Anda di halaman 1dari 3

IRNAA I INTENSIVE CARE UNIT (CVCU RSUD Dr.

SAIFUL ANWAR MALANG) Keberadaan ICU disetiap Rumah Sakit merupakan kebutuhan dasar. Kualitas pelayanan ICU yang baik akan mencerminkan mutu pelayanan di RS tersebut, bahkan DEPKES telah menetapkan ICU sebagai penunjang standar mutu rumah sakit melalui penilaian akreditasi Rumah Sakit. Untuk itu pengelolaan ICU perlu didukung tenaga keperawatan yang memenuhi kualifikasi sbg perawat ICU, untuk itu dengan bangga kami mengundang perawat terbaik dari rumah sakit saudara sebagai peserta Diklat perawat ICU, pada setiap angkatan yang kami selenggarakan. A. TUJUAN PELATIHAN. a. Umum Setelah mengikuti diklat ini, selama tiga bulan penuh diharapkan peserta mampu mengelola pasien yang dirawat R. ICU. Dengan baik dan benar sesuai dengan standar mutu pelayanan ICU serta bersikap etis. . b. Khusus. 1. Diharapkan peserta mampu menggunakan berbagai jenis perawatan ICU dan interpretasinya 2. Mengetahui tata cara pengendalian infeksi nasokomial 3. Mengetahui penggunaan antibiotik secara rasional. 4. Memberikan perawatan gangguan pada : a. Jalan nafas dan pernafasan b. Sirkulasi dan transfusi. c. SSP dan Perifer d. Saluran kemih e. Sistem pencernaan, metabolisme, endokrin dan nutrisi. f. Keseimbangan cairan dan elektrolit dan asam basa 5. Memberikan ALS , BLS serta resusitasi 6. Mengelola medik dan mengetahui indikasi keluar masuk ruang ICU 7. Mengetahui etik keperawatan ICU dan Customer Service. B. GARIS BESAR MATERI

I. Kelompok Dasar: a. Indikasi pasien masuk dan keluar ICU. b. Pengendalian infeksi nasokomial c. Penggunaan antibiotik secara rasional d. Pengetahuan dasar alat-alat ICU II Kelompok Inti: Perawatan pasien dengan gangguan : a. Jalan nafas dan pernafasan b. Keseimbangan elektrolit dan cairan c. SSP dan perifer d. Saluran kemih e. Skill station:BLS,ALS dan resusitasi. III. Kelompok penunjang. a. Etik perawatan ICU b. Catatan medik ICU c. Customer service.

C. INSTRUKTUR Dokter Spesialis Anaestesi Konsultan Intensif Care Staf perawat mahir anestesi dan mahir intensif care.

D. METODE PELATIHAN. Kuliah terstruktur Skill station

Simulasi kasus Praktek lapangan (Jaga). Studi banding. Ujian komprehensif.

E. PESERTA. Perawat yang telah mengikuti pelatihan BLS (sertifikat) Peserta diwajibkan dengan Surat Permohonan Direktur Menunjukkan Foto Copy Surat Ijin Pendirian Rumah Sakit untuk Rumah Sakit Swasta Umur Maksimal 32 Tahun

F. LAMA PELATIHAN 3 ( tiga ) bulan

G. BIAYA PELATIHAN : Rp. 5.000.000,- (Lima juta rupiah) /peserta

Anda mungkin juga menyukai