PROGRAM: PISMP
SEMESTER: 3
Tajuk dan
Kandungan
1. 0 Pengenalan
Asas Bimbingan dan
Kaunseling Kelompok
Hasil Pembelajaran
Menjelaskan konsep
bimbingan dan
kaunseling Kelompok
(1.1)(2.4)
Membuat bandingbeza
jenis-jenis kelompok(6.3)
Membincangkan
kelebihan dan kekurangan
kaunseling kelompok.(2.3)
M2
2. Kepemimpinan
dalam Kaunseling
Kelompok
Mengemukakan
peranan pemimpin
dalam kaunseling
kelompok(4.4)
Menghuraikan gaya
kepemimpinan dalam
kaunseling kelompok.
(5.2)
Kuliah
(2 jam)
1.1 Definisi
1.2 Konsep kelompok
1.3 Jenis Kelompok
kelompok bimbingan
kelompok kaunseling
kelompok psikoterapi
1.4 Jenis kaunseling Kelompok
Berstruktur
Tidak Berstruktur
1.5 Kelebihan dan kekurangan
kaunseling kelompok
2.1 Peranan pemimpin kaunseling
kelompok
2.2 Gaya kepemimpinan dalam
Kaunseling kelompok
Autokratik
Demokratik
Laissez-Faire
TAHUN: 2015
Kod: PBK3063
Tutorial
(1 jam)
Membincangkan perbezaan
jenis-jenis kelompok dan
kaunseling kelompok
Amali
(jam)
Kredit: 3
ISL
(jam)
Cari maklumat
berkaitan kelebihan dan
kekurangan
pengendalian sesi
kaunseling kelompok
Merujuk kepada
pelbagai sumber, pilih
klip video yang sesuai
mengenai kaunseling
kelompok
Membuat perbandingan
gaya kepimpinan
pemimpin (6.3)
M3
2. Kepemimpinan
dalam Kaunseling
Kelompok
Jun 2012
Membahaskan ciri-ciri
pemimpin kelompok yang
berkesan
Meneroka maklumat
berkaitan ciri-ciri
pemimpin kaunseling
kelompok yang
dikemukakan oleh
Catatan / Refleksi
Membincangkan
kelebihan ciri-ciri
pemimpin (5.3)(8.1)
Minggu/ Tarikh
M4
Tajuk dan
Kandungan
3. Keahlian dalam
kaunseling
kelompok
Hasil Pembelajaran
Membincangkan
prosedur pemilihan ahli
kelompok. (8.1)(8.5)
Menjelaskan tingkah
laku ahli yang
menggalakkan
perkembangan
kelompok(7.2)
M5
Jun 2012
3. Keahlian dalam
kaunseling
kelompok
Menghuraikan tingkah
laku ahli yang
menggalakkan
perkembangan
kelompok (7.5)
Hormat
Empati
Ikhlas
Terbuka
Tidak menghukum
Tidak membuat
generalisasi
Tiada Tanggapan awal
beberapa orang
penulis di dalam
bidang kaunseling
Kuliah
(jam)
Tutorial
(jam)
Amali
(jam)
ISL
(jam)
Membentangkan hasil
dengan menggunakan
pengurusan grafik yang
sesuai bagi menjelaskan
ahli kelompok yang
membantu perkembangan
kelompok
Dapatkan maklumat
berkaitan isu atau
permasalahan yang
berlaku di sekolah
yang boleh
diaplikasikan
kaunseling kelompok
Membentangkan dengan
menggunakan pengurusan
grafik yang sesuai bagi
menjelaskan maklumat
yang dipelajari.
Menyediakan satu
rakaman audio visual
sesi kaunseling
kelompok
Catatan / Refleksi
Mengemukakan tingkah
laku yang menghalang
perkembangan
kelompok. (6.3)(7.3)
Tulen
Kesediaan untuk belajar
daripada orang lain
Berani
M6
4. Kemahiran
Pemudahcaraan
Mengenalpasti
kemahiran personhood
yang diaplikasikan dalam
Kaunseling kelompok.
(1.5)
Mengadakan temubual
dengan pensyarah
untuk mencari
maklumat berkaitan
kemahiran personhood
dan teknikal yang
dikemukan oleh tokohtokoh dalam bidang
bimbingan dan
kaunseling.
4.1 Kemahiran
personhood
Ikhlas
Sabar
Kecindan
Daya tahan
Karisma
Membincang kemahiran
personhood yang telah
dipelajari di dalam kuliah.
Menghuraikan
kepentingan kemahiran
personhood yang
diaplikasikan dalam
Kaunseling kelompok.
(2.3)
M7
4. Kemahiran
Pemudahcaraan
Mengenalpasti
kemahiran personhood
yang diaplikasikan dalam
Kaunseling kelompok.
(4.1)
Mengaplikasikan
kemahiran personhood
dalam sesi kaunseling
kelompok.(3.3)(4.4)
Jun 2012
M8
4. Kemahiran
Pemudahcaraan
Mengenalpasti
kemahiran teknikal yang
diaplikasikan dalam
Kaunseling kelompok
(6.1)
Menghuraikan
kemahiran teknikal yang
diaplikasikan dalam
kaunseling kelompok.
(6.3)
4.2 Kemahiran
Teknikal
Memimpin
Parafrasa
mendengar secara aktif
Pendedahan kendiri
Menterjemahkan
kemahiran teknikal dalam
simulasi kumpulan
(1Jam)
Melaksanakan simulasi
kemahiran teknikal yang
telah dipelajari di dalam
kuliah.
Menyediakan
maklumat berkaitan
kemahiran teknikal
yang dikemukan oleh
tokoh-tokoh dalam
bidang bimbingan dan
kaunseling.
Mengaplikasikan
kemahiran teknikal
dalam sesi kaunseling
kelompok. (3.3)(4.4)
M9
4. Kemahiran
Pemudahcaraan
Mengenalpasti
kemahiran teknikal yang
diaplikasikan dalam
kaunseling kelompok.
(6.1)
Menghuraikan
kemahiran teknikal yang
diaplikasikan dalam
kaunseling kelompok.
(6.3)
Mengaplikasikan
kemahiran teknikal
Jun 2012
4.2 Kemahiran
Teknikal
Menyoal
Refleksi
Konfrontasi
Menyemak persepsi
Merumus
M10
5. Fasa-Fasa
Kaunseling
Kelompok
Menjelaskan fasa-fasa
dalam kaunseling
kelompok. (2.3)
5.1 Permulaan
5.2 Konflik
Membandingbeza peranan
dan tugas pada setiap fasa
mengikut kepentingannya
Dengan membuat
rujukan, sediakan
bahan berkaitan fasafasa kaunseling
kelompok yang
dikemukan oleh tokohtokoh dalam bidang
bimbingan dan
kaunseling.
5.2 Konflik
5.3 Perkembangan
dan kesepaduan
5.4 Penghasilan
5.5 Penamatan
Menganalisis peranan
setiap fasa-fasa dalam
kaunseling kelompok
(1.6)
M 11
5. Fasa-Fasa
Kaunseling
Kelompok
M 12
5. Fasa-Fasa
Kaunseling
Kelompok
Menjelaskan fasa-fasa
dalam kaunseling
kelompok. (2.3)
Menganalisis
kepentingan setiap fasafasa dalam kaunseling
kelompok (1.6)
Jun 2012
M13
6. Faktor
Keberkesanan
kaunseling
Kelompok
6.1 Kondusif
6.2 Terapeutik
6.3 Kemahiran
Pemudahcaraan
6.4 Pendedahan
kendiri
(2Jam)
Membahaskan faktor-faktor
yang boleh meningkatkan
keberkesanan kaunseling
kelompok
(1Jam)
Mencari maklumat
yang releven dengan
faktor keberkesanan
kaunseling kelompok.
M 14
6. Faktor
Keberkesanan
kaunseling
Kelompok
6.5 Ketulenan
6.6 Kemahiran
Personhood
6.7 Penglibatan
6.8 Keterbukaan
(2Jam)
Membincangkan isu-isu
yang memerlukan
kaunseling kelompok.
(1Jam)
Mengumpul maklumat
yang releven berkaitan
dengan keberkesanan
kaunseling kelompok.
M 15
7. Halangan dalan
Kaunseling
Kelompok
Membincangkan
halangan dalam proses
kaunseling kelompok.
(6.4)
7.1 Fizikal
7.2 Psikologikal
7.3 Sosial
7.4 Persekitaran
7.5 Kemahiran
fasilitatif
(2Jam)
Membentangkan rumusan
keseluruhan kursus yang
telah dipelajari.
Rumuskan secara
ringkas keseluruhan
tajuk kursus yang telah
anda pelajari dalam
bentuk peta minda.
Jun 2012
M 17
M 18
M 19
Jun 2012
PEPERIKSAAN AKHIR