KELOMPOK 4

Angkatan 201

Amarullah A. Rayabelen
Aisatul Farida
Vaiza Mardia Leutuan
Luisa H.B Ramos
Yunita Verayanti Siokh
Dody L. Amah
Cornelis D. Dokoe Bani
Maria imakulata Sesilia Mbiri
 Materi Yang
Dibahas

1. Etika ASN dalam Pelaksanaan Tugas dan Fungsi

2. Penegakan Etika dan Sikap Perilaku Harmonis ASN

dalam bermasyarakat di Kabupaten Rote Ndao, Sumba
Barat, Manggarai dan Lembata
 Latar Belakang
- Indonesia merupakan salah satu negara besar di dunia yang
memiliki beragam suku, budaya, ras, agama, dan antar golongan.
- Keberagaman bangsa Indonesia juga merupakan tantangan, karena
dengan adanya keberagaman tersebut mudah membuat penduduk
Indonesia berbeda pendapat yang lepas kendali, tidak adanya
persamaan pandangan antarkelompok, norma-norma sosial dapat
tidak berfungsi dengan baik.
- Sehingga dalam menciptakan suasana yang harmonis di perlukan
perilaku yang beretika.
 Pengertian Harmoni

Definisi
Serasi, sesuai, seia sekata, selaras.
Harmoni merupakan sebuah usaha untuk
mempertemukan berbagai pertentangan dalam
masyarakat.
 Etika

Pengertian
Ricocur (1990) mendefinisikan etika sebagai tujuan hidup yang
baik bersama dan untuk orang lain di dalam institusi yang adil.
Dengan demikian etika lebih dipahami sebagai refleksi atas baik/
buruk, benar/salah yang harus dilakukan atau bagaimana
melakukan yang baik atau benar, sedangkan moral mengacu pada
kewajiban untuk melakukan yang baik atau apa yang seharusnya
dilakukan.
 Etika ASN sebagai pelayan publik

 Kode etik adalah rumusan tentang kaidah-kaidah atau norma yang

harus ditaati secara sukarela oleh para pegawai di dalam organisasi
publik.
 Maka sebagai aparat pemerintah, para pejabat publik wajib menaati
prosedur, tata-kerja, dan peraturan-peraturan yang telah ditetapkan
oleh organisasi pemerintah.
 Etika publik menekankan pada aspek nilai dan norma, serta prinsip
moral.
 Dengan menegakkan nilai etika maka suasana harmonis dapat
terwujud di lingkungan tempat bekerja dan lingkungan masyarakat
dimanapun ASN berada.
 Etika ASN Pelaksanaan Tugas dan Fungsi

a. Posisi PNS sebagai aparatur Negara, dia harus bersikap netral

dan adil.
b. PNS juga harus bisa mengayomi kepentingan kelompok-
kelompok minoritas, dengan tidak membuat kebijakan,
peraturan yang mendiskriminasi keberadaan kelompok
tersebut.
c. PNS juga harus memiliki sikap toleran atas perbedaan untuk
menunjang sikap netral dan adil.
d. Dalam melaksanakan tugas dan kewajiban PNS juga harus
memiliki sikap suka menolong.
e. PNS menjadi figur dan teladan di lingkungan masyarakatnya.
 Etika dan sikap perilaku harmonis ASN di kabupaten Lembata

1. Menfasilitasi ketua adat dalam menyelesaikan

konflik yang terjadi di tengah-tengah masyarakat
2. ‘Taan tou’ adalah semboyan membangun lembata
secara bersama-sama atau gotong royong tanpa
melihat perbedaan latar belakang, suku dan agama
3. Mengadakan kerja bakti setiap hari jumat (Jumat
bersih)
4. Kerjasama lintas sektor dalam mensukseskan event-
event besar seperti karnaval menyambut HUT
kemerdekaan RI, F3G, ETMC dan explorasi budaya
 Contoh Fenomena di Lembata

Gerakan Fajar Nusantara (GAFATAR) membawa

Paham yang menentang ideologi Negara sempat
berkembang di Kabupaten Lembata pada Tahun
2016
Penyebabnya : Pemerintah dan masyarakat tidak
menyadari adanya aliran atau paham diluar ideologi
negara.
Solusi :
a) Memperkuat Nasionalisme dalam
kehidupan bermasyarakat
 b) Mengajak masyarakat agar tidak mudah
terpancing atau terpengaruh dengan paham yang
berbeda dengan Pancasila

Nilai Sikap Perilaku Harmoni : Mengamalkan nilai-

nilai pancasila dimanapun kita berada,
Etika dan sikap perilaku harmonis ASN di kabupaten Sumba Barat

1. Melakukan Kerja Bakti setiap hari Jumat

membersihkan lapangan pacuan kuda sebelum
diselenggarakannya Turnamen Pacuan Kuda
2. Melakukan Silahturahmi dan Ucapan Selamat kepada
teman, saudara, sahabat dan rekan kerja yang sedang
merayakan Hari Raya Keagamaannya masing-masing
3. Ikut serta dalam acara Festival Pasola
4. ASN juga diikut sertakan atau berpartisipasi dalam
acara ritual adat Wulla Poddu
5. ASN berpakaian motif Tenun Ikat Khas Daerah di
Setiap Hari Kamis
 Contoh Fenomena di Sumba Barat

Terjadi Pertikaian antar Saudara dan Suku

Penyebabnya : Perebutan Hak Tanah
Solusi : a) Pemerintah melakukan mediasi antar
kedua Suku dan menunjukkan Sertifikat
Kepemilikan Tanah tersebut
b) Membuat perjanjian dengan kedua Suku
agar kedepan tidak terjadi perpecahan lagi
Nilai Sikap Perilaku Harmoni adalah bersikap netral
dan adil, tidak mendiskriminasi salah satu suku atau
kelompok tertentu
 Etika dan sikap perilaku harmonis ASN di kabupaten Rote

1. Mengikuti program pemerintah dengan mendaftar

menjadi kakak Asuh bagi anak dengan stunting atau
gizi buruk yang telah di tentukan.
2. ikut serta dalam turnamen-turnamen yang
diselenggarakan oleh pemerintah kabupaten
3. Mengajak masyarakat mencintai dan menggunakan
tenun rote
4. Mengunjungi tempat wisata di kabupaten Rote
5. Mengajak ASN untuk belajar menggunakan alat
musik sasando
 Contoh Fenomena di Rote Ndao

Kematian Ibu yang masih terjadi

Penyebabnya :
a) Adanya dukun beranak yang masih menolong ibu yang akan
bersalin padahal sudah ada larangan dari pemerintah daerah,
bahwa setiap ibu harus melahirkan di fasilitas kesehatan.
b) Kurangnya dukungan dari keluarga untuk membawa ibu hamil
memeriksa kesehatan di Fasilitas Kesehatan (biasanya terjadi
pada ibu-ibu yang hamil di luar nikah)
Solusi :
a) Bekerjasama Lintas Sektor antara Tenaga Kesehatan dengan dari
tingkat Kecamatan samapai dengan Tingkat Kelurahan dan desa
untuk memantau dan mengarahkan ibu hamil untuk melakukan
pemeriksaan di Fasilitas Kesehatan
b) Melakukan pendekatan pada pihak keluarga dengan
memberikan konseling, informasi dan edukasi bahaya
apabila ibu hamil tidak memeriksakan diri ke fasilitas
kesehatan.

Nilai Sikap Perilaku Harmoni adalah Melayani

dengan sikap sopan, tanpa tekanan, berempati dan
suka menolong.
 Penutup

Semoga kita semua dapat menerapkan dan

meciptakan keharmonisan bersama kolega rekan
sejawat, saat memberikan pelayanan public, dan
kehidupan bermasyarakat.
Keberagaman Diperlukan Harmoni

TERIMA KASIH