Wakatobi
ANALISIS JABATAN
1. Nama Jabatan : Penyuluh Kesehatan Masyarakat Pertama
2. Kode Jabatan :-
3. Unit Organisasi
a. Eselon I :
b. Eselon II : Dinas Kesehatan
c. Eselon III :
d. Eselon IV :
4. Kedudukan dalam Struktur Organisasi :
Kepala Puskesmas
Penyuluh Kesehatan
Mayarakat Pertama
Penyuluh Kesehatan
Mayarakat Muda
Penyuluh Kesehatan
Mayarakat Madya
fungsional lainnya
5. Ikhtisar Jabatan :
Menganalisis data, Menyusun draft rencana kegiatan, draft peraturan, draft
pedoman, draft instrument penyelidikan, menyebarluaskan data/informasi,
menganalisis data, melaksanakan pembinaan/konsultasi, pemeriksaan dan
konsultasi sesuai dengan petunjuk kerja dan arahan pimpinan dalam melaksanakan
pekerjaan.
6. Uraian Tugas :
a. Menganalisis data sebagai bahan peyusunan rencana kegiatan penyuluhan
masyarakat sesuai dengan prosedur yang berlaku agar pelaksanaan kegiatan
lebih terarah
b. Menyusun draft laporan hasil identifikasi potensi wilayah sesuai dengan
peraturan yang berlaku untuk hasil yang akurat
c. Menyusun draft materi penyuluhan kesehatan sesuai dengan ketentuan yang
berlaku untuk peningkatan kualitas kesehatan pada masyarakat
d. Melakukan uji coba dan penyempurnaan atas media promosi kesehatan sesuai
dengan kebutuhan program kesehatan agar lebih terpublikasi
e. Melakukan pengolahan data hasil evaluasi media penyuluhan sesuai dengan
keadaan agar dokumen daat di gunakan untuk pelayana kesehatan
f. Menyusun draft konsep pedoman/panduan/juknis pengembangan pedoman
penyuluhan kesehatan masyarakat untuk satu program sesuai dengan ketentuan
yang berlaku untuk melakukan penyuluhan
g. Mengolah bahan/data/informasi sebagai bahan pengembangan pedoman sesuai
dengan hasil monitorung agar mudah di gunakan
h. Melaksanakan advokasi sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk
memeberikan pemahaman tentang kesehatan
i. Menyusun draft laporan kegiatan sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk
kelengkapan administrasi kesehatan
j. Menyusun Laporan pelaksanaan tugas sesuai dengan ketentuan yang berlaku
untuk kelengkapan administrasi kesehatan
k. Menyusun laporan lain-lain sesuai dengan ketentuan yang berlaku untuk
kelengkapan administrasi kesehatan
7. Bahan Kerja :
No Bahan Kerja Digunakan dalam tugas
1. Laporan triwulan penemuan dan Pengumpulan data sekunder dan
pengobatan pasien TB bahan analisis
2. Laporan triwulan hasil pengobatan Pengumpulan data sekunder dan
pasien TB bahan analisis
3. Laporan triwulan hasil pemeriksaan Pengumpulan data sekunder dan
dahak mikroskopis akhir tahap awal bahan analisis
4. Laporan triwulan croschek Pengumpulan data sekunder dan
bahan analisis.
5. Laporan triwulan logistic dan non Pengumpulan data sekunder dan
logistik bahan analisis
6. Disposisi/Perintah Pimpinan Pelaksanaan tugas lain-lain
8. Perangkat/Alat Kerja :
No Alat Kerja Digunakan dalam tugas
1. Laptop sebagai penyimpanan, Mengetik dan mengolah laporan
menganalisis dan mengolah data
2. WIFI (jaringan internet) Sarana perlengkapan penunjang
tugas
3. Printer, scanner untuk mencetak Sarana perlengkapan penunjang
data tugas
4. Alat komunikasi (handphone) untuk Sarana perlengkapan penunjang
mempermudah komunikasi tugas
5. Sepeda Motor sebagai alat untuk Sarana mobilitas penunjang tugas
supervise dan pengamatan di
lapangan
6. Alat tulis sebagai pencatatan Sarana perlengkapan penunjang
kegiatan tugas
7. Alat dokumentasi (kamera) sebagai Sarana perlengkapan penunjang
9. Hasil Kerja :
No Hasil Kerja Satuan
1. Draft pedoman / Peraturan Rencana
2. Draft instrument Kegiatan
3. Laporan penemuan dan pengobatan dokumen
4. Laporan hasil pengobatan dokumen
5. Laporan hasil pemeriksaan dokumen
mikroskopis
6. Laporan croschek dokumen
7. Laporan logisik dan non logistik dokumen
8. Laporan evaluasi dokumen
9. Tugas Lain-Lain dokumen
d. Pengalaman Kerja :
1) Memiliki pengalaman kerja dalam bidang Penyuluh kesehatan;
e. Pengetahuan Kerja :
1) SOP;
2) Pengamatan Epidemiologi;
f. Keterampilan Kerja : menguasai aplikasi office dan internet
g. Bakat Kerja :
1) G: Intelegensi
2) V: Verbal
3) Q: Ketelitian
h. Temperamen :
1) K: Kemampuan menyesuaikan diri dengan kegiatan-kegiatan yang
berulang atau secara terus menerus.
2) V: Kemampuan menyesuaikan diri untuk melaksanakan berbagai tugas,
sering berganti dari tugas yang satu ketugas yang lainnya yang ‘berbeda’
sifatnya tanpa kehilangan efisiensi dan ketenangan diri.
i. Minat Kerja :
1) Kegiatan yang berhubungan dengan benda dan obyek
2) Pilihan melakukan kegiatan yang berhubungan dengan komunikasi data.
3) Kegiatan yang berhubungandengan orang
4) Pilihan melakukan kegiatan-kegiatan rutin, konkrit & teratur
j. Upaya Fisik
1) Upaya Fisik :
2) Bicara
3) Duduk
4) Berjalan
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Laki-laki/Perempuan
2) Umur : tidak ada syarat khusus
3) Tinggi Badan : tidak ada syarat khusus