PENANGGUNGJAWAB DAN
PELAKSANA BARU UKM
No.Dokumen
SOP
No.Revisi
TanggalTerbit
Halaman 1/2
UPTD
Muhammad Ruslimin, L.SKM
PUSKESMAS Nip.19681201 198803 1 004
LIU
1. Pengertian Orientasi adalah tata cara mempersiapkan pegawai baru atau pelaksanaan
kegiatan baru yang berhubungan dengan lingkungan kerja dalam suatu
puskesmas meliputi organisasi pelayanan di puskesmas tata laksana,tanggung
jawab dan wewenang bagi pegawai baru
2. Tujuan 1. Memahami tugas, kewajiban, wewenang dan tanggungjawab
2. Memahami tujuan, falsafah dan peraturan-peraturan yang berlaku di
UPTD puskesmas Liu serta kebijakan pimpinan/Kepala UPTD Puskesmas
Liu
3. Memahami prosedur-prosedur operasional pada unit kerja terkait program
UKM UPTD puskesmas Liu
1. Hari ke 1
a. Penanggungjawab maupun pelaksana baru UKM dibimbing langsung oleh Kepala Tata Usaha
untuk perkenalkan diri kepada seluruh pegawai Puskesmas pada saat pertemuan Puskesmas
b. Penanggungjawab maupun pelaksana baru UKM diperkenalkan dengan tugas dan
tanggungjawabnya (TUPOKSI)
2. Hari ke 2-6
a. Penanggungjawab maupun pelaksana baru UKM melakukan orientasi pada unit kerja terkait
b.Penanggungjawab maupun pelaksana baru UKM diperkenalkan indikator-indikator masing-
masing unit terkait
c. Penanggungjawab dan pelaksana baru melakukan orientasi lapangan dan pengenalan kegiatan
masing-masing pelaksana UKM
d.Penanggungjawab dan pelaksana baru membuat laporan kegiatan harian sebagai dasar
pelaksanaan evaluasi program orientasi
Page 1 of 2
7. Bagan Alir
Hari ke 1
Mengenal tugas dan tanggungjawabnya
(TUPOKSI)
Pelaksana baru
diperkenalkan dengan
indikator-indikator masing-
masing unit terkait
Membuat laporan
kegiatan harian
sebagai dasar
pelaksanaan.orientasi
Page 2 of 2