Manajemen UPA (Unit Pembinaan Anggota)

Pengertian Manajemen
Manajemen adalah ilmu dan seni untuk perencanaan, pengorganisasian,
pengaktualisasian dan pengontrolan untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien

Pengertian UPA
• Unit Pembinaan Anggota (UPA) adalah wadah kegiatan pembinaan Anggota Partai sesuai
jenjangnya.
• Pembina adalah pelaksana KKP pada UPA Penggerak (Anggota Muda dan Anggota
Pratama).
• Pembimbing adalah pelaksana KKP pada UPA Pelopor Anggota Madya, Dewasa, dan
Utama).

Tujuan UPA
• Memperkokoh komitmen pada nilai-nilai keagamaan, kebangsaan, dan kepartaian.
• Memperkuat ikatan antar Anggota, sehingga tercapai soliditas Partai.
• Mewujudkan persaudaraan yang ideal dalam kehidupan berbangsa dan berorganisasi dalam
Partai

“Proses Pembinaan adalah Proses Seleksi”

BAB IV
ANGGOTA PARTAI

(5) Anggota Partai terdiri atas ;

a. Anggota Pendukung;
b. Anggota Penggerak; dan
c. Anggota Pelopor;
(6) Anggota pendukung sebagaimana dimaksud pada ayat (5) huruf a terdiri atas
a. Anggota Pemula; dan
b. Anggota Siaga;
(7) Anggota penggerak sebagaimana dimaksud pada ayat (5) huruf b terdiri atas
a. Anggota Muda; dan
b. Anggota Pratama;
(8) Anggota pelopor sebagaimana dimaksud pada ayat (5) huruf c terdiri atas
a. Anggota Madya;
b. Anggota Dewasa; dan
c. Anggota Utama;