Evaluasi dan Tindak Lanjut terhadap Pelaksanaan

Uraian Tugas dan Kewenangan Klinis

No. Dokumen

No. Revisi
SOP
TanggalTerbit

Halaman

PUSKESMAS Lastiyono Eko Putro, SKM

PATARUMAN NIP. 196310101986031027
1. Pengertian Evaluasi terhadap uraian tugas dan pemberian kewenangan pada petugas
pemberi pelayanan klinis adalah proses penilaian pelaksanaan uraian tugas
dan kewenangan petugas pemberi pelayanan klinis puskesmas secara periodik
sesuai ketentuan yang berlaku untuk mencapai tujuan
2. Tujuan Untuk menjamin asuhan klinis yang dilakukan oleh tenaga kesehatan
yang tepat dan kompeten sesuai dengan kewenangannya.
3. Kebijakan Evaluasi terhadap uraian tugas dan pemberi kewenangan pada petugas
pemberian pelayanan klinis dilakukan dengan langkah-langkah SOP ini.
4. Referensi

5. Langkah- 1. Kepala Puskesmas meminta tim mutu Puskesmas untuk mengevaluasi

petugas pemberi pelayanan klinis bekerja sesuai dengan uraian tugas
Langkah
dan pemberian kewenangan.
2. Tim mutu Puskesmas merencanakan waktu dan metode evaluasi
pelaksanaan uraian tugas dan wewenang bagi setiap petugas pemberi
pelayanan klinik, yaitu setiap 6 bulan dengan menggunakan metode
instrument uraian tugas dan pemberian kewenangan.
3. Tim mutu Puskesmas membuat instrument uraian tugas dan
pemberian kewenangan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
4. Tim mutu Puskesmas melaksanakan evaluasi pelaksanaan uraian
tugas dan wewenang bagi setiap petugas pemberi pelayanan klinik
sesuai dengan jadwal yang sudah ditentukan.
5. Tim mutu Puskesmas mendokumentasikan kegiatan pada buku kerja
harian.
6. Tim mutu Puskesmas mencatat dan menganalisa hasil evaluasi
pelaksanaan uraian tugas dan wewenang bagi setiap petugas pemberi
pelayanan klinik.
7. Tim mutu puskesmas mengelompokkan petugas – petugas yang
bekerja sesuai dan tidak sesuai dengan uraian tugas dan
kewenangannya.
8. Tim mutu Puskesmas melaporkan hasil evaluasi pelaksanaan uraian
tugas dan wewenang bagi setiap petugas pemberi pelayanan klinik.
9. Kepala Puskesmas menerima dan mencermati hasil evaluasi.
10. Kepala Puskesmas memanggil petugas yang bekerja tidak sesuai
dengan uraian tugas dan kewenangannya.
11. Kepala Puskesmas meminta kepada petugas yang bersangkutan untuk
memperbaiki diri agar bekerja sesuai dengan uraian tugas dan
wewenangnya
6. Bagan Alir
8. Unit Terkait
9. Dokumen Jadwal pelaksanaan evaluasi
Terkait Buku kerja harian
10. Rekaman Tanggal Mulai
No. Yang diubah Isi Perubahan
historis di berlakukan
perubahan