DIGO SATRIA
NIM: 1514201116
Untuk mengetahui
hubungan Distribusi Hubungan:
frekuensi: Karakteristi umur dengan
karakteristik
Karakteristik kualitas dokumentasi
perawat, motivasi, Karakteristi pendidikan
umur
dan supervise dengan kualitas
Karakteristik
dengan kualitas pendidikan dokumentasi
dokumentasi proses Karakteristi masa kerja
Karakteristik dengan kualitas
asuhan keperawatan masa kerja dokumentasi
di RSUD Dr. Motivasi Motivasi dengan kualitas
Adnaan WD Supervisi dokumentasi
Payakumbuh tahun Kualitas Supervisi dengan kualitas
2018 dokumentasi dokumentasi
RUANG LINGKUP PENELITIAN
Supervisi
DEFINISI OPERASIONAL
Skala
Variabel Defenisi Operasional Alat Ukur Cara ukur Hasil Ukur
Ukur
Variabel
dependen
Kualitas Mutu pelaksanaan dalam Kuesioner Wawancara Kurang = jika kualitas Ordinal
dokumentasi proses pencatatan dan dokumentasi tidak
proses asuhan pelaporan yang dimiliki sesuai standar
keperawatan perawat ruang rawat inap
RSUD Adnaan WD Baik = jika kualitas
Payakumbuh dokumentasi sesuai
dalam melakukan asuhan standar
keperawatan
Variabel
independen
Karakteristik
perawat
a. Umur Jumlah bilangan tahun Kusioner Wawancara 20- 30 tahun = jika Rasio
yang dimiliki perawat sejak perawat berusia 20-
lahir sampai penelitian 30 tahun
dilakukan
>30 tahun = jika
perawat berusia lebih
dari 30 tahun
DEFINISI OPERASIONAL
Skala
Variabel Defenisi Operasional Alat Ukur Cara ukur Hasil Ukur
Ukur
b. Pendidik Tahun sukses pendidikan Kusioner Wawancara Rendah = DIII Rasio
an formal yang dimiliki oleh Keperawatan
perawat (sumber study
pendahuluan) Tinggi = SI
Keperawatan + Ners
c. Masa Lamanya kegiatan yang Kusioner Wawancara <5 tahun = jika Rasio
kerja dilakukan perawat sejak perawat telah bekerja
pertama kali bertugas di di ruang rawat inap
keperawatan sampai selama kurang dari 5
penelitian dilakukan tahun
≥5 tahun = jika
perawat telah bekerja
di ruang rawat inap
selama lebih atau
sama dengan 5
tahun
DEFINISI OPERASIONAL
Skala
Variabel Defenisi Operasional Alat Ukur Cara ukur Hasil Ukur
Ukur
Motivasi Suatu dorongan yang Kusioner Wawancara Rendah = jika nilai < Ordinal
diberikan kepada perawat mean
dalam pelaksanaan
dokumentasi proses asuhan Tinggi = jika nilai ≥
keperawatan di ruang rawat mean
inap RSUD Adnaan WD
Payakumbuh
Supervise Kegiatan untuk Kusioner Wawancara Tidak ada = jika nilai Ordinal
mengkoordinasikan pekerjaan < mean
dengan mengarahkan,
melancarkan, membimbing, Ada = jika nilai ≥
dan mengendalikan kegiatan mean
untuk mencapai hasil yang
sebaik mungkin dengan
mengkoordinasikan sistim
kerja pada unit kerjanya
secara efektif
HIPOTESIS
Adanya Hubungan
Karakteristik
umur
Karakteristik
pendidikan Kualitas
Karakteristik Dengan dokumentasi
masa kerja
Motivasi
Supervisi