PENERIMAAN DAN PENGANGKATAN

STAF NON KLINIS

RS Olahraga Nomor Dokumen Nomor Revisi Halaman

Nasional 225/KPS2/RSON- 01 1 dari 3
SPO/ /201

Ditetapkan oleh :
Tanggal Terbit Plt. Direktur
Standar Prosedur
Operasional
(SPO)
dr. Erni Yustisiani, MH.Kes
NIP. 19690917 200212 2 006

Pengertian Penerimaan dan Pengangkatan Staf Non Klinis adalah

serangkaian aktivitas mencari dan menginformasikan
pelamar kerja dengan motivasi, kemampuan, keahlian,
dan pengetahuan yang diperlukan untuk mendapatkan
staf non klinis yang bermutu tinggi.
Tujuan Mendapatkan SDM yang bermutu tinggi untuk melaksanakan
pelayanan di RSON.
Kebijakan Penerimaan dan Pengangkatan Staf Non Klinis adalah hal
terpenting dalam Manajemen SDM Rumah Sakit sesuai
Undang Undang No. 44 Tahun 2009 tentang rumah sakit.
Prosedur A. Prosedur Penerimaan dan Pengangkatan Staf Non Klinis
1. Ajukan kebutuhan staf non klinis yang akan diangkat
atau diterima sebagai staf non klinis di Rumah Sakit
Olahraga Nasional oleh Tim Penerimaan,
Pengangkatan dan Evaluasi Kinerja Staf RSON;
2. Tim Penerimaan, Pengangkatan dan Evaluasi Kinerja
Staf RSON mohon izin kepada Sekretaris
Kementerian Pemuda dan Olahraga, Kepala Biro
Perencanaan dan Organisasi, serta Kepala Bagian
SDM Aparatur mengenai kebutuhan penerimaan dan
pengangkatan staf non klinis di Rumah Sakit Olahraga
Nasional;
3. Tim Penerimaan, Pengangkatan dan Evaluasi Kinerja
Staf RSON sebarluaskan informasi bahwa terdapat
kebutuhan staf non klinis di Rumah Sakit Olahraga
Nasional bisa melalui website, surat, dan media sosial
lain milik RSON serta Kemenpora;
4. Calon Staf Non Klinis ajukan lamaran ke Direktur
 PENERIMAAN DAN PENGANGKATAN
STAF NON KLINIS

RS Olahraga Nomor Dokumen Nomor Revisi Halaman

Nasional 225/KPS2/RSON- 01 2 dari 3
SPO/ /201
RSON;
5. Kumpulkan informasi mengenai data diri staf non
klinis yang akan diterima atau diangkat oleh Tim
Penerimaan, Pengangkatan dan Evaluasi Kinerja Staf
RSON;
6. Lakukan seleksi administrasi sesuai dengan Formulir
Persyaratan Administrasi yang terdapat pada
Panduan Pelayanan Penerimaan dan Pengangkatan
Staf Non Klinis RSON;
7. Laporkan hasil seleksi administrasi tersebut kepada
Direktur;
8. Setelah Direktur menyetujui hasil seleksi administrasi,
buat informasi mengenai kelulusan hasil tersebut
melalui surat pemberitahuan kelulusan dan
pemanggilan tes wawancara yang ditujukan ke calon
Staf Non Klinis yang lulus seleksi administrasi;
9. Semua informasi mengenai seleksi penerimaan dan
pengangkatan staf non klinis, unggah di media sosial
RSON;
10. Lakukan seleksi wawancara kepada calon Staf Non
Klinis oleh Kepala Sub Bagian SDM RSON
berdasarkan Formulir Tes Wawancara yang terdapat
di Panduan Pelayanan Penerimaan dan
Pengangkatan Staf Non Klinis RSON;
11. Lakukan seleksi wawancara kepada calon Staf Non
Klinis oleh Kepala Bagian Keuangan berdasarkan
Formulir Tes Wawancara yang terdapat di Panduan
Pelayanan Penerimaan dan Pengangkatan Staf Non
Klinis RSON;
12. Lakukan seleksi wawancara kepada calon Staf Non
Klinis oleh Kepala Direktorat sesuai jabatan yang
dilamar berdasarkan Formulir Tes Wawancara yang
terdapat di Panduan Pelayanan Penerimaan dan
Pengangkatan Staf Non Klinis RSON;
13. Kumpulkan hasil nilai wawancara calon Staf Non
Klinis dari tiga wawancara tersebut;
 PENERIMAAN DAN PENGANGKATAN
STAF NON KLINIS

RS Olahraga Nomor Dokumen Nomor Revisi Halaman

Nasional 225/KPS2/RSON- 01 3 dari 3
SPO/ /201
14. Laporkan hasil nilai wawancara kepada Direktur
RSON;
15. Setelah Direktur menyetujui hasil seleksi wawancara,
informasikan tes Psikologi dan Tes Kesehatan kepada
Calon Staf Non Klinis yang lolos seleksi wawancara;
16. Lakukan Tes Psikologi kepada calon Staf Non Klinis
oleh Psikolog Klinis RSON;
17. Lakukan Tes Kesehatan kepada calon Staf Non Klinis
oleh Dokter Spesialis Okupasi RSON;
18. Laporkan hasil nilai seleksi Psikologi dan Kesehatan
calon Staf Non Klinis kepada Direktur.
19. Direktur lapor kepada Sekretaris Kementerian
Pemuda dan Olahraga, Kepala Biro Perencanaan dan
Organisasi, serta Kepala Bagian SDM Aparatur
mengenai calon staf non klinis yang akan diterima dan
diangkat di Rumah Sakit Olahraga Nasional;
20. Setelah Sekretaris Kementerian Pemuda dan
Olahraga, Kepala Biro Perencanaan dan Organisasi,
serta Kepala Bagian SDM Aparatur menyetujui hasil
seleksi tersebut, informasikan kepada calon Staf Non
Klinis atas hasil keputusan tersebut;
21. Undang calon Staf Non Klinis untuk menandatangani
perjanjian kerja antara Staf Non Klinis dengan RSON;
22. Buat dan berikan SK Pengangkatan Staf Non Klinis
yang ditandatangani Direktur RSON kepada Staf Non
Klinis baru tersebut;
23. Arahkan Staf Non Klinis baru untuk mendapat
orientasi dari Tim Diklat dan Unit yang dilamar.

Unit Terkait Seluruh unit di Rumah Sakit Olahraga Nasional.