangan
sesuai dengan prosedur yang berlaku untuk memudahkan dalam pelaksanaan tugas.

WAKTU
JUMLAH WAKTU KEBUTUHAN
NO. URAIAN TUGAS HASIL KERJA PENYELESAIAN
HASIL EFEKTIF PEGAWAI
(JAM)
1 2 3 4 5 6 7
1 Menyiapkan buku/bukti penerimaan dan pengeluaran uang dengan membuat Tercapaianya pengetahuan
kolom menurut kebutuhan masing-masing dan menulis maksud tiap-tiap kolom tentang perundang-undangan 144 1 144 0.1152
untuk memudahkan pengecekan; dan petunjuk teknis;
2 Mengagenda surat bukti penerimaan dan pengeluaran dengan mencatat kedalam Tersedianya laporan keuangan;
buku agenda dengan menulis nomor, tanggal penerimaan dan pengeluaran uang 1200 1 1200 0.9600
agar tertib pengelolaan administrasi;
3 Mencatat secara sistimatis data pembukuan keuangan agar tertib pengelolaan Terlaksananya pemeriksaan
administrasi; laporan keuangan; 144 0.5 72 0.0576

4 Membuat klasifikasi data yang dikumpulkan sesuai dengan pedoman yang Tersedianya pengelompokkan
berlaku untuk kelancaran pelaksanaan tugas; laporan keuangan; 96 2 192 0.1536

5 Menganalisa data laporan keuangan sesuai dengan prosedur dan ketentuan yang Terlaksananya
berlaku, untuk diproses lebih lanjut; pendokumentasian laporan 1200 2 2400 1.9200
keuangan;
6 Menyiapkan laporan pelaksanaan tugas pengadministrasian dan verifikasi Terlaksananya kegiatan
keuangan bagian keuangan dan perlengkapan sesuai petunjuk pelaksanaan analisa pelaksanaan laporan 48 1 48 0.0384
sebagai bahan pelaporan; keuangan;

7 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik Terlaksananya tugas
24 2 48 0.0384
secara tertulis maupun lisan. kedinasan lain.
JUMLAH 3.2832
JUMLAH PEGAWAI 3

Anda mungkin juga menyukai