Anda di halaman 1dari 7

INFORMASI JABATAN

A. RUMUSAN NOMENKLATUR JABATAN :

B. PETA JABATAN :

1. Nama Jabatan : Asisten Apoteker

2. Ringkasan Tugas

mengumpulkan data maupun literatur kefarmasian, melakukan penyiapan pekerjaan


kefarmasian, menyusun draft laporan penyimpanan perbekalan farmasi, melakukan
penghitungan harga obat sesuai dengan petunjuk kerja dan arahan pimpinan dalam
melaksanakan penyiapan pelayanan kefarmasian

3. Hasil Kerja

No Hasil Kerja Satuan Hasil

1 Terlaksananya program hasil kerja puskesmas Kegiatan

2 Terlaksananya kegiatan pengemasan obat Kegiatan

3 Laporan pengambilan sediaan farmasi, Alkes dan Perbekalan Dokumen


Kesehatan
4 Terkontrolnya persediaan obat Dokumen

5 Terlaksananya kegiatan dan tersedianya dokumen persediaan Dokumen


obat

6 Tersusunnya rencana kerja assisten apoteker Dokumen

7 Terlaksananya program hasil kerja puskesmas Kegiatan

4. Bahan Kerja

No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas

1 Peraturan perundang- Melakukan pencatatan dan pelaporan hasil kerja assisten apoteker
undangan, SOP, SOTK berdasarkan capaian hasil kerja supaya pencatatan dan pelaporan
tersebut berjalan dengan baik

2 Peraturan perundang- Meracik dan mengemas obat berdasarkan petunjuk teknis dan
undangan, SOP, SOTK perundang - undangan yang berlaku supaya dalam proses kegiatan
tersebut dapat berjalan dengan baik

3 Peraturan perundang- Mengerjakan laporan pengambilan sediaan farmasi, alat kesehatan


undangan, SOP, SOTK serta perbekalan kesehatan di UPTD Farmasi

4 Peraturan perundang- Membuat catatan pembukuan sediaan obat berdasarkan petunjuk


undangan, SOP, SOTK teknis dan perundang - undangan yang berlaku supaya dalam
proses pencatatan tersebut dapat berjalan dengan baik

5 Peraturan perundang- Melakukan pendataan persediaan obat, Bahan Medis Habis Pakai
undangan, SOP, SOTK (BMHP), dan Alat kesehatan di Puskesmas berdasarkan petunjuk
teknis dan perundang - undangan yang berlaku supaya dalam
proses pendataan tersebut dapat berjalan dengan baik

6 Membuat dan Membuat dan menyusun rencana kerja assisten apoteker


menyusun rencana kerja berdasarkan peraturan dan petunjuk teknis agar dalam pelayanan
assisten apoteker assisten apoteker dapat berjalan dengan baik dan lancar
berdasarkan peraturan
dan petunjuk teknis agar
dalam pelayanan
assisten apoteker dapat
berjalan dengan baik
dan lancar

7 Peraturan perundang- Melaksanakan tugas - tugas kedinasan lain yang diberikan oleh
undangan, SOP, SOTK, pimpinan sesuai dengan bidang tugasnya,berdasarkan prinsip pola
Surat Masuk dan dan budaya kerja supaya terjadi harmonisasi pelaksanaan tugas
Disposisi Atasan
5. Peralatan Kerja

No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas

1 Komputer dan Melakukan pencatatan dan pelaporan hasil kerja assisten apoteker
perangkatnya, ATK, berdasarkan capaian hasil kerja supaya pencatatan dan pelaporan
Meja, Kursi, Alat tersebut berjalan dengan baik
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet

2 Komputer dan Meracik dan mengemas obat berdasarkan petunjuk teknis dan
perangkatnya, ATK, perundang - undangan yang berlaku supaya dalam proses kegiatan
Meja, Kursi, Alat tersebut dapat berjalan dengan baik
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet

3 Komputer dan Mengerjakan laporan pengambilan sediaan farmasi, alat kesehatan


perangkatnya, ATK, serta perbekalan kesehatan di UPTD Farmasi
Meja, Kursi, Alat
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet

4 Komputer dan Membuat catatan pembukuan sediaan obat berdasarkan petunjuk


perangkatnya, ATK, teknis dan perundang - undangan yang berlaku supaya dalam
Meja, Kursi, Alat proses pencatatan tersebut dapat berjalan dengan baik
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet

5 Komputer dan Melakukan pendataan persediaan obat, Bahan Medis Habis Pakai
perangkatnya, ATK, (BMHP), dan Alat kesehatan di Puskesmas berdasarkan petunjuk
Meja, Kursi, Alat teknis dan perundang - undangan yang berlaku supaya dalam
Komunikasi, FAX, Koneksi proses pendataan tersebut dapat berjalan dengan baik
Internet

6 Komputer dan Membuat dan menyusun rencana kerja assisten apoteker


perangkatnya, ATK, berdasarkan peraturan dan petunjuk teknis agar dalam pelayanan
Meja, Kursi, Alat assisten apoteker dapat berjalan dengan baik dan lancar
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet, Alat Keseha

7 Komputer dan Melaksanakan tugas - tugas kedinasan lain yang diberikan oleh
perangkatnya, ATK, pimpinan sesuai dengan bidang tugasnya,berdasarkan prinsip pola
Meja, Kursi, Alat dan budaya kerja supaya terjadi harmonisasi pelaksanaan tugas
Komunikasi, FAX, Koneksi
Internet
6. Rincian Tugas

1. Melakukan pendataan persediaan obat, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), dan Alat
kesehatan di Puskesmas berdasarkan petunjuk teknis dan perundang - undangan yang
berlaku supaya dalam proses pendataan tersebut dapat berjalan dengan baik

1.1 Mengambil sediaan obat, BMHP, Alkes yang habis dari gudang obat Puskesmas

1.2 Membuat catatan sediaan obat, BMHP, dan Alat Kesehatan

1.3 Memeriksa sediaan obat, Bahan Medis Habis Pakai (BMHP), Alat Kesehatan

2. Membuat catatan pembukuan sediaan obat berdasarkan petunjuk teknis dan perundang -
undangan yang berlaku supaya dalam proses pencatatan tersebut dapat berjalan dengan
baik

2.1 Mencatat sediaan obat yang keluar dari gudang obat ke Buku sediaan obat

2.2 Memisahkan catatan Bukti barang keluar dari gudang obat ke apotek

2.3 Mendata sediaan obat

2.4 Menyediakan buku sediaan obat

3. Mengerjakan laporan pengambilan sediaan farmasi, alat kesehatan serta perbekalan


kesehatan di UPTD Farmasi

3.1 Melaporkan hasil laporan ke pimpinan

3.2 Membuat laporan pengambilan sediaan farmasi

3.3 Mendata sediaan farmasi, alkes serta perbekalan kesehatan yang diambil dari UPTD
Farmasi

4. Meracik dan mengemas obat berdasarkan petunjuk teknis dan perundang - undangan yang
berlaku supaya dalam proses kegiatan tersebut dapat berjalan dengan baik

4.1 Memberikan obat kepada pasien

4.2 Melakukan pengecekan kembali obat sebelum diberikan pada pasien

4.3 Memasukkan obat ke dalam kemasan

4.4 Memberikan etiket pada kemasan

4.5 Menyiapkan obat

4.6 Melakukan skrining resep

5. Melakukan pencatatan dan pelaporan hasil kerja assisten apoteker berdasarkan capaian
hasil kerja supaya pencatatan dan pelaporan tersebut berjalan dengan baik

5.1 Membuat laporan hasil pelaksanaan tugas


5.2 Merekap hasil kegiatan pelaksanaan tugas

5.3 Menyiapkan data-data dan berkas

6. Membuat dan menyusun rencana kerja assisten apoteker berdasarkan peraturan dan
petunjuk teknis agar dalam pelayanan assisten apoteker dapat berjalan dengan baik dan
lancar

6.1 Membuat laporan rencana kegiatan

6.2 Menentukan tujuan kegiatan

6.3 Membuat draft rencana kerja harian, bulanan dan tahuna

6.4 Melakukan konsultasi rencana kegiatan bersama pimpinan

6.5 Melaporkan hasil akhir rencana kegiatan yang sudah disepakati

7. Melaksanakan tugas - tugas kedinasan lain yang diberikan oleh pimpinan sesuai dengan
bidang tugasnya,berdasarkan prinsip pola dan budaya kerja supaya terjadi harmonisasi
pelaksanaan tugas

7. Keadaan Tempat Kerja

No Aspek Faktor

1. Ruang Tempat Kerja Di dalam ruangan

2. Suhu Berubah rubah

3. Penerangan Terang

4. Cuaca Sejuk

5. Suara Berisik

6. Letak Datar

8. Upaya Fisik

No Upaya Fisik

1 Duduk

2 membawa

3 Bekerja dengan jari


9. Resiko Bahaya

No Bahaya Fisik/Mental Penyebab

1 Efek teratogenik maupun Paparan kimia, kontaminasi reagen


karsinogenik

10. Syarat Jabatan

10.1 Pangkat/Golongan Ruang Pengatur - IIc

10.2 Kursus/Diklat

a. Perjenjangan

b. Teknis dispensing resep individual,Diklat teknis profesi


kesehatan

10.4 Pengalaman Kerja Sebaga pengelola

10.5 Pengetahuan Kerja universal precaution, SPO,menguasai bidang


kefarmasian

10.6 Keterampilan Kerja Menguasai aplikasi Office dan internet,mampu


membaca resep

10.7 Bakat Kerja G (Intelegensi) Kemampuan belajar secara umum


V (Bakat Verbal) Kemampuan untuk memahami arti
kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan
efektif
Q (Bakat ketelitian) Kemampuan menyerap perincian
yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam tabel)

10.8 Temperamen Kerja MVC (Measurable and Veri Fiable Criteria)


Kemampuan menyesuaikan diri dalam pengambilan
kesimpulan, perbuatan pertimbangan, atau
pembuatan peraturan/keputusan berdasarkan
kriteria yang diukur atau yang dapat diuji.
REPCON (Repetitive and Continously) Kemampuan
menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang
berulang, atau secara terus menerus melakukan
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat
prosedur, urutan atau kecepatan yang tertentu.

10.9 Minat Kerja R (Realistik) Pekerjaan yang sifatnya dapat dilakukan


sendiri, menggunakan peralatan yang spesifik, bekerja
dengan obyek yang nyata
I (Investigatif) Pekerjaan yang membutuhkan
ketepatan dan ketelitian tinggi
C (Konvensional) Pekerjaan yang menjalankan sistem
atau rutinitas

10.10 Upaya Fisik Duduk


membawa
Bekerja dengan jari

10.11 Kondisi Fisik Sehat jasmani dan rohani pria/ wanita

10.12 Fungsi Jabatan D3 (menyusun data) Mengerjakan, menghimpun atau


mengelompokkan tentang data, orang atau benda
O8 (menerima instruksi) -339- Membantu
melaksanakan kerja berdasarkan perintah atasan
yang tidak memerlukan tanggapan
B7 (memegang) Menggunakan anggota badan,
perkakas tangan atau alat khusus lain dalam
mengerjakan, memindahkan atau membawa benda)

11. Butir Informasi Lain

Kabupaten Pangandaran, 31 Mar 2018

Mengetahui Atasan Langsung Yang Membuat

(dr. Aris Rismawan) (Dewi Crisnawati, A.Md.Far)

NIP. 19810403 201101 1 002 NIP. 19840328 200501 2 001

Anda mungkin juga menyukai