KERANGKA ACUAN KEGIATAN

PROGRAM ORIENTASI PUSKESMAS

UPTD PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK

A. Pendahuluan

Salah satu faktor utama dalam mewujudkan pemerintahan bersih (clean

government) dan kepemerintahan yang baik (good governance) adalah melaksanakan
reformasi birokrasi. Prinsip-prinsip Good Governance seperti: partisipasi, transparansi,
akuntabilitas, kepastian hukum dan kesetaraan menjadi hal penting dalam penciptaan iklim
birokrasi yang sehat. Dalam konteks pembangunan sistem administrasi Negara. Reformasi
birokrasi sangat menentukan efisiensi dan kualitas pelayanan kepada masyarakat.
Salah satu upaya sebagai tindak lanjut dari reformasi birokrasi adalah
melaksanakan perbaikan layanan publik di unit satuan kerja Dinas Kesehatan khususnya Di
Puskesmas Kecamatan Mancak. Satuan kerja Puskesmas Mancak dalam melakukan perbaikan
layanan diawali dengan melakukan program orientasi bagi karyawan baru atau bagi pengelola
program baru di Puskesmas Kecamatan Mancak.

B. Latar Belakang

Orientasi adalah upaya pelatihan dan pengembangan awal bagi para karyawan baru yang
member mereka informasi mengenai Institusi, jabatan, dan kelompok kerja (Mondy 2008).
Orientasi adalah aktivitas-aktivitas yang menyangkut pengenalan individu terhadap
organisasi, penyediaan landasan bagi karyawan baru agar mulai berfungsi secara efektif dan
menyenangkan pada pekerjaan yang baru. Orientasi meliputi pengenalan karyawan baru
terhadap perusahaan, fungsi-fungsi, tugas-tugas dan orang-orangnya.

C. Tujuan
1. Tujuan Umum
Agar kegiatan program sejalan dengan tujuan program tata nilai, visi, misi Puskesmas.
2. Tujuan Khusus
a. Penanggung jawab dan pelaksana program yang baru memahami program yang menjadi
tanggung jawabnya.
b. Penangung dan pelaksana program baru memahami keterkaitan dengan program
Puskesmas yang lain maupun keterkaitan dengan keseluruhan tugas pokok dan fungsi
Puskesmas.

D. Kegiatan Pokok dan Rincian Kegiatan

1) Petugas memberikan penjelasan kepada penanggung jawab dan pelaksana yang baru di
tugaskan tentang kewajiban orentasi serta pemahaman tugas dan fungsi mereka.
2) Petugas memperkenalkan penanggung jawab dan pelaksana yang baru di tugaskan ke
setiap unit di Puskesmas.

1
 3) Petugas memfasilitasi Penanggung jawab dan pelaksana yang baru di tugaskan melakukan
koordinasi dengan penanggung jawab di masing-masing unit.
4) Petugas mengarahkan Penanggung jawab dan pelaksana yang baru di tugaskan untuk
mempelajari dan melakukan pencatatan setiap kegiatan di masing- masing unit yang ada
kaitannya dengan program Puskesmas.
5) Petugas menerima laporan kegiatan selama masa orentasi.
6) Penanggung jawab dan pelaksana yang baru menyerahkan laporan hasil kegiatan orentasi
kepada kepala Puskesmas.
7) Petugas mengevaluasi hasil kegiatan orentasi terhadap penanggung jawab dan pelaksana
baru.
8) Kepala Puskesmas membuat SK penetapan penanggungjawab UKM dan pelaksana yang
baru.

E. Cara MelaksanakanKegitan
Dengan Metode :
1. Ceramah
2. Tanya Jawab
3. Orientasi Lapangan

F. SASARAN
- Penanggung Jawab Upaya Kesehatan dan Pelaksana yang baru ditugaskan .

G. JADWAL PELAKSANAAN KEGIATAN

Pelaksanaan kegiatan dilakukan selama 2 minggu.
Dengan tahapan sebagai berikut:
No Waktu Kegiatan Keterangan
1 Orientasi pengenalan ruang tata usaha
2 Orientasi pengenalan ruang KIA
3 Orientasi pengenalan
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14

2
H. Pencatatan, Pelaporan, dan Evaluasi Kegiatan
 Daftar Hadir
 Form Post Test dan post test
 Format Laporan Hasil Kegiatan
 Format RencanaTindak Lanjut
 Bukti Foto Kegiatan

Mengetahui,
Kepala UPTD Puskesmas Kecamatan Mancak
Penanggung Jawab Kegiatan

Drg. Yatni Suprapti Nafisah

NIP. ....................................

3
 DAFTAR HADIR
PROGRAM ORIENTASI KARYAWAN PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK
TAHUN 2017

NAMA KEGIATAN : PROGRAM ORIENTASI

TANGGAL :

NO NAMA PANGKAT / JABATAN TANDA

GOL TANGAN

Mengetahui
KepalaUPTD Puskesmas Kecamatan Mancak

Drg. Yatni Suprapti Nafisah

4
 LAPORAN HASIL KEGIATAN
PROGRAM ORIENTASI KARYAWAN
UPTD PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK

A. NAMA KEGIATAN :
B. TANGGAL PELAKSANAAN :
C. TEMPAT KEGIATAN :
D. PELAKSANA KEGIATAN :
E. SASARAN KEGIATAN :
F. HASIL KEGIATAN :

a. PROSES KEGIATAN

b. PERMASALAHAN YANG DI HADAPI

c. EVALUASI HASIL KEGIATAN

d. RENCANA TINDAK LANJUT KEGIATAN

e. LAMPIRAN HASIL KEGIATAN

1. DAFTAR HADIR
2. FOTO KEGIATAN

MANCAK,
Penanggung Jawab Orientasi

( )

5
 RENCANA TINDAK LANJUT
KEGIATAN KAJI BANDING UPTD PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK

NO KEGIATAN SASARAN PELAKSANA LOKASI WAKTU SUMBER DANA KETERANGAN

Mancak,
Mengetahui
Kepala UPTD Puskesmas Kecamatan Mancak

Drg. Yatni Suprapti Nafisah

6
 TINDAK LANJUT, EVALUASI, MONITORING
PROGRAM KAJI BANDING UPTD PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK
TAHUN 2017

NO MASALAH PENYEBAB KEGIATAN TUJUAN SASARAN LOKASI PENANGGUNG WAKTU INDIKATOR

MASALAH PEMECAHAN JAWAB KEBERHASILAN
MASALAH

MANCAK,
Mengetahui
KepalaUPTD Puskesmas Kecamatan Mancak

Drg. Yatni Suprapti Nafisah

7
 INSTRUMEN KAJI BANDING UPTD PUSKESMAS KECAMATAN MANCAK
TAHUN 2017

NO MASALAH PENYEBAB KEGIATAN TUJUAN SASARAN LOKASI PENANGGUNG WAKTU INDIKATOR

MASALAH PEMECAHAN JAWAB KEBERHASILAN
MASALAH

MANCAK,
Mengetahui
KepalaUPTD PuskesmasKecamatanMANCAK

Drg. Yatni Suprapti Nafisah