NOTA PJM3112 OBJEKTIF : 1) Fungsi perlembagaan Rujukan apabila timbul sesuatu masalah berbangkit Melicinkan perjalanan sesuatu pertubuhan,

han, persatuan, kelab Panduan & pedoman utk menggerakkan pertubuhan, persatuan, kelab Memudahkan membuat pencalonan & pemilihan jawatan utama dalam persatuan, pertubuhan & kelab

4)

Skor pengurusan aspek pengawalan

(kepimpinan, perancangan, pengorganisasian)

5)

Penyelenggaraan kemudahan sukan

kerja terancang dengan mengadakan penjagaan dan pemulihan yang lebih awal bg mengelakkan kerosakan yang boleh dijangka

6)

Kelebihan atlet yang menggunakan

insentif intrinsik

penghormatan dalam diri sentiasa meningkatkan kemahiran tidak terpengaruh dgn tawaran luar yg lebih tinggi

2)

Objektif skim persijilan kejurulatihan

kebangsaan (MSN)

Menyelaraskan semua sijil jurulatih Menyediakan satu system pendekatan yg professional Merangka kemajuan prestasi 7)

Pengurusan sumber manusia

salah 1 proses yg menggerakkan sesebuah organisasi

3)

Urutan dalam pengendalian

menentukan keperluan sumber manusia menarik minat menyediakan peluang kpd guru yg berkelayakan mengekalkan pekerja yg berkelayakan

mesyuarat Pembukaan mesyuarat (aluan pengerusi) Pengesahan minit mesyuarat yang lepas Perkara berbangkit Perbincangan menurut agenda Hal-hal lain

8)

Bentuk komunikasi

keperluan stor - ruang

komunikasi mendatar/setara/searah (kuliah) komunikasi menegak (dpd pihak bawah atasan) komuniksi menurun (dpd pihak atasan bawah)

- rak - lokasi - tingkap - siling - peredaran udara - keselamatan - pintu

9)

Strategi untuk membangunkan * stor pj = simpan alatan p&p * stor sukan = simpan alatan sukan

sistem yg dapat menyelesaikan masalah

mengenal pasti masalah memikirkan cara untuk menyelesaikan masalah mengasingkan cara ikut masalah menyelesaikan masalah

keseluruhan * biasa stor pj sekali dgn stor sukan

11)

Permainan tradisional

masa lapang adat resam & kebudayaan anjung & permainan laman bersyarat & x bersyarat

10)

Tanggungjawab menyelia stor PJ

stor pj = bilik yg digunakan utk menyimpan barang pj stor kemas = memudahkan guru pj menyimpan dan mengeluarkan barangan ciri-ciri : - KP bertanggungjawab menyelia & merangka peraturan stor pj - guru penyelia stor : = sediakan buku stok bagi alatan stor = menerima & membeli peralatan baru = buku catatan keluar masuk : merekod pergerakan alatan = membuat pemeriksaan stok sekurangkurangnya 2x setahun 13) 12)

Liabiliti utama guru PJ

sediakan panduan langkah keselamatan menjaga keselamatan murid menjaga keselamatan alatan menjaga keselamatan tempat

Wanita mempunyai kandungan

lemak di bawah kulit lebih dpd lelaki

lemak menggambarkan keadaan fizikal seseorang

sukan bersesuaian = acara renang (lambat tenggelam)

17)

Pengambilan dadah oleh atlet

perbuatan yang dilarang sama sekali bertujuan meningkatkan kecergasan tubuh badan

* entomorf = utk org kurus * mesomorf = org sasa * endomorph = org boroi

sebagai bahan penenang

14)

Fungsi pentadbiran

18)

Talent identification

membimbing tingkah laku seseorang dalam organisasi

kriteria yang diperhatikan oleh jurulatih sebelm memilih atlet bakat boleh diasah pilihan utama adalah dari segi saiz (ketinggian, dll)

15)

Tanggungjawab pemimpin

menyatukan staf dalam organisasi 19) Tugas lembaga kejurulatihan

16)

Etika dalam sukan fair play

kebangsaan

terhadap atlet - kepentingan fair play dalam sukan mewujudkan skim persijilan kejurulatihan kebangsaan menyusun & menggubal kurikulum kejurulatihan menyelaras semua kegiatan kejurulatihan bagi persatuan sukan kebangsaan melaksanakan apa jua tugas dari semasa ke semasa berhubung dengan kejurulatihan yang diarahkan oleh Kementerian Belia dan Sukan

20)

Langkah dalam melaksanakan

STRUKTUR

pengelolaan 1) langkah 1 : membahagikan tugas secara spesifik langkah 2 : membahagikan tugas berdasarkan kumpulan langkah 3 : memberi autoriti & tanggungjawab langkah 4 : menentukan jumlah anggota span of management langkah 5 : koordinasi sumber organisasi 2) Tugas jawatankuasa mengenal pasti penglibatan kerajaan kewangan perebutan kuasa imej tajaan rasuah Isu politik dalam kepimpinan

sesebuah badan sukan

bakat atlet (sebagai cara untuk mencari sumber bakat atlet)

sekolah kerajaan & swasta yang mengadakan program sukan dan riadah MSSM mengadakan pertandingan sukan tahunan Persatuan Belia melalui penganjuran program sukan Kelab & persatuan sukan tempatan, daerah & negeri melalui penganjuran sukan

Sukan tahunan yang dianjurkan oleh kementerian, jabatan kerajaan & Badan Berkanun

3)

Peranan MSN

Program pembangunan atlet Khidmat sains & perubatan sukan Pembangunan kurikulum & kejurulatihan

Pengurusan & kepegawaian sukan Kemudahan sukan Skim penggalakkan & anugerah sukan Bantuan organisasi & khidmat sokongan kepada persatuan & sukan

ESEI

1)

Fungsi pengurusan sumber manusia

meliputi pelbagai aktiviti.....

Analisis pekerjaan Perekrutan - proses suai kenal - sbg latihan untuk orang baru

4)

Langkah yang boleh meminimumkan

keagresifan penonton dalam sukan

Mewujudkan sistem kawalan keselamatan yang ketat Memisahkan penyokong pasukan lawan Menggalakkan role model yang baik Member ganjaran permainan bersih Menghukum tindakan agresif

Pemilihan Latihan, orientasi & pembangunan Penilaian prestasi Ganjaran atau pampas an Kesihatan & keselamatan

2) * kafa member jaminan rm1000 kepada sesiapa yang berjaya menangkap orang yang membaling botol ketika perlawanan bola sepak

Faktor mustahaknya penglibatan

negara dalam bidang sukan

Kewangan sediakan kemudahan asas Latihan Sistem perkhidmatan Pertandingan Gaya hidup Peluang