Kelemahan Ataupun Kekurangan Teori X, Y, dan Z

Pada bab yang sebelum ini, kita telah memperlihatkan kebaikan ataupun kelebihan Teori X
dan Y yang diperkenalkan oleh Douglas Macgregor dan Teori Z yang diperkenalkan oleh
William Ouchi. Dalam bab ini, kami akan menceritakan tentang kelemahan ataupun
kekurangan yang terdapat dalam teori-teori tersebut dalam aspek kepimpinan.

Teori X
Menurut Macgregor (1960) dalam bukunya yang bertajuk The Human Side of Enterprise
menyatakan bahawa Teori X melabelkan manusia sebagai:
I.

Tidak suka bekerja dan bertindak mengelakkan kerja mereka