F.

Visi dan misi PGRI

1.Misi PGRI

Terwujudnya organisasi mandiri dan dinamis yang dicintai anggotanya, disegani mitra, dan
diakui perannya oleh masyarakat". PGRI didirikan untuk mempertahankan kemerdekaan,
mengisi kemerdekaan dengan program utamadi bidang pendidikan untuk mencerdaskan
kehidupan bangsa, dan memperjuangkan kesejahteraan bagi para guru.

2. Misi PGRI

a. Mewujudkan Cita-cita Proklamasi PGRI bersama komponen bangsa yang lain berjuang,
yaitu berusaha secarakonsisten mempertahankan dan mengisi kemerdekaan sesuai amanat
Undang undang Dasar 1945.

b. Mensukseskan Pembangunan Nasional PGRI bersamakomponen bangsa malaksnakan

pembangunan bangsa khususnya di bidang pendidikan.

c. Memajukan Pendidikan Nasional PGRI selalu berusaha untuk terlaksananya system

penddikan nasional, berusaha selalu memberikan masukan-masukan tentang pembangunan
pendidikan kepada Departemen Pendidikan Nasional.

d. Meningkatkan Profesionalitas Guru PGRI berusaha dengan sungguh-sungguh agar guru

menjadi profesional sehingga pembangunan pendidikan untuk mencerdaskan kehidupan
bangsa dapat direalisasikan.

e. Meningkatkan Kesejahteraan Guru Agar guru dapat profesional maka guru harus
mendapatkan imbal jasa yang baik, ada perlindungan hukum dalam melaksanakan tugas
sehingga ada rasa aman, Ada pembinaan karir yang jelas. Guru harus sejahtera, Porfesional,
danterlindungi.

G. Asas PGRI

 Pancasila dan UUD 1945

PGRI adalah organisasi yang mengutamakan prinsip kejuangan yang berlandaskan Pancasila
dan UUD 1945

 Unitaristik

PGRI tidak membedakan anggota berdasarkan pada agama, ras, suku, latar belakang
pendidikan, tempat, pengabdian, jenis kelamin, dan keadaan sosial ekonomi serta budaya

 Independen

PGRI merupakan organisasi profesi yang mandiri dengan prinsip menjamin kerjasama atas
dasar kemitrasejajaran dengan pihak manapun, saling menghormati, berdiri diatas semua
golongan, dan menumbuhkan etos kerja untuk diabdikan bagi kepentingan anggota, bangsa
dan Negara serta kemanusiaan
  Professional

PGRI merupakan organisai profesi, ketenagakerjaan dan perjuangan yang menjunjung tinggi
profesionalitas, obyektifitas dan berorientasi kepada peningkatan mutu secara berkelanjuatan
bagi organisasi dan anggotanya.

 Non partai polotik

PGRI bukan organisasi politik dan bukan merupakan bagian dari partai politik manapun.
PGRI memberikan kebebasn kepada anggotanya dalam menyalurkan aspirasinya tanpa
meninggalkan asas dan jatidiri PGRI.

 Perjuangan

PGRI sebagai organisasi perjuangan pengemban amanat Pancasila dan UUD 1945, cita-cita
prokamasi yang dilandasi semangat dan nilai-nilai 1945 dengan penuh rasa tanggungjawab
menegakkan dan melaksanakan secara aktif dan perwujudan cita-cita bangsa Indonesia.

 Kebermanfaatan

PGRI adalah organisasi yang harus memberikan manfaat sebesar-besarnya bagi organisasi ,
anggota, masyarakat, dan Negara dengan tidak merugikan dan mengganggu hak serta
kepentingan pihak lain.

 Kebersamaan dan Kekeluargaan

PGRI adalah organisasi yang menumbuhkan sikap saling meghargai, memahami,

menghormati, tenggangn rasa, asah asih asuh dan konsekuen dalam menegakkan kebenaran
dan keluhuran moral.

 Kesetiakawanan Sosial

PGRI adalah organisasi yang menumbuhkan empati, simpati, kepekaan dan solidaritas sosial
terhadap anggota dan masyarakat.

 Keterbukaan

PGRI adalah organisasi yang menumbuhkan sikap terbuka, rasa memiliki, mawas diri,
partisipasi, tanggung jawab, kepercayaan, menghindarkan kecurigaan, dan meningkatkan
kepedulian diantara sesama anggota dan pengurus.

 Keterpaduan dan kemitraan

PGRI adalah organisasi yang mengembangkan sikap kemitraan yang saling menguntungkan,
saling membantu dan bekerjasama dengan sesama pemangku kepentingan ( stakeholders )
  Demokrasi

PGRI adalah organisasi yang menghargai nilai-nilai luhur Pancasila, Nilai-nilai universal,
kemanusiaan, keadilan, kebenaran, dan perbedaan pendapat.

H. Nilai-nilai utama PGRI

 Memegang teguh Pancasila dan UUD 1945

 Unitaristik, independen, dan nonpartisan
 Membangun persatuan, kesatuan, dan kebersamaan
 Membangun solidaritas dan soliditas guru yang kuat dan bersatu
 Mengedepankan mutu dan komitmen moral
 Menjunjung tinggi profesionalisme organisasi dalam memajukan pendidikan
 Disiplin, tertib, dan bertanggung jawab dalam melaksanakan tugas.
 Membela hak dan martabat anggota profesi
 Membangun dan mengedepankan kekeluargaan, persatuan, dan musyawarah dalam
mufakat
 Memotivasi anggota dalam melaksanakan tugas dan kewajiban serta menegakkan
disiplin dalam meningkatkan mutu pendidikan.

I. Strategi PGRI

Strategi dasar dalam reformasi organisasi sebagai organisasi perjuangan adalah meningkatkan
kualitas komunikasi organisasi dan peningkatan keberdayaan sumber daya manusia
organisasi dalam berbagai jenjang. Untuk mewujudkan amanat tersebut, PGRI menggunakan
empat strategi dasar dengan metode:
1. intensifikasi silaturahmi secara vertikal, horizontal, dan diagonal baik internal
maupun eksternal,
2. optimalisasi kemitraan secara seimbang dengan berbagai pihak terkait atas dasar
saling menghormati
3. aktualisasi program kerja yang lebih berpusat pada hak dan martabat anggota,
4. transparansi manajemen organisasi dalam berbagai tingkatan organisasi.

J. Program umum PGRI

https://pgririau.or.id/service/view/6#:~:text=Secara%20Umum%20PGRI%20bertujuan
%20untuk,dan%20membentuk%20manusia%20Indonesia%20seutuhnya.
https://pengertianartidefinisidari.blogspot.com/2020/11/asas-pgri.html
https://pgririau.or.id/service/view/6#:~:text=Secara%20Umum%20PGRI%20bertujuan
%20untuk,dan%20membentuk%20manusia%20Indonesia%20seutuhnya.