92.09.00 0 1/1 STANDAR PROSEDUR Ditetapkan oleh, Direktur Tanggal Terbit RS. Anna Medika OPERASIONAL Tenaga perawat yang bertugas menggantikan tenaga perawat yang PENGERTIAN berhalanagan hadir karena suatu hal yang dianggap penting TUJUAN Pelayanan keperawatan berjalan dengan baik Surat Keputusan Direktur RS. Anna Medika No. KEBIJAKAN 49/17/VII/SK_DIR_KEB/2013 Tentang Kebijakan Pelayanan Instalasi Rawat Inap. 1. Petugas yang berhalangan hadir wajib lapor kepada penaggung jawab (Ka. Instal, manager, petugas KP) agar dapat segera dicarikan pengganti. 2. Atasan mencarikan tenaga lain untuk menggantikan 3. Perawat pengganti tersebut diminta persetujuan terlebih dahulu. 4. Bila perawat pengganti tersebut menyetujui maka akan diberikan pelimpahan tugas dari perawat yang menggantikan. 5. Perawat pengganti melakukan tugas dan membuat pelaporan dari kegiatan selam menggantika petugas yang digantikan. 6. Kualifikasai Tenaga Pengganti : a. Bila manager keperawatan yang berhalangan : Pelimpahan tugas diberikan kepada Ka. Instal unit keperawatan PROSEDUR Masa kerja yang sama atau lebih lama Pendidikan yang sama atau lebih tinggi b. Bila Ka. Instal yang berhalangan hadir pelimpahan tugas diberikan kepada : Perawat yang sudah mampu menjadi penanggung jawab shift Pengalaman kerja lebih lama Pendidikan sama Mampu melaksanakan tugas sebagai ka. Instal c. Bila Perawat penanggung jawab shift yang berhalanagn hadir tanggung jawab diberikan kepada Ka. Instal atau perawat lain dengan level dan kemampuan yang sama. d. Bila perawat pelaksana yang berhalangan tanggung jawab dilimpahkan kepada perawat pelaksana lain. ALUR Ka. Instal rawat inap UNIT TERKAIT Manager keperawatan Seluruh unit keperawatan