PERAWAT PROFESIONAL
1. ORANG TERDEKAT DENGAN PASIEN
2. PALING MENGETAHUI PERKEMBANGAN
PASIEN SAAT DIRAWAT TANDA – TANDA
KEGAWATAN
3. MAMPU MENGENAL GEJALA DAN
PERTOLONGAN SEBELUM DOKTER DATANG
4. BERTANGGUNG JAWAB ATAS
PERKEMBANGAN DAN TINDAKAN YANG
TELAH DILAKUKAN PENCATATAN
5. BERFIKIR DAN BERINISIATIF Melihat gejala
pasien syok hipovolemik Interpretasi data
Syok ? Produk urine, sirkulasi perifer, kehausan,
kesadaran Atur posisi pasien, berikan oksigen,
hangatkan perifer
PERAN :
TL YG DIHARAPKAN OLEH ORANG LAIN
THD SSO DGN KEDUDUKAN DLM SISTEM
FUNGSI :
PEKERJAAN / SEGALA SESUATU YANG
HARUS DILAKUKAN SESUAI PERAN
GAWAT DARURAT MEDIK :
PERISTIWA YANG MENIMPA SSO DG
TIBA2 DAPAT MEMBAHAYAKAN JIWA,
MEMERLUKAN TINDAKAN MEDIK
SEGERA DAN TEPAT
SUATU TEMPAT / UNIT DI RS YG
MEMILIKI TIM KERJA DENGAN
KEMAMPUAN KHUSUS & PERALATAN,
YG MEMBERIKAN YAN PS GAWAT
DARURAT, MERUPAKAN RANGKAIAN
DARI UPAYA PENANGGULANGAN
PASIEN GD YANG TERORGANISIR
SS LOKAKARYA NASIONAL KEPERAWATAN
TH 1993 :
A. PENGERTIAN :
Seorang tenaga profesional yang
bertanggung jawab dan berwenang
dlm mengelola pelayanan keperawatan
di ruang rawat darurat
B. PERSYARATAN :
1. Sehat jasmani dan rohani
2. Pendidikan D3 keperawatan atau lulusan SPK
ditambah pengalaman kerja minimal 5 tahun
3. Memiliki sertifikat manajemen keperawatan
4. Memiliki sertifikat pelatihan rawat darurat
5. Mempunyai pengalaman kerja di r. rawat darurat
6. Memiliki kemampuan memimpin
7. Mau & mampu mengembangkan diri sesuai dengan
perkembangan IPTEK
C. TANGGUNG JAWAB :
Secara operasional bertanggung jawa kpd Ka. Instalasi
D. TUGAS - TUGAS :
1. Melaksanakan Fungsi Perencanaan (P1)
a. Menentukan macam, mutu dan jumlah alat yang
dibutuhkan dlm pelayanan gawat darurat
b. Bersama staf menentukan jumlah pegawai yang
dibutuhkan di ruang rawat darurat
c. Membagi tugas harian dgn memperhatikan jumlah
& tingkat kemampuan tenaga keperawatan
d. Menyusun & mengusulkan program pengembangan
staf dan pendidikan
e. Berperan aktif menyusun prosedur / tata kerja di
ruang rawat darurat
f. Membuat dan menyusun program orientasi bagi
pegawai baru dan pasien
g. Mentaati peraturan & kebijakan yg telah ditetapkan
Rumah Sakit
2. Melaksanakan Fungsi Penggerakan & pelaksanaan (P2)
a. Memantau seluruh staf dalam penerapan & pelaksanaan
peraturan / etika yang berlaku di ruang rawat darurat
b. Mengatur pelayanan keperawatan dgn kebutuhan tim
dan kemampuan tenaga
c. Membuat jadwal kegiatan (time schedule)
d. Memantau pelaksanaan tugas yang dibebankan
e. Mengatur pemanfaatan sumber daya secara tepat guna
dan hasil guna
f. Mengisi dan menyimpan “anecdotal record” serta
menandatangani daftar prestasi untuk berbagai
kepentingan pegawai
3. Melaksanakan Fungsi Pengawasan,
Pengendalian dan Penilaian (P3)
a. Mengawasi pelaksanaan tugas masing-
masing pegawai
b. Mengawasi, mempertahankan dan
mengatur alat2 agar selalu siap pakai
dan tepat guna
c. Mengawasi pelaksanaan inventaris
secara periodik
d. Menganalisa masalah dan melakukan
tindak lanjut
e. Mengawasi kinerja perawat
URAIAN TUGAS ..... Lanjutan
II. PERAWAT PEMBIMBING
A. PENGERTIAN :
Seorang tenaga keperawatan yang bertanggung jawab
dan berwenang dalam memberikan bimbingan kepada
tenaga keperawatan serta peserta didik keperawatan
di ruang rawat darurat
B. PERSYARATAN :
1. Sehat jasmani dan rohani
2. Pendidikan D3 Keperawatan ditambah pengalaman
kerja minimal 5 tahun
3. Memiliki sertifikat sebagai pembimbing
4. Memiliki sertifikat pelatihan rawat darurat
5. Mempunyai pengalaman kerja diruang rawat
darurat minimal 5 tahun
6. Memiliki kemampuan mendidik & membimbing
C. TANGGUNG JAWAB :
Secara operasional bertanggung jawab kepada
Kepala Ruang Rawat
D. TUGAS - TUGAS :
1. Melaksanakan bimbingan & pengawasan tenaga
keperawatan dan peserta didik sesuai dengan
perkembangan IPTEK keperawatan
2. Berperan serta dlm kegiatan penelitian bidang
kesehatan / keperawatan
3. Bersama kepala ruang rawat darurat menyusun
program pendidikan mengenai AsKep di IRD
4. Menciptakan kerja sama serta koordinasi yang
harmonis antara sesama perawat & tim kes. lain
5. Melakukan evaluasi hasil bimbingan
6. Mengikuti pertemuan ilmiah baik dibidang
kesehatan maupun keperawatan
7. Mentaati peraturan dan kebijakan yang telah
ditetapkan rumah sakit
URAIAN TUGAS ..... Lanjutan
III. KETUA GRUP
A. PENGERTIAN :
Seorang tenaga keperawatan profesional yang
bertanggung jawab & berwenang untuk mengetuai
sekelompok tenaga keperawatan dlm memberikan
Askep kepada sekelompok pasien keperawatan di
ruang rawat darurat
B. PERSYARATAN :
1. Sehat jasmani dan rohani
2. Pendidikan D3 Keperawatan atau SPK ditambah
pengalaman kerja minimal 5 tahun
3. Memiliki sertifikat pelatihan rawat darurat
4. Mempunyai pengalaman kerja sebagai pelaksana
di ruang rawat darurat minimal 5 tahun
5. Mempunyai kemampuan & mampu mengembang-
kan diri sesuai dgn perkembangan IPTEK
C. TANGGUNG JAWAB :
Secara operasional bertanggung jawab kpd Ka Ruangan
D. TUGAS - TUGAS :
1. Bersama kepala ruangan melakukan serah terima
tugas pada setiap pergantian dinas
2. Mengkoordinir kegiatan pelayanan keperawatan
di kelompoknya
3. Melaksanakan asuhan keperawatan
4. Menganalisa masalah & melakukan tindak lanjut
5. Membuat laporan
6. Mengawasi kinerja perawat anggota kelompoknya
7. Menjaga & memelihara lingkungan kerja agar tetap
bersih dan rapih
8. Menciptakan kerjasama serta koordinasi yg harmonis
antara sesama perawat dan tim kesehatan lain
9. Mentaati peraturan & kebijakan yg telah ditetapkan
rumah sakit
URAIAN TUGAS ..... Lanjutan