KEMENTERIAN KESEHATAN RI

DIREKTORAT JENDERAL PELAYANAN KESEHATAN

RS Dr. TADJUDDIN CHALID MAKASSAR
Jalan Paccerakkang No. 67 / Jalan Pajjaiyang Daya Makassar 90241
Telepon : (0411) 512902 Faksimile : (0411) 511011
Website : www.rsk-tadjuddin-chalidmakassar.co.id, E-mail : rs.tadjuddinchalid_makassar@yahoo.co.id

KERANGKA ACUAN
ORIENTASI CPNS
RS DR. TADJUDDIIN CHALID MAKASSAR
TAHUN 2018

1. Latar Belakang
a. Dasar Hukum
b. Gambaran Umum Singkat
Reformasi birokrasi pada hakikatnya merupakan upaya untuk melakukan

pembaharuan dan perubahan mendasar terhadap sistem penyelenggaraan

pemerintahan terutama menyangkut aspek-aspek kelembagaan, ketatalaksanaan

dan sumber daya manusia aparatur. Dengan perbaikan sistem seleksi CPNS

diharapkan dapat diperoleh CPNS yang professional, jujur, bertanggung jawab,

netral dan memiliki kompetensi sesuai dengan jabatan yang akan diduduki.
Orientasi diarahkan pada pembentukan kemampuan khusus yang

dibutuhkan PNS untuk melaksanakan tugasnya. Mekanisme dan materi Orientasi

Organisasi disusun dan dilaksanakan oleh panitia orientasi/bagian SDM dan unit

terkait, termasuk menetapkan kelulusan dan pengendaliannya. Orientasi terdiri atas

Orientasi Organisasi dan praktik kerja.

c. Alasan Kegiatan Dilaksanakan

Orientasi pegawai baru merupakan persyaratan yang harus dipenuhi oleh

seluruh pegawai baru baik dari pengangkatan pegawai baru, pegawai pindahan

maupun pegawai non PNS agar diperoleh pegawai baru yang professional, jujur,

bertanggung jawab, netral dan memiliki kompetensi sesuai dengan jabatan yang

akan diduduki dan mengarahkan pada kemampuan khusus yang dibutuhkan PNS

dalam melaksanakan tugasnya

2. Maksud dan Tujuan

a. Maksud
 Kegiatan ini dimaksudkan untuk melakukan orientasi terhadap CPNS di lingkungan

RS Dr.Tadjuddin Chalid Makassar

b. Tujuan
 Tujuan Umum

CPNS mampu mempresentasikan lingkup RS Dr.Tadjuddin Chalid Makassar

 Tujuan Khusus
Setelah mengikuti orientasi, maka CPNS diharapkan mampu untuk:
 Menjelaskan kedudukan dan struktur organisasi RS Dr.Tadjuddin Chalid

Makassar;
 Menjelaskan visi, misi, tugas dan fungsi RS Dr.Tadjuddin Chalid Makassar;
 Menjelaskan tujuan dan nilai-nilai RS Dr.Tadjuddin Chalid Makassar;
 Menjelaskan strategi dan kebijakan bidang tugas terkait;
 Menjelaskan indikator kinerja organisasi;

 Menjelaskan SPO untuk pelaksanaan tugas;

 Menjelaskan sarana dan prasarana RS Dr.Tadjuddin Chalid Makassar;
 Membuat kertas kerja

3. Pelaksanaan Kegiatan
a. Metode Kegiatan

Kegiatan orientasi dilaksanakan dengan metode:

 Ceramah,
 Tanya Jawab,
 Diskusi
 Praktek.
 Presentasi
b. Tahapan Kegiatan
Tahapan kegiatan yang dilaksanakan dalam proses orientasi CPNS RS Dr.Tadjuddin

Chalid Makassar terdiri dari:

 Membentuk Tim Pengelola Orientasi CPNS
 Menunjuk tenaga pembimbing/narasumber
 Menentukan jadwal
 Pelaksanaan orientasi CPNS yang terdiri dari:
 Orientasi Organisasi selama 5 (lima) hari
 Praktik Kerja selama 3 (tiga) minggu
c. Tempat dan Waktu
Kegiatan ini dilaksanakan di RS Dr. Tadjuddin Chalid Makassar, tanggal 4-31 Januari

2018
d. Pelaksana
 Kegiatan dilaksanakan oleh Tim Pengelola Orientasi CPNS RS Dr.Tadjuddin Challid

Makassar.

e. Jadwal Kegiatan

NO WAKTU MATERI NARASUMBER PJ

Kamis, 4 Januari 2018
1 08.00 – 08.30 Pembukaan Panitia
Kebijakan Publik dan
2 08.30 -10.00 Kebijakan Pembangunan Direktur Utama
Kesehatan
3 Direktur
Kedudukan dan Struktur
10.00 - 12.15 Keuangan,
Organisasi
Umum dan SDM
4 12.15 – 13.15 ISHOMA
4 Visi, Misi, Tugas dan Fungsi Direktur
13.15 – 15.30
Organisasi Pelayanan
Jumat, 5 Januari 2018
1 Tujuan, Nilai/Prinsip
08.30 – 10.45 Direktur Utama
Organisasi
2 Kasubag
Membangun Komitmen
10.45 – 12.15 Pengembangan
Belajar (BLC)
SDM
3 12.15 – 13.30 Ishoma
4 Kasubag
Membangun Komitmen
13.30 – 14.15 Pengembangan
Belajar (BLC)
SDM
5 14.15 – 15.00 PPI Tim PPI
6 15.00 – 15.45 Patient Safety TKPRS
Senin, 8 Januari 2018
1 Direktur
Strategi dan Kebijakan
08.30 – 10.45 Keuangan,
Bidang Tugas Instansi
Umum dan SDM
2 10.45 – 12.15 Indikator Kinerja Organisasi Kabag SDM
3 12.15 – 13.30 Ishoma
4 13.30 – 14.15 Indikator Kinerja Organisasi Kabag SDM
5 14.15 – 15.00 K3 Tim K3
6 15.00 – 15.45 BHD Tim IGD
Selasa, 9 Januari 2018
1 08.30 – 10.45 SPO Kasubag SDM
2 Sarana dan Prasarana Direktur
10.45 – 12.15
Organisasi Pelayanan
 3 12.15 – 13.30 Ishoma
4 Sarana dan Prasarana Direktur
13.30 – 14.15
Organisasi Pelayanan
5 14.15 – 15.00 PMKP KMKP
Rabu, 10 Januari 2018
1 Kasubag
08.30 – 12.00 Penulisan Kertas Kerja Pengembangan
SDM
2 12.30 – 13.30 Ishoma
3 Kasubag
13.30 – 15.30 Penulisan Kertas Kerja Pengembangan
SDM
Kamis Rabu, 11 – 31 Januari 2018
1 07.30 – 16.00 Praktek Lapangan Pembimbing

4. Biaya

NO KEGIATAN VOLUME HARGA SATUAN JUMLAH BIAYA

1 Lunch box Hari 1 24 dos Rp. 25.000 Rp. 600.000
2 Lunch box Hari 2 25 dos Rp. 25.000 Rp. 625.000
3 Lunch box Hari 3 25 dos Rp. 25.000 Rp. 625.000
4 Lunch box Hari 4 24 dos Rp. 25.000 Rp. 600.000
5 Lunch box Hari 5 22 dos Rp. 25.000 Rp. 550.000
6 ATK 1 paket Rp. 250.000 Rp. 250.000
TOTAL Rp. 3.250.000

Makassar, Desember 2017

Panitia Orientasi Pegawai Baru
Sekretaris, Ketua,

dr. Marsella Wahyuni Olii Erni Amsi, S.Sos,M.Si.

NIP. 198106142009122001 NIP.196705291994032002

Mengetahui,
Direktur Utama,

dr. I Gusti Lanang Suartana Putra, MM, MARS

NIP. 196401281990031002