PROFILE
PERDAGANGAN UMUM - TEKNIS - KONTRAKTOR TAMBANG PT. RADJA BIMANTARA MINERAL
GENERAL TRADE - ENGINEERING - MINING CONTRACTOR
Kantor Pusat
Head Office
JL. H. Lamuse
Perumahan Fadil Indah Blok B4
Kota Kendari 93116
Indonesia
Pranala Luar & Penajukan
External Links & Editorial
UU 3 Tahun 2020 tentang Perubahan Atas UU 4 Tahun 2009 tentang Law 3 of 2020 concerning Amendments to Law 4 of 2009 concerning
Pertambangan Minerba adalah Perubahan terhadap Undang-Undang Minerba Mining is an amendment to Law Number 4 of 2009 concerning
Nomor 4 tahun 2009 tentang Pertambangan Mineral dan Batubara, karena Mineral and Coal Mining, because it is no longer in accordance with the
dianggap tidak sesuai lagi dengan perkembangan permasalahan dan development of problems and legal needs in mineral and coal affairs. Law
kebutuhan hukum dalam urusan minerba. UU 3 Tahun 2020 tentang 3 of 2020 concerning Amendments to Law 4 of 2009 concerning Minerba
Perubahan Atas UU 4 Tahun 2009 tentang Pertambangan Minerba Mining was promulgated by Miniter of Law and Human Rights, Yasonna
diundangkan Menkumham, Yasonna H. Laoly pada tanggal 10 Juni 2020 di H. Laoly on June 10, 2020 in Jakarta.
Jakarta.
UU 3 Tahun 2020 tentang Perubahan Atas UU 4 Tahun 2009 tentang Law 3 of 2020 concerning Amendments to Law 4 of 2009 concerning
Pertambangan Minerba disahkan oleh Presiden Republik Indonesia, Joko Minerba Mining was ratified by the President of the Republic of Indonesia,
Widodo terkait kebijakan peningkatan nilai tambah Mineral dan Batubara, Joko Widodo related to policies to increase the added value of Minerals and
divestasi saham, pembinaan dan pengawasan, penggunaan lahan, data dan Coal, divestment of shares, guidance and supervision, land use, data and
informasi, Pemberdayaan Masyarakat, dan kelanjutan operasi bagi information, Community Empowerment, and continuation. operations for
pemegang KK atau PKP2B. UU 3 Tahun 2020 tentang Perubahan Atas UU KK or PKP2B holders. Law 3 of 2020 concerning Amendments to Law 4 of
4 Tahun 2009 tentang Pertambangan Minerba ini ditempatkan dalam 2009 concerning Mineral and Coal Mining is placed in the State Gazette of
Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2020 Nomor 147. the Republic of Indonesia of 2020 Number 147.
PROFIL PERUSAHAAN
PT. RADJA BIMANTARA MINERAL
2020
Daftar Isi
List of Contents
1 Profile Perusahaan
Company Profile
Alamat Perusahaan
Corporate Address
Legalitas Perusahaan
Corporate Legality 6 Bidang Keahlian
Expertise Areas
Keputusan Kementerian Hukum & HAM Republik Indonesia
Perdagangan Umum
Decree of Ministry of Law & Human Rights Republic of Indonesia
General Trade
Izin Perusahaan
Teknis
Corporate License
Engineering
3 Wilayah Operasional
Operational Areas 7 Sumber Daya Manusia
Human Resources
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
1 Profil Perusahaan
Company Profile
VISI/VISION
Menjadi salah satu perusahaan Kontruksi dan Pertambangan terbaik di
Visi & Misi Indonesia dengan penekanan pada peningkatan kompetensi melalui
Vision & Mission pengembangan sumberdaya manusia, manajemen teknologi serta tata
kelola perusahaan yang baik.
NILAI & INSAN PERUSAHAAN COMPANY & HUMAN VALUES To become one of the best Construction and Mining companies in
1. Integritas 1. Integrity Indonesia with an emphasis on increasing competence through human
Beretika Ethical resource development, technology management and good corporate
Loyalitas Loyality governance.
Disiplin Discipline
Komitmen Commitment MISI/MISSION
2. Semangat 2. Passion 1. Meningkatkan daya saing perusahaan di industri jasa konstruksi dan
Berpandangan Masa Depan Visionary pertambangan dengan mengembangkan pelayanan dan teknologi
Kerja Keras Work Hard terbaik kepada konsumen dalam memenuhi harapan pemangku
Fokus Focus kepentingan.
3. Gigih 3. Perseverance Increase the competitiveness of companies in the construction and
Kompetitif Competitive mining services industry by developing the best services and
Berorientasi Pada Solusi Solution Oriented technology to consumers in meeting stakeholder expectations.
Inovatif Innovative
4. Peduli 4. Care 2. Meningkatkan pelatihan SDM untuk menghasilkan tenaga kerja yang
Simpati Sympathy berkualitas dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, serta
Empati Empathy menyediakan lapangan kerja yang luas.
5. Rendah Hati 5. Humility Improve HR training to produce a quality workforce and create a
Kerjasama Tim Teamwork conducive work environment, as well as provide wide employment
Sinergi Synergy opportunities.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Legalitas Perusahaan
Corporate Legality
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Keputusan Kementerian Hukum & HAM Republik Indonesia
Decree of Ministry of Law & Human Rights Republic of Indonesia
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Izin Perusahaan
Corporate License
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
2
Pelayanan Jasa Kontraktor Sipil dan Pertambangan terbaik hanya dapat The best Civil and Mining Contracting Services can only be achieved
dicapai melalui komitmen PT. Radja Bimantara Mineral, dengan adanya through the commitment of PT. Radja Bimantara Mineral, with the support
dukungan dari seluruh mitra perusahaan serta penerapan manajemen dan of all company partners and the implementation of effective and efficient
teknologi yang efektif dan efisien. management and technology.
PT. Radja Bimantara Mineral merupakan salah satu perusahaan yang PT. Radja Bimantara Mineral is a company that works in the world of
berkarya dalam dunia kontruksi dan pertambangan serta berperan aktif construction and mining and plays an active role in development in the
dalam pembangunan di tanah air. Pencapaian ini tidak mudah diperoleh, country. This achievement is not easy to obtain, there are many
banyak pengalaman dan proses pembelajaran yang telah dilewati dari experiences and learning processes that have been passed from year to
tahun ke tahun yang membantu perusahaan untuk terus tumbuh dan year that help the company to continue to grow and develop in accordance
berkembang sesuai dengan rencana strategis yang ada pada perusahaan. with the company's existing strategic plans.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Kepercayaan yang diberikan dari berbagai pihak (Pemerintah dan The trust given by various parties (Government and Stakeholders) has
Stakeholder) telah menciptakan berbagai hasil yang besar disektor created great results in the domestic mining and construction sector. Some
pertambangan dan kontruksi dalam negeri. Beberapa di antaranya yaitu of them are the civil building construction sector as well as mining and
sektor konstruksi bangunan sipil serta kegiatan penambangan dan loading and unloading activities.
bongkar muat.
Komitmen PT. Radja Bimantara Mineral untuk menyelesaikan setiap karya Commitment of PT. Radja Bimantara Mineral to complete every
konstruksi serta pertambangan yang telah dipercayakan tidak lepas dari construction and mining work that has been entrusted cannot be separated
peran setiap anggota team dari PT. Radja Bimantara Mineral dalam from the role of each team member from PT. Radja Bimantara Mineral in
melakukan perencanaan, pelaksanaan dan pengendalian proyek/kegiatan planning, implementing and controlling projects / activities with various
dengan berbagai manajemen dan metode yang efektif serta eisien tanpa effective and efficient management and methods without compromising
menyampingkan standar K3 (Kesehatan & Keselamatan Kerja) dan the K3 (Occupational Health & Safety) standards and Work Environment.
Lingkungan Kerja.
Sebagai wujud dari rangkaian proses pembelajaran dan pengalaman As a form of a series of learning processes and company experiences
perusahaan melalu manajemen teknologi dan metode-metode yang efektif through technology management and effective and efficient methods, we
dan eisien, kami siap untuk memberikan pelayanan jasa konstruksi dan are ready to provide the best construction and mining services in creating
pertambangan terbaik dalam menciptakan karya dan hasil yang lebih more tangible works and results.
nyata.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
3 Wilayah Operasional
Operational Areas
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
4
Informasi & Data Perusahaan
Corporate Information & Data
Alamat Perusahaan
Corporate Address
Indonesia
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
PT. Radja Bimantara Mineral (RBM) merupakan perusahaan swasta PT. Radja Bimantara Mineral (RBM) is a private national company with
berskala nasional yang memiliki sejarah dan pengalaman dalam bidang history and experience in construction and mining. This company has been
kontruksi dan pertambangan. Perusahaan ini telah melakukan kegiatan carrying out its business activities since it was founded in 2019 based on
bisnisnya sejak didirikan pada tahun 2019 berdasarkan Data Isian Akta the Model I Notary Deed Entry Data made by Notary Muh. Emil Gazali,
Notaris Model I yang dibuat oleh Notaris Muh. Emil Gazali, S.H., M.Kn S.H., M.Kn and has obtained S.K. approval from the Minister of Law and
serta telah memperoleh S.K. persetujuan dari Menteri Hukum dan Hak Human Rights of the Republic of Indonesia.
Asasi Manusia Republik Indonesia.
Berdasarkan keputusan tersebut, perusahaan ditetapkan sebagai Based on this decision, the company was designated as a Persero company,
perusahaan Persero, yaitu PT. Radja Bimantara Mineral (Persero). namely PT. Radja Bimantara Mineral (Persero). This company has its head
Perusahaan ini telah memiliki kantor pusat di Kota Kendari Provinsi office in Kendari City, Southeast Sulawesi Province. With a commitment to
Sulawesi Tenggara. Dengan komitmen untuk meningkatkan kinerja improving company performance through the implementation of effective
perusahaan melalui penerapan manajemen yang efektif serta eisien and efficient management by carrying out a comprehensive company
dengan melakukan restrukturisasi perusahaan secara menyeluruh dimulai restructuring starting from the company logo, company vision and
dari logo perusahaan, visi dan misi perusahaan, struktur organisasi, mission, organizational structure, human resources, information systems,
sumberdaya manusia, sistem informasi, sampai dengan manajemen resiko to risk management in all construction and mining activities. The
di dalam setiap kegiatan kontruksi dan pertambangan. Komitmen company's commitment is built with the aim of increasing customer trust
perusahaan tersebut dibangun dengan tujuan untuk meningkatkan in real terms by producing quality, quality and timely work in its
kepercayaan pelanggan secara nyata dengan menghasilkan karya yang implementation.
bermutu, berkualitas dan tepat waktu dalam pelaksanaannya.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
PT. RADJA BIMANTARA MINERAL
Struktur Organisasi
Organizational Structure
5
DIREKTUR UTAMA
DIRECTOR
KOMISARIS
COMMISSIONER
Daning Prima Pratama, SM
Muhammad Rabbil Albadri, ST Muhammad Giswan, SM Fitriani Abdullah, SM Muhammad Ali Aidin Fadli
ASISTEN LOGISTIK
ASSISTANCE OF LOGISTIC
GEOLOGI TAMBANG KEPALA PRODUKSI PENGENDALIAN KUALITAS
MINING GEO HEAD OF PRODUCTION QUALITY CONTROL Raden Sandi
ASISTEN GEOLOGI TAMBANG PENGAWAS PRODUKSI PENGAWAS PELABUHAN JETTY BONGKAR MUAT
ASSISTANCE OF MINING GEO PRODUCTION CONTROLLERS JETTY HARBOUR CONTROLLER MASTER LOADING
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
6 Bidang Keahlian
Expertise Areas
Perusahaan kami memiliki beragam bidang keahlian yang dapat Our company has various fields of expertise that can assist you to make the
mendampingi Anda untuk mencapai keputusan terbaik bagi Anda dan best decisions for you and your company. Our company's expertise can be
perusahaan Anda. Keahlian perusahaan kami dapat dicustomized customized according to your and your company's needs in seeing the
sebagaimana kebutuhan Anda dan perusahaan Anda dalam memandang future. We strive for guarantees of goods and services that you can use to
masa depan. Kami mengupayakan adanya garansi barang dan jasa dapat assure you and your company that the costs you and your company have
Anda gunakan untuk meyakinkan Anda beserta perusahaan Anda bahwa are the most important investment in the future and to face even the most
biaya yang Anda serta perusahaan Anda merupakan investasi terpenting difficult challenges.
di masa depan dan untuk menghadapi tantangan tersulit sekalipun.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Perdagangan Umum
General Trade
KODE KBLI
KBLI CODES
: 46620
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Teknis
Engineering
KODE KBLI
KBLI CODES
: 09900
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Kontraktor Pertambangan
Mining Contractor
Perusahaan menerapkan sistem remunerasi yang sangat kompetitif guna The company applies a highly competitive remuneration system to attract
menarik dan mempertahankan tenaga kerja yang terampil dan potensial. and retain a skilled and potential workforce. The determination of
Penetapan standar remunerasi berdasarkan golongan dibentuk melalui remuneration standards based on class is formed through a salary survey
mekanisme salary survey yang diselenggarakan oleh konsultan ternama mechanism conducted by a reputable consultant appointed by the
yang ditunjuk oleh perusahaan. company.
Berikut adalah remunerasi dan fasilitas yang diberikan oleh perusahaan: The following is the remuneration and facilities provided by the company:
1. Upah yang kompetitif 1. Competitive wages
2. BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan 2. BPJS Ketenagakerjaan and BPJS Kesehatan
3. Asuransi kesehatan bagi karyawan beserta keluarganya 3. Health insurance for employees and their families
4. Insentif produksi dan bonus 4. Production incentives and bonuses
5. Program penghargaan karyawan 5. Employee rewards program
Berikut jumlah dan komposisi karyawan PT. Radja Bimantara Mineral Following is the number and composition employees of PT. Radja
Tahun 2020 berdasarkan Jenjang Jabatan, Tingkat Pendidikan, Usia dan Bimantara Mineral 2020 based on Position, Level of Education, Age and
Jenis Kelamin: Gender:
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
Perusahaan menyelenggarakan program pelatihan dan pembinaan untuk The company organizes training and coaching programs to develop
mengembangkan keterampilan karyawan, dengan fokus pada layanan employee skills, with a focus on customer service and implementing good
konsumen dan penerapan good mining practice. Program pelatihan umum mining practices. General training programs include occupational health
meliputi pelatihan kesehatan dan keselamatan kerja dan lingkungan hidup and safety and environment (K3LH) training, leadership and work
(K3LH), kepemimpinan serta pembinaan mental kerja sesuai dengan nilai mentality development in accordance with company values. Special
perusahaan. Program pelatihan khusus diberikan secara berkala kepada training programs are provided regularly to employees to improve their
karyawan untuk meningkatkan kompetensi mereka dalam hal competence in general trading, engineering, and mining contractor
perdagangan umum, teknisi, dan perencanaan kontraktor pertambangan planning and other fields in accordance with the functions required by the
dan bidang lainnya sesuai dengan fungsi yang dibutuhkan perusahaan. company.
Pelatihan karyawan berlangsung secara konsisten dengan program- Employee training takes place consistently with programs that are aligned
program yang selaras dengan tujuan perusahaan. Karyawan juga with company goals. Employees also take part in trainings organized by
mengikuti pelatihan yang diselenggarakan oleh instansi pemerintah government agencies such as the Directorate General of Mineral and Coal,
seperti Direktorat Jenderal Mineral dan Batubara, agar operasional so that the company's operations comply with applicable regulations.
perusahaan sesuai dengan ketentuan yang berlaku. Terkait kesejahteraan Regarding employee welfare, according to applicable regulations in
karyawan, sesuai peraturan yang berlaku di Indonesia, semua karyawan Indonesia, all employees are entitled to a pension under the Employment
berhak mendapatkan pensiun dibawah Program Jaminan Sosial Social Security Program (BPJS Ketenagakerjaan, formerly Jamsostek).
Ketenagakerjaan (BPJS Ketenagakerjaan, dulu Jamsostek).
Dengan tetap memperhatikan kondisi keuangan perusahaan, karyawan By paying attention to the company's financial condition, employees will
akan mendapatkan bonus dan insentif lainnya. Perusahaan membina get bonuses and other incentives. The company maintains good working
hubungan kerja yang baik dengan para karyawan dan tidak pernah relationships with employees and has never experienced significant
mengalami persilisihan yang signifikan dengan karyawan. Karyawan disputes with employees. Company employees are not subject to any
perusahaan tidak tunduk pada perjanjian perundingan bersama apapun collective bargaining agreement and are not represented by the labour
dan tidak pula diwakili oleh serikat pekerja. union.
Profile Perusahaan | Sekilas Tentang PT. Radja Bimantara Mineral | Wilayah Operasional | Informasi & Data Perusahaan | Struktur Organisasi | Bidang Keahlian | Sumber Daya Manusia
Company Profile PT. Radja Bimantara Mineral in Brief Operational Areas Corporate Information & Data Organizational Structure Expertise Areas Human Resources
PT. RADJA BIMANTARA MINERAL