TUGAS MANAJEMEN RADIOLOGI LANJUT

ANALISA KEBUTUHAN TENAGA DI INSTALASI RADIOLOGI

RUMAH SAKIT PANTI NIRMALA
DOSEN : IBU DARMINI , S.Si , M.Kes

NAMA : AUDREY DEVINA BUTTOK

NIM: P1337430216145

PROGRAM STUDI DIPLOMA IV TEKNIK RADIOLOGI

JURUSAN TEKNIK RADIODIAGNOSTIK DAN RADIOTERAPI
POLITEKNIK KESEHATAN KEMENKES SEMARANG
2017
 I. PENDAHULUAN

Untuk menghitung jumlah kebutuhan tenaga di Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala
yang seefektif mungkin di dalam suatu organisasi Rumah Sakit , mengalami banyak kendala yang
dikarenakan beberapa hal , antara lain:
1. Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala adalah Instalasi pelayanan yang beban kerjanya bergantung
dari jumlah dan jenis pasien dengan variasi yang bermacam – macam
2. Karena sifat pelayanan yang tidak mengenal batas waktu ( 24 Jam ) maka Rumah Sakit dituntut
untuk senantiasa menyediakan tenaga medis dan paramedis bila sewaktu-waktu diperlukan

II. PERHITUNGAN BEBAN KERJA DAN KEBUTUHAN KERJA

Berdasarkan hal – hal sebagaimana disebutkan diatas , maka dibawah ini akan kami
hitung efektifitas karyawan di Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala
1. Untuk pelayanan CT Scan , di alokasikan 2 (dua) orang tenaga radiografer .
2. Pada shift pagi , waktu efektif diperhitungkan antara jam 07.00 s/d jam 14.00 , waktu tidak efektif
dihitung 1 jam .
3. Dengan demikian maka jam kerja seminggu dengan efektifitas kerja di pagi hari dihitung :
40 jam – ( 1 jam x 6 hari ) = 34 jam
4. Waktu kerja efektif satu tahun dihitung :
52 minggu – 2 minggu (cuti tahunan) – 2 minggu ( hari libur nasional) = 48 minggu
5. Rincian tugas radiografer beserta alokasi waktu yang diperlukan adalah
Sebagai berikut :
 LAPORAN ANALISA KEBUTUHAN TENAGA
DI INSTALASI RADIOLOGI RUMAH SAKIT PANTI NIRMALA

Analisa Kebutuhan Tenaga Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala

Rerata Waktu Yang

No Dibutuhkan
Tugas pokok Uraian Tugas Volume
.
Kerja Satuan Jumlah
1. Kepala 1. Memimpin kegiatan pelayanan 1 60 60
Instalasi di Radilogi
Radiologi
2. Melakukan pengarahan,
1 60 60
pengawasan, pembinaan dan
penilaian staf
3. Bertanggung jawab untuk 1 10 10
mengembangkan, menerapkan
dan menjaga terlaksananya
kebijakan serta prosedur yang
sudah ditetapkan
4. Melakukan pengawas dan
administrasi dan program control 1 30 30
mutu
5. Bertanggung jawab atas control 1 30 30
mutu laboratorium dan mereview
hasil control mutu dari sumber
luar rumah sakit.
6. Melakukan tindak lanjut atas 1 15 15
dasar hasil control mutu Radilogi
luar rumah sakit.
7. Merekomendasikan pemeriksaan 1 5 5
ke Radilogi rujukan
8. Melaksanakan perencanaan, 1 30 30
monitoring dan mereview semua
pelayanan Radilogi baik internal
maupun eksternal
9. Merencanakan penambahan alat
1 20 20
dan pemeriksaan, menentukan
jenis-jenis reagen yang
digunakan.

10. Merencanakan kebutuhan

1 20 20
sumber daya yang dibutuhkan
untuk penyelenggaraan
pelayanan Radilogi dirumah
sakit.
1 60 60
11. Membuat uraian tugas staf.
 12. Membuat program 1 120 120
kerjatahunandanevaluasinya.
13. Bertanggung jawab terhadap
1 15 15
pelayanan yang berada di luar
radiologi

Total 475
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 1,1 = 1
2 Dokter 1. Bertanggung jawab atas 1 120 120
Spesialis pemeriksaan radiologi rutin
Radiologi dan kegawatan selama 24 jam
Konvensional
2. Memberi masukan atau saran
serta pertimbangan kepada 2 30 60
kepala instalasi Radiologi
3. Melakukan tindakan
pemeriksaan USG 10 10 100

4. Membaca semua hasil

pemeriksaan radiologi (X – 43 18 774
Ray , USG , CT Scan)
5. Menulis semua hasil
pemeriksaan di komputer 10 10 100

Total 1154
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 2,7 = 3

3 Dokter 1. Memberi masukan atau saran 1 20 20

Spesialis serta pertimbangan kepada
kepala instalasi Radiologi
Neuro
Imaging 2. Melakukan tindakan
Radiologi pemeriksaan USG 4 25 100
3. Membaca semua hasil
pemeriksaan radiologi (USG
Dopler , CT Scan dan CTA) 10 25 250

4. Menulis semua hasil

pemeriksaan di komputer 10 3 30

Total 400
Jam Kerja 420
 Jumlah tenaga yang dibutuhkan 1

4 Dokter 1. Memberi masukan atau saran 1 30 30

Spesialis serta pertimbangan kepada
Echo kepala instalasi Radiologi
kardiografi
2. Menjelaskan kepada pasien
sebelum pemeriksaan 2 30 60
3. Melakukan tindakan
pemeriksaan USG
Echokardiografi 2 30 60

4. Membaca semua hasil

pemeriksaan Echokardiografi 2 30 60
5. Menulis semua hasil
pemeriksaan di komputer
2 5 10
6. Memberi masukan kepada
direksi bila ada alat radiologi
yang baru 1 60 60
Total 280
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 0,6 =1

5 Dokter 1. Bertanggung jawab atas 1 30 30

Spesialis pemeriksaan radiologi rutin
Radiologi dan kegawatan selama 24 jam
Anak
2. Memberi masukan atau saran
serta pertimbangan kepada 1 30 30
kepala instalasi Radiologi
3. Melakukan tindakan
pemeriksaan USG 4 30 120

4. Membaca semua hasil

pemeriksaan radiologi (X – 10 20 200
Ray , USG , CT Scan)
5. Menulis semua hasil
pemeriksaan di komputer 10 5 50

Total 430
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 1,02 = 1
 TOTAL JUMLAH DOKTER 7 orang
RADIOLOGI YANG
DIBUTUHKAN

Rata- Waktu Yang

rata Dibutuhkan
No Tugas pokok Uraian Tugas
Jumlah
Pasien Satuan Jumlah

6. Kepala 1. Mengkoordinasikan 1 60 60
Urusan pelayanan Radiologi
Pelayanan
2. Membuat jadwal dinas
Radilogi 1 60 60
3. Pengelolaan
administrasi di
instalasi radiologi 1 60 60
4. Membuat Standar
pelayanan radiologi di
instalasi radiologi
berdasarkan kemajuan 1 60 60
tehnologi kedokteran
terbaru
5. Memeriksa laporan
harian pemeriksaan 1 60 60
radiologi
6. Menyusun rencana
kerja di instalasi
radiologi dengan
menganalisa rencana
dan hasil kerja tahun 1 75 75
sebelumnya, proyeksi
kegiatan yang akan
datang
7. Membuat rencana 2 30 60
kebutuhan tenaga

Total 435
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 1
7. Pelaksana 1) Menerima pasien dan surat 30 1 30
Radiologi permintaan dari bagian
adminstrasi
30 1 30
2) Croscek Identifikasi data dan
nama pasien dan surat permintaan
dari adminstrasi
3) Memberi informasi tentang
tindakan radiografi 30 2 60
 4) Menyiapkan peralatan yang akan
dipakai ( Pemeriksaan dengan
18 10 180
kontras )
5) Mengisi cek list dan asemen
pasien 30 2 60
6) Memposisikan pasien sesuai 30 3 90
dengan foto yang dikehendaki
oleh dokter pengirim
7) Untuk foto Thorax 30 4 120

8) Untuk IVP 10 45 450

9) Untuk foto ekstremitas 20 7 140

10) Untuk foto BNO 18 3 54

11) Untuk foto contras colon inloop, 2 5 50

hisprung
12) Untuk foto fistulogragi , 5 16 80
uretrografi , cystografi
13) Menyuntikkan obat kontras
10 2 20
14) Membersihkan semua peralatan
yang dipakai 10 5 50

15) Menulis di buku expedisi 30 1 30

Total 1444
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 3,4 = 3

8 Pelaksana C- 1. Petugas menerima kaset dari 30 1 30

R transfer box
2. Petugas member code kaset
30 1 30
dan memasukkan pada mesin
C-R
3. Gambar keluar di monitor C- 30 6 180
R dan Petugas segera
mengedit gambar sesuai
dengan yang dibutuhkan
sampai gambar di print out
keluar
4. Menulis data pasien di amlop 30 2 60

5. Mengantar foto ke meja baca 30 2 60

dokter
6. Melakukan biling ke 30 2 60
komputer
Total 420
 Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 1

9. Pelaksana 1. Menerima pasien CT Scan 10 3 30

CT.-Scan dari administrasi
2. Croscek Identifikasi data dan
10 3 30
nama pasien dan surat
permintaan dari adminstrasi
3. Memberi informasi kepada 10 3 30
pasien dan kepada keluarga
pasien tentang tindakan yang
akan dilakukan
4. Mengisi cek list dan asemen 10 2 20
pasien
5. Memasukkan pasien pada
ruang CT Scan 10 3 30

6. Memindahkan pasien ke table

CT Scan 10 9 90
7. Mengatur dan memposisikan 10 3 30
pasien sesuai dengan posisi
CT Scan yang diminta
8. Memberi fiksasi pada pasien 10 2 20
untuk keamanan pasien
9. Memasukkan pasien ke gantry 10 3 30
CT Scan
10. Melakukan proses CT Scan di
ruang operator 10 5 50

11. Mengeluarkan pasien dari 10 11 110

gantry
12. Memindahkan pasien keluar 10 6 60
ruang CT Scan
13. Menulis di buku expedisi
10 1 10
14. Melakukan rekon hasil CT
Scan 10 30 300

Total 840
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 2

10. Pelaksana 1. Menerima pasien MRI dari 7 10 70

MRI administrasi
2. Memberi informasi kepada
7 30 210
pasien (bila memungkinkan)
 dan kepada keluarga pasien
tentang tindakan yang akan
dilakukan
7 10 70
3. Mengisi cek list pasien
4. Memasukkan pasien pada
ruang MRI dan mencocokkan 7 10 70
data dan identitas pasien
5. Memindahkanpasienke table
MRI 7 10 70

6. Mengatur dan memposisikan 7 25 175

pasien sesuai dengan posisi
MRI yang diminta
7. Memberi fiksasi pada pasien
untuk keamanan pasien 7 10 70

8. Memasukkan pasien ke gantry

MRI 7 10 70
9. Melakukan proses MRI di 7 90 630
ruang operator
10. Mengeluarkan pasien dari
gantry 7 5 35

11. Memindahkan pasien keluar 7 15 70

ruang MRI
Total 1540
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 3.7 = 4

11. Pelaksana 1. Kroscek Identifikasi data dan 10 2 20

USG nama pasien dan surat
permintaan dari adminstrasi
10 2 20
2. Mengisi cek list pasien dan
asemen pasien
3. Menjelaskan tujuan dari 10 4 40
tindakan USG
4. Menulis sampul USG luar dan
dalam 10 2 20

5. Menelepon dokter radiologi 10 2 20

6. Mempersilahkan pasien 10 4 40
masuk ke ruang USG
7. Mempersiapkan pasien untuk 10 5 50
diperiksa oleh dokter
8. Mendampingi pasien dan
dokter radiolog 10 16 160
 9. Membersihkan Jelly pada
bagian yang diperiksa oleh
10 5 50
Dokter
10. Merapikan baju pasien pasien
10 5 50
11. Membersihan peralatan
tranduser 10 2 20
12. Mendampingi dokter
ekspertise hasil USG
10 5 50
13. Menempelkan jawaban USG
pada amplop pasien 10 5 50

14. Memberikan hasil USG pada

administrasi untuk diserahkan 10 2 20
kepada pasien
15. Menulis di buku expedisi
10 1 10
16. Membiling di komputer
10 2 20
17. Mengantarkan hasil bacaan ke
unit rawat inap
27 2 54
Total 840
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 2

12. Administrasi 1. Menerima surat permintaan 43 1 43

radiologi (X – Ray , USG , Ct
Scan baik RJ atau RI)
2. Konfirmasi identitas pasien
dan surat permintaan 43 2 86
3. Menjelaskanrincianpemeriksa 43 4 172
antermasuktaripsesuaidengans
uratpermintaan
4. Mengarahkan pasien untuk
daftar ke TPP (Rujukan dari 27 1 27
RS lain atau APS)
5. Croscek kembali surat
permintaan dan mengisi 27 2 54
lembar RO 1 dan mengisi
asemen pasien
6. Membiling data di computer
43 1 43
27 1 27
7. Membuat kitir coklat dan
menerima kembali kwintasi
kuning khusus rawat jalan 2 3 6
 8. Mengurutkan kwintasi kuning
9. Mengrapikan hasil expertice 2 3 6
dokter
43 2 86
10. Mendampingi Dokter saat
melakukan ekspertise foto,
USG dan CT scan (Bila perlu
menyampaikan pendapat
kalau ada ketidaksesuaian
hasil foto dan bacaan) 43 3 129
11. Memasukkan hasil expertice
dan film ke sampul
43 3 129
12. Menyerahkan hasil foto
ekspertise kepada pasien bila
rawat jalan dan ke unit bila
rawat inap
1 5 5
13. Merapikan hasil expertice
17 1 17
14. Mentranfer data pasien rawat
inap
Total 840
Jam Kerja 420
Jumlah tenaga yang dibutuhkan 2

13. Pengganti libur 1

TOTAL JUMLAH 16
RADIOGRAFER DAN
PERAWAT YANG
DIBUTUHKAN
Tabel 9.1 Pola Ketenagaan Personil Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala

NamaJabatan Pendidikan Sertifikat Jumlah Tenaga Keter

Kebutu Yang angan
han Ada
Kepala Instalasi Spesialis 1. STAR - Schering Training 1 1 Cukup
Radiologi Radiologi in Advances in Radiology
2. Seminar Kursus CT Scan
bagiPemula
3. Pertemuan Ilmiah Berkala
Ultrasonologi ke X
4. PelatihanUltrasonografi
DOPPLER berwarna
5. Seminar Sehari " Peranan
MRI - CT SCAN dalam
bidang Neurologi

Dokter Spesialis Dokter Spesialis 1. Pelatihan Color Doppler USG 3 3 Cukup

Radiologi Radiologi
2. Intensive Course in Hands-on
Konvensional
Training
Musculoskleletal Mri dan
Ultrasound
3. Interventional Radiology and
Diagnostic Imaging , Seminar
dan Workshop
Dokter Spesialis Dokter Spesialis 1 - Kurang
Radiologi Radiologi Anak 1
Dokter Spesialis Dokter Spesialis 1. CTA Coronary Training 1 1 Cukup
Radiologi Neuro Imaging
2. Workshop on Basic
Radiologi
Bioinformatics
3. Simposium Neuroemergensi
4. 12th Singapore stroke
conference
5. 10th Advanced
Neuroradiology course
6. First short course and
workshop on basic MRI of
the brain, spine &
musculoskeletal
7. International Conference on
Biomedical Sciences
8. Prospect and Challenge Of
Biomedical Research
9. The 8th Asian Oceanian
Congress Of
Neuroradiology
Dokter Spesialis Dokter Spesialis 1. Sertifikat advance TD 1 3 Lebih
Echokardiografi Jantung inkardiovaskuler akurat 2
diagnosis drug device
Total tenaga 7 8 Lebih
Dokter Radiolog 1
orang

Pola ketenagaan petugas radiologi (radiografer)

NamaJabatan Pendidikan Sertifikat Jumlah Tenaga Keter

Kebutu Yang angan
han Ada
KUPR Perawat 1. Pelatihan maintenance alat 1 1 Cukup
Radiologi
2. Pelatihan teknik pemotretan
3. Pelatihan pemeliharaan ,
penyimpanan film dan kaset
4. Pelatihan dasar -dasar
radiologi
5. Pelatihan Pengelolaan Bahan
Berbahaya Beracun (B3)
Pelaksana APRO 1. Seminar Ilmiah Populer 3 6 Lebih
Radiologi Imaging Radiologi 3
2. Seminar Ilmiah Populer
Imaging Radiografi
3. Seminar perkembangan
radiografi terkini
4. Workshop Leadership dan
Team Work
5. Pelatihan dasar -dasar
Radiologi
6. PPR ( Petugas Proteksi
Radiasi )
7. Pelatihan maintenance alat
Radiologi
8. Pelatihan teknik pemotretan
9. Pelatihan pemeliharaan
penyimpanan flim dan kaset
10. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya Beracun
(B3)
Pelaksana APRO 1. Seminar Ilmiah Populer 2 2 Cukup
CT.Scan Imaging Radiologi
2. Seminar Ilmiah Populer
Imaging Radiografi
3. Seminar perkembangan
radiografi terkini
4. Workshop Leadership
dan Team Work
5. Pelatihan dasar -dasar
Radiologi
6. PPR ( Petugas Proteksi
Radiasi )
7. Pelatihan maintenance
alat Radiologi
8. Pelatihan teknik
pemotretan
9. Pelatihan pemeliharaan
10. Penyimpanan flim dan
kaset
11. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya
Beracun (B3)
Pelaksana USG Perawat 1. Pelatihan maintenance 2 2 Cukup
alat Radiologi
2. Pelatihan teknik
pemotretan
3. Pelatihan pemeliharaan
penyimpanan flim dan
kaset
4. Pelatihan dasar-dasar
radiologi
5. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya
Beracun (B3)
Pelaksana MRI APRO/SMA 1. Pelatihan maintenance 4 4 Cukup
alat Radiologi
2. Pelatihan teknik
pemotretan
3. Pelatihan pemeliharaan
penyimpanan flim dan
kaset
4. Pelatihan dasar-dasar
radiologi
5. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya
Beracun (B3)
Administrasi Perawat 1. Pelatihan maintenance 2 2 Cukup
alat Radiologi
2. Pelatihan teknik
pemotretan
3. Pelatihan pemeliharaan
penyimpanan flim dan
kaset
4. Pelatihan dasar-dasar
radiologi
5. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya
Beracun (B3)
Pelaksana CR Perawat 1. Pelatihan maintenance 1 1 Cukup
alat Radiologi
2. Pelatihan teknik
pemotretan
3. Pelatihan pemeliharaan
penyimpanan flim dan
kaset
4. Pelatihan dasar-dasar
radiologi
5. Pelatihan Pengelolaan
Bahan Berbahaya
Beracun (B3)
Pengganti libur 1 1 Cukup
Total Tenaga Instalasi Radiologi 16 19 Lebih
3
orang
Tenaga pelaksana pelayanan Pelaksana C Arm di IKO
imaging diagnostik di luar instalasi oleh Petugas Radiologi
radiologi ( C – Arm dan USG ) dan USG di Poli
kandungan oleh dr
Spesialis Obsgine

III. JUMLAH TENAGA KERJA

Jumlah tenaga di Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala yang ada saat ini dengan
perincian :
a. Petugas di ruang Ct Scan : 2 orang
b. Petugas pelaksana radiologi (konvensional) : 2 orang
c. Petugas USG : 1 orang
d. Petugas Administrasi : 1 orang

IV. KESIMPULAN
Jumlah tenaga di Instalasi Radiologi Rumah Sakit Panti Nirmala yang ada saat ini sesuai
dengan standart perhitungan tenaga Rumah Sakit Panti Nirmala