Anda di halaman 1dari 1

HUMAN RELATIONS GRID STATEMENTS

NO PERNYATAAN
1 Ketika orang lain menceritakan sebuah masalah, saya menawarkan solusi.
2 Saya merasa bersalah terhadap hal yang saya katakan atau lakukan.
3 Saya mengharapkan orang lain melakukan apa yang saya katakan.
4 Saya mengirimkan kuesioner atau melakukan survey untuk memperoleh informasi yang dibutuhkan.
5 Saya melakukan apa yang atasan saya (pasangan saya) minta, walaupun itu sulit.
6 Saya merasa bersalah mengenai sesuatu.
7 Saya bermain firasat (pakai feeling/intuisi) tanpa berusaha mencari fakta.
8 Saya selalu tersenyum kepada orang lain.
9 Ketika seseorang sakit, saya menyarankan mereka untuk pergi ke dokter atau pulang untuk beristirahat.
10 Saya bersikeras kalau saya harus mendapatkan apa yang saya inginkan.
11 Dalam pekerjaan, saya bekerja dengan orang-orang yang tidak bertanggung jawab.
12 Saya bermain lelucon (iseng/ngerjain) pada orang lain.
13 Saya mencari jalan untuk membuat pekerjaan yang membosankan menjadi menarik dan seru.
14 Saya menghadiri kelas-kelas dan seminar untuk meningkatkan kemampuan saya.
15 Saya bisa merasa sesuatu akan terjadi sebelum hal itu benar-benar terjadi.
16 Saya adalah seorang perencana.
17 Saya dikenal sebagai orang yang suka membantu.
18 Saya dikenal sebagai seseorang yang suka bersenang-senang.
19 Ketika orang lain tidak bekerja sesuai standar saya, saya akan mengkoreksi mereka.
20 Saya cerdik, bahkan manipulatif.
21 Ketika suasana sedang tegang, saya cenderung tetap tenang.
22 Saya bersedia menolong orang lain, walaupun sukar dan mungkin menyusahkan diri sendiri.
23 Saya merasa tersakiti.
24 Saya mengkritik orang lain, dan mereka pantas menerimanya.
25 Orang-orang yang kenal dengan saya menganggap saya lucu.
26 Saya cenderung menyebut orang yang masih asing dengan sebutan Pak, Bu, dan menggunakan nama depan mereka samoai kita kenal lebih dekat.
27 Saya menolong orang lain, terutama ketika mereka terlihat tidak mampu menyelesaikan suatu pekerjaan.
28 Ketika seseorang membutuhkan penghiburan, saya memberikan saran dan pertimbangan agar dia bisa merasa lebih baik.
29 Saya dapat menjadi orang yang konyol (silly).
30 Daripada mempertimbangkan sesuatu secara objektif, saya akan menyarankan jawaban yang "rasanya benar" (berdasarkan feeling/intuisi).
31 Ketika seseorang membutuhkan bantuan, saya akan membantu sebelum diminta.
32 Saya memperhatikan orang lain.
33 Saya merasa malu.
34 Saya tidak mengikuti aturan-aturan.
35 Saya mengkoreksi orang ketika mereka tidak melakukan pekerjaan mereka dengan benar.
36 Saya membuat sebuah standar untuk kinerja yang baik dan berharap orang mengikutinya.
37 Saya merasa gelisah ketika harus berbicara di depan umum.
38 Orang-orang dapat mengandalkan saya untuk bersikap objektif.
39 Kebanyakan orang yang saya kenal melakukan pekerjaan di bawah standar.
40 Ketika orang lain merasa down, saya memberikan semangat.
41 Saya percaya dengan "intuisi" saya.
42 Saya menyukai waktu yang tidak terjadwal di mana saya bisa bersenang-senang.
43 Saya adalah seseorang yang suka bercanda ngerjain orang lain.
44 Saya merasa perlu mengarahkan orang-orang menuju tujuan yang diinginkan.
45 Saya peduli dengan orang lain.
46 Saya cepat menemukan kesalahan orang lain.
47 Dalam sebuah kelompok, saya adalah orang yang selalu punya alasan (paling logis).
48 Saya akan menyimpan pertanyaan atau komentar karena takut terdengar tak pantas atau bodoh.
49 Perasaan saya tersakiti.
50 Saya mendapatkan penjelasan logika untuk semua hal.
51 Rasanya sulit berhadapan dengan klien dan prospek yang payah dan tidak berkualitas.
52 Saya suka menolong orang lain.
53 Saya merasa nyaman tanpa ada alasan tertentu.
54 Saya memanipulasi orang lain untuk mendapatkan apa yang saya mau.

Anda mungkin juga menyukai