Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28

Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

Kesedaran Pelajar Terhadap Kursus Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan:

Kajian Terhadap Pelajar Di Universiti Malaysia Perlis

Lt Kol (B) Azuddin Baharia, Hanum binti Hassanb & Razli Ahmadc
a,b,c
Universiti Malaysia Perlis (UniMAP)
P.O. Box 77, d/a Pejabat Pos Besar,
01007 Kangar, Perlis
Email: azuddin@unimap.edu.mya, hanum@unimap.edu.myb, razli@unimap.edu.myc
Tel: +06-049798349

Abstrak

Anda sebagai pelajar, pekerja, majikan atau anggota masyarakat adalah tertakluk kepada pematuhan Akta
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994. Pengecualian pematuhan Akta ini hanya diberi kepada Angkatan
Tentera Malaysia dan pekerja atas kapal yang dikecualikan. Akta ini telah digubal pada 25 Februari 1994,
berkehendakkan pekerja, majikan, masyarakat dan kerajaan untuk menentukan aspek keselamatan, kesihatan dan
kebajikan pekerja ditempat kerja diberi perhatian khusus bagi mewujudkan suasana kerja yang kondusif dan selamat.
Menyedari hakikat ini, kursus Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan telah diperkenalkan di Universiti
Malaysia Perlis (UniMAP) bagi memenuhi keperluan akademik dan mencapai hasrat negara seperti termaktub dalam
Akta tersebut. Seterusnya pengurusan Universiti, berpandangan bahawa dengan penawaran kursus ini, ianya dapat
memberi pendedahan di kalangan pelajar ke arah membudayakan aspek keselamatan dan kesihatan serta kebajikan
pekerja di tempat kerja mereka apabila mereka bekerja nanti. Malah, mereka juga merupakan salah satu sumber
peyebaran matlumat mengenai pematuhan Akta ini. Memahami aspek-aspek perundangan yang berkaitan serta
pendedahan kepada aspek mengenalpasti bahaya yang berkaitan di tempat kerja, menilai risiko dan mengambil
langkah-langkah pengawasan adalah di antara manafaat yang akan mereka perolehi dengan mengikuti kursus
Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan yang ditawarkan oleh UniMAP. Justeru, satu kajian telah
dilakukan ke atas pelajar-pelajar ijazah di UniMAP dengan mengunakan soal selidik bagi melihat kesedaran dan
penerimaan pelajar-pelajar terhadap kursus Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan. Keputusan kajian menunjukkan
bahawa kesedaran dan penerimaan pelajar terhadap Kursus Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan yang
ditawarkan di UniMAP adalah ditahap sangat memuaskan. Komitmen pihak pengurusan, pensyarah dan pelajar
merupakan faktor yang penting dalam menjayakan modul Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan di
UniMAP.

Kata kunci: Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan

1. Pengenalan boleh dianggap sebagai orang lain di tempat kerja1.

Suatu Akta untuk membuat peruntukan lanjut
bagi memastikan keselamatan, kesihatan dan
kebajikan orang-orang yang sedang bekerja, bagi
melindungi orang lain terhadap risiko kepada
keselamatan atau kesihatan berkaitan dengan aktiviti
orang-orang yang sedang bekerja, untuk
menubuhkan Majlis Negara bagi Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan, dan bagi perkara yang
berkaitan dengannya.
Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan,
25 Februari 1994
Dalam Akta Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan (AKKP) 1994, tiada kenyataan dibuat
berhubung dengan pelajar. Namun demikian, pelajar
Justeru, anda sebagai pelajar, pekerja, majikan atau
anggota masyarakat adalah tertakluk kepada
pematuhan AKKP 1994. AKKP 1994 atau Akta 514
telah berkuatkuasa pada 25 Februari 1994.
Akta ini digunapakai di seluruh Malaysia bagi
industri yang dinyatakan dalam Jadual Pertama iaitu:2
a. Perusahaan
b. Perlombongan dan Menguari
c. Pembinaan
1
Garis Panduan Bagi Akta Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan, Pertubuhan Kebajikan dan
Sukan, JKKP: 2006, Muka Surat 9.
2
Occupational Safety and Health Act 1994,
International Law Services, 2004, Muka Surat

1
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008
d. Pertanian, Perhutanan dan
Perikanan
e. Perkhidmatan kebersihan
Pengangkutan
f. Penyimpanan dan Komunikasi
g. Perniagaan Borong dan Runcit
h. Hotel dan Restoran
i. Kewangan, Insurans, Hartanah dan
Perkhidmatan Perniagaan
j. Perkhidmatan awam dan Pihak
Berkuasa Berkanun
Akta ini tidak digunapakai ke atas Angkatan
Tentera Malaysia dan pekerja atas kapal yang
dikecualikan oleh Ordinan Perkapalan Saudagar 1952
(Ord. 70/52), Ordinan Perkapalan Saudagar 1960 bagi
Sabah (Sabah Ord. 11/60) atau Sarawak (Sarawak
Ord. 2/60).
Tujuan Akta ini diwartakan adalah3:
a. Untuk memastikan keselamatan, kesihatan
dan kebajikan orang-orang yang sedang
bekerja terhadap risiko kepada keselamatan
atau kesihatan yang berbangkit daripada
aktiviti-aktivitai orang-orang yang sedang
bekerja
b. Untuk melindungi orang-orang di tempat
kerja selain daripada orang-orang yang
sedang bekerja terhadap risiko keselamatan
atau kesihatan yang berbangkit daripada
aktiviti orang-orang yang sedang bekerja.
c. Untuk menggalakkan suatu persekitaran
pekerjaan bagi orang-orang yang sedang
bekerja yang disesuaikan dengan keperluan
fisiologi dan psikologi mereka
d. Untuk mengadakan cara yang menurut
perundangan keselamatan dan kesihatan
pekerjaan yang berkaitan boleh digantikan
secara berperingkat-peringkat oleh sistem
peraturan dan tataamalan industri yang
diluluskan, yang berjalan secara bergabung
dengan peruntukan Akta ini yang
dimaksudkan untuk mengekalkan atau
memperbaiki standard keselamatan dan
kesihatan
Secara ringkasnya, Akta ini berkehendakkan
pelajar, pekerja, majikan, masyarakat dan kerajaan
untuk menentukan aspek keselamatan, kesihatan dan
kebajikan pekerja ditempat kerja diberi perhatian
khusus bagi mewujudkan suasana kerja yang
kondusif dan selamat. Pendekatan yang dilaksanakan
di Universiti Malaysia Perlis (UniMAP) dalam
3
Occupational Safety and Health Act 1994,
International Law Services, 2004, Muka Surat
2
menentukan aspek keselamatan dan kesihatan
pekerjaan adalah “untuk menjamin seboleh yang
mungkin suasana kerja yang selesa dan selamat
kepada semua staf, pelajar, pelawat serta kontraktor
yang berurusan dengan UniMAP”.
UniMAP seperti lain-lain Universiti dan agensi-
angensi kerajaan lain adalah komited terhadap
pematuhan AKKP 1994. Menyedari hakikat ini,
antara Program Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
(KKP) yang dilaksanakan ialah memperkenalkan di
UniMAP subjek Pengurusan Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan bagi memenuhi keperluan
akademik dan mewujudkan budaya keselamatan dan
kesihatan pekerjaan ditempat kerja.
2. Pernyataan Permasalahan
Pihak pengurusan UniMAP komited terhadap
mewujudkan persekitaran tempat kerja yang selamat
dan kondusif kepada semua staf dan pelajar
UniMAP. Beberapa program Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan telah dilaksanakan di UniMAP.
Keberkesan program yang dilaksanakan di UniMAP
telah mendapat pengiktirafan dalam Majis Anugerah
Cemerlang Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
Peringkat Kebangsaan 2006 iaitu mendapat tempat
Ke-3 di bawah Kategori Perkhidmatan Awam dan
Pihak Berkuasa Tempatan.
Di antara program KKP yang telah dilaksanakan
di UniMAP termasuklah menawar kursus EUW 345
Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
sebagai kursus elektif dengan dua jam kredit. Kursus
ini mula ditawarkan pada Semester 1 Sidang
2005/2006. Sehingga kini 5 siri kursus telah
dilaksanakan dan jumlah pelajar yang mengikuti
kurusus ini ialah 180 orang. Sejauhmana kursus
yang ditawarkan mendapat tempat dikalangan pelajar-
pelajar boleh ditentukan dengan melaksanakan kajian.
Pengurusan Akademik telah memperuntukkan 30
tempat untuk kursus ini. Kursus ini telah mendapat
sambutan yang mengalakkan oleh pelajar yang mana
ianya diisi sepenuhnya. Namun begitu, ini tidak
boleh dijadikan ukuran tahap penerimaan pelajar
yang sangat memuaskan terhadap kursus yang
diperkenalkan. Justeru, satu kajian dibuat bagi
melihat tahap kesedaran dan penerimaan pelajar
terhadap Kursus Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan di UniMAP. Keputusan yang diperolehi
samada positif atau negatif akan dijadikan ruang
untuk penambahbaikkan terhadap kursus berkenaan.
3. Objektif
Objektif kertas kerja ini adalah untuk:
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

a. Menerangkan kaedah pelaksanaan Jumlah Pelajar 180

Program Pengurusan Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan di UniMAP. Kursus ini dikendalikan oleh Pensyarah dari
b. Mempamerkan tahap kesedaran dan Pusat Kemahiran, Komunikasi dan Keusahawanan
penerimaan pelajar terhadap Modul (PKKK). Kursus ini terbuka kepada semua pelajar
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan tahun 2 ke atas tidak kira dari mana-mana pusat
di UniMAP. pengajian asalkan mereka berminat untuk mengikuti
c. Menerangkan komitmen pengurusan bidang pengajian ini. Mereka yang berminat
universiti dan pelajar bagi mewujudkan dikehendaki mendaftar melalui e-Pendaftaran Kursus
sausana kerja yang selamat dan apabila pendaftaran kursus bermula. Hanya 30
kondusif. tempat kursus diperuntukkan on a ”first come first
serve basis”.
Silibus Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan
4. Program Pengurusan Keselamatan dan Pekerjaan adalah seperti di Appendix 1. Kursus
Kesihatan Pekerjaan Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
4.1 Pelaksanaan Program Pengurusan memfokuskan kepada empat aspek utama iaitu:
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan di
UniMAP a. Modul 1 - Mengurus Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan.
b. Modul 2 - Akta-Akta berkaitan dengan
UniMAP menawar kursus EUW 345 Pengurusan
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaa sebagai kursus c. Modul 3 – Kesihatan Pekerjaan
elektif dengan dua jam kredit bersamaan dengan 28 d. Modul 4 – Keselamatan Pekerjaan
jam waktu pembelajaran. Kursus ini mula ditawarkan
pada Semester 1 Sidang 2005/20064. Pada peringkat Kursus EUW 345 Pengurusan Keselamatan dan
awal, Kursus ini dirancangkan untuk ditawarkan pada Kesihatan Pekerjaan yang dikendalikan oleh Pusat
tiap-tiap semester 1 kepada 30 pelajar saja. Namum Kemahiran Kemunikasi dan Keusahawanan mendapat
apabila didapati terdapat sambutan yang baik dari sambutan hangat pada setiap semester. Justeru,
kalangan pelajar-pelajar maka Kursus ini telah Pengurusan Universiti akan terus menawarkan kursus
ditawarkan pada tiap-tiap semester. Sehingga kini 5 ini pada setiap semester. Manfaat yang mereka
siri kursus telah dilaksanakan dan jumlah pelajar yang perolehi dengan mengikuti kursus ini ialah:
mengikuti kurusus ini adalah 180. Butir-butir
terperinci adalah seperti berikut: a. Berkebolehan untuk meyediakan dan
merangka prosedur dan sistem KKP dalam
organisasi.
Jadual 1: Butiran kursus b. Berkebolehan untuk melaksana,
mengawalselia dan pembudayaan program
Jumlah KKP dengan jayanya dalam organisasi.
Siri Semester Catatan
Pelajar c. Berkebolehan untuk melaksanakan langkah-
1 Semester 1 30 langkah pencegahan yang wajar untuk
Sidang mengelak berlaku kemalangan dan penjakit
2005/2006 Kuota ditempat kerja.
2 Semester 2 30 untuk d. Memahami aspek-aspek perundangan yang
Sidang Kursus ini
berkaitan dengan Keselamatan dan Kesihatan
2005/2006 mencapai
3 Semester 1 30 matlamat Pekerjaan.
Sidang e. Mendedahkan kepada peserta-peserta untuk
2006/2007 mengenalpasti bahaya, menilai risiko dan
4 Semester 2 30 mengambil langkah-langkah pengawasan serta
Sidang menjalankan penilian risiko ditempat kerja.
2006/2007 f. Membantu meningkatkan kesedaran kepada
5 Semester 1 30 peserta tentang pentingnya mempraktikkan
Sidang budaya keselamatan dan kesihatan pekerjaan
2007/2008
ditempat kerja

4 UniMAP tidak menghadapi masalah dari segi

Temubual Puan Norazrina Abd. Rahman, Penolong bahan-bahan rujukan dan bacaan. Hal ini kerana di
Pendaftar, Pusat Kemahiran Komunikasi dan perpustakaan UniMAP terdapat banyak bahan
Keusahawanan pada 18 Ogos 2008.

3
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

rujukan dalam bentuk bahan bacaan dan ”Compact 5.1 Dapatan Kajian
Disc” mengenai keselamatan dan kesihatan
pekerjaan. Di antara tajuk-tajuk CD yang ada dalam Kajian telah dilaksanakan bagi melihat aspek
simpanan adalah seperiti “Accident investigation, “kesedaran dan penerimaan” pelajar terhadap Kursus
Blood borne Pathogens, Bomb threat strategy, Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
Building evacuation” dan sebagainya. yang ditawarkan. Keputusan kajian menunjukkan
para pelajar sedar tentang adanya AKKP 1994 yang
4.2 Penilaian bertujuan bagi mewujudkan suasana kerja yang
kondusif dan selamat. Namum demikian para pelajar
Penilian ke atas kursus ini berdasarkan kepada tidak mengetahui yang mereka juga adalah tertakluk
ujian peperiksaan akhir dan kerja kurusus dengan kepada pematuhan AKKP 1994. Para pelajar juga
pemberat 50% ujian akhir dan kerja-kerja kursus juga tahu mengenai Kursus Pengurusan Keselamatan dan
dengan. pemberat yang sama iaitu 50%. Tumpuan Kesihatan Pekerjaan yang ditawarkan di UniMAP.
ke atas kerja kursus dalam aspeks kuiz, tugasan serta Seterusnya, mereka menyatakan yang mereka
diskusi dalam kuliah. Berikut adalah ringkasan mengetahui penawaran kursus ini melalui kawan-
penilaian berpandukan kepada kriteria di atas: kawan yang mengikuti kursus ini. Para pelajar juga
menzahirkan yang mereka akan memilih untuk
mengikuti kursus ini di masa hadapan. Mereka juga
Jadual 2: Penilaian Kursus berpendapat bahawa kursus ini sama penting dengan
lain-lain subjek dalam pembelajaran mereka
Penilaian Peratusan Penilai walaupun ianya hanyalah subjek elektif. Para pelajar
(%) berpendapat mereka memilih kursus ini adalah untuk
memenuhi keperluan akademik.
Peperiksaan Akhir 50 Pensyarah
5.1.1 Kesedaran Mengenai Kursus
Kerja Kursus Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
a. Kuiz 20 Pensyarah
b. Tugasan 20 Dalam mengkaji aspek kesedaran pelajar
c. Perbincangan, 10 terhadap Kursus Keselamatan dan Kesihatan
lawatan, Pekerjaan, 5 persoalan telah dikemukakan kepada
menghadir responden. Soalan yang diutarakan mengenai
bengkel samaada pelajar-pelajar mengetahui tentang
dalaman kewujudan Akta Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan 1994. Keputusan kajian di Jadual 3
Jumlah 100 menunjukan pandangan yang berbeza.

Jadual 3: Mengetahui mengenai kewujudan Akta (%)

5. Kajian Tahap Kesedaran dan Penerimaan Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
Pelajar Terhadap Modul Keselamatan dan 1 14.0 6.0 5.0
Kesihatan Pekerjaan 2 13.5 6.0 5.5
Satu kajian telah dilaksanakan mengunakan soal 3 19.5 2.5 3.0
selidik ke atas pelajar-pelajar bagi melihat pola kesedaran 4 19.0 3.5 2.5
dan penerimaan pelajar terhadap kursus Keselamatan dan Jumlah 66.0 18.0 16.0
Kesihatan Pekerjaan di UniMAP.
Bagi menentukan saiz sampel kajian ini, kaedah yang Seramai 66% daripada responden menyatakan mereka
digunakan adalah persampelan “random” memandangkan mengetahui mengenai kewujudkan Akta Keselamatan
responden yang dipilih adalah terdiri daripada kalangan dan Keselamatan Pekerjaan 1994 sementara 34%
pelajar-pelajar ijazah di UniMAP. Seramai 200 pelajar menyatakan yang mereka tidak mengetahui adanya
telah dipilih sebagai responden. Responden ini adalah Akta berkenaan.
pelajar-pelajar tahun 2 hingga ke tahun 4. Persoalan mengenai samaada pelajar-pelajar
Data-data primer yang diperoleh menerusi soal adalah tertakluk atau tidak kepada pematuhan Akta
selidik telah dianalisis secara diskriptif. Pendekatan ini Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan, keputusan
digunakan untuk menjawab objektif serta persoalan kajian di Jadual 4 menunjukan yang 54.5 % daripada
kajian. Perisian SPSS versi 15.0 telah digunakan sebagai responden tidak mengetahui yang mereka adalah
sistem analisis berkomputer. tertakluk kepada pematuhan Akta berkenaan. Data

4
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

menunjukkan bahawa peratusan mereka yang tidak Jadual 6 menujukkan 63.5% daripada respondent
sedar terhadap pematuhan AKKP 1994 adalah tinggi. tahu mengenai penawaran kursus berkenaan. Ini
adalah satu petunjuk yang baik.
Jadual 4: Mengetahui tertakluk kepada pematuhan
Akta (%) Jadual 6: Penawaran Kursus Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan di UniMAP (%)
Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
1 7.5 10.5 7.0 Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
2 4.0 15.5 5.5 1 14.0 6.5 4.5
3 17.0 4.5 3.5 2 11.5 7.0 6.5
4 17.0 5.0 3.0 3 18.5 3.5 3.0
Jumlah 45.5 35.5 19.0 4 19.5 1.0 4.5
Jumlah 63.5 18.0 18.5
Persoalan mengenai di mana mereka boleh
mendapatkan matlumat mengenai isu-isu
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan telah juga Persoalan mengenai cara mana pelajar mendapat
dikemukakan kepada para pelajar. Dapatan kajian di tahu mengenai penawaran Kursus EUW 345
Jadual 5 menunjukkan 25% daripada responden Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
menyatakan Perpustakaan, 24 % daripada responden pula, keputusan kajian seperti di Jadual 7. Hasil
menyatakan dari bahan bacaan, 22% melalui Seminar menunjukkan 57.5% daripada responden mendapat
dan Bengkel, 18.5% menyatakan melalui Internet matlumat melalui kawan-kawan mereka yang telah
dan 11% melalui kursus formal. dan sedang mengikuti Kursus Pengurusan
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan sementara 26%
Jadual 5 : Cara boleh memperolehi maklumat (%) menyatakan melalui brosur. Ini juga satu pertunjuk
yang baik.
Sumber Tahun Peratus
Bacaan Buku, 1 7.5 Jadual 7: Cara mengetahui Kursus ditawarkan (%)
Majallah 2 4.5
3 8.5 Sumber Tahun Peratus
4 4.0 Melalui kawan-kawan 1 11.0
Jumlah 24.5 yang mengikuti Kursus 2 12.5
Perpustakaan 1 6.0 ini 3 17.5
2 5.5 4 16.5
3 3.5 Jumlah 57.5
4 10.0 Melalui brochur 1 9.5
UniMAP 2 8.0
Jumlah 25.0
3 4.0
Internet 1 4.0
4 5.0
2 6.0
Jumlah 26.5
3 5.0 Melalui Internet 1 4.5
4 3.5 2 4.5
Jumlah 18.5 3 3.5
Seminar & Bengkel 1 6.5 4 3.5
2 6.5 Jumlah 16.0
3 5.0
4 4.0
Jumlah 22.0 5.1.2 Penerimaan pelajar terhadap Kursus
Kursus formal 1 1.0 Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
2 2.5
3 4.0 Dalam mengkaji aspek penerimaan pelajar, 4
4 3.5 persoalan telah dikemukakan kepada responden.
Jumlah 11.0 Keputusan kajian menunjukan pandangan yang
berbeza yang mana ini juga adalah petunjuk yang
Persoalan juga dikemukakan mengenai samada baik.
pelajar-pelajar tahu tentang penawaran Kursus EUW Mengenai persoalan samaada pelajar-pelajar
345 Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan akan memilih kursus ini pada masa hadapan,
Pekerjaan di UniMAP. Keputusan kajian seperti di keputusan kajian di Jadual 8 menunjukkan 76%

5
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

daripada responden menyatakan yang mereka akan Dalam aspek keperluan suasana kerja yang
memilih kursus ini dimasa hadapan. selamat dan kondusif pula, keputusan kajian di Jadual
11 menunjukkan 79 % daripada reponden
Jadual 8 : Memilih Kursus ini di masa hadapan (%) berpendapat yang mereka mahu suasana tempat kerja
mereka selamat dan kondusif.
Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
1 18.5 2.0 4.5 Jadual 11: Suasana Kerja yang selamat dan kondusif
2 18.0 3.0 4.0 (%)
3 20.0 2.0 3.0
4 19.5 1.5 4.0 Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
Jumlah 76.0 8.5 15.5 1 22.0 1.0 2.0
2 18.5 2.0 4.5
Mengenai persoalan pemberat kursus ini dengan 3 19.5 2.0 3.5
lain-lain kursus yang mereka ikuti, keputusan kajian 4 19.0 1.5 4.5
di Jadual 9 juga menunjukkan petunjuk yang baik di Jumlah 79.0 6.5 14.5
mana 73% daripada responden berpendapat Kursus
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan sama penting Adalah dirumuskan secara keseluruhan
dengan lain-lain kursus yang ditawarkan di UniMAP. kajian menunjukkan bahawa tahap kesedaran dan
penerimaan pelajar terhadap Kursus Pengurusan
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan yang
Jadual 9: Pemberat kursus berbanding dengan lain- ditawarkan di UniMAP adalah ditahap sangat
lain kursus (%) memuaskan.
Tahun Ya Tidak Tidak Pasti
1 18.0 2.5 4.5
2 16.5 2.0 6.5 6. Komitmen Dalam Membudaya KKP
3 19.0 1.0 5.0
4 19.5 1.0 4.5 Komitmen pihak pengurusan, pensyarah dan
Jumlah 73.0 6.5 20.5 pelajar merupakan faktor yang penting dalam
menjayakan pelaksanaan program KKP di tempat
Dalam aspek membuat keputusan mengapa para kerja. Ini termasuklah pelaksanaan kursus
pelajar memilih Kursus Pengurusan Keselamatan dan Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan.
Kesihatan Pekerjaan pula, keputusan kajian di Jadual Selain daripada tanggungjawab sosial untuk
10 menunjukkan 58.5% daripada responden menentukan aspek KKP ditempat kerja, terdapat
berpandangan yang mereka memilih kursus ini adalah beberapa keperluan undang-undang yang perlu
untuk memenuhi keperluan akademik. dipatuhui. Apakah komitmen dan kewajipan yang
perlu diambil perhatian disegi undang-undang
Jadual 10: Keputusan Memilih Kursus ini ditempat kerja?

Sumber Tahun Peratus 6.1 Kewajipan Majikan.

Selepas mengikuti 1 7.0
latihan industri 2 11.0 Seksyen 15, AKKP 1994 menghendaki majikan
3 3.5 untuk5:
4 4.0
Jumlah 25.5 a. Untuk menyedia dan menyenggara loji dan
Memenuhi keperluan 1 14.0 system kerja yang selamat dan tanpa risiko
akademik 2 10.5 kepada kesihatan
3 17.0 b. Untuk menyusun langkah-langkah bagi
4 17.0 mempastikan keselamatan dan kesihatan
Jumlah 58.5 dalam penggunaan atau pengendalian,
Minat & menambah 1 4.0 penanganan, penyimpanan dan pengangkutan
ilmu dalam bidang 2 3.5 loji dan bahan
keselamatan dan 3 4.5
kesihatan pekerjaan 4 4.0
16.0
5
Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994,
International Law Book Services, 2004, Muka Surat

6
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008
c. Untuk menyediakan maklumat, arahan, latihan
dan penyeliaan bagi mempastikan keselamatan
dan kesihatan pekerja semasa bekerja
d. Untuk menyenggara tempat kerja supaya
selamat dan tanpa risiko kepada kesihatan,
termasuk cara masuk ke dalamnya dan keluar
darinya
e. Untuk menyedia dan menyenggara
persekitaran kerja yang selamat dan tanpa
risiko kepada kesihatan dengan kemudahan
yang mencukupi bagi kebajikan pekerja.
Bagi mana-mana majikan yang gagal
menjalankan tanggungjawab dan jika sabit kesalahan
dikenakan denda atau penjara atau kedua-duanya
sekali. Penalti kerana gagal mematuhinya ialah:
”Denda RM 50,000 atau Dua Tahun Penjara atau
Kedua-duanya sekali”.6
6.2 Kewajipan Pekerja
Seksyen 24, AKKP 1994 menghendaki
pekerja untuk7:
a. Untuk memberi perhatian yang munasabah
semasa bekerja bagi keselamatan dan
kesihatan diri dan orang lain
b. Untuk bekerjasama dengan majikan atau orang
lain dalam menunaikan apa-apa kewajipan di
bawah Akta atau Peraturan-peraturannya
c. Untuk memakai atau menggunakan apa-apa
kelengkapan atau pakaian perlindungan diri
yang disediakan
d. Untuk mematuhi apa-apa arahan atau langkah
keselamatan dan kesihatan yang dikehendaki
oleh Akta atau Peraturan-peraturannya
Bagi mana-mana pekerja yang gagal
menjalankan tanggungjawab dan jika sabit kesalahan
juga dikenakan denda atau penjara atau kedua-duanya
sekali. Penalti kerana gagal mematuhinya ialah:
”Denda RM 1,000 atau Tiga Bulan Penjara atau
kedua-duanya sekali”.
7. Penutup
UniMAP telah menawarkan kursus EUW 345-
Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan
sebagai subjek elektif dengan 2 jam kredit. UniMAP
merasakan modul Pengurusan Keselamatan dan
Kesihatan Pekerjaan yang diperkenalkan telah dapat
6
Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994,
International Law Book Services, 2004, Muka Surat
7
Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994,
International Law Book Services, 2004 Muka Surat
7
mencapai matlamat keperluan akademik dan hasrat
negara seperti termaktub dalam Akta.
Kajian telah dilaksanakan ke atas pelajar-pelajar
ijazah di UniMAP dengan mengunakan soal selidik
bagi melihat aspek ”kesedaran dan penerimaan”
terhadap kursus Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan. Keputusan kajian menunjukkan bahawa
aspek kesedaran dan penerimaan pelajar terhadap
Kursus Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan yang ditawarkan di UniMAP adalah
ditahap sangat memuaskan. Komitmen serta
sokongan pihak pengurusan, pensyarah dan pelajar
merupakan faktor yang penting dalam menjayakan
kursus Pengurusan Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan di UniMAP.
8. Cadangan
Hasil dari perbincangan yang diutarakan dalam
kertas kerja ini serta kajian yang telah dilaksanakan
untuk memastikan aspek Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan di tempat kerja dan Modul Pengurusan
Keselamtan dan Kesihatan terus mendapat perhatian
di UniMAP, cadangan berikut dikemukakan:
a. Meningkatkan usaha untuk memupuk
kesedaran dan penerimaan mengenai
kepentingan Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan ditempat kerja dengan mengadakan
program-progam keselamatan untuk pelajar
dan staf di UniMAP.
b. Meningkatkan penyebaran maklumat
mengenai kepentingan berpengetahuan
mengenai bidang Keselamatan dan Kesihatan
Pekerjaan bagi mewujudkan suasan kerja yang
selamat dan kondusif dan sekaligus memupuk
kesedaran dan penerimaan terhadap aspek
KKP.
Seterusnya UniMAP bercadang akan untuk
mengadakan hubungan rapat dengan universiti-
universiti, agensi kerajaan, swasta dan badan-badan
bukan kerajaan bagi memantapkan lagi bidang
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan dan lain-lain
bidang.
RUJUKAN
1. Charles D. Reese, Occupational Safety and
Health Management: A Practical Approach,
Lewis Publishers : 2003.
2. David L, Goetsch, Occupational Safety and
Health for Technologists, Engineers, and
Persidangan Pembangunan Pelajar Peringkat Kebangsaan 2008-08-28
Universiti Teknologi Malaysia, 22-23 Oktober 2008

Managers (Fifth Edition), Pearson Prentice Hall: OHSAS 18000 (Occupational Health and Safety
2005. Management System)

3. Mohamad Khan, Nor Azimah Chew Abdullah & MODUL 3 – KESIHATAN PEKERJAAN
Ab. Aziz Yusof, Keselamatan dan Kesihatan Ergonomik di Pejabat
Pekerjaan dalam Organisasi, Pearson Prentice Perubatan pekerjaan dan penyakit Pekerjaan
Hall : 2005.
MODUL 4 – KESELAMATAN PEKERJAAN
4. Robert Kreiner, Angelo Kinicki, Organizational (OCCUPATIONAL SAFETY)
Behavior (Sixth Edition), McGraw Hill/Irwin: Alat Perlindungan Diri
2004. Keselamatan barangan elektrik
Keselamatan Kimia
5. Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan Keselamatan Kebakaran
1994 (Akta 514) dan Peraturan-peraturan & Emergency Response Team Keselamatan Bekerja di
Perintah-perintah, International Law Book Menara dan Bangunan (Uniform Building By Laws
Services : Mei 2004. 1984 & Fire Services
Pengurusan Stress
6. Akta Kilang dan Jentera 1967 International Law
Book Services : 2004.

7. Akta Kualiti Alam Sekeliling 1974 (Akta 127)

dan Peraturan-peraturan dan Perintah-perintah,
International Law Book Services : Jun 2004.

8. Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan

1994.

9. Akta Kilang dan Jentera 1967.

10. Akta Kualiti Alam Sekeliling 1974

Appendix 1

Silibus Euw 345 Pengurusan

Keselamatan Dan Kesihatan Pekerjaan

MODUL 1 - MENGURUS KESELAMATAN

DAN KESIHATAN PEKERJAAN
Pengenalan, Objektif, Organisasi, Missi dan Visi
Polisi Pengurusan dan Organisasi (Dasar
Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan)
Dokumentasi, buku panduan, prosedur dan tindakan
(Kenyataan Bertulis Program Keselamatan dan
Kesihatan)
Pengenalan bahaya, penilaian risiko, dan pengawalan
Tanggunjawab SHO
Penyiasatan kemalangan

MODUL 2 - AKTA-AKTA BERKAITAN

DENGAN KESELAMATAN DAN KESIHATAN
PEKERJAAN
Akta Keselamatan dan Kesihatan Pekerjaan 1994
Akta Kilang dan Jentera 1967
Akta Kualiti Alam Sekeliling 1974
ISO 14000 (Sistem Pengurusan Alam Sekitar)