Kepada Yth.

Direktur /Kepala RS Islam Ibnu Sina Pekanbaru Riau

Cq. Kabid Keperawatan, Komite Keperawatan, Manager Keperawatan, Ka. Tim Unit , Ka Ruang
Kasie Staf Asuhan Keperawatan RS & Tim

Di-Tempat

Salam keperawatan dan Salam Sehat kami sampaikan kepada Saudara/i sekalian, pada kesempatan kali ini kami
menyapa Andasekalian untuk ikut serta dalam kegiatan Kelas Online “Penguatan Posisi Komite Keperawatan Dan
Bidang Keperawatan Dalam Pelaksanaan Tata Kelola Klinis Dan Manajemen Pelayanan Keperawatan”

Sesuai dengan PP No. 47 tahun 2021, bahwa Rumah Sakit mempunyai kewajiban menyelenggarakan Tata Kelola
Rumah Sakit Dan tata kelola klinis yang baik (Good Clinical Governance). Dalam Peraturan Staf Keperawatan Rumah Sakit
(Nursing by Law) mengatur Tata Kelola Klinis (Clinical Governance) untuk mempertahankan Profesionalisme staf keperawatan
di rumah sakit.

Perawat perlu menjaga profesionalismenya agar dapat mengatur Tata Kelola Klinis yang baik diantaranya melalui kredensialing,
pembinaan disiplin dan etika profesi keperawatan, kolaborasi inter profesional sub komite mutu profesi keperawatan dan
komite medik dalam peningatan mutu RS, serta pengembangan professional berkelanjutan (continuing professional
development/ CPD) dan berkolaborasi. Peran Komite Keperawatan dan Bidang Keperawatan dibutuhkan dalam peningkatan
upaya Effisiensi dan Efektivitas Pelayanan.

Profesionalisme Kredensial tidak hanya mencakup Fungsi, Tugas, dan Kewenangan Komite Keperawatan Dalam Menciptakan
SDM Yang Unggul, lebih jauh lagi harus mampu :
1. Menyusun dan Menggunakan Dokumen Proses Kredensial dan Rincian Kewenangan Klinis Perawat Profesi dan Vokasi
2. Menerapkan OPPE dan Penilaian Kinerja Perawat Dalam Evaluasi Pemberian Kewenangan Klinis
3. Menggunakan Sistem Pelaporan Kejadian Pelanggaran Etik dan Disiplin Profesi dan Pendokumentasiannya

Kolaborasi Komite Keperawatan dan Bidang Keperawatan memiliki peran dalam meningkatkan upaya Effisiensi dan
Efektivitas Pelayanan. Upaya Effisiensi dan Efektivitas Pelayana,diantaranya dapat dicapai dengan Menerapkan Lean
Management di RS Dalam Asuhan Keperawatan di Era JKN, termasuk diantaranya :
1. Menyiapkan Perawat Pelaksana Dalam Penerapan Lean Management di Ruang Rawat
2. Identifikasi Waste Sebagai Langkah Awal Penerapan Lean Management Untuk Efisiensi Biaya Pelayanan
3. Strategi Dalam Mempertahankan Budaya Mutu dan Disiplin Profesi Dalam Penerapan Konsep Lean Management di
Keperawatan
4. Metode monitoring dan evaluasi Subkomite mutu dan Disiplin Profesi Perawat Dalam Kontribusi Penerapan Lean
Management di RS

Untuk bisa memahami dan menerapkan hal tersebut, maka pada kesempatan ini DPW PPNI Daerah Istimewa Yogyakarta
menyelenggarakan kegiatan “Kelas Online Penguatan Posisi Komite Keperawatan Dan Bidang Keperawatan Dalam
Pelaksanaan Tata Kelola Klinis Dan Manajemen Pelayanan Keperawatan”

Dengan harapan banyak rekan rekan sejawat keperawatan yg bisa ikut serta dan mendukung kegiatan tersebut
guna menunjang Tugas Unit Keperawatan sebagai upaya meningkatkan mutu pelayanan di RS.

Mengingat kelas dan kuota terbatas, apabila rekan rekan sejawat keperawatan berkenan ikut serta dalam
kegiatan ini, maka dimohon segera mendaftar ke panitia untuk memastikan keikutsertaannya.

Untuk memudahkan Anda sekalian untuk melihat program kegiatan yang akan dilaksanakan, kami lampirkan
file (PDF & Doc) untuk sebagai bahan pengajuan (diunduh dibawah ini).

Sebelum dan sesudahnya kami sampaikan banyak terimakasih, semoga pada kesempatan kegiatan kali ini anda
bisa hadir dan bisa memaksimalkan apa yang akan anda sekalian peroleh nantinya dalam praktek sehari-hari di
rumah sakit RS sesuai ketentuan profesi keperawatan dan UU yang berlaku.

Wassalam
A.n. Panitia Kelas Online “Penguatan Posisi Komite Keperawatan Dan Bidang Keperawatan Dalam
Pelaksanaan Tata Kelola Klinis Dan Manajemen Pelayanan Keperawatan”
***** Contact Sekretariat PPNI Hp. 0812 1637 2227 / 0812 609 6262 *****