Delila Melati
Kepala Bidang Penjaminan Manfaat Rujukan
BPJS Kesehatan Cabang Padang
4 Harapan
2
KOMITMEN
3
PETA JALAN MENUJU CAKUPAN SEMESTA
Waktu
= 200.368.793 Peserta*
(tahun) JKN-KIS dalam 4 Tahun*
= 77% cakupan (sesuai Peta Jalan)
= UHC di 4 propinsi (95%)
(Propinsi Aceh, DKI Jakarta, Papua Barat, Gorontalo), 28
kota dan 92 Kabupaten
= 493 Kota/Kab dari 496 kota/kab yang memiliki
Jamkesda telah terintegrasi dengan JKN-KIS
85% Pop (80,6 M)
99 % Pop (8,7M)
87 % Pop
(4,8 M )
100 % Pop
(126,7 M )
97,2 % Pop
(50,9 M )
Sumber: Population Data CIA World Fact Book (2016), Carrin G & James C (2005) *Per 3 Agustus 2018 5
KEPUASAN PESERTA DAN PROVIDER
6
PROG JKN-KIS MILIK SEMUA
Kolaborasi stakeholders
AKSES untuk semua
4 Harapan
8
JKN, KIS, DAN BPJS KESEHATAN
Gotong Royong
Portabilitas Akuntabilitas
www.bpjs-kesehatan.go.id
GOTONG ROYONG BESAR MENUJU SEHAT
Sebelum JKN-KIS Sesudah JKN-KIS Mulai 2014 dst... UUD 45- Pasal 28H
Hak
semua Penduduk
Indonesia
JKN-KIS
(UU no 40/2004 & UU no
24/2011)
Prinsip asuransi sosial dan
prinsip ekuitas
Tidak Mampu = Iuran dibayar Pemerintah
Mampu = Iuran dibayar Sendiri
Menanggung Sendiri Semua Biaya
Kepastian Mendapat Pengobatan Menjamin manfaat pemeliharaan
kesehatan dan perlindungan
dalam memenuhi kebutuhan
dasar kesehatan
1 Orang Demam Berdarah
80 Orang Sehat Menyumbang Iuran
PENTAHAPAN KEPESERTAAN
2019
PBPU/PEKERJA
TNI - POLRI Pemberi Kerja
Mandiri
Peserta PPU, dapat mengikutsertakan anggota keluarga yang lain, Anak ke 4 (empat)
dan seterusnya, ayah, ibu, dan mertua (keluarga tambahan) tambahan 1% dari gaji/upah
untuk kerabat dan lainnya : Kakak, Adik, Paman, Bibi, Ass. Rumah Tangga, Driver dll
Iurannya Nominal
IDENTITAS PESERTA JKN
Pekerja
3% Pemberi Kerja
Gaji Pokok +
Tunjangan tetap
Maks Rp. 8.000.000,- 2% Pekerja
Menanggung 5
Anggota Keluarga
Tambahan Keluarga
lainnya : 1%
Pemberi Kerja
Rp 80.000/Org/Bln
Rp 51.000/Org/Bln
Rp 25.500/Org/Bln
Perilaku sebagian
masyarakat yang hanya
mendaftar dan
membayar iuran JKN-KIS
ketika sakit adalah
contoh adverse
selection
Agenda
1 Pengantar
4 Harapan
20
PENINGKATAN AKSES DENGAN
PENAMBAHAN FASKES KERJA SAMA
FKTP KERJASAMA TAHUN 2014 - 2018 FKRTL KERJASAMA TAHUN 2014 - 2018
2,367
2,268
25,000 21,763 22,180 2,500 2,068
19,969 20,708 1,847
1,681
20,000 17,492 2,000
15,000 1,500
10,000 1,000
5,000 500
- -
2014 2015 2016 2017 s/d Mei
2018 2014 2015 2016 2017 s.d Mei
2018
Proporsi Faskes milik swasta sebesar 49% Proporsi Faskes milik swasta sebesar 60%
dan Pemerintah 51% di FKTP dan Pemerintah 40% di FKRTL
Rp 250 T
DISTRIBUSI BIAYA
2014 2015 2016 2017 2018
sd Mei FKTP FKRTL
Rp 47 T Rp 203 T
I PDISTRIBUSI BIAYA
PELKES PER TAHUN
90.000% 83.571%
78.324% 79.200% 80.357%
80.000%
70.000%
60.000%
50.000%
40.000%
30.000% 21.676% 20.800% 19.643%
16.429%
20.000%
10.000%
.000%
2014 2015 2016 2017
(Buban Des)
Primer Rujukan
22
FRAMEWORK SISTEM KESEHATAN DALAM UHC
UHC final goals
Akses pelayanan
tepat butuh dan
tepat waktu
Kualitas layanan
yang mumpuni
Perlindungan
Financial protection
dari OOP
“Terbatasnya biaya kesehatan menjadikan upaya efisiensi menjadi sangat krusial dalam mencapai UHC. Biaya
yang diperoleh dari efisiensi dapat digunakan untuk memberikan akses pelayanan kesehatan yang lebih besar
kepada yang membutuhkan sesuai tujuan akhir sistem kesehatan dalam UHC”
Kutzin, 2013, Health financing for universal coverage and health system performance: concepts and implications for policy, Bulletin of the World Health Organization 2013;91:602-
611. doi: http://dx.doi.org/10.2471/BLT.12.113985 23
Manfaat Penjaminan Pelkes
Perpres 19/2016 pasal 21
Ambulance
Vaksin, Obat Program, Alokon disediakan oleh
Pemerintah/instansi terkait
24
ALUR PELAYANAN KESEHATAN
Rujuk/-
Puskesmas, Klinik Pratama, DPP dan
RS Pratama Rujuk Balik
Kapitasi
Kantor Cabang
Klaim
BPJS Kesehatan
Sistem rujukan berbasis kompetensi untuk
memastikan akses peserta terhadap pelayanan
yang dibutuhkan
Pelayanan Kesehatan Tersier
Pelayanan SubSpesialistik
Pelayanan Kesehatan
Primer
Terintegrasi
MUTU
FKTP BERFUNGSI
OPTIMAL MERUJUK
BALIK
PENDERITA
KRONIS YANG
STABIL
RS FOKUS
MENANGANI
KASUS SESUAI
KOMPETENSI
PENGUATAN MEMBANTU
hanya kasus yang tidak
bisa diselesaikan secara
RUJUKAN RUMAH PENINGKATAN
KOMPETENSI
BERJENJANG
tuntas di faskes tingkat
bertama (kompetensi 4A) TERSELEKSI SAKIT DOKTER FASKES
TK I WORKLOAD
MENURUN
KOORDINASI
DAN
KEMITRAAN
DENGAN
FASKES TK I
27
PELAYANAN TERINTEGRASI
MENDORONG PENGUATAN SISTEM RUJUKAN
PELAYANAN TERFRAGMENTASI PELAYANAN TERINTEGRASI
FKRTL
Tanpa
FKTP komunikasi
Tanpa komunikasi
Potensi Dampak:
Biaya tidak efisien FKTP
Pemberian Obat berulang Pelayanan kesehatan lebih efektif dan efisien
Potensi Readmisi Kontinuitas & koordinasi pelayanan antar
seluruh tenaga kesehatan dan tingkat pelayanaan
(FKTP dan FKRTL)
Efisiensi sumber daya kesehatan
PENGUATAN SISTEM RUJUKAN MENDORONG
PENGGUNAAN BIAYA PELKES YANG EFEKTIF
BENCHMARK
CHANGES IN UTILIZATION in Thailand :
Primary secondary and tertiary 1997-2010
Regional H./General H. Community H. Rural Health Centres
RS TERTIER RS SEKUNDER (Distrik) PUSKESMAS
butuh 33 tahun utk menata
sistem rujukan 46.0% (5.5)
1977 24.0% (2,9)
29.0% (3,5)
27.0% (11,0)
1987 35.0% (14,6)
38.0% (15,7)
18.2% (20,4)
2000 35.7% (40,2)
46.1% (51,8)
12.6% (18,1)
2010 33.4% (33,4)
54.0%
(78,0)
Source : NHSO Thailand, Presentation 2015
UPAYA PENGEMBANGAN TEKNOLOGI INFORMASI
UNTUK PENINGKATAN KUALITAS LAYANAN
FAIR
TRUST
NESS
SIMPLIFICA
TION
VEDIKA
A digitalized verification initiative for more
accurate and faster reimbursement
Agenda
1 Pengantar
4 Harapan
31
HARAPAN